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互聯(lián)網(wǎng)公司辭職報(bào)告
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，我們使用報(bào)告的情況越來越多，我們在寫報(bào)告的時(shí)候要注意語言要準(zhǔn)確、簡潔。我敢肯定，大部分人都對寫報(bào)告很是頭疼的，下面是小編精心整理的互聯(lián)網(wǎng)公司辭職報(bào)告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
互聯(lián)網(wǎng)公司辭職報(bào)告1
尊敬的經(jīng)理：
您好，首先，非常感謝您對我的信任和教導(dǎo)！
自xx年年12月加入xx以來，在xx各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，同事們的相互配合下，獲得了許多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)并讓我學(xué)會(huì)很多東西，無論是從專業(yè)技能還是與人溝通方面都有了很大的提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng)，來到xx工作是我的幸運(yùn)，我也非常珍惜這份工作，也看到了公司的業(yè)績發(fā)生了巨大可喜的變化，但由于自身發(fā)展原因，特此申請辭去現(xiàn)在的工作。很遺憾不能為xx輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。
只有衷心祝愿xx的.業(yè)績一路飆升！感謝諸位同事在工作期間給予我的信任和支持，并祝所有同事們在以后工作中取得更大的成績和收益！
請領(lǐng)導(dǎo)諒解我做出的決定，我會(huì)在上交辭職報(bào)告1—2周后離開公司，以便完成工作交接。對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感謝公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。再次感謝領(lǐng)導(dǎo)二年多來對我的支持和勉勵(lì)，在此我忠心的道聲“謝謝”。
希望領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問題。本人將于XX年5月26日離職，希望公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，謝謝！
此致
敬禮！
申請人：xx
20xx年x月x日
互聯(lián)網(wǎng)公司辭職報(bào)告2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
由于我的一些個(gè)人原因，經(jīng)過一段時(shí)間的慎重考慮后，我決定向公司提出辭職。
在短短一年的時(shí)間里，公司給予了我多次機(jī)會(huì)，使我在數(shù)據(jù)庫管理這個(gè)工作崗位上積累了一定的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗(yàn)。我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時(shí)在公司里也學(xué)會(huì)了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司，因?yàn)檫@些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和各位同事的朝夕相處的時(shí)間里，也使我對過去的、現(xiàn)在的同事建立了由淺到深的`友誼，我從內(nèi)心希望這份友誼，這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。
今后，無論我將怎樣生活，我都會(huì)永遠(yuǎn)感激公司對我的培養(yǎng)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事給我的支持和幫助。在我困難的時(shí)候，犯錯(cuò)的時(shí)候給我的幫助和寬容。公司是一棵參天大樹，而我，只不過是樹上的一片葉子。每當(dāng)風(fēng)起時(shí)，都有些樹葉會(huì)掉落，但是，大樹總是那么挺拔和偉岸。
離開這個(gè)公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際，批準(zhǔn)我的申請。
再次感謝公司，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
此致
敬禮!
申請人：
申請日期：
互聯(lián)網(wǎng)公司辭職報(bào)告3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
這幾天我認(rèn)真的反思了過去一段時(shí)間的工作，對目前出現(xiàn)的情況和問題，我說一下我的看法。
首先，我認(rèn)為當(dāng)前的核心問題是我和黎總在網(wǎng)站建設(shè)，工作方式等問題上的分歧。坦率地講，對于網(wǎng)站現(xiàn)有內(nèi)容的規(guī)劃我均不看好其前景，至少不應(yīng)該成為現(xiàn)階段工作的當(dāng)務(wù)之急�，F(xiàn)階段工作的當(dāng)務(wù)之急，是做一個(gè)完整的網(wǎng)站出來，在集中兵力各個(gè)擊破，攤子鋪得過大并不一定能提高成功的可能，也會(huì)增加成本和失敗的概率。我認(rèn)為專心做一件事，比同時(shí)做幾件事成功的概率更高。
當(dāng)然，我也相信，對我的看法，兩位肯定有不同的觀點(diǎn)，在這里我就不爭論了，就算是我給二位的建議吧。
其次，關(guān)于我這次工作的調(diào)整，我相信肯定包括上述因素。而之所以選擇李萍，我想無非是她比較“聽話”，能夠更加執(zhí)行和貫徹黎總的意圖，對此我完全理解，并早有心理準(zhǔn)備。但是，這樣的變動(dòng)和這樣的用人所帶來的影響我向二位并沒有做好準(zhǔn)備，對于目前的情況可能也是始料未及的。
我認(rèn)為之所以出現(xiàn)這種情況，可能是以下幾點(diǎn)原因造成的：
第一：時(shí)間倉促，準(zhǔn)備不足。我記得上周一羅總還跟我談話，要求我做好工作，尤其是做好網(wǎng)站的內(nèi)容工作，絲毫沒有透露出要變動(dòng)我工作的意思。周二，我生病請假，羅總給內(nèi)容部召開會(huì)議，宣布我的工作變動(dòng)，至于這是不是陳總或董事會(huì)的決定，我就不追究了其真實(shí)性了，至少關(guān)于這種調(diào)整，黎總在一個(gè)月之前就跟我提起過。所以出現(xiàn)這種變動(dòng)我完全有心理準(zhǔn)備，但是，這樣的變動(dòng)影響的并不是只有我一個(gè)人，我有準(zhǔn)備和能夠理解，并不表示其他人也能同樣如此。
公司管理，人事變動(dòng)尤其是重要職位的人事變動(dòng)，都是牽一發(fā)而動(dòng)全身的，需要深思熟慮經(jīng)過充足的準(zhǔn)備。這個(gè)道理我相信您二位一定比我更加了解。但是這里面還是有一些疏忽，就是類似這樣的工作交接，一定要讓原任和接任者同時(shí)在場，任何一個(gè)人缺席都會(huì)造成不良的后果，比如現(xiàn)在。人不是天生就喜歡傳流言的，但是在動(dòng)蕩的環(huán)境下，人心浮動(dòng)就在所難免。畢竟，在上周二之前并沒有出現(xiàn)過類似的.情況，所以我想，如果當(dāng)時(shí)能夠處理得再穩(wěn)妥點(diǎn)，完全能夠避免現(xiàn)在情況的發(fā)生。但是現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生，能做的是盡量消除影響，或?qū)⒂绊懡档阶畹汀?/p>
第二，用人的問題。李萍確實(shí)有她的優(yōu)點(diǎn)和優(yōu)勢，但是在這個(gè)時(shí)期，在這個(gè)地點(diǎn)，在這個(gè)環(huán)境下，讓她接手內(nèi)容部的工作都是不合時(shí)宜的。無論是資歷還是能力，她都不是最佳人選。她來的時(shí)間最短，沒參與過內(nèi)容部的實(shí)際工作，甚至連內(nèi)容發(fā)布平臺(tái)都不會(huì)用，唯一負(fù)責(zé)的工作還沒有做出成績，沒有任何令人信服的理由就接手內(nèi)容部的工作，怎么可能不讓人胡思亂想，妄加猜測呢?
