大學生創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告(通用10篇)
在現(xiàn)在社會,報告的用途越來越大,報告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。那么大家知道標準正式的報告格式嗎?下面是小編為大家收集的大學生創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
大學生創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告 篇1
一、調(diào)研目的:
創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。為更好的了解濟南市大學生自主創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)狀,我們以山東商業(yè)職業(yè)技術(shù)學院的創(chuàng)業(yè)大學生群體為樣本,對本校的大學生創(chuàng)業(yè)情況進行了實地調(diào)研。在摸清現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,總結(jié)分析了影響大學生自主創(chuàng)業(yè)的主要因素,探討研究引導和鼓勵大學生自主創(chuàng)業(yè)的基本思路,并力求探索加快大學生自主創(chuàng)業(yè)的實現(xiàn)途徑和保障措施。
二、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的內(nèi)涵及提出背景
我國就開展了基礎(chǔ)教育階段實施就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育的項目研究,但我國大學生創(chuàng)業(yè)比例比較低。據(jù)有關(guān)調(diào)查顯示,在我國的創(chuàng)業(yè)者群體中,“具有大學學歷的創(chuàng)業(yè)者在全部創(chuàng)業(yè)群體中僅占3.7%”,而發(fā)達國家一般占20%―30%。這說明我國高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育尚處于起步階段,其系統(tǒng)性、科學性和可操作性還不夠完善。
隨著我國社會主義市場化,逐步形成了“供需見面,雙向選擇”的就業(yè)模式,這種新的就業(yè)模式,使畢業(yè)生和用人單位從被服從的地位,變?yōu)榫蜆I(yè)市場中兩個平等、互選的主體,雙方都有自主的選擇,這就要求大學生要有更高的素質(zhì)來面對選擇,更強的獨立創(chuàng)業(yè)者精神來迎接挑戰(zhàn)。大學生作為社會向前發(fā)展的源動力,必須與知識經(jīng)濟時代發(fā)展要求相適應,具有較強的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。
三、大學生自主創(chuàng)業(yè)的基本現(xiàn)狀
大學生自主創(chuàng)業(yè)就是大學生通過個人及群體的努力,利用所學到的知識、才能、技術(shù)和所形成的各種能力,以自籌資金、技術(shù)人股、尋求合作等方式,在有限的環(huán)境中,努力創(chuàng)新、尋求機會,不斷成長創(chuàng)造價值的過程。目前,隨著蘇州市正在創(chuàng)建國家型創(chuàng)業(yè)城市,作為有知識儲備的大學生群體的創(chuàng)業(yè)已引起重視,滄浪區(qū)在氛圍的營造、政策的扶持等方面進行了努力探索,建立了大學生自主創(chuàng)業(yè)孵化基地、虛擬創(chuàng)業(yè)工作室等一系列措施,大學生自主創(chuàng)業(yè)取得了一些成績,但也存在一些問題。
1、自主創(chuàng)業(yè)熱情高漲,但實踐者有限。
近年來,勞動保障、工商、稅務(wù)以及教育等政府各機關(guān)部門,對大學生自主創(chuàng)業(yè)都相應地給予了一定的優(yōu)惠政策,大學生創(chuàng)業(yè)熱情明顯高漲,但是,真正加入到自主創(chuàng)業(yè)行列的大學生卻很少。據(jù)調(diào)查統(tǒng)計,滄浪區(qū)有創(chuàng)業(yè)意向的大學生占66.13%,但真正創(chuàng)業(yè)的只占35%。從數(shù)據(jù)上顯示,大學生自主創(chuàng)業(yè)工作還處于發(fā)展階段。
2、創(chuàng)業(yè)項目單一,創(chuàng)新力度不大。
大學生是知識的集合體,在創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域里,理應從事一些高科技或與知識儲備相關(guān)的產(chǎn)業(yè),可是數(shù)據(jù)表明,80.65%的畢業(yè)生在選擇創(chuàng)業(yè)時,出于規(guī)避風險,往往選擇一些啟動資金少、風險低的行業(yè),如培訓、廣告、貿(mào)易等小而適合自己的行業(yè)。這樣一方面可以節(jié)約成本,另一方面也可以先積累經(jīng)驗。
3、創(chuàng)業(yè)教育欠缺。所謂創(chuàng)業(yè)教育就是大學生畢業(yè)以后,能夠走上社會進行自我創(chuàng)業(yè)的教育。聯(lián)合國教科文組織于1998年10月發(fā)表了《21世紀的高等教育:展望與行動世界宣言》中提出,高等學校必須將創(chuàng)業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)精神作為高等教育的目標,要使畢業(yè)生“不僅成為求職者,而且成為工作崗位的創(chuàng)造者”。我國教育部也在1999年頒發(fā)的《面向21世紀教育振興行動計劃》中指出,“加強對教師和學生的創(chuàng)業(yè)教育,鼓勵他們自主創(chuàng)辦高新技術(shù)企業(yè)!倍鴦(chuàng)業(yè)教育在學生進入高校時就應該納入教學體系,但是我國大部分高校仍是停留在就業(yè)教育的階段,很少有高校對學生進行系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)教育,導致學生對創(chuàng)業(yè)方面的意識、知識、技能欠缺。就以蘇州的一些高校為例,學校中除了舉辦諸如創(chuàng)業(yè)計劃大賽等活動以外,并沒有專門設(shè)置相應的創(chuàng)業(yè)教育課程。
4、創(chuàng)業(yè)政策有限。一是創(chuàng)業(yè)政策不配套。大學生創(chuàng)業(yè)是一個系統(tǒng)工程,它需要政府相關(guān)部門的聯(lián)動,群策群力,制定出適合大學生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策;二是政策執(zhí)行力不強。許多政策國家早已頒布出臺,但是有關(guān)部門不能夠落到實處;三是政策治標不治本。目前,大學生在創(chuàng)業(yè)中享受的優(yōu)惠政策也僅僅局限于辦理營業(yè)執(zhí)照、社保補貼、小額擔保貸款等方面的優(yōu)惠政策,但是企業(yè)內(nèi)部的管理,對市場的分析這些問題不解決,即使外部條件再好,企業(yè)也還是會面臨破產(chǎn)。
四、案例分析:
案例一:曾在2000年第二屆全國大學生創(chuàng)造發(fā)明大賽上獲一等獎的清華大學電子系研究生,為自己的發(fā)明想了個好“點子”,他將自己發(fā)明的計算機軟件首先免費給用戶使用,當有了一定的客戶后,與幾個同學合伙在寢室里辦起了“寢室”公司,在不長的時間里就擁有了近百萬資產(chǎn)。
評論:創(chuàng)新思維一般是指認識領(lǐng)域內(nèi)的一種具有創(chuàng)造性和開拓性的思維,它是人們在已有經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,從某些事實中進一步找出解決問題的新方法或新思路。這種瓶思路人們習慣上也將其叫做“新點子”,這種新點子既可以用在新產(chǎn)品的開發(fā)或創(chuàng)業(yè)上,也可以用來解決各個領(lǐng)域里的某些實際問題。有時候,一個奇點子、一個新主意或一個妙招數(shù),有可能改變一個人的一生,使一個人由失敗轉(zhuǎn)變?yōu)槌晒,由窮人變成富翁??
五、關(guān)于大學生創(chuàng)業(yè)情況的調(diào)研總結(jié)
我們本次針對本校大學生的創(chuàng)業(yè)問題進行了調(diào)研,在此基礎(chǔ)上形成了調(diào)研報告,在此次調(diào)研中,我們緊緊圍繞大學生對創(chuàng)業(yè)的想法和存在的問題,認真開展好調(diào)研研究,希望能為科學社會主義的發(fā)展提供有價值的調(diào)研報告。
通過此次調(diào)研,我們獲得了很多在課堂上不能學到的東西,不管是選題還是實際操作都和想象的有所不同,雖然在調(diào)研中有很多困難,但我們還是用我們的智慧克服了困難,有幾點經(jīng)驗,這是值得我們在以后做調(diào)研時應該吸取的。
1、緊扣當今社會的實際,精心選擇調(diào)研課題。選題很重要,它決定了調(diào)研有沒有必要,能不能體現(xiàn)科學社會主義,產(chǎn)生的建議有沒有價值。我們這次選擇了大學生創(chuàng)業(yè)問題,這在當代中國是非常有必要的,因為隨著就業(yè)壓力越來越大,大學生很難找到工作,畢業(yè)等于失業(yè),可是作為社會的高素質(zhì)人群,存在這樣的狀況很不利于社會發(fā)展、科學社會主義的建設(shè),所以提高到大學生就業(yè)就成了迫在眉睫的任務(wù),而讓大學生創(chuàng)業(yè)更能很好的促進就業(yè)。所以我們選擇了這樣一個有價值的題目。
2、抓住重點,積極開展調(diào)研。主要開展對策性調(diào)研,調(diào)查當今大學生創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀,包括他們主觀的想法和客觀存在的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,以及政府和相關(guān)部門的政策,立足全面,突出重點,從而提出可行的建議。
3、健全調(diào)研機制,確保工作落到實處。首先是明確分工,把工作落實到個人,做到每個人都發(fā)揮效力。其次是制定目標計劃,不盲目,爭取每次出去調(diào)研都能取得有用的數(shù)據(jù)。
大學生創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告 篇2
一、調(diào)研背景
隨著我國現(xiàn)階段畢業(yè)生數(shù)量急劇增長,社會可提供現(xiàn)在大學生的就業(yè)崗位增長緩慢,因而造成了當前十分嚴峻的就業(yè)形勢。由于就業(yè)形勢的嚴峻,近年來,大學生自主創(chuàng)業(yè)成為社會各界關(guān)注的焦點之一,大學生創(chuàng)業(yè)在全國迅速蔓延開來。一般來講,大學生畢業(yè)后有兩個選擇:一找工作,二是繼續(xù)升學進修,最起碼選擇繼續(xù)進修的同學已不算是失業(yè)。而對于希望找到工作而未能如愿的畢業(yè)生, 就業(yè)難無疑就成為了他們面臨的頭等問題。特別是2020年以來的新冠肺炎疫情明顯地對中國國民經(jīng)濟、社會生活產(chǎn)生了非常重大的影響。
二、調(diào)研目的及意義
