關(guān)于公司職員辭職報(bào)告匯編【15篇】
在人們素養(yǎng)不斷提高的今天，報(bào)告與我們的生活緊密相連，不同種類的報(bào)告具有不同的用途。相信很多朋友都對(duì)寫報(bào)告感到非�？鄲腊�，以下是小編幫大家整理的關(guān)于公司職員辭職報(bào)告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
關(guān)于公司職員辭職報(bào)告1
尊敬的______x單位領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
首先致以我深深地歉意，懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向______x單位提出辭職，純粹是出于個(gè)人的'原因（家庭原因/身體原因等等），不能在______x單位繼續(xù)發(fā)展！離開這個(gè)單位，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請(qǐng)單位原諒我的離開，批準(zhǔn)我辭職。
同時(shí)，很榮幸曾身為______x單位的一員，能有機(jī)會(huì)在這里工作學(xué)習(xí)，不勝感激！衷心祝愿所有在______x辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成！
此致
敬禮！
辭職人：__x
__月__日
關(guān)于公司職員辭職報(bào)告2
公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
首先，非常感謝您對(duì)我的信任和教導(dǎo)!
自年年12月加入以來(lái)，在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，同事們的相互配合下，獲得了許多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)并讓我學(xué)會(huì)很多東西，無(wú)論是從專業(yè)技能還是與人溝通方面都有了很大的提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)，來(lái)到工作是我的.幸運(yùn)，我也非常珍惜這份工作，也看到了公司的業(yè)績(jī)發(fā)生了巨大可喜的變化，但由于自身發(fā)展原因，特此申請(qǐng)辭去現(xiàn)在的工作。很遺憾不能為輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。只有衷心祝愿的業(yè)績(jī)一路飆升!感謝諸位同事在工作期間給予我的信任和支持，并祝所有同事們?cè)谝院蠊ぷ髦腥〉酶蟮某煽?jī)和收益!請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)諒解我做出的決定，我會(huì)在上交辭職報(bào)告1-2周后離開公司，以便完成工作交接。對(duì)于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感謝公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。再次感謝領(lǐng)導(dǎo)二年多來(lái)對(duì)我的支持和勉勵(lì)，在此我忠心的道聲“謝謝”。
希望領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問題。本人將于5月26日離職，希望公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，謝謝!
辭職人：Xx
辭職日期：XX
關(guān)于公司職員辭職報(bào)告3
親愛的老板：
您好!
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職。
來(lái)到茶葉大世界已經(jīng)接近四個(gè)月了，正是在這里我開始踏上社會(huì)，完成一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變，在這平等的人際關(guān)系和開朗的工作作風(fēng)，讓我開心工作，開心學(xué)習(xí)，回顧這近四個(gè)月的工作情況，我覺得來(lái)到茶葉大世界工作是我幸運(yùn)。
一直以來(lái)我也非常珍惜這份工作，在這四個(gè)月里感謝老板對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感謝不盡，在這四個(gè)月里我也學(xué)到了很多東西，無(wú)論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，非常感謝老板當(dāng)初能收留一個(gè)剛走出校門懵懂的我，也非常感謝這份工作給予我很好的鍛煉機(jī)會(huì)，但由于我下個(gè)月要回學(xué)校寫畢業(yè)論文和做畢業(yè)設(shè)計(jì)，準(zhǔn)備畢業(yè)前的工作，所以不得以而辭掉這份寶貴的工作，請(qǐng)您諒解我做出的決定，另外在我離開前我會(huì)認(rèn)真做好現(xiàn)在的工作，把沒完成的工作繼續(xù)做下去，以保工作順利交接。
很榮幸成為茶葉大世界的.一員，我確信這段工作學(xué)習(xí)將成為我一生的寶貴財(cái)富，但同時(shí)也很遺憾不能為茶葉大世界的輝煌明天貢獻(xiàn)自己的力量，我只有衷心祝愿茶葉大世界業(yè)績(jī)一路飆升，老板及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人：xx
關(guān)于公司職員辭職報(bào)告4
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
經(jīng)過深思熟慮后，很遺憾在這里我要跟你們提出辭職!非常感謝本人在職及懷孕期間，公司對(duì)我的信任和關(guān)照，讓我覺得來(lái)此工作是非常幸運(yùn)的.，我一直也非常珍惜這份工作，當(dāng)然，現(xiàn)實(shí)中有很多的無(wú)奈，每個(gè)人都會(huì)遇到一些情況，所謂“家家有本難念的經(jīng)”事實(shí)就是這樣，我在生活中遇到了難題，需要暫時(shí)放下工作，換一種心情去面對(duì)，我相信領(lǐng)導(dǎo)會(huì)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)。
在此，感謝領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)，感謝同事們對(duì)我的幫助，感謝公司給予我成長(zhǎng)的環(huán)境，給予我發(fā)展的舞臺(tái)，對(duì)于我的離開我只能表示深深的歉意，愿公司會(huì)越來(lái)越好，興旺發(fā)達(dá)!
