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前臺辭職報告

時間:2023-01-23 17:22:17 辭職報告 我要投稿

前臺辭職報告合集15篇

  在學(xué)習(xí)、工作生活中,我們都不可避免地要接觸到報告,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么,報告到底怎么寫才合適呢?下面是小編為大家整理的前臺辭職報告,希望能夠幫助到大家。

前臺辭職報告合集15篇

前臺辭職報告1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  在公司的工作個人感覺是比較輕松和舒適的,特別是我們公司的文化就比較好,同事之間也是相互的幫助,很是熱情,而我在做前臺的這段日子里,也是得到了特別多的幫助,不過人終究是要離別的,我也要和公司說再見了,我因家庭的一些原因,需要回家和愛人結(jié)婚,所以特向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職的申請,還望批準。

  這些年,我和愛人都是聚少離多,大家在不同的城市里奮斗著,努力著,就希望有一天有一定的經(jīng)濟能力,能回到家鄉(xiāng)去一起生活,一起做個小生意,這些年我們兩也是攢了一些錢,特別是我愛人,這些年都特別努力的工作,為了我們的將來一直在奮斗著,現(xiàn)在也是差不多到時候了,家里也是希望我們能早日的完婚。我也要開始人生的下一個階段了,要回到家鄉(xiāng)去做其他的事情,所以無法再為公司做事情。

  在公司里,我也是學(xué)到了很多,從大學(xué)畢業(yè),到現(xiàn)在,我在公司呆的這幾年,雖然說是做前臺的工作,但是我學(xué)到了卻不僅僅只是前臺,也學(xué)到了很多人事的,業(yè)務(wù)的,行業(yè)的很多知識,這些都是同事們和公司的'教導(dǎo),才讓我學(xué)到如此的多,領(lǐng)導(dǎo)也是常說,要多學(xué),無論今后在不在公司工作,只有不斷的學(xué),不斷的進步,才不會在職場上被淘汰。而今要離別了,我也是特別的感謝公司這些年來,同事這些年來對我的教導(dǎo)和幫助。

  公司的工作我也做的還不錯,我也明白,真的我的付出比得到少了太多了,特別是公司一直以來都是很盡心的培養(yǎng)我們,不是說,只把我們當(dāng)成打工的人,而是當(dāng)做家人一般,這一點也是我覺得很不舍公司的,不過我知道,只有把在公司學(xué)到的,去好好的用,那才是對所學(xué)的和所教的最好的報答,其實之前我也沒想過以這種方式離開公司,但結(jié)婚和愛人一起生活也是我最大的愿望。

  也是希望領(lǐng)導(dǎo)能過理解,如果以后有機會,我也是會回來公司看看,感謝一直以來都幫助我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,真的你們在我職業(yè)的路上幫我太多了,也是讓我能成長這么多的原因,也是希望公司能找到一個更好的前臺,雖然我離開了,但是其實也是讓公司有新的機會,得到一個更好的前臺,我想一定會比我做的更好,公司也是會比我現(xiàn)在發(fā)展得更好。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

前臺辭職報告2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  首先,非常感謝您這段時間來對我的信任和關(guān)照。 這段時間,我認真回顧了這段時間的工作情況,覺得來xxx是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和教導(dǎo),同事們對我的幫助讓我感激不盡。我學(xué)到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝xx領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的`歉意。

  非常感激xx給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發(fā)覺自己從事xx行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。

  真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您諒解我做出的決定,請您支持。衷心祝愿xx的業(yè)績一路飆升!領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

前臺辭職報告3

各位領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我寫這封辭職信,心情非常復(fù)雜。在酒店工作20年,已經(jīng)7年多了。因為你的關(guān)心、引導(dǎo)和信任,我獲得了很多機會和挑戰(zhàn)。在這里,我見證了酒店的裝修;在這里,我參與了五星級酒店的升華改造;在這里,我也度過了人生中最美好的時光。衷心感謝酒店給我一個發(fā)展的`平臺,對此我深表感謝。

  由于自身經(jīng)驗的限制,最近的工作讓我感到無能為力。為此,我思考了很久。為了不因為個人原因影響酒店的宣傳水平,經(jīng)過慎重考慮,我決定辭去市場部公關(guān)策劃總監(jiān)一職。我的決定可能會給你帶來一些不便,我為此道歉。

  我會在辦理離職手續(xù)前完成工作交接,以減少我的離職給酒店帶來的不便。為了減少對以后工作可能造成的影響,我會繼續(xù)保留酒店號。如果有同事對我之前的工作有相關(guān)咨詢,我會及時回復(fù)。非常感謝七年來大家的支持和包容。這種在酒店工作的經(jīng)歷對我來說是非常珍貴的,以后任何時候能成為酒店的一員我都會感到榮幸。