大學生就業(yè)問題一直是社會關(guān)注的熱點問題之一,也關(guān)系到在校大學生的未來發(fā)展。為此我們實踐組對周邊大學生做了網(wǎng)上問卷調(diào)查,通過網(wǎng)上統(tǒng)計數(shù)據(jù)的形式來反映當前大學生就業(yè)問題的總體情況,以及對大學生就業(yè)問題提供我們的建議與解決辦法。通過這次實踐,我們對大學生就業(yè)問題有了更加深入的了解,提高了我們的動手能力,貢獻社會能力,團隊合作能力。我們在活動中每位隊員都積極顯言顯策,用我們自己的努力來為社會問題貢獻自己的一份力量,作為當代大學生,我們時刻關(guān)心社會,關(guān)心祖國發(fā)展,并嘗試用我們所學去解決問題。
三、調(diào)查內(nèi)容
。1)調(diào)研對象:周邊在;蛞旬厴I(yè)大學生
。2)調(diào)查內(nèi)容:大學生的基本信息,大學生的就業(yè)意向,了解他們對當前嚴峻的就業(yè)形勢下的的看法,了解大學生自主創(chuàng)業(yè)的想法的比重及對創(chuàng)業(yè)所遇的困難的考慮;著重調(diào)查大學生對自主創(chuàng)業(yè)的了解程度,關(guān)注程度及在自主創(chuàng)業(yè)遇到的困難。
。3)調(diào)查方法:此次調(diào)查采取問卷調(diào)查的方法。通過網(wǎng)絡(luò)郵箱發(fā)放調(diào)查問卷,本次調(diào)研一共發(fā)放了50份問卷;厥32份有效問卷,有效率達64%,問卷涉及基本信息,現(xiàn)在就業(yè)形勢、大學生對自己專業(yè)前景的了解、大學生的就業(yè)期望、就業(yè)問題,著重調(diào)查大學生的就業(yè)期望,關(guān)注程度及在就業(yè)遇到的困難。
。4)調(diào)查時間:7月20日至8月3日
四、調(diào)查發(fā)現(xiàn)
1.本次調(diào)查男女生數(shù)量基本一致(其中男生43.75%,女生56.25%)。
2.本科和高職高專數(shù)量相差較大(其中本科90.63%、高職高專9.38%,無高中畢業(yè))。
3.具體看不同學歷的畢業(yè)生,學歷越高,選擇單位就業(yè)的比例越高。
4.3.13%的被調(diào)查者有出國繼續(xù)深造的意向。
5.求穩(wěn)心態(tài)加劇,大學生對國企和機關(guān)單位熱衷度提高,絕大多數(shù)被調(diào)查者熱衷于大企業(yè),不愿意去小企業(yè)冒險。
6.應屆生在求職過程中“薪資福利”這一因素占主導地位,“工作和生活平衡”緊隨其后。有90.63%的被調(diào)查者認為找工作薪資應該放在第一位,僅有28.13%的被調(diào)查者愿意根據(jù)自己的興趣選擇工作。
7.一線城市依然對畢業(yè)生有較大的吸引力,有40.63%的畢業(yè)生選擇去一線城市。
8.68.75%的被調(diào)查者期待工作初期的月薪在2000-4000之間(2000以下只有3.13%,4000以上的占28.13%)。
9.75%的被調(diào)查者認為溝通表達能力是自己的競業(yè)優(yōu)勢。
10.18.75%的被調(diào)查者想過自主創(chuàng)業(yè)。
11.75%的被調(diào)查者能區(qū)分自己的優(yōu)勢與劣勢。
12.畢業(yè)后愿意回到自己的故鄉(xiāng)工作的僅有28.13%,加劇了地區(qū)之間的發(fā)展不平衡,人才流向經(jīng)濟發(fā)達城市。
13.校方安排就業(yè)往往不被接受,僅有28.13%的被調(diào)查者想通過校方就業(yè),超過半數(shù)的被調(diào)查者選擇靠自己就業(yè)。
14.值得注意的是,所有被調(diào)查者都認為企業(yè)文化會影響自身的就業(yè)選擇,這也為企業(yè)的文化建設(shè)敲響了警鐘。
15.超過半數(shù)的被調(diào)查者不愿意從事體力工作,當代青年的吃苦耐勞精神有待提高。
五、大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀分析
1.受新冠肺炎疫情影響,目前的就業(yè)市場并不景氣,對崗位的競爭日益激烈,雖然隨著企業(yè)的復工復產(chǎn),招聘需求在緩慢的增加,但是招聘規(guī)模仍然有所不足。
2.就業(yè)的崗位大多集中在國企及政府部門,就業(yè)地區(qū)主要集中在經(jīng)濟較發(fā)達的一線城市,總體趨向穩(wěn)定,求職一次到位的傳統(tǒng)觀念根深蒂。很多大學生仍然喜歡穩(wěn)定、清閑、福利保障好的單位,希望以此就能選定理想的職業(yè),而不愿意選擇有風險、有挑戰(zhàn)性的職業(yè),不愿意選擇體力類職業(yè),更不敢去自己創(chuàng)業(yè)。
3.在當今經(jīng)濟形勢下,大多數(shù)大學生對于現(xiàn)在的薪酬待遇期望普遍在5000+以上,然而除金融行業(yè)和IT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)外開出高薪的企業(yè)其實并不多。
4.大多數(shù)大學生的擇業(yè)觀為“先就業(yè)后擇業(yè)”,超過半數(shù)的認為專業(yè)對口對未來選擇工作比較重要。
5.由于社會對畢業(yè)生的學歷要求越來越高,這一錯誤觀念扭曲了對畢業(yè)生的需求,是在人為的制造就業(yè)困難。
6.文化交流水平低、技能素質(zhì)不高影響青年創(chuàng)業(yè)和就業(yè)。在農(nóng)村外出務(wù)工的青年中一定職業(yè)技能特長的屬極少數(shù)所謂的技術(shù)大多數(shù)是一些較為普通的木工、砌磚等基本沒有技術(shù)含量高的人。在失業(yè)和待業(yè)青年中普遍存在著文化程度不高勞動技能欠缺適應能力不強、就業(yè)信息不靈、就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力偏低等現(xiàn)象制約和影響著青年就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的競爭力進而增加了青年跨行業(yè)、跨領(lǐng)域、跨地區(qū)就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的難度。
7.觀念陳舊落后影響青年就業(yè)、創(chuàng)業(yè)工作。調(diào)查表明在農(nóng)村,一些青年由于戀鄉(xiāng)不愿離開本土,有些家長對子女外出打工不放心。另外在職業(yè)的選擇上存在偏見,認為從事餐飲、賓館、家政等服務(wù)行業(yè)低人一等,有損形象,不愿意從事服務(wù)行業(yè)工作。失業(yè)職工、待業(yè)青年受到計劃經(jīng)濟就業(yè)觀念的影響,在就業(yè)、創(chuàng)業(yè)問題上存在依靠政府、企業(yè)的依賴性心理。一部分青年一心想找長期穩(wěn)定的工作崗位,對臨時性、階段性、彈性就業(yè)不認可一些青年對工作環(huán)境、福利待遇期望高,挑肥揀瘦從而在就業(yè)過程中喪失良機。 同時還存在創(chuàng)業(yè)意識不強,對自主創(chuàng)業(yè)缺乏自信等問題。
六、調(diào)研意見及建議
經(jīng)過我們實踐組對問卷的深入分析與討論,并就反應的一些現(xiàn)象查閱相關(guān)資料,結(jié)合相關(guān)政策,我們每位隊員積極發(fā)言,貢獻智慧,分別從政府、各大高校、大學生以及用人單位四個利益相關(guān)者出發(fā),提出幾點意見及建議:
1.對大學生而言需要轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念。因為現(xiàn)在的大學畢業(yè)生過剩,但是技術(shù)人員相對短缺,所以導致就業(yè)不平衡。如果大學生能轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,從事技術(shù)方面而非“坐辦公室”會大大提高就業(yè)率。其次是提高社會適應能力,多參加社會實踐,學習相關(guān)的組織管理技能,積累工作經(jīng)驗,會為找工作提高競爭力。在一就是向多技能人才發(fā)展,就是不僅僅只局限于某一項技能,要提升自己的反脆弱能力。
2.對高校而言要加強改革創(chuàng)新。優(yōu)化專業(yè)設(shè)置,提高教學水平。高等院校在制定招生計劃時,應該充分考慮師資水平、辦學規(guī)模、市場需求等因素,合理設(shè)置專業(yè),避免熱門專業(yè)在同一學校的重復設(shè)置。改革教學體制,在教學安排中引入學生評分機制和教學競爭機制,促進教師提高教學質(zhì)量。以服務(wù)社會為導向, 深化人才培養(yǎng)機制改革。學校要將就業(yè)工作作為檢驗人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要指標和制定人才培養(yǎng)計劃的重要依據(jù),堅定不移地走產(chǎn)學研合作道路。另外一個是構(gòu)建以校園為主體的就業(yè)市場。高度重視市場建設(shè),實現(xiàn)地方與高校的協(xié)作發(fā)展,共建雙贏。
3.政府。政府應加快經(jīng)濟發(fā)展,為高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)造良好的宏觀環(huán)境;并繼續(xù)重視和推進社會就,淡化戶口對勞動力市場供需雙方自主選擇的約束;同時提供優(yōu)惠政策,鼓勵并支持大學畢業(yè)生到農(nóng)村和經(jīng)濟相對落后地區(qū)就業(yè);設(shè)立大學生創(chuàng)業(yè)專項項目基金,為大學生創(chuàng)業(yè)提供資金后盾,在物質(zhì)在精神上鼓勵大學生自主創(chuàng)業(yè)。 對于支持并鼓勵大學生自主創(chuàng)業(yè),政府應出臺各種鼓勵畢業(yè)生高科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)行為的政策;可以設(shè)立大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地,為創(chuàng)業(yè)大學生提供專業(yè)指導、法律咨詢、市場分析等服務(wù);對自主創(chuàng)業(yè)的大學生在創(chuàng)業(yè)過程中提供特殊優(yōu)惠等行為。
4. 用人單位。用人單位要樹立科學的人才觀,摒棄用人歧視,鼓勵人人都作貢獻,人人競相成才。此外選人標準要合理,用人單位要根據(jù)自身規(guī)模、性質(zhì)、發(fā)展狀況、崗位實際,制定相關(guān)崗位說明書,細化崗位職責,按照崗位的要求,制定合理選人標準,確定招聘人員質(zhì)與量。還要確定科學招聘程序,要確定招聘考核的程序,制定考核內(nèi)容,在按程序進行考核后,擇優(yōu)錄用。為在當代青年大學生提供陽光透明的應試制度,享受良性的競爭。
七.調(diào)研總結(jié)
隨著大學畢業(yè)生的不斷增加,就業(yè)問題日益嚴重,為了解當代大學生就業(yè)以及創(chuàng)業(yè)形勢,我們團隊進行了此次的網(wǎng)上問卷調(diào)查活動,旨在關(guān)注大學生最關(guān)注的問題以及亟待解決的問題,根據(jù)獲得的相關(guān)數(shù)據(jù)分析就業(yè)形勢,提出意見和建議。
我們團隊成員分工明確,緊密配合,正真體現(xiàn)了團隊精神與合作意識。我們在積極參與實踐的同時,對社會熱點問題有了更加全面的了解,培養(yǎng)了我們的動手能力,分析解決問題能力,對當下的大學生就業(yè)情況更加了解并知道創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)難之處。