辭職人：xxx
xx年xx月xx日
關(guān)于公司職員辭職報(bào)告5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
首先，非常感謝您這二年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照。這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這二年來(lái)的工作情況，覺得來(lái)到貴公司工作是我的幸運(yùn)，我一直非常珍惜這份工作，這二年多來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的二年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西，無(wú)論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)，對(duì)于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。但同時(shí)，我發(fā)覺自己從事展覽行業(yè)的興趣也減退了，我不希望自己帶著這種情緒工作，對(duì)不起您也對(duì)不起我自己。真得該改行了，剛好此時(shí)有個(gè)機(jī)會(huì)，我打算試試看，所以我決定辭職，請(qǐng)您支持。
在遞交這份辭呈時(shí)，我的心情十分沉重。現(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，和一些個(gè)人原因的影響，無(wú)法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無(wú)所作為，因此請(qǐng)求允許離開。
請(qǐng)您諒解我做出的決定，也原諒我采取的.暫別方式，我希望我們能再有共事的機(jī)會(huì)。我會(huì)在上交辭職報(bào)告后1周后離開公司，以便完成工作交接。
我們不僅了解了雙龍莊的教育狀況，也了解了雙龍莊的經(jīng)濟(jì)狀況。雙龍莊的地理位置有點(diǎn)偏，資金有限，人才缺乏，要發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的確有一定的困難。我們也發(fā)現(xiàn)了，這里要飯店沒飯店，要工廠沒工廠，這樣的情形如何使農(nóng)村更好地發(fā)展。而且，大部分村民都外出打工，根本沒有時(shí)間教育孩子。村民文化程度低，與外界的交流少，對(duì)外界的信息了解不夠，沒有形成一定文化精神生活氛圍。從農(nóng)村走出去的知識(shí)分子很少有回來(lái)的，這很大程度上也造成了農(nóng)村的滯后，這也讓我們更加感受到了教育的重要性。教育是發(fā)展之本，這對(duì)農(nóng)村來(lái)說(shuō)更具有現(xiàn)實(shí)意義�？墒聦�(shí)上，現(xiàn)今雙龍莊的教育還不樂觀，軟硬件都不完善，特別是高水平的師資力量缺乏，這勢(shì)必會(huì)影響新一代人的發(fā)展。
在短短的二年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
此致
敬禮
辭職人：
XX年xx月xx日
關(guān)于公司職員辭職報(bào)告6
xx總：
您好！
思考良久，還是打算提筆寫下這封辭職報(bào)告。
很感謝能有機(jī)會(huì)與您共事，也是基于對(duì)您的認(rèn)同，無(wú)論周圍的壓力有多大，無(wú)論其他人說(shuō)什么，我不辯解，抗著，只希望努力是有結(jié)果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著廣居民生逐步長(zhǎng)大，成長(zhǎng)為參天大樹，只希望能有機(jī)會(huì)在樹下納涼。
而在眼下經(jīng)濟(jì)危機(jī)的形式下，大多數(shù)的地產(chǎn)公司的日子都很難過，市場(chǎng)的情形也不太樂觀！結(jié)合公司現(xiàn)項(xiàng)目的情況，是不是還需要養(yǎng)這么多的人？是否該考慮人力成本的壓縮了（xx年度截止10月份人事費(fèi)用達(dá)3，898，428元，年人均數(shù)按40人計(jì)，人均人力成本97500元/年，很恐怖的數(shù)據(jù)了，如果再算邊際貢獻(xiàn)，極有可能會(huì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)的低于行業(yè)類公司的邊際貢獻(xiàn)了）？