企業(yè)效益的調研報告
當前，由于高科技技術的應用，使人與人之間的交流已沒有什么距離、時間的分隔，這就使人類進入信息時代，這個時代給人們生產、生活帶來許多新的方式和新問題。為此，作為企業(yè)，面對競爭激烈的市場環(huán)境，只有加大企業(yè)的技術創(chuàng)新，才能夠使企業(yè)創(chuàng)造效益。近期，我們對我單位技術創(chuàng)新情況進行了深入調研，了解了我單位技術創(chuàng)新的現(xiàn)狀，分析了存在的問題，并提出了對策建議�，F(xiàn)將調研情況報告如下：
一、開展技術創(chuàng)新的必要性
技術創(chuàng)新是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的生命線和提升企業(yè)競爭力的關鍵要素。一個企業(yè)只有具備強大的技術創(chuàng)新能力，才能在激烈的市場競爭中贏得優(yōu)勢，趕超甚至領先國際先進技術水平，并最終實現(xiàn)企業(yè)經濟效益的提升。比如，在我們石油化工業(yè)中，對氣閥失效及壽命的創(chuàng)新研究就十分重要。氣閥是活塞壓縮機中最重要的部件之一，它直接影響壓縮機運轉的經濟性和可靠性，從而降低企業(yè)的經濟效益。由于往復壓縮機結構復雜，故產生故障的原因很多，要詳盡其各類故障診斷尚需大量的工作。在長期的生產實踐中，人們發(fā)現(xiàn)，往復壓縮機最常見的故障零部件有氣閥、活塞環(huán)、填料憨以及一些聯(lián)接件的摩擦副等，其中氣閥故障的診斷作為研究的重點是十分自然的。因此，從影響閥片運動的主要因素入手，調整影響閥片的運動的`受氣閥本身結構參數、氣體狀態(tài)參數以及與氣體運動有關的壓縮機參數等參數因素至最佳值，就可以減少氣閥失效的時間，并可以延長閥門的壽命，從而通過這項技術創(chuàng)新給企業(yè)帶來效益。
二、我單位技術創(chuàng)新工作的現(xiàn)狀
近年來，我單位把技術創(chuàng)新作為工作重點，企業(yè)技術創(chuàng)新工作取得良好成績，企業(yè)技術創(chuàng)新能力明顯提高，產品結構調整和產業(yè)優(yōu)化升級步伐加快。一是加快了以企業(yè)為主的技術創(chuàng)新體系建設。我單位根據自身的規(guī)模與特點，建立健全了企業(yè)技術創(chuàng)新體系和運行機制，努力在自主研發(fā)、品牌培育上下功夫，企業(yè)技術中心硬件設施建設也得到加強，一批科研成果得到了應用，提升了企業(yè)的市場競爭力。二是積極推動重點技術創(chuàng)新項目的實施。結合國內外科技發(fā)展趨勢，積極推動技術創(chuàng)新能力強的企業(yè)開發(fā)增加高附加值、高技術含量，市場競爭力強的產品。加快生產技術開發(fā)與研究，進一步優(yōu)化工藝技術水平，開發(fā)了一批替代進口的產品等。三是加強產學研聯(lián)合，不斷提高企業(yè)創(chuàng)新能力。產學研的合作領域進一步拓寬，合作水平與形式向高層次不斷推進，特別是在先進技術應用于改造提升傳統(tǒng)產業(yè)水平方面發(fā)揮了積極作用，一批重點產學研合作開發(fā)和技術轉移項目得到國家有關部門的支持。
技術創(chuàng)新工作促進了我單位技術進步，加快了產業(yè)技術升級和技術改造，提高了企業(yè)產品的技術含量和市場競爭力，促進了技術優(yōu)化，提高了資源的有效使用。通過開展技術攻關，優(yōu)化工藝操作條件，就為公司創(chuàng)造了較好的經濟效益。作為公司的熱力部門，我們主要是向生產車間供送高、中、低壓蒸汽和脫鹽水以及精制水。我們車間雖是作為一個輔助車間，但我們積極響應公司號召，加大技術創(chuàng)新力度，在現(xiàn)有裝置的基礎上進行了技改，提高了工作效率，為公司創(chuàng)造更好的效益奠定了基礎。
三、存在的問題