雖然在過程中遇到了一些問題和困難,但都在團隊的統(tǒng)一合作中一個個克服了,感謝此次調(diào)研使我們收獲了如此之多,感謝我們的團隊成員提出的寶貴意見。
大學生創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告 篇3
一、研究背景與現(xiàn)狀
1、概念:大學生自主創(chuàng)業(yè)就是大學生通過個人及組織的努力,利用所學到的知識、才能、技術(shù)和所形成的各種能力,以自籌資金、技術(shù)入股、尋求合作等方式,在有限的環(huán)境中,努力創(chuàng)新、尋求機會,不斷成長創(chuàng)造價值的過程。
2、現(xiàn)狀:教育部、勞動和社會保障部、人事部等部委以及許多地方政府相繼出臺了有關(guān)政策,鼓勵大學生自主創(chuàng)業(yè),大學生創(chuàng)業(yè)成為一個社會熱點話題。隨著就業(yè)壓力的增大,大學生自主創(chuàng)業(yè)者也不斷增加。據(jù)相關(guān)調(diào)查顯示,目前各高校大學生自主創(chuàng)業(yè)的人數(shù)占到在校生的近5%,而打算創(chuàng)業(yè)的大學生數(shù)量所占的比重則更大。大學生創(chuàng)業(yè)意向與社會環(huán)境、學校氛圍息息相關(guān),也與自身的創(chuàng)業(yè)意識密不可分。二、研究目標(核心問題)
三、研究方法
調(diào)研采取系統(tǒng)抽樣與隨機抽樣相結(jié)合的方法,按照我校十二個學院的人數(shù)比例分配問卷。在每個學院隨機選取專業(yè),在選定的專業(yè)中隨機選擇班級,并且使男女人數(shù)比例為1:1,保證了調(diào)研的科學性。
四、問卷基本情況
1、描述現(xiàn)象
1、我校學生對創(chuàng)業(yè)的了解,他們的創(chuàng)業(yè)意向,以及現(xiàn)在所處的狀態(tài)。即“是已經(jīng)開始創(chuàng)業(yè),還是考慮過創(chuàng)業(yè)但是有疑慮而未進行創(chuàng)業(yè)”。
2、性別與創(chuàng)業(yè)意向之間的聯(lián)系。
3、不同學院、不同專業(yè)與創(chuàng)業(yè)之間的關(guān)系。
2、總結(jié)問題
1、我校學生對創(chuàng)業(yè)的態(tài)度。
2、調(diào)研對象所認可和傾向的創(chuàng)業(yè)模式。
3、影響我校學生創(chuàng)業(yè)實踐的緣由。
4、調(diào)研對象在創(chuàng)業(yè)中遇到的主要問題和困難。
3、提煉觀點
1、為提高創(chuàng)業(yè)水平和質(zhì)量,學校應做哪些工作。比如,宣傳推廣創(chuàng)業(yè)賽事等。
2、學校應該給有意向創(chuàng)業(yè)的同學提供哪些幫助,給與什么政策扶持。
3、如何在傳統(tǒng)教育模式的基礎(chǔ)上突出創(chuàng)新,提高創(chuàng)新水平。
大學生創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告 篇4
調(diào)研主題:
在校大學生互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)團隊創(chuàng)業(yè)情況
調(diào)研時間:
調(diào)研對象:
廣西大學學生
調(diào)研目的:
隨著時代的發(fā)展和科技的進步,人們的消費方式和消費習慣發(fā)生了重大的變化,傳統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)模式已經(jīng)受到嚴重限制,互聯(lián)網(wǎng)逐漸成為創(chuàng)業(yè)者的主要陣地。
而在校大學生,作為中國思維最活躍、對新事物接受度最高的群體,也紛紛投入互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)的浪潮中,成為互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)團隊中的重要力量。他們之中,有人或許拿到上百萬的風投,有人卻慘遭失敗,血本無歸……所以,調(diào)研在校大學生互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)團隊創(chuàng)業(yè)情況,有利于為大學生的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展創(chuàng)新指明方向。
調(diào)研方法:
1.實地采訪:采訪一個廣西大學互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)團隊的項目負責人,了解他的創(chuàng)業(yè)故事
2.問卷調(diào)查與分析:廣西大學學生對大學生互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)的看法
3.網(wǎng)上查找資料:收集中國在校大學生互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)團隊創(chuàng)業(yè)情況的相關(guān)數(shù)據(jù)
調(diào)研分析:
1.實地采訪廣西大學互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)團隊建立的O2O學生服務(wù)平臺——"小荷馬"總負責人黃炳杰(采訪稿見附一),了解到他的初衷是排除中間商差價、物流難度、市場不公平等因素,讓西大學子享受的豐富的水果及特產(chǎn)。于是建立了"小荷馬"O2O平臺,直接在供應商源頭采購,通過微信交易,將豐富的特產(chǎn)及水果送到每一個西大學子的手中。剪去多層批發(fā)商差價,保證優(yōu)質(zhì)質(zhì)量,打造一個為西大學謀取福利的公眾服務(wù)平臺。
在項目運作的過程中,"小荷馬"遇到了許多困難,如供應、配送、推廣,還有各部門之間、線上線下的銜接等。但經(jīng)過"小荷馬"團隊的不斷磨合,項目已經(jīng)逐漸步入正軌。并借互聯(lián)網(wǎng)之勢,在廣西大學迅速傳播開來,成為西大學子生活中必不可少的一部分。
2.針對"在校大學生互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)團隊創(chuàng)業(yè)情況"這一主題,我設(shè)計了一份問卷(見附二),通過QQ、微信分享給廣西大學的同學,填寫完畢后回收問卷。通過對所有回收問卷的整理分析,此次調(diào)查收回有效問卷共計89份,其中大一12份,占13.48%;大二46份,占51.69%;大三21份,占23.60%;大四10份,占11.24%.男生39份,43.82%;女生50份,占56.18%.下面是針對問卷結(jié)果的分析:
、僬{(diào)查人群:問卷的填寫者為本人的同學朋友,集中在大二、大三,調(diào)查的人群結(jié)構(gòu)相對單一,不能代表廣泛的大學生群體,但不影響調(diào)查的整體方向,有一定的參考價值。
、跀(shù)據(jù)分析:如果創(chuàng)業(yè),選擇互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)的同學高達78.65%,說明被調(diào)查的西大學生有較強的互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)意向;并認為大學生在互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)中的優(yōu)集中在" 學習能力強,有創(chuàng)新精神"、"年輕有活力,勇于拼搏"、" 互聯(lián)網(wǎng)信息能力強 ",說明大學生對互聯(lián)網(wǎng)懷著開放的心態(tài),對互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)充滿信心;如果互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)和學業(yè)沖突,選擇休學創(chuàng)業(yè)的同學占22.47% ,邊學習邊創(chuàng)業(yè)的占35.96% ,放棄創(chuàng)業(yè)專心學習的占31.46% ,說明大多數(shù)被調(diào)查的同學認為求學階段,學業(yè)比互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)更重要,當創(chuàng)業(yè)和學業(yè)沖突時,很大可能會放棄互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè),專心學習。
3.相關(guān)資料(見附三)顯示,互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)成為國家大力提倡和扶持的大學生創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域,據(jù)統(tǒng)計表明,在全球經(jīng)濟衰退的時侯,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)仍逆勢增長。報道指出,2012年,互聯(lián)網(wǎng)收入2200億元,同比增長32%;企業(yè)個數(shù)5.1萬戶,同比增長9.6%;全年實現(xiàn)收入3.7萬億元,同比增長23%,高出全國規(guī)模以上工業(yè)收入12個百分點。特別是2009年以來,淘寶網(wǎng)推出了學生頻道,面向高校畢業(yè)生和在校大學生,鼓勵他們通過自主創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)就業(yè),互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)已經(jīng)成為大學生創(chuàng)業(yè)的首選。
調(diào)研結(jié)論:
大學生互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)的產(chǎn)生不是偶然的,隨著大學生緩解就業(yè)壓力和實現(xiàn)自我發(fā)展的需要,網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟的興起,IT業(yè)作為一個最能快速集聚財富、吸引關(guān)注的行業(yè)也逐步走向成熟,一個屬于全體網(wǎng)民的狂歡:互聯(lián)網(wǎng)淘金時代悄然而至。
大學生互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)主要有以下幾種形式:創(chuàng)辦網(wǎng)站(創(chuàng)辦BBS論壇、開設(shè)博客等),對初涉商海的大學生要求不高,而且可以發(fā)揮自身的聰明才智;網(wǎng)上開店,具有門檻低、風險小、易操作、存活率高的優(yōu)點;網(wǎng)上自由職業(yè)(擔任兼職網(wǎng)絡(luò)編輯、電子暢銷書作者、專欄作家等),時間比較靈活,工作地點也不受限制,大學生能在享受自由和瀟灑中實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。
大學生互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)面臨的主要問題有:
