高中學(xué)生會招新策劃書
時光在流逝,從不來停歇,一段時間的工作已經(jīng)告一段落,迎接我們的將是新的工作目標(biāo),是不是要好好寫一份策劃書了。策劃書怎么寫才合適呢?以下是小編精心整理的高中學(xué)生會招新策劃書,希望對大家有所幫助。
高中學(xué)生會招新策劃書1
一、目的:
為了保證院學(xué)生會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備軍力量,能更有效地開展學(xué)生會工作,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。
二、總體流程
1、宣傳階段。
2、學(xué)生會各部門介紹及招新動員大會。
3、學(xué)生會各部門招新咨詢交流活動。
4、正式開始招新。
三、具體招新流程:
1、宣傳:
1)請廣播站幫忙做出一個廣告,每天播報,宣傳學(xué)生會招新活動。
2)在宿舍區(qū)門口貼出宣傳海報。
3)在每一棟樓的宣傳板上張貼宣傳單。
4)學(xué)生會網(wǎng)站做出宣傳,通知全校師生院學(xué)生會招新通知。
2、學(xué)生會招新動員大會
10月11日(星期二)下午4:30,在西階梯召開:廣州鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生招新動員大會。由學(xué)生會主席團(tuán)向新生介紹各個部門的職能,介紹學(xué)生會的部門設(shè)置、學(xué)生會的成績,發(fā)布學(xué)生會總體發(fā)展方向。主要參與者:學(xué)院林院長、學(xué)生處處長、團(tuán)委書記、各系領(lǐng)導(dǎo),學(xué)生會干部、學(xué)院各大部門主要負(fù)責(zé)人、各系主席、各班班長團(tuán)支書。
3、10月12日(星期三)下午4:30,在第一教學(xué)樓前由學(xué)院學(xué)生會各部門與學(xué)生咨詢交流活動,介紹學(xué)生會情況,分發(fā)各部門的簡介(各個部門要針對自己的部門作出相應(yīng)的宣傳單,在現(xiàn)場的時候可供同學(xué)們了解,內(nèi)容包括:部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績),加強(qiáng)同學(xué)對學(xué)生會的了解。為招新做好準(zhǔn)備。(宣傳部要做好此次活動的宣傳海報)
4、正式招新
1)申請:10月15—16日,以班為單位報名,需交個人簡歷及申請書。由班長統(tǒng)一收齊于16日(13:00—14:00或20:00—21:00)交到學(xué)生會辦公室。
2)面試:全面考察申請者的綜合素質(zhì)(分兩輪面試)。
10月17日,開始第一輪面試,現(xiàn)場由所報部門主要負(fù)責(zé)人對面試同學(xué)提問,選出優(yōu)秀同學(xué),占所報人數(shù)的百分之三十。題目由各部門負(fù)責(zé)。(女生部和文體部要做好現(xiàn)場的秩序及引導(dǎo)工作)。(選出優(yōu)秀同學(xué)后兩天后公布,并通知優(yōu)秀同學(xué)各班班長到學(xué)生會領(lǐng)取個人簡介表,附班主任推薦意見)。
11月2日進(jìn)行第二輪面試,由主席團(tuán)及所報部門負(fù)責(zé)人提問,選優(yōu)秀同學(xué)占比例為百分之二十。題目由各部門負(fù)責(zé)。
附:在第一輪面試主要針對選取人才,在第二輪面試中才對適合本部門的要求進(jìn)行人才挑選,根據(jù)報名人數(shù)的多少擇優(yōu)比例可相應(yīng)調(diào)整。
5、公示:11月4號公示第二輪面試入選名單。
6、考核:20xx年11月4日—20xx年2月5日為期三個月的考核期?己似陂g為試用干事,接受由各部門制定考核制度,(考核制度由各部門根據(jù)本部門所需能力自行制定)由相應(yīng)部門干部負(fù)責(zé),主席團(tuán)總觀,對候選干事進(jìn)行全方位考核。
7、2月8號晚上參加轉(zhuǎn)正筆試,主要考察的是新干事的思維能力、創(chuàng)新能力,同時加深了新干事對學(xué)生會工作進(jìn)一步地了解,題目為秘書部負(fù)責(zé)擬定,各部門擬招干事3—4名。
8、競選演講,由通過筆試的同學(xué)進(jìn)行演講,每個人2—3分鐘,參加人員:學(xué)生會干部、學(xué)生會試用干事、團(tuán)委老師、學(xué)院各大部門主要負(fù)責(zé)人、各系主席、各班班長。
9、確定名單:20xx年2月10日結(jié)合考核期間的表現(xiàn)等確定名單。
10、公布學(xué)生會干事名單。(宣傳部負(fù)責(zé)出海報)
11、學(xué)生會成立大會,在現(xiàn)場公布初定學(xué)生會干事名單,參加人員:學(xué)院林院長、學(xué)生處處長、團(tuán)委書記、各系領(lǐng)導(dǎo),學(xué)生會干部、學(xué)院各大部門主要負(fù)責(zé)人、各系主席、各班班長團(tuán)支書。
高中學(xué)生會招新策劃書2
金秋的校園,又將迎來了一批批滿懷期待與夢想的20xx屆新生。新學(xué)年、新希望,所以我們要做好招新計劃準(zhǔn)備,迎接又一批新生力量,給我們的學(xué)生會注入新的血液。我們相信他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹,給我院分團(tuán)委管理系學(xué)生會的工作帶來新的活力和希望!