從與各分管部門領(lǐng)導(dǎo)溝通的情況來(lái)看，建議如果在目前僅是項(xiàng)目的話，結(jié)合現(xiàn)在的工程進(jìn)度安排與開發(fā)體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進(jìn)行減員計(jì)劃（在目前而言，員工的合同將大量的于12月31日到期，對(duì)于確實(shí)不符合崗位要求的可以不再續(xù)簽，這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本），對(duì)于函大項(xiàng)目而言，因?yàn)橐彩欠制趩?dòng)的，實(shí)際可根據(jù)分期計(jì)劃實(shí)行階段性的人才擴(kuò)充準(zhǔn)備，當(dāng)然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細(xì)的斟酌確定。
另外，在與各部門溝通的時(shí)候，中高層對(duì)公司未來(lái)的發(fā)展基本都感到迷惘，公司的戰(zhàn)略目標(biāo)不清晰，他們對(duì)自己的發(fā)展也感到迷惘，如果僅是山房項(xiàng)目而言，他們普遍認(rèn)為僅需要十多二十人足亦（現(xiàn)在有56人），對(duì)于現(xiàn)在的人力感覺到甚是浪費(fèi)，現(xiàn)在支撐他們留下的更多的在于您個(gè)人的人格魅力，但對(duì)于企業(yè)而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的文化氛圍來(lái)留人，這才是長(zhǎng)久之計(jì)，尤其對(duì)于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)！對(duì)于企業(yè)的戰(zhàn)略是需要您和高層討論后確定的，對(duì)于企業(yè)的文化氛圍我想這應(yīng)是xx年度人事行政的工作重點(diǎn)吧。
同時(shí)，各部門還感覺到公司內(nèi)部的流程不太暢通，這可能跟授權(quán)與部門職責(zé)切分有關(guān)吧，這個(gè)在咨詢顧問來(lái)后會(huì)有好的`解決方案了，就不多說(shuō)了。
公司的組織架構(gòu)與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來(lái)了，雖然只有短短的二天，但老師的能力基本上可以說(shuō)是獲得了所有人的認(rèn)可。
之前所列的有關(guān)11月份的工作計(jì)劃，特別是有關(guān)xx年人力規(guī)劃、招聘培訓(xùn)計(jì)劃都跟公司發(fā)展、組織架構(gòu)、部門崗位職責(zé)劃分、現(xiàn)有人員的現(xiàn)狀息息相關(guān)，我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來(lái)后做出來(lái)的規(guī)劃、計(jì)劃才是具有針對(duì)性的，具有實(shí)操性的；有關(guān)薪酬績(jī)效管理的辦法，也需要在部門與崗位職責(zé)的劃分清楚的情況下，崗位評(píng)價(jià)與績(jī)效指標(biāo)的設(shè)定才是科學(xué)有效的，所以這也需要基于顧問的結(jié)果來(lái)進(jìn)行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構(gòu)、職責(zé)劃分的關(guān)系并不大，但卻是規(guī)范日常行為的必須的法寶。
一直以來(lái)都在思考自己的發(fā)展與定位，因?yàn)榈禺a(chǎn)，因?yàn)閷?duì)您的認(rèn)同，離開了所熟悉的it企業(yè)，從去年八月進(jìn)公司算起，已經(jīng)一年有余了，雖然努力著，卻一路跌跌撞撞，工作沒有任何的起色，人力資源的工作也沒能推動(dòng)，曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專業(yè)，但現(xiàn)在看來(lái)卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系，工作內(nèi)容在不斷的變化增加著，攬的事兒越來(lái)越多，卻一樣都沒有做好。自己也在思量，到底應(yīng)該做什么，回歸人力？但人力的工作卻沒能推動(dòng)，失��！專門的從事秘書工作？卻感覺自己的性格并不適合做秘書，也是非常的失敗。為此看來(lái)，我于公司而言并不是合適的人選，是時(shí)候該有決定了，是時(shí)候離開尋找更適合的人來(lái)幫助您了，當(dāng)然在走之前會(huì)先把接班人給找好，在新的人來(lái)之前我會(huì)盡量的把工作做妥當(dāng)。
關(guān)于公司職員辭職報(bào)告7
尊敬的XXX：
您好!