①好高騖遠,不夠務(wù)實:隨著近年來就業(yè)壓力的不斷增大,再加上政策引導和社會輿論的影響,很多大學生懷著高漲的激情紛紛投身于網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)活動中,人數(shù)不斷增加。但根據(jù)調(diào)查,其成功率大概只有2%,他們往往缺乏對開發(fā)項目的全面了解與分析,單憑感性認識期望通過網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)實現(xiàn) "一夜暴富"的夢想,不能理性地看待創(chuàng)業(yè)過程的艱辛和風險,以務(wù)實的態(tài)度去經(jīng)營自己的網(wǎng)絡(luò)事業(yè)。一旦創(chuàng)業(yè)失敗,就會影響其信心,容易產(chǎn)生挫敗感。
②所掌握的互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)知識和技能不夠扎實:互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)需要大學生具備強烈的創(chuàng)業(yè)意識、嫻熟的專業(yè)技能和卓越的管理才華,有面對挫折、擺脫困境和克服失敗的心態(tài)。同時,要想成功創(chuàng)業(yè),還應有較強的知識素質(zhì),包括:識別機會、人際交往、市場開拓以及團隊合作等全方位的才能。由于我國大學生的網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)指導還剛起步,長期的應試教育下,視野不夠開闊。此外,高校對實踐環(huán)節(jié)普遍沒有給予足夠的重視,致使他們?nèi)狈ο鄳膭?chuàng)業(yè)培訓,碰壁在所難免。
、劢(jīng)濟基礎(chǔ)比較薄弱:在高校,很多學生的家庭經(jīng)濟狀況一般,甚至為生計發(fā)愁,因此大多利用他人借來的資金進行創(chuàng)業(yè),白手起家,存在較大的風險。尤其是在面臨就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的艱難抉擇時,不少人在經(jīng)濟壓力面前選擇放棄,找一份現(xiàn)實的工作,來緩解自己的生活壓力。
、苋狈α己玫纳鐣幕h(huán)境:
我國的傳統(tǒng)文化習慣于安穩(wěn)。從家庭來看,一般家長都是希望自己的子女在畢業(yè)后找一份好工作,領(lǐng)取固定的薪水,對創(chuàng)業(yè)持懷疑態(tài)度;從高校來看,學校缺乏對大學生互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)積極的支持,一些老師和同學認為創(chuàng)業(yè)會和正常的學習相沖突;從整個大環(huán)境來看,急功近利的社會風氣也間接增大了創(chuàng)業(yè)者的心理壓力。
促進大學生網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)的對策建議
①加強大學生的網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)教育:一是要加強大學生的思想教育,二是要加強大學生的網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)知識教育,三是要加強大學生網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)技能的輔導。
、趧(chuàng)造良好的社會文化氛圍:大學生網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)的順利開展需要一個良好的、支持性的社會文化氛圍。政府部門應擔負起應有的責任,通過多種形式,大力倡導和弘揚創(chuàng)業(yè)型的社會文化,在全社會營造一種支持創(chuàng)業(yè)、尊重創(chuàng)業(yè)、寬容失敗、創(chuàng)業(yè)光榮的輿論環(huán)境。
、劢⒕W(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)資金支持體系:一方面,政府應通過財政撥款、社會募捐等方式成立專門的大學生網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)扶持基金;另一方面,高校也應結(jié)合自身情況,拿出專門資金,對大學生網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)予以支持,尤其要重點扶持前景良好的網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)項目。
④健全相關(guān)法律法規(guī):國家有關(guān)立法機構(gòu)應不斷完善網(wǎng)上的信用評價與監(jiān)控體系,堅決打擊網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的商業(yè)壟斷行為、商業(yè)欺詐行為和知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)行為等不法行為,引導商業(yè)網(wǎng)站和廣大網(wǎng)商誠信、合法經(jīng)營,凈化網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營環(huán)境,維護良好的網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營秩序,為大學生網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)提供公平、有序的網(wǎng)絡(luò)競爭環(huán)境。
大學生創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告 篇5
一、前言
1、研究背景: 隨著高校連年擴招,每年畢業(yè)生人數(shù)也連年增長,據(jù)中國教育在線報道,高校畢業(yè)人數(shù)為699人,而全國高校畢業(yè)生總數(shù)已達到727萬人,比被稱為“史上最難就業(yè)季”的2013年再增加28萬人,創(chuàng)下歷史新高。面對工作崗位沒有明顯增加的現(xiàn)實,畢業(yè)生們要同富有工作經(jīng)驗的下崗工人、勞動力價格低廉的農(nóng)村富余人口進行競爭,就業(yè)形勢不容樂觀,就業(yè)壓力仍然很大。
2、調(diào)查目的:
此次調(diào)查為了讓大學生們更加了解當前和未來的就業(yè)形勢,了解在校大學生就業(yè)期望,自身素質(zhì)的評價,對就業(yè)形勢的看法,旨在了解當前的就業(yè)形勢對大學生的影響而展開;通過對大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況的調(diào)查,更好地幫助大學生了解調(diào)節(jié)用人單位與畢業(yè)生之間的供需關(guān)系;從而為當代大學生職業(yè)生涯規(guī)劃的發(fā)展作一個新的描述;幫助無奈大學生盡快認識自我,為我們在今后的求職就業(yè)過程中提供參考。
二、方法
1、地點:河南理工大學(焦作)
2、時間:7月初
3、調(diào)查對象:主要為河南理工大學大三大四在校大學生
4、調(diào)查研究的方式:問卷調(diào)查方式
5、設(shè)計調(diào)查問卷:設(shè)置10個左右的問題。問題的提出經(jīng)過討論、對搜集到的問題進 行篩選,使其更有代表性和影響力,以封閉式問題為主。
6、統(tǒng)計方法:結(jié)合問卷的實際情況,進行手工計數(shù)統(tǒng)計。
7、調(diào)查過程及內(nèi)容:
。1)共有51%的學生選擇了考研。超過半數(shù)的同學選擇了考研,說明考研已經(jīng)成為大學生畢業(yè)后的首要選擇,而由此也產(chǎn)生了考研熱的社會現(xiàn)象。由于金融危機、就業(yè)惡化,許多學生希望繼續(xù)深造,更多學生表示通過考研來暫時躲避就業(yè),并提高自己的競爭力,以將來能夠獲得更好的工作,在就業(yè)創(chuàng)業(yè)中有更大的優(yōu)勢。
。2)選擇就業(yè)的有20&的同學,而選擇創(chuàng)業(yè)的占16%,二者加在一起只占全體人數(shù)的三分之一,雖 然有部分同學選擇就業(yè)和創(chuàng)業(yè),但人數(shù)不夠多,大部分學生選擇考研。可見,就業(yè)形勢嚴峻,導致同學對就業(yè)創(chuàng)業(yè)的熱情不高,也以選擇考研來暫時躲避就業(yè)。
。3)只有10%的同學選擇在家待業(yè),是因為自身原因,對未來沒有信心、導致在家待業(yè),成為啃老族,形成特殊社會現(xiàn)象。
。4)4%的同學選擇出國留學,去國外留學也是提高能力,增加資本的一種方式。
三、結(jié)果與討論
在問卷調(diào)查進一步關(guān)于”專業(yè)是否對口與就業(yè)“、”期望選擇的就業(yè)單位”、“薪資標準”“就業(yè)準備”“就業(yè)地點選擇”等問題的調(diào)研中,20%的調(diào)查者會要求工作與所學專業(yè)“必須對口”,而據(jù)大部分 的調(diào)查者會“先找份工作,以后待機再向所學專業(yè)發(fā)展”,31%的調(diào)查者“現(xiàn)學專業(yè)非己所愛,將會尋求新的專業(yè)”, 還有少部分人選擇“無所謂,干哪行都行”。看來,大學生就業(yè)時思維比較靈活,并不局限于所學專業(yè),必要的時候也可以先從事其他行業(yè)。 在關(guān)于期望選擇的就業(yè)單位調(diào)查中,外資企業(yè)和國有單位仍然是當代大學生選擇單位的首要選擇。一個原因是,外資企業(yè)有較多的鍛煉機會,工資待遇較高,目前具有很強的吸引力;另一方面由于事業(yè)單位
和黨政機關(guān)收入穩(wěn)定,福利好,因而也是當今大學生優(yōu)先考慮的單位和職業(yè)。另外值得欣慰的是,與往年相比有所變化的是有10%的學生把自主創(chuàng)業(yè)排在了第一位,這說明當今的大學生創(chuàng)業(yè)意識不斷加強,同時也與國家鼓勵大學生創(chuàng)業(yè)的政策有關(guān)。而在各行業(yè)中選擇食品飲料創(chuàng)業(yè)方向等所占比重較大,為35.08%。緊隨其后的是IT行業(yè)。值得一提的是,選擇開網(wǎng)店的創(chuàng)業(yè)溫度不斷上升,越來越多的大學生選擇這一類的原因,概括的說是因為網(wǎng)絡(luò)IT方面相對于其他行業(yè)受到金融危機的沖擊相對較小,人才需求量維持在一個相對穩(wěn)定的水平,選擇網(wǎng)店、IT行業(yè)的人共占到了40%以上。
在被調(diào)查的大學生中,對自我就業(yè)壓力方面,34%的調(diào)查者認為壓力非常大,就業(yè)難;30%的調(diào)查者認為壓力比較大,23%的調(diào)查者認為壓力不太大,就業(yè)容易,13%的學生感覺沒有壓力。這表明絕大多數(shù)大學生感覺就業(yè)壓力很大,負擔較重。
對于工作城市的選擇雖然有一半以上的調(diào)查者希望留在競爭壓力較大的中小城市,有44%的調(diào)查者會選擇家鄉(xiāng)附近就業(yè),42%的調(diào)查者選擇有一定發(fā)展?jié)摿Φ某擎?zhèn),32%的調(diào)查者選擇競爭壓力較大、經(jīng)濟發(fā)達的大城市,只有14%的調(diào)查者會選擇國外。從這些方面可以看出來,在經(jīng)濟日益發(fā)達、競爭日益激烈的當代,大部分大學生還是偏于選擇競爭壓力較小、有發(fā)展?jié)摿Φ某擎?zhèn);小部分會選擇發(fā)達的大城市就業(yè)。