一、招新目的:
為了保證我系學(xué)生會有新鮮的血液的注入,有高素質(zhì)、高能力的后備軍力量的注入,能更有效地開展學(xué)生會工作,充分發(fā)揮學(xué)生干部的帶頭作用、以及學(xué)生的主體作用,服務(wù)老師、服務(wù)同學(xué)。
二、總體流程
1、宣傳階段(9月25號晚做招新宣傳)。
2、學(xué)生會各部門介紹及招新動員大會。
3、學(xué)生會各部門招新咨詢交流活動。
4、正式開始招新。
三、具體招新流程:
1、宣傳:
1)各部門委員向新生做本部門內(nèi)部介紹。
2)要求各班新生助理幫助做好本班學(xué)生的宣傳動員活動。
2、正式招新
1)申請,以班為單位報名,需交個人簡歷及申請書。由助理統(tǒng)一收齊于交到學(xué)生會辦公室。
2)面試:全面考察申請者的綜合素質(zhì)(進(jìn)行一輪面試)
開始面試,
第一步:現(xiàn)場由新生做個人介紹(大約1~2分鐘);
第二步:新生可以做個人才藝展示或是自己對加入部室的想法;
第三步:所報部門主要負(fù)責(zé)人及各部門委員對面試同學(xué)提問,選出優(yōu)秀同學(xué),所選人數(shù)大約十到十五個,題目由各部門負(fù)責(zé)。附:面試時間:9月27日19時3)公布結(jié)果。
有新生助理或班長通知各班入選學(xué)生附:公布結(jié)果時間:10月8號。
4)考核:為期一個月的考核期。考核期間為試用干事,接受由各部門制定考核制度,(考核制度由各部門根據(jù)本部門所需能力自行制定)由相應(yīng)部門干部負(fù)責(zé),主席團(tuán)總觀,對候選干事進(jìn)行全方位考核。
附:考核時間:10月8日~10月27日。
5)信息采集
10月1日到10月27日學(xué)生會成員信息采集。
6)競聘演講
通過各部室新干事的競聘演講,最后選出能留在各部室的新委員。每個人2-3分鐘,參加人員:學(xué)生會干部、學(xué)生會試用干事、團(tuán)委老師、管理系主席、各班班長、各班觀眾評委附:競聘演講時間:10月27日。
7)學(xué)代會
11月進(jìn)行學(xué)代會,有系里的老師參加,最終確定進(jìn)入學(xué)生會的人員。
8)確定名單:結(jié)合考核期間的表現(xiàn)等確定名單。
9)11月中旬公布學(xué)生會干事名單。
高中學(xué)生會招新策劃書3
一、招聘對象:
主要面向高一、高二年級全體學(xué)生,高三個別對學(xué)生會有興趣的同學(xué)也可參加。
二、招聘條件:
1、熱愛學(xué)生工作,富有激情,責(zé)任感強(qiáng)。
2、具有團(tuán)隊精神。
3、精神面貌良好,在校其間無不良紀(jì)錄。
4、有相關(guān)學(xué)生自主管理經(jīng)驗者、團(tuán)員優(yōu)先。
三、招聘部門職務(wù):
1、主席團(tuán)設(shè)學(xué)生會主席一名、副主席兩名共三個職位,全面負(fù)責(zé)學(xué)生會的日常事務(wù)。能宏觀掌控學(xué)生會的正常運(yùn)行,具有一定的領(lǐng)導(dǎo)才能。
2、紀(jì)檢部協(xié)助學(xué)校監(jiān)督、檢查各項活動學(xué)生的出勤、服裝、會場紀(jì)律以及監(jiān)督教學(xué)教育活動。
3、體育部策劃、組織體育活動,舉辦一系列能強(qiáng)身健體、鍛煉體魄的活動,豐富在校學(xué)生的業(yè)余生活。
4、文娛部策劃、組織文娛方面的活動,展現(xiàn)秣中學(xué)子的風(fēng)采,營造輕松活潑的氛圍。
5、宣傳部學(xué)校以及學(xué)生會各項活動的宣傳、設(shè)計、海報制作等。
6、勞衛(wèi)部監(jiān)督檢查學(xué)校衛(wèi)生;開展公益勞動活動,參加外出實踐等。