不管關(guān)于她的議論是真是假，至少說明她自己在做人上肯定存在問題，科技公司這么多人，為什么單單都針對她?我相信其中一定有原因。
最后，基于以上這些原因，我和黎總的分歧不能在短期內(nèi)調(diào)和，而且在這樣的環(huán)境里，已經(jīng)不能讓我安心工作了，我對新的工作任務(wù)沒有信心能圓滿完成，所以目前我只能選擇離開，我不想?yún)⑴c過多是非的東西，我現(xiàn)在只希望在家休養(yǎng)一段時(shí)間，總結(jié)一下這段工作的得失，過段時(shí)間如果您二位仍然希望我的參與，我隨時(shí)候命。
互聯(lián)網(wǎng)公司辭職報(bào)告4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
很抱歉，我要向您辭職了，我現(xiàn)在已經(jīng)沒有一點(diǎn)繼續(xù)留在公司工作的想法了，這樣的我就算繼續(xù)留在公司也沒辦法給公司創(chuàng)造效益的，我既然已經(jīng)有了辭職的想法，還請您不必挽留，我希望我能在這個(gè)月月底之前離職，還望得到您的批準(zhǔn)。
我仔細(xì)的算了一下，我來到咱們公司也有半年了，按理說我在業(yè)務(wù)上的工作已經(jīng)是非常的熟練了，個(gè)人業(yè)績也應(yīng)該慢慢的提升，我也是做了很多的了解，我們公司其他的電話銷售員，基本上業(yè)績都是呈現(xiàn)出一種直線上升的趨勢，就看個(gè)人能力，能否讓這個(gè)趨勢加快而已，可是我呢，每個(gè)月的業(yè)績非常的普通，參差不齊的，實(shí)在可以說是我們公司所有電話銷售當(dāng)中最差的一個(gè)的，我最慚愧的就是，我居然連上個(gè)月新來的銷售我都比不上，他的業(yè)績直接就是比我高出很多，虧我之前還把自己當(dāng)成是他的前輩，指點(diǎn)了他很多，現(xiàn)在看來真的覺得自己非常的丟人，一個(gè)在這工作這么久的電話銷售，連一個(gè)新來的都比不上，我還有什么資格在這留下去，我還有什么臉面在這繼續(xù)留下去，要不是我們公司并沒有實(shí)行向房地產(chǎn)銷售那樣三個(gè)月業(yè)績墊底直接走人的工作方式，我早就被公司炒魷魚了，我自己也是有自知之明的，我現(xiàn)在終于明白了一件事，做任何事都是要看天賦的，要是天賦不夠，還不努力的，最后只能迎接淘汰。
我也是總結(jié)了自己的業(yè)績上不去的原因。
1、首先自己之前從來都沒有銷售方面的工作經(jīng)驗(yàn)，跟客戶打交道的能力完全沒有得到對應(yīng)的鍛煉，這也就導(dǎo)致了我在工作中進(jìn)展緩慢，甚至是原地踏步，絲毫沒有進(jìn)展。
2、自己在工作上的努力程度不夠，絲毫沒有向上攀升的動(dòng)力，很大一個(gè)因素就是我對這個(gè)行業(yè)并不是十分的感興趣，臨時(shí)得到的一份工作，完全沒有在這里一直干下去的決心，是做不好事情的。
3、跟客戶交流十分的沒有耐心，像我們這種做電話推銷的，很容易得到客戶的.厭惡，一般來說不是被掛電話，就是被罵，我沒有足夠的心理承受能力去進(jìn)行工作。
4、面對領(lǐng)導(dǎo)您交代的銷售任務(wù)，從來都沒放在心上，只是在上班時(shí)間履行下自己的工作義務(wù)，下班時(shí)間從來沒有主動(dòng)的去跟客戶聯(lián)絡(luò)感情。對待自己的客戶十分的部用心。
5、對公司互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的了解完全不夠，這是很大的一個(gè)弊端，一個(gè)做銷售的，對自己推銷的東西不了解，這讓客戶怎么去相信你？怎么去達(dá)成購買意向？怎么去很好進(jìn)行推銷？
我既然沒有干電話銷售的天分，我也沒有必要繼續(xù)從事這個(gè)行業(yè)了，我現(xiàn)在的辭職也是為了能讓有更多的時(shí)間去尋找自己喜歡的工作，還望您批評(píng)，謝謝。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
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