經(jīng)過這次調(diào)查,最終可以討論得出以下幾點:首先,大學生要了解自己的想法和喜好,明白自己追求的是怎樣的人生,樹立明確的奮斗目標和方向,做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。大學生通常都要面臨的一個選擇:考研,考公務(wù)員還是就業(yè),明確自己的選擇并且堅定不移地走下去無疑對今后的人生道路是十分重要的。其次,要樹立自信,提高動手能力,磨合能力與團隊精神。第三就是要腳踏實地,不能放棄信念,更不可盲目自信,要清楚的知道,本科生已不再是社會精英,既能走進大學校門大多數(shù)人的智商就沒有多大差異,你并不比別人多多少,別人也不會比你強很多,要成為怎樣的人決定權(quán)在于你自己,要學會取長補短,為自己增加資本,為自己創(chuàng)造機會。
四、結(jié)論與建議
1、結(jié)論:
在我們的調(diào)查中,可以很清楚的發(fā)現(xiàn)當前就業(yè)形勢嚴峻,并在大學生之中形成了一種“談就業(yè)色變”的狀況。但是從另一方面,大學生對自己和就業(yè)形勢有了一個很清晰的認識和認真思考,這對他們以后他們的努力方向和激勵都是很好的?傊,大學生就業(yè)形勢已清楚的擺放在面前,學生應學會調(diào)節(jié)自己,提高自己應對就業(yè)壓力的能力。
21世紀是一個求職大軍遭遇失業(yè)恐懼的時代,是一個追逐挑戰(zhàn)又渴望成功的時代。求職擇業(yè)對當代大學生來說既是難得的機遇,又是嚴峻的挑戰(zhàn)。只有正確應對就業(yè)問題,才能更好的利用人才資源,實現(xiàn)社會健康穩(wěn)定發(fā)展, 學校、社會和大學生們應該找到合作點,達到共贏。
2、建議:
。1)注重專業(yè)學習,努力提升綜合素質(zhì)。
。2)加強實踐鍛煉。
。3)調(diào)整就業(yè)心態(tài)。
。4) 還應在大學時全面關(guān)注社會動態(tài),早早做好職業(yè)規(guī)劃,并不斷朝著這個方向奮斗。
大學生創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告 篇6
一、項目概況
1、調(diào)研背景
近幾年來,我國高校招生總體規(guī)模一直在不斷擴大,預計到20xx年,單從高等學校畢業(yè)生這一項來講,就會給社會就業(yè)造成相當大的壓力。公共機關(guān)要減員增效,難以再大量接收大學畢業(yè)生,國有大中型企業(yè)則因結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)優(yōu)化也難以提供充分有效的就業(yè)機會。在這樣的社會大環(huán)境下,大學生畢業(yè)就要面臨失業(yè)的可能。因此,通過創(chuàng)業(yè)來解決大學生就業(yè)的問題無疑會是一種可行而且有效的辦法。一個學生創(chuàng)業(yè)可以吸引若干個學生的參與,創(chuàng)業(yè)成功就可解決一批大學生的就業(yè)問題。如果社會上形成了學生創(chuàng)業(yè)的氣候,將大大緩解社會就業(yè)的壓力再次隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,城鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)必將根據(jù)市場的變化不斷進行調(diào)整,從而帶來勞動力的轉(zhuǎn)移和職業(yè)崗位的轉(zhuǎn)換,這就要求未來的勞動者不能僅僅是生產(chǎn)環(huán)節(jié)中某個單一工種的單一操作者,還應能夠參與新產(chǎn)品的開發(fā)和創(chuàng)造,新技術(shù)、新工藝的實施,并進入計劃、管理、服務(wù)等經(jīng)營環(huán)節(jié)。這些都要求未來的勞動者具有從業(yè)和創(chuàng)業(yè)的雙重能力,具備多方位的職業(yè)轉(zhuǎn)換能力和自主創(chuàng)業(yè)能力。
2、調(diào)研目的
所有這些都表明當今的大學生需要從就業(yè)觀念向創(chuàng)業(yè)觀念轉(zhuǎn)變。獨自闖出一片事業(yè)天空,或者集結(jié)三五好友的力量,合力創(chuàng)一番事業(yè),每個人多多少少都有過這樣的夢想,甚至擬訂出一套計劃,逐步實現(xiàn),讓美夢成真,但是,光有夢想、希望,若沒有條件,則創(chuàng)業(yè)的夢想還是難以實現(xiàn)。最重要的,是累積創(chuàng)業(yè)前必要的經(jīng)驗,與充份的準備,才能達到事半功倍的效果。所以,創(chuàng)業(yè)前,不妨先停下來思考一下,我們大學生是否具備創(chuàng)業(yè)的觀念,我們是否已為創(chuàng)業(yè)做好了準備,大學生創(chuàng)業(yè)到底需要我們具備怎樣的素質(zhì)以及需要什么樣的創(chuàng)業(yè)條件,這都不得不引起我們的思考。
3、調(diào)研地域及概況
針對這一問題,我們于20xx年11月份,對萬州地區(qū)在!按髮W生創(chuàng)業(yè)”進行了調(diào)研分析研究。我們的調(diào)研范圍是重慶三峽學院在校大學生。本次是隨機抽取50名在校大學生展開的小范圍的調(diào)研,共發(fā)放調(diào)研問卷50份,回收50份,其中有效問卷45份。
二、調(diào)研結(jié)果分析
1、問卷分析
。1)是否愿意自主創(chuàng)業(yè)
考慮過自主創(chuàng)業(yè)的占56%,完全沒有打算的占25%,已經(jīng)進行的占19%。45名大學生中有25名大學生考慮在大學畢業(yè)后自主創(chuàng)業(yè),其中大一占到了總?cè)藬?shù)的36%,其余的占20%。
大一學生新鮮有活力,對未來充滿了期望、畢業(yè)生也許是在找工作或是學業(yè)方面被所謂的現(xiàn)實束縛,愿意自主創(chuàng)業(yè)的僅占7%、在調(diào)研中農(nóng)村學生更愿意自主創(chuàng)業(yè),當然,這也與漢中當?shù)剞r(nóng)村學生多于城鎮(zhèn)學生有很大關(guān)系、
。2)對創(chuàng)業(yè)的了解程度
對于對“大學生創(chuàng)業(yè)”的了解程度,其中有62.5%的在校大學生一般了解,另外大學生有一些了解或不是很了解;31.25%的在校大學生都未在學校內(nèi)接受關(guān)于創(chuàng)業(yè)指導方面的教育;而被調(diào)研的大學生均表示有必要在學校接受創(chuàng)業(yè)方面的教育,學校在創(chuàng)業(yè)方面應加強挫折心理的教育,其他認為應加強推進創(chuàng)新教育、實踐能力的培養(yǎng)、以及團隊精神的培養(yǎng)、
。3)不同學歷層次對創(chuàng)業(yè)看法
其實,無論是本科生還是專科學生,都有創(chuàng)業(yè)愿望,有創(chuàng)業(yè)潛能、根據(jù)這次調(diào)研,本科生有創(chuàng)業(yè)愿望的占56.25%。
(4)創(chuàng)業(yè)中所要具備的素質(zhì)與創(chuàng)業(yè)前的準備
然而創(chuàng)業(yè)究竟需要我們大學生具備怎樣的素質(zhì)條件,哪些行業(yè)適合我們大學生創(chuàng)業(yè),在創(chuàng)業(yè)中又會遇到哪些困難,這都是我們需要調(diào)研研究的問題。在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)大學生認為自主創(chuàng)業(yè)最重要的是資金和技術(shù),其中技術(shù)占了62.5%、這也正是青年創(chuàng)業(yè)面臨的二個難題。剛跨出大學校園的大學生們?nèi)狈Y金,而本身在社會籌資方面也無環(huán)境優(yōu)勢、大學生創(chuàng)業(yè)失敗的多,一個重要原因就是忽視技術(shù)創(chuàng)新。
在創(chuàng)業(yè)資金方面,一般籌措的管道,除運用自己的積蓄外,便是尋求親朋好友的支持,或是再結(jié)合一、二位志同道合者,共同投資創(chuàng)業(yè)等。獨資創(chuàng)業(yè)的情形越來越普遍,一方面獨資創(chuàng)業(yè)可使創(chuàng)業(yè)者擁有絕的經(jīng)營權(quán),省掉合資者因意見分歧的麻煩。另外,則因經(jīng)濟結(jié)構(gòu)變遷,服務(wù)業(yè)儼然是「創(chuàng)業(yè)新星」,吸引大批擁有創(chuàng)業(yè)夢想者,在這個舞臺一展抱負。而一般的服務(wù)業(yè)大多屬小額投資性質(zhì),所需的資金從25萬~200萬元不等,不像制造業(yè)或信息業(yè)等,需要龐大的資金,造成的負擔與風較大。親朋好友在個人的創(chuàng)業(yè)歷程中,大多扮演「親密戰(zhàn)友」的角色,出錢出力,所以,往往是創(chuàng)業(yè)者周轉(zhuǎn)的主要對象。尋求創(chuàng)業(yè)伙伴共同投資,則是一種分擔風險的分式,而且,三個臭皮匠勝過一個諸葛亮,彼此截長補短,更能使創(chuàng)業(yè)的腳步快速上軌道。
而在技術(shù)方面創(chuàng)業(yè)者缺乏對創(chuàng)業(yè)所需各種資源的準確理解,在這一點上,有著實戰(zhàn)經(jīng)驗的企業(yè)人員要比在校學生強。心態(tài)問題也是創(chuàng)業(yè)過程中所要探討的。學生創(chuàng)業(yè)首先要有“風險意識”,要能承受住風險帶來的壓力、在調(diào)研中各50.00%的同學對于創(chuàng)業(yè)中的資金短缺和創(chuàng)業(yè)風險等問題而是否放棄創(chuàng)業(yè)持不同態(tài)度、
。5)創(chuàng)業(yè)地域的選擇
近年來,隨著西部開發(fā)和中部的崛起,大學生們更多的把目光瞄向了西部和中部市場、分別占31.25%和43.75%的大學生愿意到西、中部去接受機遇和挑戰(zhàn),這對于我國消除地區(qū)差距是一個很好的兆頭。面臨如此眾多的難題,我們在校的大學生是否已做好準備,我們應該具備哪些素質(zhì)去接受創(chuàng)業(yè)的挑戰(zhàn)、87.5%的同學認為最重要的是具備良好的個人能力及強烈的挑戰(zhàn)精神,同時學校的知名度也成為大學生在創(chuàng)業(yè)中所擔憂的、
我們欣喜的看到國家為鼓勵大學生創(chuàng)業(yè)頒布了多項優(yōu)惠政策,今年一月,教育部便公布了一項有關(guān)“大學生、研究生(包括碩士、博士研究生)可以休學保留學籍創(chuàng)辦高新技術(shù)企業(yè)”的政策。
2、對策與建議
。1)重視并評估自己的財力、企業(yè)是由人才、產(chǎn)品和資金所組成,自有資金不足,往往會導致創(chuàng)業(yè)者利息負擔過重,無法成就事業(yè)。因此,創(chuàng)業(yè)青年要有“多少實力做多少事”的觀念,不要過度舉債經(jīng)營;企業(yè)應“做大”而非“大做”,“做大”是有利潤后再逐漸擴大,“大做”則是勉力舉債而為,只有空殼沒有實際,遇到風險必然失敗。
。2)要有意志力、有年度計劃,有目標,有理想,就必須要有堅強的耐心與意志力來貫徹,愈挫折愈勇,不達目標絕不中止。
