最新抽獎活動策劃方案

　　為了確保事情或工作安全順利進行，常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案，方案是有很強可操作性的書面計劃。方案應該怎么制定才好呢？下面是小編為大家整理的最新抽獎活動策劃方案，歡迎大家分享。

最新抽獎活動策劃方案1

　　一、 活動主題：

　　回首過去，歡聚此時.

　　二、 活動目的：

　　回顧年前的工作，總結(jié)成敗得失歡聚一堂，進行搖號抽獎活動、了解彼此的`機會，增進大家之間的友情，促進公司凝聚力的形成。

　　三、 活動對象：

　　公司所有成員(不包括臨時工)

　　四、 活動獎項：

　　特等獎1名(800元)

　　一等獎2名(500元)

　　二等獎3名(300元)

　　三等獎4名(100元)

　　幸運獎：保溫杯一個

　　五、 活動時間：1月26日(星期六)晚

　　六、 活動地點：待定

　　七、 活動程序：

　　1、18::30所有領(lǐng)導員工入席。

　　2、A：19:00主持人致開幕詞。

　　B、公司領(lǐng)致春節(jié)抽獎祝賀詞。

　　C、抽獎正式開始。

　　D、20:00抽獎結(jié)束。

　　八、 搖號抽獎說明：

　　1、抽獎分為正劵和副劵，其同樣有員工的號碼及名字，且蓋有公司行政部有效公章，正劵投入抽獎箱內(nèi)，副劵持有者保存一做兌獎用。

　　2.在兌獎時，必須持在20秒內(nèi)及時趕到主持臺兌獎否則做無效處理，同時必須持

　　有副劵前來兌獎、凡無效獎券、獎券損壞無法識別者、獎券丟失者均不予以兌獎。

　　九、搖號抽獎工作安排：

　　1、主持：

　　2、抽獎前獎箱管理、獎票投放、抽獎協(xié)助：蔣增武

　　3、開獎號碼登記：譚平平

　　4、獎金派發(fā)：侯智偉

　　5、現(xiàn)場拍照：唐宏利

　　十、有關(guān)開獎條件說明：

　　1、抽獎從最低獎項抽起。

　　2、中獎獎票抽中后不能再次投入獎箱中。

　　3、此次抽獎活動施行現(xiàn)場抽獎、兌獎、領(lǐng)獎制。

　　4、所有中獎人員必須持個人副劵到主持臺前登記領(lǐng)取、一律不得代領(lǐng)。

　　十一、本次抽獎活動總負責人：

　　肖總

　　抽獎活動預算費用為：

　　5000元

最新抽獎活動策劃方案2

　　為活躍公司氛圍，獎勵員工做出好成績，起9月1號至9月30日止為評比月，9月30日設(shè)抽獎活動，希望全體員工能在激動人心的抽獎活動中感受到幸運之神降臨的美好時刻;具體活動細則如下。

　　一、抽獎宗旨：

　　1、本次抽獎采取“機會均等、永不落空”制;

　　2、相關(guān)得獎員工抽取;

　　二、評比事項：

　　1、評比原則：公開、公平、公正;

　　2、評比名稱：新增有效客戶獎、達成目標獎、方案獎、成交獎、優(yōu)秀員工獎;

　　A：新增有效客戶獎：以日為單位，有效客戶新增數(shù)量多者獲勝，抽獎一次，月累計;

　　E：達成目標獎：以周為單位，新增有效客戶目標達成獲勝，抽獎一次，月累計。

　　B：方案獎：客戶主動提出做方案為基準，一個方案抽獎兩次，月累計;C：成交獎：一萬以下抽獎四次;一萬~兩萬抽獎六次;兩萬以上抽獎八次，月為單位;抽獎活動方案范文D：優(yōu)秀員工獎：以周為單位，以準時、每天工作計劃按時制定、樂于助人、精神面貌佳為評比基準，周評投票表決，經(jīng)理兩票，員工每人一票，抽獎一次。

　　三、抽獎條件：

　　1、凡被評比名稱內(nèi)獲勝者員工可憑參加抽獎，得獎次數(shù)與抽獎成正比;

　　2、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中。

　　四、獎項設(shè)置：

　　五、具體流程：

　　1.9月1號起至9月30日止，評比結(jié)束，宣布評比結(jié)果;

　　2.得獎員工依次抽獎，分發(fā)禮品;

　　3.抽獎活動中中獎員工合影。

　　補充說明：

　　(一)關(guān)于抽獎券：抽獎券且蓋有公司的`有效公章。

　　(二)關(guān)于兌獎：此次抽獎實施現(xiàn)場開獎，兌獎、領(lǐng)獎制。