  祝酒店領(lǐng)導(dǎo)及全體同事身體健康,工作順利!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

前臺辭職報告4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  作為一名在酒店工作了三年多的前臺員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當(dāng)然也不例外。

  我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學(xué)會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……

  在酒店里,領(lǐng)導(dǎo)們也對我十分的關(guān)心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……

  但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。x總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底、團結(jié)奮斗的'拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的認同,最后摘取了精神文明風(fēng)尚獎的稱號。

  這是您帶領(lǐng)我們?nèi)〉玫牡谝淮纬煽儭kS著時間的流逝,斗轉(zhuǎn)星移,您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng)營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。

  可能這一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼里,在我們心里都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的老總!

  而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以向公司提出了辭呈,望領(lǐng)導(dǎo)批準。

此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年x月x日

前臺辭職報告5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧,讓我學(xué)到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導(dǎo)我前進,更是讓我由衷的感激。

  我在前臺服務(wù)的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責(zé)任。通過認真,主要原因有以下幾點:

  1、對自己的`本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。

  2、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務(wù)上缺乏靈活信息和主動信息。

  3、自身調(diào)節(jié)力差,情緒化嚴重。

  4、缺乏銷售意識和,客房信息率低。

  5、服務(wù)意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

  6、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào)。

  7、微機改革之后,缺乏責(zé)任心,沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和信息理。

  在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領(lǐng)導(dǎo)非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準!

  辭職申請人:xxx

  20xx年x月x日

前臺辭職報告6

尊敬的經(jīng)理、領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  能夠在酒店工作,非常感激,我作為酒店前臺一直聽從公司的安排,做好自己的工作,但是由于自己身體問題我需要離職,還請領(lǐng)導(dǎo)批準。

  我一開始生病的時候并沒有意識到病情的嚴重,我一直都以為是一些小病小災(zāi),沒幾天就能自己痊愈,但是時間拖得越長,情況也越來越嚴重,病情已經(jīng)影響到了我的正常工作,作為酒店前臺,我是酒店的臉面,我需要經(jīng)常招待其他外來人員,幫助和解答他們的疑問,我的形象非常重要,但是由于生病,我已經(jīng)不再適合在崗位上繼續(xù)工作了,我因為生病經(jīng)常失眠,導(dǎo)致現(xiàn)在臉上的`黑圓圈很重。

  我的精神面貌也不好,經(jīng)常會在崗位上打瞌睡,這樣的工作狀態(tài),非常不好,我也感到非常慚愧,我的情況沒有得到改善,為此我去了醫(yī)院,醫(yī)生建議我好好調(diào)養(yǎng)身體,我覺得醫(yī)生說的有道理,我需要時間來治病,只有治好了病我才能夠上班。

  前臺的形象不能因為我而受損,更不能因為我印象到公司的形象,公司需要的是一個有著良好形象的前臺人員,一個病懨懨的前臺是達不到這個作用的,我也知道,因此我決定離職,我還是公司的一員就要為公司考慮,就算不能為公司創(chuàng)造價值,也不能拖公司后腿。

  我來到崗位上雖然一直努力,但是還會經(jīng)常犯錯,我犯的錯雖然多,但是還好領(lǐng)導(dǎo)沒有怪責(zé),反而經(jīng)常安慰我給我加油鼓勁,讓我讀過了艱難的歲月,我已經(jīng)成功的度過了,但是又迎來了新的為題,這是我自己的問題,我沒有照顧好自己,導(dǎo)致生病,我考慮再三決定離開公司,對于我們來說,最終要的還是健康,工作不能做了就不能一直呆在崗位上浪費時間,而是盡快離開,好讓公司做好調(diào)整。

  沒有在崗位上繼續(xù)堅持,我辜負了領(lǐng)導(dǎo)的期待,辜負了公司的栽培,我感到愧疚,對不起,一路走來得到公司的幫助和指導(dǎo)不勝感激,我會牢記在心里,對于自己的問題我也考慮清楚,我希望領(lǐng)導(dǎo)可以理解我,我會盡快離開公司好讓公司有新的人來接替我,做好工作交接,把所有需要交代的事情一定會盡快做好,不會拖延。

  離開一直工作的地方,有些傷感但是身體的不適,我沒有其他更好的選擇,我祝福公司以后會變得越來越好,越來越興旺。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

前臺辭職報告7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧,讓我學(xué)到很多也體會很多,由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導(dǎo)我前進,更是讓我由衷的感激。

  我在前臺服務(wù)的崗位上,所做的.一舉一動都代表著公司,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責(zé)任,通過認真反思,主要原因有以下幾點:

