企業(yè)自查自糾報(bào)告
隨著個(gè)人素質(zhì)的提升，報(bào)告不再是罕見(jiàn)的東西，多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么什么樣的報(bào)告才是有效的呢？以下是小編整理的企業(yè)自查自糾報(bào)告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
企業(yè)自查自糾報(bào)告1
為進(jìn)一步維護(hù)國(guó)家糧食安全，加強(qiáng)糧食購(gòu)銷領(lǐng)域信貸管理，農(nóng)發(fā)行冠縣支行根據(jù)上級(jí)行工作要求，認(rèn)真落實(shí)代監(jiān)管協(xié)議，全力整治糧食購(gòu)銷領(lǐng)域腐敗問(wèn)題。
該行嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家糧食調(diào)控政策，擔(dān)當(dāng)“服務(wù)國(guó)家糧食安全，保障糧食收購(gòu)資金供應(yīng)”的政治任務(wù)，確保政策性糧食貸款資金安全及糧食庫(kù)存安全。按期進(jìn)行核查“帳帳核對(duì)、賬實(shí)核對(duì)”，嚴(yán)格落實(shí)《出庫(kù)通知制度》，根據(jù)企業(yè)出庫(kù)通知單核實(shí)出庫(kù)品種、數(shù)量、金額、交易對(duì)手，堅(jiān)持錢貨兩清；嚴(yán)格執(zhí)行貸款封閉運(yùn)行管理辦法，按照“錢隨糧走、購(gòu)貸銷還、�？顚Ｓ谩�(kù)貸掛鉤”的'基本要求，嚴(yán)格落實(shí)庫(kù)存監(jiān)管，出庫(kù)通知制度等重點(diǎn)代管信貸制度措施。
下一步，該行將繼續(xù)加強(qiáng)糧食購(gòu)銷領(lǐng)域管理工作，為糧食購(gòu)銷領(lǐng)域業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展繼續(xù)貢獻(xiàn)力量。
近日，沙坡頭區(qū)紀(jì)委監(jiān)委組織開(kāi)展糧食購(gòu)銷領(lǐng)域腐敗問(wèn)題專項(xiàng)整治自查自糾工作，為專項(xiàng)整治工作譜好“前奏曲”，確保專項(xiàng)整治工作顯實(shí)效。
壓實(shí)工作責(zé)任，下好專項(xiàng)整治“先手棋”。成立糧食購(gòu)銷領(lǐng)域腐敗問(wèn)題專項(xiàng)整治工作協(xié)調(diào)小組，向涉糧主管監(jiān)管部門及11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)下發(fā)自查自糾工作通知，對(duì)糧食購(gòu)銷領(lǐng)域腐敗問(wèn)題專項(xiàng)整治工作再?gòu)?qiáng)調(diào)、再部署，督促涉糧主管監(jiān)管部門認(rèn)真履行糧食管理和監(jiān)管職責(zé)，按照“人、責(zé)、糧、庫(kù)”全覆蓋、無(wú)遺漏原則，系統(tǒng)梳理、逐個(gè)盤點(diǎn)，全面摸清轄區(qū)內(nèi)國(guó)有糧食購(gòu)銷企業(yè)和糧庫(kù)權(quán)屬、倉(cāng)容、輪換等基本情況，為深入推進(jìn)糧食購(gòu)銷領(lǐng)域腐敗問(wèn)題專項(xiàng)整治工作打牢基礎(chǔ)。
強(qiáng)化監(jiān)督檢查，打出專項(xiàng)整治“組合拳”。協(xié)調(diào)小組發(fā)揮牽頭抓總作用，做好綜合協(xié)調(diào)工作，充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性，推進(jìn)專項(xiàng)整治工作各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)落地落細(xì)；區(qū)發(fā)展改革局、區(qū)財(cái)政局等部門切實(shí)扛起監(jiān)管責(zé)任，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)任務(wù)，督促各部門（單位）、涉糧企業(yè)抓好自查自糾工作，形成上下聯(lián)動(dòng)、協(xié)調(diào)銜接、齊抓共管工作格局。區(qū)紀(jì)委監(jiān)委緊盯糧食收購(gòu)、儲(chǔ)存、銷售等重點(diǎn)環(huán)節(jié)，集中排查人、財(cái)、物管理方面的突出問(wèn)題，對(duì)虛報(bào)數(shù)量、以陳頂新、空進(jìn)空出等“靠糧吃糧”的人和事，以及在監(jiān)督管理方面搞形式主義、官僚主義等問(wèn)題，做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，對(duì)典型案例及時(shí)通報(bào)曝光，形成強(qiáng)力震懾。