7、學(xué)習(xí)部舉辦一些活動提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,課外可以以多種形式提高學(xué)生的知識儲備,創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。
8、宿管部協(xié)助學(xué)校監(jiān)督、檢查宿舍紀(jì)律、衛(wèi)生等備注:以上除主席團(tuán)以外各部門各設(shè)正副部長一名,干事若干。
四、工作流程
1、3月22日印刷報名表,并下發(fā)至班主任。
2、3月23日——3月30日班主任宣傳推薦階段。
3、4月2日各班上交報名表,團(tuán)委組織部匯總報名情況。
4、4月9日——4月13日選拔面試。
5、4月16日——4月20日初步確定新一屆學(xué)生會干部名單。
6、4月25日(暫定)舉辦學(xué)生會換屆大會。
五、面試考查內(nèi)容:
1、自我介紹(20分)。
2、對競選部門的`認(rèn)識(30分)。
3、臨場回答考官的問題(50分)。
六、補(bǔ)充說明:
1、報名表見附件。
2、報名表分發(fā)到每個班主任手中,統(tǒng)一分發(fā)。
3、高一年級班主任可以推薦本班有勝任以上職位的學(xué)生。
4、原任學(xué)生會各部門相關(guān)職務(wù)的同學(xué)也要認(rèn)真填寫報名表。
高中學(xué)生會招新策劃書4
一、活動宗旨:
學(xué)生會是一條維系老師與同學(xué)們之間的紐帶,它象征著理想、青春、拼搏與活力。在現(xiàn)代教育更注重自我管理與自我約束的今天,學(xué)生會也在同學(xué)們心中起著越來越重要的地位。為了加強(qiáng)校學(xué)生會建設(shè),更好地發(fā)揮學(xué)生會的橋梁與紐帶作用,引導(dǎo)學(xué)生"自我管理,自我教育,自我服務(wù)",進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),繁榮校園文化,服務(wù)同學(xué),通過吸納新成員,努力把學(xué)生會建設(shè)成一個真正“民主、團(tuán)結(jié)、與諧、創(chuàng)新”的學(xué)生組織,從而更好的為同學(xué)們服務(wù)。
二、活動時間:
20xx年11月
三、活動地點:
學(xué)生會辦公室
四、活動對象:
20xx屆與20xx屆全體在校學(xué)生
五、活動宣傳:
在學(xué)校張貼欄處以學(xué)生會的名義歡迎同學(xué)們加入學(xué)生會;校園廣播站以播稿的形式協(xié)助學(xué)生會宣傳納新工作。
六、活動內(nèi)容及具體流程(總體分為兩個階段)
一、宣傳階段
1、首先在張貼欄中張貼納新活動的海報。海報內(nèi)容要包括活動的時間,對象,形式,具體要求,以及關(guān)于學(xué)生會機(jī)構(gòu)設(shè)置的相關(guān)介紹。
2、在張貼海報的同時,將本次納新活動的通知送予各班團(tuán)支部進(jìn)行通知、宣傳。
3、報名相關(guān)同學(xué)填寫報名表,進(jìn)行前期競選準(zhǔn)備。
4、對外宣傳的同時,將學(xué)生會辦公室設(shè)為咨詢處。如對納新活動有所疑問,或想對學(xué)生組織做具體了解,可直接到學(xué)生會辦公室進(jìn)行咨詢。咨詢處可由當(dāng)日在學(xué)生會值班的同學(xué)負(fù)責(zé)。且于之后進(jìn)行學(xué)生會納新啟動的儀式。
二、報名階段
1。將學(xué)生會納新部門及納新人數(shù),各部門的納新具體要求予以公示。
2。本次納新實行推薦制。由班主任推薦3人,班委會推薦2人,每班共計推薦5人。