屈指算來(lái)，我到公司已有10個(gè)月了，這10個(gè)月里，雖然我的工作并不是盡善盡美，但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下，我也要求自己盡心盡職，每一項(xiàng)工作都用了自己十二分的努力去對(duì)待。憑心而論，領(lǐng)導(dǎo)青睞器重，同事齊心融洽，這真的是我工作以來(lái)，所遇到最好的工作環(huán)境。
但猶豫再三，我還是寫了這封辭職信。
我要離開公司了!
工作上如果三年沒起色就該往自己身上找原因了�；蛟S這說(shuō)法真是對(duì)的，由此我開始了思索，認(rèn)真的思考。盡管我一思考，上帝便會(huì)發(fā)笑，但這笑帶著一絲苦澀，思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合平面設(shè)計(jì)這項(xiàng)工作。否定自己讓自己很痛苦，然而人總是要面對(duì)現(xiàn)實(shí)的`，自己的興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的問號(hào)一直讓我沮喪，也讓我萌發(fā)了辭職的念頭，并且讓我確定了這個(gè)念頭。或許只有重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學(xué)會(huì)慢慢長(zhǎng)大。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，公司正值用人之際，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)，相信公司會(huì)有美好的未來(lái)。
加入公司以來(lái)，您對(duì)我的器重與信任，令我非常感動(dòng)，也成為激勵(lì)我努力工作的動(dòng)力。在您及同事們的熱心指導(dǎo)與悉心幫助下，我個(gè)人無(wú)論是設(shè)計(jì)素養(yǎng)的提高，還是社會(huì)閱歷的豐富都是非常明顯的。我常想，自己應(yīng)該用一顆感恩的心，去回報(bào)您及公司對(duì)我厚愛，真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務(wù)，但自己的能力真的很有限，不一定做得都能讓你滿意，所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方，我只能對(duì)您說(shuō)聲抱歉，請(qǐng)您原諒!
再一次真誠(chéng)地感謝您及公司全體同事對(duì)我的關(guān)愛與信任!
