精品国产一级毛片大全,毛片一级在线,毛片免费观看的视频在线,午夜毛片福利

我要投稿 投訴建議

全員參與經營讀后感

時間:2023-03-15 18:26:13 讀后感 我要投稿
  • 相關推薦

全員參與經營讀后感

  當細細品完一本名著后,相信大家都增長了不少見聞,是時候寫一篇讀后感好好記錄一下了。那么你真的懂得怎么寫讀后感嗎?以下是小編精心整理的全員參與經營讀后感,歡迎大家分享。

全員參與經營讀后感

全員參與經營讀后感1

  敢于嘗試新的方式,敢于突破固有的思維模式。我感覺抓住商業(yè)發(fā)展是規(guī)律,80年代是靠產品,90年代是靠品牌,00年代是靠口碑,但是后面一定是靠參與。按用戶的想法來制定產品,通過用戶的口碑制造品牌,一切圍繞用戶出發(fā)。

  關于參與感讀后感的幾個層面如下:

  先說內容。對于小米手機而言,寫的每一條微博、編輯的每一條微信圖文、策劃每一次活動、每一個產品廣告、每一場產品發(fā)布會甚至每一頁ppT,都是在社交網絡以及其他社會化媒體傳播的內容。最為重要的是,產品即營銷,小米手機推出的每一款爆品是最為核心的內容,是網友口碑相傳的主體。

  再說渠道。對于書中所說的吸引粉絲,構建粉絲團,在社交網絡上做自媒體,其實還是自建傳播的渠道。在粉絲團營銷模式出現(xiàn)之前,幾乎所有的媒介都是要購買的,無論你是做電視廣告,還是報刊廣告。但是,小米手機有了粉絲團以后,可以不用花一分錢,粉絲就替它口口相傳做營銷。這也就是為什么黎萬強所說的,創(chuàng)業(yè)公司不要做廣告,而要做自媒體營銷。截止到20xx年6月,小米論壇有20xx萬用戶,QQ空間有3000萬用戶,微博和微信用戶都超過600萬。

  小米手機在這4年的`發(fā)展過程中,正是充分利用了社會化媒體的運營紅利,積累了大量粉絲,相當于自己在互聯(lián)網里建立了口碑傳播的渠道和通路。

  最后說一下觸發(fā)機制。對于傳統(tǒng)的廣告而言,操作方式簡單粗暴,只要把廣告在媒介上播放出來就行了。

  而對于粉絲團營銷,則需要在內容和渠道之間產生化學反應,需要調動粉絲的積極性,激發(fā)他們替你做傳播。這個觸發(fā)機制,其實就是黎萬強講的參與感,通過調動每一個人的積極性,發(fā)動營銷的人民戰(zhàn)爭,這就是三三法則的三個戰(zhàn)術。

  開放參與節(jié)點是指通過小米論壇和社交網絡平臺,讓粉絲的聲音和需求得到表達,最終表現(xiàn)到產品的更新上,讓用戶真正有參與其中的感覺。

  設計互動方式是指,無論是做產品還是內容傳播,最關鍵的不是讓人覺得的東西有多牛逼,而是讓參與的用戶感覺自己很牛逼,激發(fā)他們參與進來,并通過種子用戶的分享,吸引更多的人加入。這里設計的互動方式,其實就是設計的分享的觸發(fā)機制,是粉絲團營銷和社會化營銷的核心所在。

  而擴散口碑事件,則是一種營銷戰(zhàn)術。通過擴散口碑事件,就是通過把一些小圈子里的好玩的內容,通過社交媒體的傳播甚至再創(chuàng)造,變成一個眾人參與的大事件,也就是黎萬強說的天天上頭條。

  除了這個三三法則以外,這本書還有一個觀點值得大家思索,就是小米的品牌觀。對于傳統(tǒng)企業(yè)而言,做品牌的順序一般都是,先砸知名度,再做美譽度,最后再維護忠誠度。而對于小米等互聯(lián)網品牌而言,則是先做忠誠度,等通過口碑傳播達到一定量級以后,再做知名度。