。3)完成公司登記,了解相關(guān)法律和創(chuàng)業(yè)程序、在開始營業(yè)之前,必須了解所有與商業(yè)法規(guī)相關(guān)條文規(guī)定、執(zhí)照或許可證申請的細節(jié)與表格。切記一點,各縣市政府對營利事業(yè)單位的規(guī)定可能有差異,因此別忘了詢問有哪些是該特別注意的法律規(guī)范條文、
。4)選擇創(chuàng)業(yè)方向,學好專業(yè)知識、創(chuàng)業(yè)要選擇自己熟悉又專精的事業(yè),初期可以小本經(jīng)營或找股東合作,按照創(chuàng)業(yè)計劃逐步拓展。
。5)選對地址,事半功倍、選地址有兩項因素絕對不可忽略,即租金給付的能力和租約的條件。對于初次創(chuàng)業(yè)者來說,最劃算的方式是訂一年或兩年租期,以預備是否有更新的選擇。
三、調(diào)研情況總結(jié)
本次調(diào)研活動自20xx年3月初開始實施,歷時1個月完成,共分為“需求分析”、“問卷設(shè)計”、“問卷調(diào)研”、“數(shù)據(jù)分析”、“報告形成”幾個階段,總體開展情況比較順利。綜合本次調(diào)研結(jié)果,我們發(fā)現(xiàn)目前愿意自主創(chuàng)業(yè)的大學生只是相當少的一部分,而且對于創(chuàng)業(yè)的認識也只是皮毛而已。但是他們都充滿了生機和活力,對未來充滿了信心,并且對于創(chuàng)業(yè)在做著積極的準備,相信他們的激情和智慧能給他們帶來成功。
大學生創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告 篇7
一、 現(xiàn)狀分析與調(diào)查結(jié)果:
教育部部長周濟11月20日在20xx年全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作會議上透露,20xx年全國普通高校畢業(yè)生將達495萬,比2006年增加82萬。在全社會就業(yè)形勢嚴峻的情況下,高校畢業(yè)生就業(yè)壓力仍然突出,為此,會議決定將20xx年作為高校畢業(yè)生就業(yè)工作全面服務(wù)年。如此嚴峻的就業(yè)壓力,大學生創(chuàng)業(yè)依然是熱點之一。(參考中國教育在線)面對如此嚴峻的就業(yè)形勢,創(chuàng)業(yè)是不少應屆畢業(yè)大學生的第一選擇。創(chuàng)業(yè)是社會發(fā)展過程中形成的一種活躍而有效的經(jīng)濟形式,我國在改革開放以后,創(chuàng)業(yè)的形勢有很明顯的好轉(zhuǎn),不論是私人創(chuàng)辦事業(yè)涉及的領(lǐng)域還是創(chuàng)業(yè)的發(fā)展勢頭,都有著健康發(fā)展的趨勢。而從西方的發(fā)展歷程來展望我國未來的發(fā)展趨勢,學生創(chuàng)業(yè)將成為市場洪流中一股新的力量,新的勢力。大學生的加入將為創(chuàng)業(yè)大軍注入了一股新的活力。同時,在校大學生創(chuàng)業(yè)也闖入了人們的視眼。
當大學生創(chuàng)業(yè)開展得如火如荼的時候,當越來越多的高校畢業(yè)生選擇創(chuàng)業(yè)這種新的就業(yè)方式的時候,我們發(fā)現(xiàn)在大學校園里創(chuàng)業(yè)的概念也越來越為廣大的同學所了解與接受,創(chuàng)業(yè)意識在高校中已不再陌生。
為了全面了解在校大學生和畢業(yè)大學生創(chuàng)業(yè)前準備的現(xiàn)狀, 研究調(diào)查各大高校、政府、社會對大學生創(chuàng)業(yè)意識的培養(yǎng)與教育的重視和關(guān)注程度,我們在1月20日—2月20日,通過問卷形式為主,網(wǎng)上QQ談話與網(wǎng)上搜尋材料為輔開展調(diào)查活動。
從調(diào)查問卷中抽出幾份題目進行分析,例如第二題,您關(guān)注國家出臺的扶持大學生自主創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策、法規(guī)?調(diào)查中,經(jīng)常關(guān)注,很清楚的大學生占10%,偶爾關(guān)注,比較清楚的大學生占30%,不太愿意主動去了解,知道一點的大學生占45%,一點也不知道的大學生占15%。從這里體現(xiàn)出現(xiàn)在的大學生對國家政策的了解程度雖然占比較大的比例,但經(jīng)常關(guān)注的大學生只占10%,所占比例較小,說明大學生關(guān)注國家政策是有待加強的。
而第三題您是否有創(chuàng)業(yè)的打算 ?調(diào)查中,考慮過的大學生占97.5%,完全沒想過的大學生占2.5,正在進行創(chuàng)業(yè)的大學生占0%,已經(jīng)嘗試過創(chuàng)業(yè)的大學生占0%。從這里體現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)的問題對大學生不是什么與他們毫不相干的事情,絕大多數(shù)的學生還是思考過創(chuàng)業(yè)的問題。而第十題您有參加過創(chuàng)業(yè)類培訓或講座? 調(diào)查中,有參加過創(chuàng)業(yè)類培訓或講座的大學生占47.5% 沒有參加過創(chuàng)業(yè)類培訓或講座的大學生的占52.5%。其中,有參加過創(chuàng)業(yè)類培訓或講座的次數(shù)一般在1-2次。從這體現(xiàn)出大學生參加創(chuàng)業(yè)類培訓或講座的比例相對較小,大學生對此的關(guān)注度還不夠,還有待加強改進。
二、結(jié)論分析與建議:
《關(guān)于大學生創(chuàng)業(yè)問題的調(diào)查》是我組研究的課題,在課題申請時,我們是作為一個課外業(yè)余任務(wù)來完成,經(jīng)過一番網(wǎng)上瀏覽、網(wǎng)上問卷調(diào)查發(fā)現(xiàn)這個課題的具有很大的研究性,社會、國家和高校的關(guān)注度極大。由于我們小組在資金、人力、物力、時間、個人學歷等因素的限制,調(diào)查難度遠遠超過我們申請課題前的想像。對于我們大專生來說,要作到大范圍且研究的極大深度同時極具學術(shù)性,是不怎么現(xiàn)實的。因此,出于科學嚴謹、實事求是的研究態(tài)度,我們組員采取網(wǎng)上問卷調(diào)查,網(wǎng)上搜集相關(guān)材料等形式,調(diào)查自己周邊大學生(在校就讀大學生),其結(jié)論和數(shù)據(jù)也是具備科學性,確保實踐調(diào)查成果的真實性和可靠性,從而提升作品質(zhì)量。
從調(diào)查問卷和現(xiàn)場人員訪談可以看出,大學生創(chuàng)業(yè)需要社會建立有效的導向機制、激勵機制和幫扶機制。高校在大學生自我創(chuàng)業(yè)中發(fā)揮更多的作用和提供多方面的服務(wù),包括創(chuàng)業(yè)指導、資金落實、客戶聯(lián)絡(luò)、社會溝通等,尤其是提供比較規(guī)范、適用、系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)教育。高校應開展多種形式的創(chuàng)業(yè)教育一方面是要培養(yǎng)大學生的創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)思維和創(chuàng)業(yè)觀念,另一方面主要是就大學生創(chuàng)業(yè)所需要的各種創(chuàng)業(yè)技能進行全面培訓,并最終使大學生具有一定的創(chuàng)業(yè)能力
對于大學生創(chuàng)業(yè),政府的幫扶作用不可小視。一些地方政府政策的出臺,對于大學生創(chuàng)業(yè)起到了一定的促進作用,但政府幫扶的持續(xù)性需要關(guān)注。此外,大學生創(chuàng)業(yè)需要良好的社會環(huán)境特別是政府的幫扶作用,社會應創(chuàng)造一個良好的社會環(huán)境去逐步鍛煉其市場適應能力和抗風險能力不管國家政策、高校、社會環(huán)境如何,我們認為最重要在于大學生自己,因此大學生主體不容忽視。下面給大學生提出以下幾點建議:
(一)樹立全新的人才觀,重視創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的自我培養(yǎng)
從前面所講,我們可以看到,成功的創(chuàng)業(yè)者具備一些核心的主要特質(zhì)和次要特質(zhì),要有創(chuàng)業(yè)觀念、有才、有膽、有識,同時有堅忍不拔的意志,克服創(chuàng)業(yè)過程中的困難,這些高要求決定了當代大學生想走上創(chuàng)業(yè)之路,就必須按照創(chuàng)業(yè)者素質(zhì)的培養(yǎng)規(guī)律,重視創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的自我培養(yǎng),注重培養(yǎng)自己的能力,錘煉自己的膽子,同時培養(yǎng)自己的創(chuàng)業(yè)人格、創(chuàng)業(yè)者思維和創(chuàng)業(yè)意識與技能,克服中國傳統(tǒng)教育模式下培養(yǎng)出“積累型”、“繼承型”,掌握的死知識多,運用的知識少,膽子小,生存能力差的人才類型。
實踐證明,創(chuàng)業(yè)者素質(zhì)的培養(yǎng)是有規(guī)律的,其成長也是有過程的。而從實踐中汲取經(jīng)驗和教訓之都是創(chuàng)業(yè)者成長的捷徑,中國有句俗話:“一年學成個莊稼漢,三年學成個生意人”說的就是這個道理。
(二)注意在思想上和精神上錘練自己
要樹立自信、自強、自主、自立意識。自信就是對自己充滿信心,相信自己有能力,有條件去開創(chuàng)自己未來的事業(yè)。自信賦予人主動積極的人生態(tài)度和進取精神,相信自己能夠成為創(chuàng)業(yè)的成功者,尤其在遇到失敗和挫折時更需要自信。自強就是在自信的基礎(chǔ)上,通過企業(yè)的實踐,不斷增長自己各方面的能力,進一步磨煉自己的意志,建立起自己的形象,敢說敢當,敢作敢為,不貪圖眼前的利益,永遠進取,使自己成為強者。自主就是具有獨立的人格,具有獨立性思維能力,不受傳統(tǒng)和世俗偏見的束縛,不受輿論和環(huán)境的影響,能自己選擇自己的道路,善于設(shè)計和規(guī)劃自己的未來,并采取相應的行動。自主還要有遠見、有敢為人先的膽略,能把握住自己的航向,自立就是憑自己的頭腦和雙手,憑借自己的智慧和才能,憑借自己的努力和奮斗,建立起自己生活和事業(yè)的基礎(chǔ)。
(三)廣泛獲取創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗
如今,不少大學都開設(shè)了創(chuàng)業(yè)指導課,教授創(chuàng)業(yè)管理、創(chuàng)業(yè)心理等內(nèi)容,幫助大學生打好創(chuàng)業(yè)知識的基礎(chǔ)。大學圖書館也提供創(chuàng)業(yè)指導方面的書籍,大學生可通過閱讀增加對創(chuàng)業(yè)市場的認識。
其次,創(chuàng)業(yè)是目前媒體報道的熱門領(lǐng)域,無論是傳統(tǒng)媒體,如報刊、新書、廣播電視、還是網(wǎng)絡(luò)媒體,每天都提供大量的.創(chuàng)業(yè)知識和信息。一般來說,經(jīng)濟類、人才類媒體是首要選擇,比較出名的有《財富人生》、《創(chuàng)業(yè)家》、《21世紀經(jīng)濟報道》、《第一財經(jīng)》,以及“中華創(chuàng)業(yè)網(wǎng)”、“中國創(chuàng)業(yè)”等專業(yè)網(wǎng)站。此外,各地創(chuàng)業(yè)中心、大學生科技園、留學生創(chuàng)業(yè)園等機構(gòu)的網(wǎng)站,也蘊藏著豐富的創(chuàng)業(yè)知識。通過這種途徑獲得創(chuàng)業(yè)知識,往往針對性較強。