此致
敬禮
xxx
20xx年xx月xx日
關(guān)于公司職員辭職報(bào)告8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
我是去年大學(xué)畢業(yè)的，到現(xiàn)在也有快一年了，大學(xué)畢業(yè)以后我就來(lái)到公司工作了，是公司在我步入社會(huì)后，讓我在公司中工作，讓我慢慢的適應(yīng)公司，讓我慢慢的適應(yīng)社會(huì)，我對(duì)公司的好永遠(yuǎn)記在心中！這是我一直以來(lái)最感激公司的地方。
來(lái)到公司差不多一年了，在這很感謝兩位領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和照顧，尤其是經(jīng)理您！是您給了我一個(gè)又一個(gè)很好的'學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，讓我在踏進(jìn)社會(huì)后第一次有了歸屬的感覺。經(jīng)理您一直對(duì)我的栽培與信任，雖然當(dāng)中也有一些不愉快，但離開公司的這刻，我還是衷心的向您說(shuō)聲謝謝！
經(jīng)過深思熟慮地思考，我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位，我知道這對(duì)于我來(lái)說(shuō)，是非常難以作決定的事情。目前的形勢(shì)確實(shí)不是很好，我還是想找份適合自己的工作。
其實(shí)我非常重視我在公司內(nèi)的這段經(jīng)歷，也很榮幸自己成為過公司的一員，我確信我在公司里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)，將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)非常大的利益。
感謝公司給一個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生給予一次了解社會(huì)的機(jī)會(huì)，也感謝公司的所有的同事、和其他曾幫助過我的每一個(gè)人，謝謝他們�，F(xiàn)實(shí)的我實(shí)在是對(duì)自己目前的處境感到有些迷茫，我會(huì)先走出去，然后仔細(xì)的審查自己，做好這一切！
祝愿公司更加強(qiáng)大，各位同事牛年大吉、心想事成。衷心祝愿公司健康成長(zhǎng)，事業(yè)蒸蒸日上！祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)與同事：健康快樂，平安幸福！
此致
敬禮
申請(qǐng)人：xxx
20xx年7月x日
關(guān)于公司職員辭職報(bào)告9
xx主管：
我在xx制藥集團(tuán)度過了美好的一年。畢業(yè)前我在xx公司實(shí)習(xí)了3個(gè)月，畢業(yè)后又在xx公司創(chuàng)業(yè)基地工作了9個(gè)月。對(duì)我來(lái)說(shuō)是非常好的歷練：對(duì)社會(huì)的接觸，對(duì)工作的認(rèn)知，學(xué)習(xí)與人交往，維護(hù)公司利益。我對(duì)我的第一個(gè)工作的地方充滿著感激之情。
在工作中，我發(fā)現(xiàn)我的`知識(shí)量還有很多的不足之處，于是我打算出國(guó)再接受一下新的知識(shí)。希望未來(lái)我能夠回到集團(tuán)，為集團(tuán)做更多的貢獻(xiàn)。也希望集團(tuán)能夠越做越強(qiáng)，更好的服務(wù)社會(huì)。
此致
敬禮
xxx
20xx年xx月xx日
關(guān)于公司職員辭職報(bào)告10
尊敬的總經(jīng)辦：
您好!從我個(gè)人角度而言，是不會(huì)無(wú)緣無(wú)故的辭職的，畢竟這是一份生活的保障，這里有和睦相處的好同事好伙伴，大家在一起相處已近一年了，我也得到大家給予的幫助，每天都有快樂，這是多好呀，真很舍不得離開這樣輕松快樂的同事關(guān)系。但從工作角度來(lái)說(shuō)，目前的現(xiàn)狀是我無(wú)法繼續(xù)下去，寧可處于失業(yè)狀態(tài)的原因，總結(jié)如下幾點(diǎn)。
第一：每天的工作已經(jīng)讓我的熱情慢慢減退，基本上沒有什么積極性的工作。每天接各種客戶打來(lái)的咨詢電話做問題解答，每天更新兩個(gè)，但并不能取得相應(yīng)的效果，經(jīng)常被領(lǐng)導(dǎo)要求做新的線路產(chǎn)品，做出來(lái)的卻不是市場(chǎng)所需求的產(chǎn)品，也許是我的專業(yè)能力有限吧，不能做出讓公司滿意的產(chǎn)品，雖然我已經(jīng)盡力了。對(duì)于今年部門的改動(dòng)以及公司對(duì)我個(gè)人的信任和認(rèn)可，讓我擔(dān)任網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷中心的主管，我十分感謝，但由于我個(gè)人能力有限，并不能很好的擔(dān)任這個(gè)職務(wù)，更影響公司的'整體發(fā)展。我知道快樂工作的原則，也就是在一定條件下不能改變工作現(xiàn)狀，那就要用快樂的心態(tài)去面對(duì)，我試過，努力過，但無(wú)用，因?yàn)橐阅壳盃顟B(tài)來(lái)看，這種工作現(xiàn)狀在一定時(shí)間段內(nèi)不會(huì)改變，我的熱情不會(huì)維持那么久，遲早會(huì)對(duì)工作產(chǎn)生厭惡，我不會(huì)等到那一天的到來(lái)，對(duì)公司而言，也不希望看到敷衍了事的員工。