一是技術創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新意識不強。市場機制把企業(yè)推向了技術創(chuàng)新的前臺，并成為市場經濟的主角。這種強烈的反差，企業(yè)很難馬上適應，特別是觀念和意識難以跟上。二是技術創(chuàng)新所必需的信息能力不足。企業(yè)的生產經營活動要受到市場等外部環(huán)境的制約，必須能夠靈敏、準確地預見其外部環(huán)境的變化動態(tài)。但是，多數企業(yè)在這方面做得很不夠深入和細致，致使企業(yè)失去了許多發(fā)展的有利機會。三是技術創(chuàng)新的經費投入低，對企業(yè)技術創(chuàng)新重視不夠。四是企業(yè)中的技術人員創(chuàng)新素質不高，責任心不強。企業(yè)缺乏對企業(yè)技術人員必要的重視，導致許多技術人員缺乏創(chuàng)新愿望和熱情。五是企業(yè)缺乏自主開發(fā)能力，創(chuàng)新水平較低。企業(yè)多數把引進關鍵設備作為技術引進的首要方式，軟技術的引進比重很小。消化吸收引進技術的能力差。
四、對目前工作的建議
一是要加大科技創(chuàng)新的投入。企業(yè)應當從戰(zhàn)略的高度出發(fā)，多方籌措資金，加大科技投入，滿足企業(yè)技術創(chuàng)新的資金需求；擴大技術創(chuàng)新資金來源渠道，積極通過貸款、爭取財政補助、申報國家創(chuàng)新基金等多種渠道，充實企業(yè)技術創(chuàng)新資金。
二是要用新技術攻克技術難題。贏得主動、贏得市場、贏得效益，就必須不畏艱難，扭住攻克技術難題不松手。一項技術的革新、一項工藝的創(chuàng)新，既不是一朝一夕的功夫，更不是一蹴而就的事情。它需要我們的工程技術人員從企業(yè)的實際出發(fā)，從優(yōu)化產品技術、提高企業(yè)效益、降低生產成本入手，深鉆細研，反復實踐，不怕失敗，不畏挫折，用不改的初衷和不達目的不罷休的信念，一以貫之地堅持到底，才能有所收獲、有所成就。
三是進行技術創(chuàng)新和工藝改造。圍繞提升產品技術含量、完善工藝流程、降低生產成本、提高經濟效益等實踐展開，必須使自己的技術應用到企業(yè)的產品生產過程中去，切實解決企業(yè)面臨的技術難題。這樣，我們革新、創(chuàng)造才能做到源于生產、服務生產，我們的技術也才能成為企業(yè)“提質增效”的支撐點。作為我們熱力部門要更加重視技術創(chuàng)新，抓住企業(yè)加大技術創(chuàng)新的契機，組織技術力量，進一步加快技術改造的步伐，不斷提高工作效率和生產水平，為企業(yè)創(chuàng)造更多的經濟效益付出我們的努力。
四是加強產學研合作。高等院校和科研院所的科研力量較強，而企業(yè)的科研力量相對較弱，兩者聯(lián)合起來可以實現(xiàn)優(yōu)勢互補。加強產學研合作，可以使企業(yè)充分利用外部技術優(yōu)勢，突破自身條件的限制，使技術創(chuàng)新周期縮短，技術創(chuàng)新宏觀效益提高，技術成果迅速向生產轉化，減少企業(yè)的盲目投入和重復開發(fā)，取得良好的技術創(chuàng)新的經濟效益。
五是注重引進技術的消化吸收。要以提升自主創(chuàng)新能力為出發(fā)點，引進和利用先進技術和管理經驗，注重引進技術的整體性和消化吸收。企業(yè)應該時刻注意積蓄力量，把引進的技術真正據為己有，形成自己的優(yōu)勢，這樣才能在市場競爭中永遠立于不敗之地。
六是充分發(fā)揮科技人員的作用。要發(fā)揮老科技人員的主力軍作用，充分調動他們的積極性，并鼓勵他們與青年科技人員共同承擔項目，對青年人進行傳、幫、帶，為中青年優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造條件。同時要大膽引進優(yōu)秀人才，實施以事業(yè)吸引英才、以待遇留住人才、以情感凝聚人才的策略，千方百計地為他們搭起施展才華的舞臺，使他們的潛能得到充分的發(fā)揮，從而優(yōu)化企業(yè)科技隊伍。
七是營造奮發(fā)向上的企業(yè)文化。企業(yè)應當把企業(yè)文化建設納入企業(yè)的總體發(fā)展戰(zhàn)略中，培育出鼓勵技術創(chuàng)新的企業(yè)文化，把企業(yè)職工引導到企業(yè)技術創(chuàng)新的目標上來，激發(fā)員工技術創(chuàng)新的靈感，提升員工的素質，培育員工的創(chuàng)新能力，形成科技創(chuàng)新的良好環(huán)境。
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