抓好后續(xù)整改，打贏專項(xiàng)整治“主動(dòng)仗”。針對(duì)自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、涉糧部門按照“邊查邊改、邊查邊糾、邊查邊立”原則，將問(wèn)題整改貫穿自查自糾全過(guò)程，認(rèn)真落實(shí)整改責(zé)任，結(jié)合部門職能，全面梳理排查出的問(wèn)題線索，精準(zhǔn)鎖定問(wèn)題易發(fā)多發(fā)環(huán)節(jié)，有針對(duì)性地制定整改措施，完善規(guī)章制度，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題線索及時(shí)上報(bào)協(xié)調(diào)小組進(jìn)行分析研判、優(yōu)先轉(zhuǎn)辦，快查快辦、限期辦結(jié)，確保自查自糾工作取得實(shí)效。
企業(yè)自查自糾報(bào)告2
按照XXX發(fā)【20xx】109號(hào)《關(guān)于在深圳轄區(qū)上市公司全面深入開(kāi)展規(guī)范財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作專項(xiàng)舉動(dòng)的通知》文件的要求，我公司積極組織，當(dāng)真開(kāi)展自查，現(xiàn)就自查情況報(bào)告如下：
一、財(cái)務(wù)收支情況
在財(cái)務(wù)工作過(guò)程中，本單元嚴(yán)厲按照《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定，依法設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿，并保證其真實(shí)完全，按照本單元實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項(xiàng)舉行會(huì)計(jì)核算、填制會(huì)計(jì)憑證、登記會(huì)計(jì)賬簿、編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。嚴(yán)厲執(zhí)行國(guó)度有關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)，所發(fā)生的各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)均在依法設(shè)置的會(huì)計(jì)賬簿上統(tǒng)一登記、核算，依據(jù)國(guó)度統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的'規(guī)定舉行會(huì)計(jì)核算，確保數(shù)據(jù)真實(shí)、有效。在安排支出時(shí)，分輕重緩急，保證常規(guī)和重點(diǎn)支出需求，既體現(xiàn)實(shí)際工作需求，又考慮財(cái)力可能，按照辦公室各項(xiàng)工作義務(wù)，在財(cái)力可能的情況下，有保有壓，確保重點(diǎn)，統(tǒng)籌安排，公道支出。
二、單元內(nèi)部控制制度建立和執(zhí)行情況
按照本單元工作實(shí)際，在建立并實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度過(guò)程中，制定了《財(cái)產(chǎn)管理制度》。建立和完善各項(xiàng)制度的同時(shí)，相關(guān)人員在工作過(guò)程中嚴(yán)厲遵守這些規(guī)章制度，有效地實(shí)施了內(nèi)部監(jiān)督和控制，保證了會(huì)計(jì)工作的真實(shí)性、完全性以及單元財(cái)產(chǎn)的安全，加強(qiáng)了對(duì)本單元財(cái)產(chǎn)物資的監(jiān)督和管理，杜絕了各種漏洞的發(fā)生，達(dá)到了以下三點(diǎn)要求：
1、明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責(zé)權(quán)限，使其相互星散、相互制約，以明確責(zé)任，防止舞弊，各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)得以有序舉行。
2、明確了財(cái)務(wù)收支審批程序和審批人的權(quán)限和責(zé)任，規(guī)范了各項(xiàng)資金的使用，提高了資金使用效益。
3、明確經(jīng)費(fèi)支出的范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，采取各種有效步伐控制經(jīng)費(fèi)開(kāi)支，杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。
三、固定資產(chǎn)管理和使用情況
為了加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理和使用，在固定資產(chǎn)購(gòu)置時(shí)，嚴(yán)格按照政府采購(gòu)程序進(jìn)行采購(gòu)，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定，建立了賬簿、款項(xiàng)和實(shí)物核查制度，通過(guò)建立健全制度，會(huì)計(jì)人員對(duì)各項(xiàng)財(cái)物、款項(xiàng)的增減變動(dòng)和結(jié)存情況及時(shí)進(jìn)行記錄、計(jì)算、反映、核對(duì)等。一方面做到賬簿上所反映的有關(guān)財(cái)物、款項(xiàng)的結(jié)存數(shù)同實(shí)存數(shù)一致；另一方面通過(guò)賬簿記錄和記賬憑證，原始憑證的核對(duì)，保證賬賬相符。無(wú)固定資產(chǎn)不入賬，公物私用及其他違規(guī)問(wèn)題。