第二：作為一名腦力勞動(dòng)者，我想沒有誰(shuí)不希望得到最根本的尊重，包括對(duì)人本身和所創(chuàng)造成果的尊重。這包括重視程度和福利薪資兩方面。對(duì)于員工所做出的努力，公司往往并不認(rèn)可，并稱之為小兒科、小學(xué)生都能做的事情，那懇請(qǐng)公司去請(qǐng)小學(xué)生來(lái)工作吧。再說(shuō)福利薪資方面，對(duì)于公司給我們員工交五險(xiǎn)我深表感激，但是我們所努力工作的獎(jiǎng)金提成一拖再拖，對(duì)與公司所產(chǎn)生的費(fèi)用我已經(jīng)承擔(dān)了，但是提成卻不能全部拿出來(lái)，對(duì)此我提出異議，卻遭到公司的嚴(yán)厲訓(xùn)斥，讓我十分無(wú)法接受。事實(shí)上公司所說(shuō)的對(duì)員工的人性化管理我并不完全能夠體會(huì)到，也許我對(duì)公司還不夠了解吧!
最后，我懇請(qǐng)總經(jīng)辦批準(zhǔn)，并祝公司今后生意興隆。
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
關(guān)于公司職員辭職報(bào)告11
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！還是昨天那句話，對(duì)于公司來(lái)說(shuō)，我覺得很是慚愧！我也知道，在重慶的所有的公司中，我們的待遇是很不錯(cuò)的，而且公司對(duì)我這樣的剛畢業(yè)的學(xué)生也很是照顧，這些我都感激在心！
可是，我為公司做的`卻讓我自己非常失望，我不想成為公司的負(fù)資產(chǎn)！每次你問我簽單了沒有的時(shí)候，我心里是非常緊張的，但還是要說(shuō)“我沒簽”，因?yàn)槟鞘鞘聦?shí)。您也可以說(shuō)，你應(yīng)該努力提高業(yè)績(jī)而不應(yīng)該沒有信心。但是在總帶我們期間，越到后來(lái)越感到?jīng)]有生氣，沒有激情，當(dāng)然我并不在說(shuō)總的不好，我認(rèn)為總是一個(gè)非常有能力的人。這不是我期望的工作狀態(tài)，我也認(rèn)為這樣的工作狀態(tài)對(duì)哪一方都不好！
我想說(shuō)，我走并不是因?yàn)榭偟碾x開，在他沒走前，我就在想這個(gè)問題了。雖然總是一個(gè)很出色的人，但他的許多東西我是學(xué)不來(lái)的。
以前在培訓(xùn)的時(shí)候，我是非常有感于你們的成長(zhǎng)故事的：成長(zhǎng)不是一帆風(fēng)順的，需要你去嘗試許多！我自認(rèn)我現(xiàn)在不是一個(gè)好的員工，但還是一個(gè)比較誠(chéng)實(shí)的人，也可以說(shuō)出我心中真實(shí)的想法：因?yàn)樽龅檬。砸x開。當(dāng)然也許可以帶領(lǐng)我們?cè)阶咴胶�，但從現(xiàn)在來(lái)看的話還是一個(gè)未知。我也并不怕未知，因?yàn)殡x開后將會(huì)是一個(gè)更大的未知！
人說(shuō)年青人很幼稚，那是因?yàn)槿鄙贇v練，當(dāng)這個(gè)年青人變成老年人時(shí)，他還是會(huì)說(shuō)：“年青人真幼稚！”不去歷練的話，他怎么知道他是適合當(dāng)還是適合搞？所以，就算這是個(gè)將要后悔的決定，我也應(yīng)該去嘗試更多的東西。
我很慶幸在一開始就能遇到這樣的老板，加入這樣的公司，就像在晚餐我敬您酒時(shí)說(shuō)的，我對(duì)您只有“感謝”二字！
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：xx
20xx年xx月xx日
關(guān)于公司職員辭職報(bào)告12
領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
感謝公司多年來(lái)對(duì)我的培養(yǎng)關(guān)心和照顧，從20xx年xx月份來(lái)到xx公司至今，我學(xué)到了很多東西，今后無(wú)論走向哪里，從事什么，這段經(jīng)歷都是一筆寶貴的財(cái)富，我為在xx公司的'這段工作經(jīng)歷而自豪。
而今，由于個(gè)人原因提出辭職，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
辭職申請(qǐng)人：xxx
日期：xxxx
關(guān)于公司職員辭職報(bào)告13
尊敬的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)：
