中石化考生筆試經(jīng)驗

　　中石化校園招聘考試快開始了，下面是小編整理的中石化考生筆試經(jīng)驗，希望對你有幫助!

　　1.考試模式

　　考試由第三方ATA公司組織，形式為機考，一共120分。分為通用就業(yè)素質(zhì)能力測試和創(chuàng)新能力測試兩部分。

　　通用就業(yè)素質(zhì)能力測試和和公務(wù)員的行測接近但是出題思路有較大區(qū)別，創(chuàng)新能力測試主要考察考生隨機應(yīng)變能力和反應(yīng)速度。筆試一共100道題，考試時間一共90分鐘，時間比較緊張。筆試階段為全機考，電腦閱卷，交卷后1分鐘當場出分�？荚囘^程中，嚴禁攜帶手機、計算器，只能帶筆、橡皮和手表。不得自帶演草紙，考試過程中監(jiān)考老師會發(fā)放演草紙，演草紙不能帶出考場。

　　2.考試分數(shù)分配

　　考試共120分，分布情況如下：

　　言語推理部分中，需要使用題海戰(zhàn)術(shù)，因為很多題的選項平時就是通用的，在日常使用中不加區(qū)分，僅僅靠感覺做題是要吃虧的。此部分需要用考試題的解析部分對語言習(xí)慣矯正，這部分的重點不是做題，而是學(xué)習(xí)考試書后面的答案解析。

　　資料分析的難點就是數(shù)據(jù)過多，閱讀量太大，常見模式是今年經(jīng)濟\銷售額\出口額發(fā)生了什么波動，洋洋灑灑寫了一大堆流水賬。此部分的解決方案是：先看后面的問題，然后根據(jù)問題回到原文中尋找答案。如果按照傳統(tǒng)的`先看文章后答題，一是浪費時間，原文中會有大量內(nèi)容難以快速閱讀;二是原文中大多數(shù)信息都是垃圾信息，都是干擾項，看了只會給自己找麻煩。此部分的答題方案是：根據(jù)題目，在原文中搜索關(guān)鍵詞。

　　數(shù)字運算沒有捷徑，只能練習(xí)各種速算方法。很多時候不需要進行精算，只要能算出一個范圍能夠進行答題即可。本部分的對策是：學(xué)習(xí)各種速算方法，掌握高效計算方法后再進行大量練習(xí)，提高計算速度。數(shù)學(xué)運算部分必須利用模擬試卷和機考模擬題庫進行練習(xí)，提高運算速度和準度。

　　邏輯推理，包括圖形題，選一個圖填到前面的圖中。這種題的復(fù)習(xí)方法就是多做模擬題，熟練各種出題意圖和解題思路。對于數(shù)列題，可以多加練習(xí)，這部分還是值得花時間復(fù)習(xí)的。

　　思維策略就是高中物理題，齒輪/皮帶傳動，滑塊模型之類的。本部分必須要仔細，這種題拼的是細心而不是什么能力。

　　創(chuàng)新能力題，去年新加的一類題型，主要考察考生隨機應(yīng)變能力和反應(yīng)速度，都是填空題，去年考過一個螞蟻的題還有九宮格的題，都是考察思維的，遇到這種題不要慌，大家情況都差不多，從去年考的情況看大部分人的創(chuàng)新能力題沒得多少分。

　　3.分數(shù)線劃定

　　筆試結(jié)束，交卷1分鐘后即可得到自己的成績。

　　筆試結(jié)束后就是各家分公司出分數(shù)線的時候了，分數(shù)線劃定模式是：按照錄取人數(shù)的3-6倍劃線。大多數(shù)單位都是按照上限也就是6倍劃線。在此舉個例子：比如一個崗位招聘1個人，那么第六名的成績就是面試分數(shù)線，前六名可以進入面試。目前情況看，基本上每個分公司都是盡量擴大面試范圍，面試分數(shù)線已經(jīng)沒有下調(diào)空間，基本上所有公司都是6倍劃線，如果初試沒過線，是絕對進不了面試的(優(yōu)才計劃除外)。

　　由于每年試題難度不同，每年同一家公司的分數(shù)線也有出入，不過，各單位分數(shù)線的相對關(guān)系比較穩(wěn)定，好單位分數(shù)線總是比別的單位高，報名的時候建議參考往年各單位的分數(shù)線，做到心中有數(shù)。

　　錄取比例、分數(shù)線并不呈正比，有些崗位淘汰率高但是分數(shù)線低，有的則是淘汰率低分數(shù)線高。各家單位的條件不同，例如，國際工程公司要求英語6級500分以上，這就淘汰了大量人;有的公司則是裸考黨太多，報名人多但是湊數(shù)的人也多。

　　理論上，筆試結(jié)束后，只要進入面試階段筆試成績就作廢。實際上，筆試成績在面試階段有印象分，有些單位招聘時，筆試成績也是有一定權(quán)重的。從穩(wěn)妥角度考慮，高投入得到的高分可以留出余地，避免發(fā)揮失常導(dǎo)致的問題。建議備考復(fù)習(xí)的預(yù)期分數(shù)高于目標單位的分數(shù)線5-10分。

　　4.復(fù)習(xí)策略

　　畢竟是決定未來工作的一次考試，應(yīng)該好好準備下，自認為相對于中石油、中海油的招聘還是比較公平的，相信大部分考生還是和我一樣沒法拼爹的。

　　第一階段：我是考前兩個月開始全力復(fù)習(xí)，開始是把公務(wù)員行測部分過了一遍(市面上的行測書都可以用)，除了常識部分都看了，行測書不僅有大量題目，更有大量知識要點講解。用了一個月時間把書做完，這個階段，主要是把各個知識點過一遍，我感覺這是后面復(fù)習(xí)的基礎(chǔ)。

　　第二階段：做模擬題，此階段是提高階段，不僅可以查缺補漏，還可以練習(xí)做題速度，因為中石化考試和公務(wù)員考試還是有區(qū)別的。本階段和上一階段略有不同，重點從正確率切換為速度，加強熟練度，提高速度，考試對速度的要求極高。模擬題用來練習(xí)計算、理解的方法和手段，做題時需要加快速度。做模擬題和看復(fù)習(xí)書建議交叉進行，復(fù)習(xí)書的優(yōu)點在于有大量講解，幫助修正錯誤，加深理解。模擬題要嚴格按照考試時間做，我是在淘寶買的電子版模擬題，一共十幾套，按照中石化題型設(shè)置的，在這個店買的，不知道今年還賣不賣，我是和同學(xué)湊單買的。一天一套，這樣做題加分析用了半個月時間，做題速度明顯提高了不少。

　　第三階段：上機模擬。因為考試模式是機考，機考和紙考區(qū)別還是很大的，上機模擬題可以熟悉在電腦上做題的流程，提前適應(yīng)機考環(huán)境為了模擬上機考試。完全按照考試時間來做的，下午兩點開始上機模擬，晚上分析錯題，這樣一天一套題，一共做了5套，除了第一套有點差做了73分，其他分數(shù)都在80左右，最后考試考了82，還是比較接近真實考試的，起碼我考試的時候一點不慌。

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