全員參與經營讀后感2

  我一直以來和外界所想認為小米走的就是饑餓營銷手段。讀后才發(fā)現(xiàn),如果說小米不就是搞饑餓營銷,那就是只看到表面,完全忽視了很多內在性的關聯(lián)和實質性的狀況。小米自身的努力、成長和尊重用戶、尊重國情、順勢而為的方法論等等。

  首先對小米有個重新的認識是源于小米的LOGO。不得不說,小米是一個真正用心做手機的企業(yè),小米的LOGO,MI反過來是一個心字20xx,只是少了一點,意思就是讓用戶省一點心。

  第二是用戶思維,讓用戶有參與感,把用戶當朋友:也就是小米產品的設計和運營全部給用戶開放,讓用戶最大限度的參與到小米的經營過程中來,同廣大小米工作人員一起思考,一起打鬧,一起堅守,打造具有粘度極高的小米社區(qū),也就是把用戶當做朋友,因為只有做到朋友的關系,用戶才會去維護你的產品,進而去推薦更多的.人來認識小米,

  第三是產品的性價比。小米不僅在手機上下大功夫,連盒子都想得很周到。小米盒子品質好到能承受得起兩個胖子的體重,試問這樣的包裝盒你對物流還有什么可擔心的呢?

  所以一個好的企業(yè)做推廣有三大要素:品牌的建立、團隊的專業(yè)素養(yǎng)、產品的質量。在這三點上,小米真的做的非常不錯,是一個在用心做產品的企業(yè),值得我們學習的企業(yè)!特別是產品包裝這一塊,我覺得我們有可學習的地方。再怎么優(yōu)化,都不能忽視外包裝,起碼讓客戶收到貨后第一眼的感覺是要舒服。

  另外黎萬強在書中強調,產品第二,團隊第一的概念也是我特別認同的一點。不論是做產品設計、營銷推廣、亦或是售后服務,擁有專業(yè)的人才,才不會出岔子。行業(yè)經驗和專業(yè)能力,是決定一個團隊最終能否成功的基礎條件。在這一點上,還是有點慚愧的,做為電商的負責人,行業(yè)經驗和專業(yè)能力欠缺,不能提出些切實有效的推廣方法。

  這本書還有一個特點就是每一張的標題和配圖都非常有意思,特別的凸顯小米的個性特征。記得很深刻的還有一張滿篇的改最后再改改的圖片,一張圖片就已經說明的淋漓盡致,如何把產品做到極致?精益求精的態(tài)度,極致就是先把自己逼瘋!就是敢于改!改!改!再改改改!我覺得在這一點上,我們公司的開發(fā)部做得比較好,一個產品設計也是反復修改幾十次的是常事,但我們始終待客戶如初戀。

  最后想說做企業(yè)就像做人一樣,你有心,朋友才會真心去為你傳播、維護你的口碑,朋友是信任度最強的用戶關系。這便是參與感。參與感雖然只有簡單的三個字20xx,但有著很大的意義,在互聯(lián)網時代背景下,從產品的研發(fā)到營銷,企業(yè)應該始終同用戶在一起,讓企業(yè)的每一個環(huán)節(jié)都有用戶來參與,這樣才能獲得用戶的認同,才會讓企業(yè)在競爭中搶占先機;氐轿覀兊墓荆彩峭粋道理,項目想要做好,用戶便是我們最好的朋友,只有你用心對朋友,朋友才會給你最大的回報回饋于你,F(xiàn)在只能回到生意最初的原點做好產品、做好的口碑、讓客戶幫你去傳播。用小米的話說,就是做爆款、做粉絲、做口碑。要做到像小米這樣成功也許還有很長一段道路,但我始終相信,只要你有心,只要你去爭取,成功一定會離你越來越近。

【全員參與經營讀后感】相關文章:

淺析檔案工作全面控制全員參與的探討和實踐06-20

如何調動阿米巴員工的積極性,實現(xiàn)全員經營03-06

軍訓參與心得05-10

新生參與軍訓心得10-26

學生參與軍訓心得09-01

新生參與軍訓心得02-26

員工參與式管理11-14

《參與,父母的功課》讀后感03-13

學生參與軍訓階段心得08-31