xx年初至今，進(jìn)入企業(yè)工作兩年的時(shí)間里，得到了企業(yè)各位同事的多方幫助，我非常感謝企業(yè)以及各位同事。
在過去的幾年里，我在企業(yè)里工作的很開心，感覺企業(yè)的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦同時(shí)在企業(yè)里也學(xué)會(huì)了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。并在企業(yè)的過去兩年里，利用企業(yè)給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于企業(yè)兩年多的照顧表示真心的感謝！！
在經(jīng)過下半年的時(shí)間里，企業(yè)給予了很好的機(jī)會(huì)，由于我個(gè)人感覺，我在過去的一段時(shí)間里的`表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對(duì)企業(yè)這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給企業(yè)做過點(diǎn)貢獻(xiàn)，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在企業(yè)的各方面需求上自己能力不夠。所以，經(jīng)過自己慎重考慮，為了自己和企業(yè)考慮，自己現(xiàn)向企業(yè)提出辭職，望企業(yè)給予批準(zhǔn)。
辭職申請(qǐng)人：xxx
20xx年xx月xx日
關(guān)于公司職員辭職報(bào)告14
公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我是XXX部門某某某，我在XXX部門已經(jīng)工作超過XXX個(gè)多月，在工作中我竭盡自己的全力來(lái)為公司創(chuàng)造價(jià)值，但是我實(shí)際的付出，已經(jīng)完全不與我現(xiàn)在的實(shí)際收入成正比，而且我應(yīng)該得到的工資，并沒有足額發(fā)放，應(yīng)該得到的加薪的日子也遲遲沒有到來(lái)。因此我對(duì)自己在公司內(nèi)的發(fā)展前景不抱任何希望。
為了自己以后長(zhǎng)期良好的發(fā)展，也為了維護(hù)自己切身的`權(quán)益不再受到損害，同時(shí)也是出于對(duì)公司利益著想，寧愿辭職也不消極怠工，這是我做人的原則，所以我正式向公司提交自己的辭職報(bào)告。
此致
敬禮!
辭職申請(qǐng)人：×××
日期：××××
關(guān)于公司職員辭職報(bào)告15
尊敬的公司經(jīng)理：
您好!
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
我作為公司中一名老職工，此刻突然提出辭職，我感到也有一些遺憾，不過這是無(wú)法避免的，因?yàn)槲乙灿凶约旱碾y處，相互體諒吧。將心比心，我覺得公司在這一點(diǎn)做的是最好的，不會(huì)去為難員工，所以我對(duì)公司的整體狀況一直很滿意!
來(lái)到公司也已經(jīng)快兩年了，在這近兩年里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過收獲。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學(xué)習(xí)�；蛟S這真是對(duì)的，由此我開始了思索，認(rèn)真的思考。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時(shí)也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，公司正值用人之際，所有的'后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個(gè)項(xiàng)目安排的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司，這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選，來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項(xiàng)目做到平衡過渡。離開這個(gè)公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得您的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。
我也是不得已才離開的，因?yàn)榧壹矣斜倦y念的經(jīng)，我也是不得已才出此下策，希望公司領(lǐng)導(dǎo)不要有任何的包袱，我的離開全是自己的原因，沒有任何公司的原因，我是不得已才離開的!
我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
此致
敬禮！
XXX
20xx.5.20
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