(四)注重自身能力的綜合培養(yǎng)
大學生要學會認知,學會做事,學會共同生活,學會生存創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)業(yè)涉及方方面面,需要與不同的人和事打交道,對人的能力要求很高。從事創(chuàng)業(yè)的人既要懂經(jīng)營,又要善管理,既要能協(xié)調(diào)處理各方面的關(guān)系,又要當機立斷,臨危不亂,指揮若定,既要能言善辯,又要能談判公關(guān),既要能開拓創(chuàng)新,又要不怕挫折、困難。因此,創(chuàng)業(yè)能力的綜合性很強,其中要有管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)造能力、經(jīng)營能力、語言表達能力、判斷能力、公關(guān)能力、應變能力、分析問題和解決問題能力、把握機遇的能力、談判能力、心理調(diào)適能力等。而聯(lián)合國教科文組織把“學會認知,學會做事,學會共同生活,學會生存,作為21世紀教育的4個支柱”,并把其作為開啟未來人生大門的四把“鑰匙”。“學會認知”就是教人掌握認知的方法,學會學習的方法、手段,培養(yǎng)人發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力!皩W會做事”就是要培養(yǎng)人的創(chuàng)新能力、應變能力和駕馭處理復雜突發(fā)事件、危機的能力。“學會共同生活”就是要培養(yǎng)人的團結(jié)協(xié)作能力和團隊精神,培養(yǎng)人的競爭意識和管理能力!皩W會生存”就是要不斷增強人的自主性、判斷力和個人的責任感,培養(yǎng)人的交際能力、語言表達能力、判斷能力等等。因此,大學生要主動樹立“學會認知,學會做事,學會共同生活,學會生存”的意識,提高創(chuàng)業(yè)能力,從而使自己在創(chuàng)業(yè)時“走得出”,“站得住”,“干得好”。
(五)通過各種渠道積極參加實踐活動,培養(yǎng)自己的創(chuàng)業(yè)能力
實踐環(huán)節(jié)能使大學生在校期間積累創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)能力的有效途徑。所以大學生在校期間要積極參與創(chuàng)業(yè)實踐活動,如大學生創(chuàng)業(yè)大賽、創(chuàng)業(yè)計劃書大賽等。其次,大學生還可通過參與社團組織活動、創(chuàng)業(yè)見習、職業(yè)見習、兼職打工、求職體驗、市場和社會調(diào)查等活動來接觸社會,了解市場,并磨練自己的心志,提高自己的綜合素質(zhì)。第三,商業(yè)活動無處不在,大學生平時可多與有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗的親朋好友交流,甚至還可通過Email和電話拜訪自己崇拜的商界人士,或向一些專業(yè)機構(gòu)咨詢。這些“過來人”的經(jīng)驗之談往往比看書本的收獲更多。通過這種人際交往途徑獲得最直接的創(chuàng)業(yè)技巧與經(jīng)驗,將使大學生在創(chuàng)業(yè)過程中受益無窮。其四,投身于真正的創(chuàng)業(yè)實踐。在畢業(yè)前后進入創(chuàng)業(yè)啟動階段,可以單獨或與同學輪流租賃或承包一個小店鋪,或加工、修理、或銷售、服務(wù)等,在真刀真槍的創(chuàng)業(yè)實踐中提高自己的創(chuàng)業(yè)能力。這些活動成為大學生步入社會大課堂的第一步,同時大學生在參與實踐的過程中,既為他們將來開展創(chuàng)業(yè)活動積累了經(jīng)驗,也培養(yǎng)了他們分析問題和解決問題的能力、組織協(xié)調(diào)能力、管理能力、應變能力、語言表達能力等,也有利于增強大學生的創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)熱情,為大學生提供應對挫折,面對各種困難的心理準備,促進大學創(chuàng)業(yè)成功。
通過研究,我們希望能為在校大學生提供富有建設(shè)性意義的調(diào)查結(jié)果與信息,普及創(chuàng)業(yè)理念,彌補大學生長期呆在校園里對社會缺乏了解的不足,增加日后大學生創(chuàng)業(yè)的成功率。
經(jīng)過一個月的調(diào)查努力,在電信分院老師、團學干部等的大力支持下,我們小組完成了此次調(diào)查研究。由于時間倉促、水平有限、初次撰寫,我們的日常工作、調(diào)查方法、報告論文格式等也存在著諸多不足與缺陷,望評委老師能給我們提出寶貴意見,為我們?nèi)蘸笃渌ぷ髯鼋梃b!
當太多太多創(chuàng)業(yè)的名人佳績出現(xiàn)在眼前,身處象牙塔的學子不愿在一旁觀望,跟隨著前輩們的足跡,紛紛跳入創(chuàng)業(yè)的大潮?沙晒κ请y以復制的,創(chuàng)業(yè)初的一腔熱血未必就能換來財富與經(jīng)驗。資金的匱乏,管理經(jīng)驗的缺少,市場調(diào)研的不全面,社會、家庭的冷眼相對,都不斷地對那些毅然走在創(chuàng)業(yè)路上的學子們以打擊。有人說創(chuàng)業(yè)的結(jié)果多半是慘淡的,更有人說創(chuàng)業(yè)就是一起玩命,果真如此嗎?
近日,在網(wǎng)上展開了一項關(guān)于大學生創(chuàng)業(yè)的調(diào)查,并開設(shè)了社會范圍調(diào)查問卷“您眼中的大學生創(chuàng)業(yè)”同步進行,真實反映當前大學生對創(chuàng)業(yè)的理解是本次調(diào)查的初衷,同時將大學生的想法與社會人對大學生創(chuàng)業(yè)的看法兩相比較,展現(xiàn)大學生對創(chuàng)業(yè)的新看法,新視點,新需求。
大學生創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告 篇8
筆者有幸能夠接觸和緊密聯(lián)系他們的工作,對2009年至2014年時間段的我縣32名大學生創(chuàng)業(yè)者做了深入的調(diào)查和分析,從調(diào)研中了解到,32名大學生中從事工業(yè)生產(chǎn)項目的有3名,其中2名大學生的公司已走入正軌,1個公司舉債經(jīng)營。從事服務(wù)業(yè)項目的有16名,有11個公司運轉(zhuǎn)正常,4個公司舉債經(jīng)營、1個公司瀕將倒閉。從事手工業(yè)項目的有6人,有3個公司發(fā)展良好,1個公司舉債經(jīng)營,2個公司已倒閉。從事農(nóng)村種植、養(yǎng)殖業(yè)的有7人,目前有5家在正常經(jīng)營,2家已轉(zhuǎn)行。綜上所述,32名大學生中有21名創(chuàng)業(yè)基本成功,有11名大學生在創(chuàng)業(yè)過程中遇到了問題,成功率為65%。筆者在調(diào)查過程中對大學生創(chuàng)業(yè)成功與失意者進行了深入的交流和探討,同時請失意者對再次創(chuàng)業(yè)暢談了一些感受和想法,再結(jié)合成功企業(yè)家的一些觀點,對大學生創(chuàng)業(yè)的知識積累途徑、大學生創(chuàng)業(yè)時應規(guī)避的風險、大學生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)點和弊端、對大學生創(chuàng)業(yè)提供社會支持的建議等方面進行一個深入淺出的分析,希望達到共同進步的目的。
一、大學生創(chuàng)業(yè)知識積累途徑:
大學生在學習期間對自己的將來要有一個初步的規(guī)劃,如果選擇自主創(chuàng)業(yè),那么在各方面都要早作準備,要從多方面豐富知識,積累經(jīng)驗,提高個人的業(yè)務(wù)和管理能力,歸結(jié)起來主要途徑包括以下幾個方面:
(一)通過大學課堂,大學圖書館和網(wǎng)絡(luò)媒介積累
大學生創(chuàng)業(yè)者通過課堂學習能擁有過硬的專業(yè)知識,特別是通過老師的講解和察看實例后,對所學知識能加深理解,記憶猶新,在今后的創(chuàng)業(yè)過程中將會受益無窮。另外,可以針對性地到圖書館找一些關(guān)于創(chuàng)業(yè)理論方面的報刊和書籍進行學習,紙質(zhì)媒體中的人才類、經(jīng)濟類等媒體是首要選擇,例如比較專業(yè)的《21世紀人才報》、《21世紀經(jīng)濟報道》,《IT經(jīng)理人世界》等。網(wǎng)絡(luò)媒體中管理類,人才類,專業(yè)創(chuàng)業(yè)類網(wǎng)站是必要選擇,例如《中國營銷傳播網(wǎng)》,《中華英才網(wǎng)》,《中華創(chuàng)業(yè)網(wǎng)等》。此外,從各地創(chuàng)業(yè)中心、創(chuàng)新科技園、大學生就業(yè)指導中心、留學生創(chuàng)業(yè)園、科技信息服務(wù)中心、知名民營企業(yè)的網(wǎng)站等都可以學到很多的創(chuàng)業(yè)知識。通過廣泛閱讀能增加對創(chuàng)業(yè)市場的認識、拓展個人的思維方式、豐富個人的社會知識,提高自己創(chuàng)業(yè)的信心和決心;
(二)通過與政、商界人士廣泛交流積累
一是大學生畢業(yè)后應多與自己創(chuàng)業(yè)項目所對應的政府部門取得聯(lián)系,如工業(yè)、農(nóng)業(yè)、商業(yè)、科技、創(chuàng)業(yè)辦等單位。一方面深入了解創(chuàng)業(yè)政策及一些地方性規(guī)定,咨詢大學生創(chuàng)業(yè)國家給予的相關(guān)優(yōu)惠政策。另一方面通過他們推薦多參加一些政府和商界主辦的講座、經(jīng)驗交流會等活動,進一步拓寬人脈資源,信息渠道,很好地融入市場。二是通過電子郵件和電話請教崇拜的商界人士,或咨詢與創(chuàng)業(yè)項目密切聯(lián)系的商業(yè)團體,特別是初次創(chuàng)業(yè)中遇到困難和問題的時候,你的謙遜總能得到他們的支持。
(三)通過“曲線創(chuàng)業(yè)”積累
先就業(yè)再創(chuàng)業(yè)是時下很多學生的選擇,由于自己各方面閱歷和經(jīng)驗都不夠,畢業(yè)后,先到相關(guān)的實體單位鍛煉幾年,積累一定的經(jīng)驗和知識再創(chuàng)業(yè)也是一個很好的選擇。在工作中對企業(yè)產(chǎn)品的生產(chǎn)、人員的管理、公司的運作都有一個全面和深刻的認識和了解,同時可以利用與專業(yè)人士交流的機會獲得更多的來自市場的信息和創(chuàng)業(yè)知識,對企業(yè)存在的隱患和問題以及加強和改進的措施都有一個準確的定位。有利于自己創(chuàng)業(yè)后舉一反三努力的克服和糾正。
總之,創(chuàng)業(yè)知識來自于大學的學習、生活和社會各階層的交流與實踐,只要善于學習,刻苦鉆研,總能找到施展自己才能的途徑,但在信息泛濫的社會之中,“去粗取精,去偽存真”,這是很重要的,善于學習和總結(jié)經(jīng)驗教訓永遠是贏者的座右銘。
二、大學生創(chuàng)業(yè)可能遇到的風險
大學生創(chuàng)業(yè)者要認真分析自己創(chuàng)業(yè)過程中可能會遇到哪些風險,這些風險哪些是可以控制的,哪些是不可以控制的,哪些是需要極力避免的,哪些是致命的或不可管理的,一旦這些風險出現(xiàn),應該如何應對和化解,特別需要注意的是,一定要明白最大的風險是什么,最大的損失可能有多少,自己是否有能力承擔并渡過難關(guān),大學生創(chuàng)業(yè)的風險綜合起來主要有以下幾個方面:
