昨天參加中國南方電網(wǎng)的招聘筆試，今天給大家寫下我對這次筆試的總結(jié)吧。

試卷一其實就是性格測試，一共40題，前20個是優(yōu)點，后20個是缺點。A，B，C，D選項在符合自己的選項下面打勾，然后做完后要把你每個選項的個數(shù)寫在下面。我的A是9個，B是9個，C是12個，D是10個。9點半收卷然后發(fā)試卷二。這個應該沒有正確答案，我猜測之所以要統(tǒng)計每個選項個數(shù)在后面是因為有一種平衡，但只是我自己猜哈。前面優(yōu)點與后面缺點其實有點相對應，如果亂選會產(chǎn)生矛盾。然后就是試卷二。試卷二有兩張答題卡。第一張是基本能力測試，9點半到11點半。第二張是應用文寫作，11點半到12點。

第一部分就是時政，25個。比較冷門，大家都是靠猜。

第二部分就是數(shù)學運算，這個考得比較簡單，比建行農(nóng)行的都簡單些。好象有30個吧或者25個不太記得清楚了。

第三個部分就是圖形推理。公務員考試的那種。好象30個還是25個，忘記了。

第四個部分是邏輯推理，一共10個。邏輯推理就是公務員開始的那種。

然后就是管理學了。第五部分是假設你是領(lǐng)導者，然后給一堆題目，假設一些困難，問如果你是領(lǐng)導者該如何處理。一共30個。

第六部分就是把你立在應聘者的角色上，給你假設去某個類型的公司面試遇到各種提問是你怎么回答。一共25個。

第七部分是心理測試性格測試。有一個題是如果你照鏡子對自己的體型：選項有滿意，追求完美要減肥，想減減不了。還有你通常做夢會夢到，四個選項。一共10個。試卷二第二張答題卡是應用文寫作。題目是某電力公司2009年招聘了100個畢業(yè)生，在迎新大會上公司一把手要發(fā)表講話，現(xiàn)在請你為他寫一份演講稿。500字左右。時間30分鐘。

只要在考試前多看看時事政治，新聞等相關(guān)內(nèi)容會對考試有一定幫助。

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