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《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》讀后感

時(shí)間:2021-04-24 15:37:04 讀后感 我要投稿

《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》讀后感

  當(dāng)看完一本著作后,大家一定對(duì)生活有了新的感悟和看法,此時(shí)需要認(rèn)真地做好記錄,寫(xiě)寫(xiě)讀后感了。那么如何寫(xiě)讀后感才能更有感染力呢?下面是小編收集整理的《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》讀后感,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》讀后感

  對(duì)于《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》這類(lèi)課程,大小不同形式也聽(tīng)過(guò)幾次吧,不能說(shuō)自己有什么高見(jiàn),只敢說(shuō)每次都能有點(diǎn)感悟吧!

  經(jīng)過(guò)一天的課程,此次邵宏斌老師的《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》讓我感觸比較深的有以下幾點(diǎn):

  1、執(zhí)行的作用在目標(biāo)與結(jié)果之間它是必不可少的“橋梁”。

  一個(gè)企業(yè)的成敗要素有:戰(zhàn)略、執(zhí)行、利潤(rùn)這三大點(diǎn)。其中戰(zhàn)略就是目標(biāo)、方向;利潤(rùn)也就是每個(gè)企業(yè)無(wú)論大小,要想生存發(fā)展的唯一核心表現(xiàn),其實(shí)也就是我們常談的結(jié)果。如何將戰(zhàn)略最終轉(zhuǎn)化為我們的核定戰(zhàn)略是否達(dá)成的標(biāo)準(zhǔn)利潤(rùn);其中的必經(jīng)之路就是執(zhí)行。所有的一切戰(zhàn)略目標(biāo),沒(méi)有執(zhí)行最終只是口號(hào)、夢(mèng)想。然而重要的是只有將某件事情、某個(gè)目標(biāo)做成后才能真正稱(chēng)之為執(zhí)行;凡是在于一個(gè)“成”字。

  2、一個(gè)企業(yè)中真正的執(zhí)行者是中層管理者。

  執(zhí)行在人,人在執(zhí)行!一個(gè)團(tuán)隊(duì)中真正的執(zhí)行者該是誰(shuí)?我們?cè)?jīng)都迷茫與誤解過(guò)。一般都會(huì)認(rèn)為執(zhí)行者是企業(yè)基層員工,少數(shù)會(huì)以為是我們高層領(lǐng)導(dǎo);其實(shí)不然,基層員工實(shí)質(zhì)是操作層,而我們的高層無(wú)疑該是決策層;真正的執(zhí)行層恰恰是我們中層。中層管理者在一個(gè)企業(yè)中其實(shí)也是“橋梁”,他是企業(yè)戰(zhàn)略、公司制度的傳達(dá)、實(shí)施、監(jiān)督者。中層需要將公司戰(zhàn)略及高層領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)等堅(jiān)定不疑、不偏不差的傳達(dá)到我們公司角角落落及每個(gè)人心里,所以也就要求我們中層執(zhí)行者具備自動(dòng)自發(fā)、注重細(xì)節(jié)等十大特點(diǎn)。

  3、執(zhí)行者十大特點(diǎn)中有一關(guān)鍵點(diǎn)敢于負(fù)責(zé)。

  對(duì)于課程中提及的`十大執(zhí)行者特點(diǎn),我個(gè)人愚見(jiàn)認(rèn)為其中較關(guān)鍵點(diǎn)為敢于負(fù)責(zé)。因?yàn)槭紫纫粋(gè)執(zhí)行者就已經(jīng)承擔(dān)著不可推卸的責(zé)任,一項(xiàng)任務(wù)或一個(gè)戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)施能否前行能否走向成功,這個(gè)責(zé)任關(guān)鍵在于執(zhí)行,而充當(dāng)實(shí)施者的是中層執(zhí)行者;不可避免當(dāng)面對(duì)新的任務(wù)挑戰(zhàn)時(shí)就挑上了擔(dān)子,而能否挑得起這個(gè)擔(dān)子;關(guān)鍵還得看執(zhí)行者是否愿意挑而非能否挑,也就是說(shuō)執(zhí)行者是否愿意扛責(zé)任。當(dāng)一個(gè)人不愿意承擔(dān)責(zé)任的時(shí)候,他將失去承擔(dān)更大責(zé)任的機(jī)會(huì)!所以我們中層執(zhí)行者要敢于承擔(dān)責(zé)任,要擁有強(qiáng)烈的挑戰(zhàn)欲望。我們?cè)趫?zhí)行過(guò)程中會(huì)有阻力障礙,當(dāng)面對(duì)一切問(wèn)題時(shí),我們應(yīng)該永遠(yuǎn)想著三個(gè)字“想辦法”。銘記責(zé)任因承擔(dān)而減少!榮譽(yù)因分享而增加!

  針對(duì)以上幾點(diǎn),我們?cè)谌蘸蠊ぷ髦行枰纳频氖牵悍彩虏贾昧吮仨毭鞔_結(jié)果,且清晰什么時(shí)間出什么結(jié)果;責(zé)任清晰,一切以結(jié)果導(dǎo)向。成與不成,對(duì)應(yīng)處理方式事先明確,并堅(jiān)決執(zhí)行!一旦承擔(dān)起公司布置的任何責(zé)任后,不會(huì)讓“推責(zé)任”三個(gè)字出現(xiàn)來(lái)阻礙自己;只會(huì)讓“想辦法”三個(gè)字去解決完成責(zé)任。

  不怕責(zé)任壓己,唯恐能力不及!努力不斷提升自己,時(shí)刻等待責(zé)任降臨!

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