(一)項目選擇太盲目
大學生創(chuàng)業(yè)時如果缺少前期市場的調(diào)研和論證,只憑自己的興趣和想象來決定投資方向,甚至僅憑一時心血來潮做決定,一定會碰得頭破血流,在創(chuàng)業(yè)初期一定要做好市場調(diào)研,在了解市場的基礎(chǔ)上創(chuàng)業(yè)。一般來說,大學生創(chuàng)業(yè)者資金較弱,選擇啟動資金不多,人手配備要求不高的項目,從小本經(jīng)營做起比較適宜。在調(diào)研中我們發(fā)現(xiàn)一個餐飲行業(yè)倒閉的原因是由于沒有搞好調(diào)研工作,其選擇的餐飲位置地段較為偏僻,又沒較廣的人脈資源和固定的客源,在開張一年半后便只能另僻門路。
(二)資金風險
資金風險在創(chuàng)業(yè)初期會一直伴隨在創(chuàng)業(yè)者的左右,是否有足夠的資金創(chuàng)辦企業(yè)是創(chuàng)業(yè)者遇到的第一個問題。企業(yè)創(chuàng)辦起來后,就必須考慮是否有足夠的資金支持企業(yè)的日常運作。對于初創(chuàng)企業(yè)來說,如果連續(xù)幾個月入不敷出或者因為其他原因?qū)е缕髽I(yè)的現(xiàn)金流中斷,都會給企業(yè)帶來極大的威脅。相當多的企業(yè)會在創(chuàng)辦初期因資金緊缺而嚴重影響業(yè)務(wù)的拓展,甚至錯失商機而不得不關(guān)門大吉。
大學生創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告 篇9
一、現(xiàn)狀
近年來,由于中國大學生創(chuàng)業(yè)計劃競賽的舉辦,增加了大學生畢業(yè)生對創(chuàng)業(yè)的見識。大學生創(chuàng)業(yè)作為目前緩解大學生就業(yè)壓力和大學生實現(xiàn)自我人生價值的一個重要途徑,目前已得到了縣委、縣政府和社會各界人士的肯定和鼓勵。但總的來說,大學生畢業(yè)生對創(chuàng)業(yè)的認識更多的停留在理論和直觀感覺層面,特別是我縣大學生畢業(yè)生從事自主創(chuàng)業(yè)的
還是少數(shù),成功的更是不多。
二、大學生畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)勢和制約因素
三、我縣對大學生畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的政策措施
一是做好輿論引導。每年在象山廣播電臺和象山電視臺等新聞媒體進行陽光政務(wù)專訪,介紹畢業(yè)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的有關(guān)政策,宣傳市、縣關(guān)于促進畢業(yè)生充分就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的方針政策。
二是實行寬松戶籍政策。不管是否自主創(chuàng)業(yè),大中專畢業(yè)生都可以在城區(qū)落戶,亦可回到生源地落戶。
三實行普通高校本科以上畢業(yè)生社會保險等補貼制度。企業(yè)為畢業(yè)生交納的養(yǎng)老、失業(yè)、基本醫(yī)療、工傷、生育五項保險,縣財政補貼80%,一補3年。具有學士學位普通高校本科畢業(yè)生在工業(yè)企業(yè)工作滿5年的發(fā)給2萬元住房補貼。自主創(chuàng)業(yè)期間獲得mba、emba證書的獎勵1萬元。
四是縣工商行政管理部門對高校畢業(yè)生從事個體經(jīng)營的實行規(guī)費優(yōu)惠政策,規(guī)定除從事國家限制的行業(yè)外,給予自注冊之日起3年內(nèi)免交登記類、管理類和證照類的各項行政事業(yè)性收費的優(yōu)惠。
五是縣科技人才俱樂部每年選擇部分自主創(chuàng)業(yè)的大中專畢業(yè)生人才成為會員,通過俱樂部活動,使自主創(chuàng)業(yè)學生與企業(yè)老總接觸,豐富創(chuàng)業(yè)閱歷。建設(shè)爵溪街道和寧波天安集團等2家市級畢業(yè)生實習基地,對大中專畢業(yè)生進行技能培訓,幫助自主創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生獲得創(chuàng)業(yè)技能。
六是積極鼓勵大中專畢業(yè)生到象山科技創(chuàng)業(yè)中心創(chuàng)業(yè):向進駐企業(yè)提供與項目相適應的用房,免第一年租金。對海外留學生或國內(nèi)高層次人才帶資金或項目的視具體情況實行一戶一策,按其實際購置生產(chǎn)設(shè)備資金的30%予以配套支持。協(xié)助申報國家、省、市各類科技項目及國家技術(shù)創(chuàng)新基金項目,按實際到位資金在高新技術(shù)風險中按1:0.5予以配套。對技術(shù)含量高、成長性好的項目和企業(yè),優(yōu)先申請縣科研經(jīng)費和列入縣科技型中小企業(yè)考核對象。享受縣工業(yè)示范園區(qū)優(yōu)惠政策及技改貼息政策外,生產(chǎn)設(shè)備資金享受銀行基準貸款利率貼息一年 。入園企業(yè)從事技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓等收入,經(jīng)縣科技行政部門認定,主管稅務(wù)部門批準,免征營業(yè)稅;年凈收30萬元以內(nèi)企業(yè)暫免征所得稅;直接用于生產(chǎn)、實驗的測試儀器,單臺價值在10萬元以下,可直接進入生產(chǎn)成本;企業(yè)實際發(fā)生的科研經(jīng)費,不受銷售比例限制,按實計入生產(chǎn)成本。協(xié)助入園企業(yè)與金融機構(gòu)、風險投資公司及其他融資單位開展合作。
七、建議
1、我市已經(jīng)出臺了《關(guān)于促進大中專畢業(yè)生充分就業(yè)的實施意見》,因涉及組織、人事、勞動、科技、工商、銀行等多個部門需要協(xié)調(diào),相關(guān)具體操作方案遲遲不能出臺。建議盡快設(shè)立“畢業(yè)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資金”,專項用于為高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)辦企業(yè)申請小額貸款提供擔保。對高校畢業(yè)生到基層自主創(chuàng)辦企業(yè)的,其研究與開發(fā)的科技項目優(yōu)先給予科技三項費用支持。
2、目前縣一級針對畢業(yè)生的技能培訓專項經(jīng)費不能落實,技能培訓難以正常開展。建議加強高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)技能培訓,高校畢業(yè)生參加社會急需專業(yè)的職業(yè)資格培訓的享受就業(yè)培訓補貼。
3、對部分大學生而言,由于各項政策散落于各個政府部門,加上信息溝通不暢等原因,大學生對國家及各級政府出臺的相關(guān)支持政策并不知曉,迫切需要政府加大創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳力度,從而使大學生在創(chuàng)業(yè)初期就可以得到國家、各級政府和各單位的支持,提高創(chuàng)業(yè)成功率。
4、為有效改變創(chuàng)業(yè)的“臨時抱佛腳”的現(xiàn)象,消除大學生創(chuàng)業(yè)中所表現(xiàn)出的浮躁、盲目、脆弱和草率等現(xiàn)象。建議高校教務(wù)主管部門要主動適應時代的變化,主動服務(wù)于大學生的創(chuàng)業(yè)需求,通過定期開展創(chuàng)業(yè)選修課、必修課等,將創(chuàng)業(yè)教育用制度的力量固定下來,建立創(chuàng)業(yè)教育的長效機制。
大學生創(chuàng)業(yè)調(diào)研報告 篇10
一、對創(chuàng)業(yè)的認識。
在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)32.7%的人對創(chuàng)業(yè)的看法為:自主創(chuàng)業(yè)是實現(xiàn)理想的一種方式,創(chuàng)業(yè)能使個人獲得不斷的成長和發(fā)展最大限度地實現(xiàn)自我價值,30.2%的人對創(chuàng)業(yè)的看法為:創(chuàng)業(yè)要理性;在調(diào)研大學生自主創(chuàng)業(yè)時應具有的素質(zhì)時,51.2%的人選擇強烈的挑戰(zhàn)精神,出色的溝通及交際能力,良好的社會關(guān)系,對市場的認識水平是創(chuàng)業(yè)必不可少的。在調(diào)研大學生創(chuàng)業(yè)的知識來源時,選擇親身實踐與家庭環(huán)境的比例占48.5%,選擇媒體和社會宣傳和培訓活動的比例占35.6%。在“自主創(chuàng)業(yè)中您偏向什么樣的創(chuàng)業(yè)形式”問項中。
二、對大學生自主創(chuàng)業(yè)的看法和建議。
在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)對于大學生自身而言,選擇哪個領(lǐng)域給自己帶來的風險最小的問題中,選擇與自身專業(yè)相結(jié)合的領(lǐng)域和啟動資金少、容易開業(yè)且風險相對較低的行業(yè)兩個選項的占54.3%。在調(diào)研對于大學生而言在什么時間開始創(chuàng)業(yè)比較合適的問題中,選擇畢業(yè)后2年內(nèi)或3至5年的占總數(shù)的58.9%,極少數(shù)人選擇在畢業(yè)當年進行自主創(chuàng)業(yè)的。在“政府以及學校在大學生創(chuàng)業(yè)方面應該做哪些扶持?”的問題中,大學生科技創(chuàng)業(yè)基金支持和社會化專業(yè)化管理服務(wù)機構(gòu)提供服務(wù)占了44.4%,將創(chuàng)業(yè)課程納入必修課占了15.2%,宣傳鼓勵、政策支持占了20.4%,提供場、實驗設(shè)備等環(huán)境和服務(wù)及其他占了20%。
三、鎮(zhèn)海創(chuàng)業(yè)者的現(xiàn)狀分析
四、創(chuàng)業(yè)者們和調(diào)研結(jié)果給予大學生的意見
在這次調(diào)研我們重點選擇了三家在鎮(zhèn)海區(qū)自主創(chuàng)具有代表性的企業(yè)進行參觀采訪。先后三家企業(yè)在對大學生創(chuàng)業(yè)的問題上給予了高度的重視,并且給當代需要自主創(chuàng)業(yè)的大學生提出了很多理性的建議。
一、畢業(yè)后四五年再開始創(chuàng)業(yè)。企業(yè)家們均認為大學生畢業(yè)后并沒必要急需走向創(chuàng)業(yè)的道路,而是應該對未來有所規(guī)劃,進入公司的最低端摸爬滾打,細心研究和努力認識社會,經(jīng)過四五年的沉淀,形成穩(wěn)定的基礎(chǔ)和心態(tài)才能自主創(chuàng)業(yè)。
二,企業(yè)家們建議合伙創(chuàng)業(yè),四五年以后將不同階級不同工作的人結(jié)合在一起一起創(chuàng)業(yè),大家的社會經(jīng)驗都相互促進有利于創(chuàng)業(yè)。
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