3。要求報名者仔細(xì)、認(rèn)真的按要求填寫報名表。
4。報名者需將填寫完善的報名表于周一下午統(tǒng)一交到學(xué)生會辦公室。學(xué)生會工作人員將其按部門分開整理好。
三、競選階段(由初試與復(fù)試兩個階段組成)
1、初試階段
將候選人按部門劃分,進(jìn)行相關(guān)面試。面試包括演講與提問兩部分。候選者先進(jìn)行2—3分鐘演講競選,演講內(nèi)容應(yīng)包括:個人簡歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、所獲榮譽(yù)、個人對申報崗位所存在的優(yōu)勢與今后的工作打算等。在演講結(jié)束后由部長或分管副主席向候選者隨機(jī)提出問題。
面試時間為:20xx年11月24日
2、復(fù)試階段
復(fù)試階段統(tǒng)一由各部長與分管主席進(jìn)行綜合考評?荚噧(nèi)容及考試時間另行通知。
考評時間為:20xx年11月25日——20xx年11月26日
四、注意事項及其他
1、提前進(jìn)行宣傳海報、通知以及報名表的制作
2、每一輪比賽前,注意候選人等候教室的提前分配與公示
3、注意競選期間的紀(jì)律與秩序維護(hù)問題
4、物品申請的詳單需活動實施前具體列出
5、注意報名階段中報名表的收集、統(tǒng)計與整理,以及每一輪測試結(jié)果的統(tǒng)計、整理、公示。
6、報名前公式各部門納新人數(shù)及具體要求
7、在整個納新活動過程中,注意每一輪面試的評委組成及評定的公平性
8、活動中的具體工作可分配給各個部門,由各部門共同完成。
9、在納新活動過程中,有意向的同學(xué)認(rèn)真填寫報名表并按時上交。如有報名表逾期上交,一律視為自動棄權(quán)。
高中學(xué)生會招新策劃書5
一:活動主旨:
新學(xué)期伊始,本著豐富校園文化生活,發(fā)展學(xué)生會新會員,積極為學(xué)生提供展示才華、鍛煉才能的舞臺,保持和發(fā)揚(yáng)學(xué)生會的優(yōu)良作風(fēng)和各類校園活動的組織帶頭作風(fēng)這個宗旨,在學(xué)校院團(tuán)委的高度重視下開展了新學(xué)年的大型招新工作。
二:活動時間:
x月x日。
三:活動地點:
新老校區(qū)食堂門口。
四:活動內(nèi)容
1:前期準(zhǔn)備和宣傳:
(1)在活動開始前兩周,由宣傳部制作校園海報、懸掛橫幅、展板和墻體噴繪的制作及張貼。
。2)設(shè)計報名表并打印足夠份額,制作各部門簡介以及其他指示性紙張。
(3)提前申請場地、桌椅。
2:報名活動準(zhǔn)備:在x日x時舉行招新報名活動,各部門組織負(fù)責(zé)人員提前半小時到場搬運(yùn)桌椅和必須物品,做好報名現(xiàn)場各項工作(到場人員進(jìn)行簽到)報名活動開始后由各部門做好相應(yīng)的接待工作,并告知關(guān)注面試公告海報的張貼,兩餐和午休時間各部門分配人員做好留守值班工作
3:確定報名人數(shù):報名截止后,各部門積極協(xié)作,確定報名人數(shù),認(rèn)真做好審核工作,確定各部門參與首輪面試的人員名單。
五:面試內(nèi)容:
1:面試公告海報:各部門將面試時間、地點、提前交到宣傳部,由其制作海報并在宣傳墻張貼,每個部門面試具體時間點詳見海報欄,如有變動,另行通知。
2:面試內(nèi)容:由部門負(fù)責(zé)任做好相關(guān)組織工作。
3:面試結(jié)束:由負(fù)責(zé)人進(jìn)行挑選,統(tǒng)計人數(shù),告知并做海報進(jìn)行張貼。(注:個別部門需要復(fù)試,自行通知面試成員)
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