  一、工作時工作怠慢,熱情度不高,在服務(wù)上缺乏靈活性和主動性。

  二、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。

  三、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào)。

  四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。

  五、微機改革之后,缺乏責(zé)任心,沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。

  六、自身調(diào)節(jié)力差,情緒化嚴重。

  七、服務(wù)意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

  在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領(lǐng)導(dǎo)非常的為難,我要表示深深的歉意,為了公司的形象及利益,我選擇了離開,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

前臺辭職報告8

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我懷著復(fù)雜的.心情寫這封辭職信。由于您對我的能力的信任,使我得以加入酒店,并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。

  對于由此為酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。

  辭職人:xx

  日期:x年x月x日

前臺辭職報告9

人力資源部經(jīng)理:

  您好!我是聘請專員xxx,在公司工作三年,現(xiàn)提出辭職申請,已經(jīng)遞交。為了部門更好找到相關(guān)工作交接人員,現(xiàn)把我的崗位職責(zé)說明如下;

  聘請專員主要負責(zé)通過各種渠道(比如媒體、網(wǎng)絡(luò))發(fā)布和管理聘請信息,并進行正式聘請前測試、簡歷甄別、組織聘請、員工人事手續(xù)辦理、員工檔案管理及更新等與聘請相關(guān)的`工作。人力資源、勞動經(jīng)濟、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)高校?埔陨蠈W(xué)歷,有人力資源相關(guān)認證,熟識人力資源管理各項事務(wù)的操作流程的人士即可以應(yīng)聘此職位,將來進展趨勢將成為人力資源經(jīng)理或聘請經(jīng)理。由于各種個人緣由,再加上自已的職業(yè)規(guī)劃與現(xiàn)在的狀況相差很大,我的抱負是能夠成為聘請經(jīng)理,可是不管我怎么努力,都難以實現(xiàn),既然這樣,我想辭職可能是最好的打算。我盼望能夠在6月20日之前辦理完辭職手續(xù),盼望經(jīng)理能夠支配相關(guān)的人員跟我交接工作,我將非常感謝。

此致

敬禮!

辭職人:

  20xx年xx月xx日

前臺辭職報告10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告,我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這份辭職申請的。我很遺憾自己在年的這個時候提出辭職。來到物業(yè)公司大約四年了,單位里的每個人對我都很好。我衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事對我的照顧與錯愛,在這近四年里,我學(xué)到了很多以前從未接觸過的知識,開闊了視野,鍛煉了能力。工作上,我學(xué)到了許多寶貴實踐技能。

  生活上,得到各級領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助;思想上,得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的`工作經(jīng)驗將是我今后學(xué)習(xí)工作中一筆寶貴的財富。感謝所有給予過我?guī)椭念I(lǐng)導(dǎo)和同事們。

  其次,能在這里工作我感到十分開心。隨著單位的不斷發(fā)展壯大,各項工作要求的不斷提升,作為一名大專畢業(yè)生的我明顯感到自身能力的不足,近期的工作讓我明顯覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,我清楚的認識到以自己現(xiàn)有的學(xué)歷和工作水平已經(jīng)很難完成目前的各項工作任務(wù),自己仍需要不斷的去學(xué)習(xí),才不至于被社會所淘汰。

  為了不因為我個人能力的原因而影響到物業(yè)公司的各項業(yè)務(wù)發(fā)展進度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭職;蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,不斷的深造,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。非常感謝您們在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧。在物業(yè)公司的這段經(jīng)歷對于我而言非常珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是您領(lǐng)導(dǎo)下的物業(yè)公司中一份子而感到榮幸。

  最后,衷心祝愿物業(yè)公司能夠更好更快的發(fā)展,各項工作業(yè)績蒸蒸日上!祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)與同事:健康快樂,平安幸福!

辭職人:xx

20xx年x月x日

前臺辭職報告11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  經(jīng)過反復(fù)思考,我正式要求你辭職。由于很多原因,我現(xiàn)在不得不向你申請。我為給公司帶來的不便深表歉意。但與此同時,我也希望公司能同情我的個人實際情況。

  雖然有很多不情愿,但我仍然做出了上述決定。我希望公司領(lǐng)導(dǎo)能考慮并批準我的申請。非常感謝。在此期間,我知道領(lǐng)導(dǎo)的信任和培養(yǎng),以及同事的支持和幫助。

  轉(zhuǎn)眼間,我在物業(yè)前臺工作了一年多。無論是工作實踐還是工作技能培訓(xùn),我都受益匪淺,各方面的能力都有了很大的`提高。我感謝領(lǐng)導(dǎo)對員工的技能培訓(xùn)。這里的工作非常充實和愉快。我感謝同事們的支持和幫助。xx平時的教學(xué)和培養(yǎng),平時工作中的不足,也希望得到理解。

  我將在提交此辭后2-4周左右離開公司。我希望公司能在此期間找到更合適的候選人來填補職位空缺。在今后的工作中,我會認真做好自己的工作。

  祝公司蒸蒸日上!祝各位領(lǐng)導(dǎo)同事工作愉快!

  辭職人:xx

  20xx年x月x日

前臺辭職報告12

  一、企業(yè)前臺辭職報告

尊敬的XX:

  你好!

  首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

  自我去年進入公司之后,由于領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我有了這樣的工作平臺機會,獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在公司的工作,我在各方面學(xué)到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。

  由于自身存在很多尚不完善的地方,想通過繼續(xù)學(xué)習(xí)來進一步加強自己的.能力。為了不因為我個人原因而影響公司的工作,決定在20xx年6月9日辭去目前的工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。

  我會盡快完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。為了盡量減少對現(xiàn)有工作造成的影響,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復(fù)。

  非常感謝領(lǐng)導(dǎo)在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧。在凱悅公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是凱悅公司的一員感到榮幸。我確信這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

  祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!祝凱悅公司的業(yè)績蒸蒸日上!并再次對我的離職給公司帶來的不便表示歉意,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

  此致

敬禮

  姓名

  日期

  二、企業(yè)前臺辭職報告

尊敬的XX:

  你好。

  我?guī)е鴱?fù)雜的心情寫這封辭職信,來到公司也快四個月了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。

  由于工作和生活的各方面壓力,再加上家里有事叫我回去幫忙,望能于20xx年8月1日正式離職,請公司批準。對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。

  我衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對我的照顧與錯愛,真心感謝李總對我的認可、鼓勵、以及批評,但我都知道是為了我好,離開是難免有點舍不得,但是天下沒有不散的筵席,我也只能忠心對你說聲對不起與謝謝你,并祝愿你和大家能開創(chuàng)出更美好的未來,也預(yù)祝公司業(yè)績節(jié)節(jié)攀升,再創(chuàng)佳績。

  此致

敬禮

  姓名

  日期

前臺辭職報告13

  尊敬的經(jīng)理:

  我是物業(yè)部前臺,很遺憾今天向您遞交了辭職報告。在×××小區(qū)工作已經(jīng)有三年了,從原先一期的時候我就在了,現(xiàn)在都三期了,房價也是漲了又漲,可是我想問一下經(jīng)理,為什么工資沒有漲。反正現(xiàn)在公司給我的.感覺就是,不愁招不到人,沒有必要漲工資。

  經(jīng)理您殊不知附近的小區(qū)已經(jīng)開始在咱們這邊挖人了,沒辦法人家那邊的待遇比較好,很多人都跑過去了,我也不例外。出來打工無非就是賺錢嘛,這個道理大家都懂。所以,希望經(jīng)理能夠盡快為我辦理辭職報告,我將十分感謝。

  此致

  敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

前臺辭職報告14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  本人很幸運于年x月x日入職xx物業(yè)管理有限公司,并于年x月x日轉(zhuǎn)為正式員工。在前臺工作的這段日子里,我很感謝管理處的領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的指導(dǎo)與教誨,在這里讓我學(xué)到了很多很多。作為一個剛走出校園門口的學(xué)生,我不敢對工作有什么要求,只希望能得到一個學(xué)習(xí)的'機會,一個展現(xiàn)自己的平臺。

  經(jīng)過近半年時間的學(xué)習(xí),現(xiàn)已基本掌握物業(yè)前臺職位的操作,但我現(xiàn)在在公司中能得到不是自己想要的。雖然我很留戀管理處辦公室的工作氣氛,但我的工作熱情已在逐漸冷卻,為了不影響公司的工作正常開展,也為了給自己一個機會尋找更適合自己的位置,我決定提出辭職的申請。

辭職人:xx

20xx年x月x日

前臺辭職報告15

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好,

  首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧,讓我學(xué)到很多也體會很多。由于

  本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導(dǎo)我前進,更是讓我由衷

  的感激。

  我在前臺服務(wù)的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認

  識還有實際工作中并沒有盡到這個責(zé)任。通過認真反思,辭職信主要原因有以下幾點:

  一、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。

  二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務(wù)上缺乏靈活性和主動性。

  三、自身調(diào)節(jié)力差,情緒化嚴重。

  四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。

  五、服務(wù)意識淡薄,沒有真正的.把客人的需求放在第一位。

  六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào)。

  七、微機改革之后,缺乏責(zé)任心,沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。 在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領(lǐng)導(dǎo)非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒

  店的形象及利益,我選擇了離開,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準!此致

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

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