四、存在問(wèn)題
通過(guò)自查，我公司在財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)工作過(guò)程中還存在一些不足，在實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督制度和內(nèi)部控制制度時(shí)，還未能完全達(dá)到《會(huì)計(jì)法》所規(guī)定的要求，預(yù)算管理制度、財(cái)務(wù)分析制度、稽核制度還沒(méi)有建立健全，今后要進(jìn)一步完善這方面的制度，實(shí)行更有力的步伐，力求將這方面的工作做得更好。
為進(jìn)一步推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，強(qiáng)化對(duì)部門權(quán)力運(yùn)行的內(nèi)部制約和監(jiān)督，逐步健全完善治賄糾風(fēng)工作長(zhǎng)效機(jī)制，促進(jìn)商務(wù)又好又快發(fā)展，根據(jù)市委辦、市政府辦《轉(zhuǎn)發(fā)的通知》（德委辦【20xx】77號(hào)）文件精神和要求，按照局黨委部署和安排，從20xx年8月起，通過(guò)“找、防、控”三個(gè)環(huán)節(jié)，我局認(rèn)真排查本局在廉政方面存在的個(gè)性和共性問(wèn)題，全面開(kāi)展以人為點(diǎn)、以程序?yàn)榫�、以機(jī)制為面的環(huán)環(huán)相扣的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工程，建立起融教育、制度、監(jiān)督于一體，從源頭有效防控廉政風(fēng)險(xiǎn)的新機(jī)制，扎實(shí)推進(jìn)懲防體系建設(shè)，廉政風(fēng)險(xiǎn)防范和行政權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制工作取得明顯成效。
企業(yè)自查自糾報(bào)告3
自《xx省人民政府關(guān)于實(shí)施糧食安全市縣長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的通知》(x政發(fā)[20xx]13號(hào))文件下發(fā)以來(lái)，我區(qū)政府高度重視，及時(shí)組織農(nóng)林、土地、糧食等部門，依照《通知》要求，按照政府統(tǒng)一指揮、部門分工協(xié)作的原則，積極開(kāi)展工作，認(rèn)真落實(shí)《通知》要求�，F(xiàn)將我區(qū)糧食安全區(qū)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制落實(shí)情況報(bào)告如下。
一、重視糧食安全，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)
省政府(x政發(fā)[20xx]13號(hào))文件下發(fā)后，我區(qū)高度重視，把落實(shí)糧食安全區(qū)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制作為落實(shí)中央一號(hào)文件精神、發(fā)展糧食生產(chǎn)、維護(hù)糧食安全的重要內(nèi)容來(lái)抓，擺在區(qū)政府重要議事日程，及時(shí)召開(kāi)了政府常務(wù)會(huì)專題研究全區(qū)糧食安全問(wèn)題，實(shí)行由區(qū)長(zhǎng)負(fù)總責(zé)，主管農(nóng)口的副區(qū)長(zhǎng)直接負(fù)責(zé)，糧食、農(nóng)林、土地等部門為責(zé)任單位的分級(jí)負(fù)責(zé)制。嚴(yán)格按照有關(guān)政策，制定出了工作方案，落實(shí)了各級(jí)各部門的工作責(zé)任。區(qū)長(zhǎng)和分管副區(qū)長(zhǎng)多次深入農(nóng)村糧站、糧食企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，檢查糧食安全，研究解決問(wèn)題，從組織領(lǐng)導(dǎo)、耕地保護(hù)、科技服務(wù)、深化改革等方面為糧食安全創(chuàng)造條件，促進(jìn)糧食生產(chǎn)的穩(wěn)定發(fā)展。
二、嚴(yán)格耕地保護(hù)，穩(wěn)定播種面積
我區(qū)現(xiàn)有基本農(nóng)田20.73萬(wàn)畝(含園地3.72萬(wàn)畝),基本農(nóng)田保護(hù)536塊;擁有糧食播種面積34.81萬(wàn)畝,(夏糧17.02萬(wàn)畝,秋糧17.79萬(wàn)畝);20xx年糧食總產(chǎn)達(dá)到11.31萬(wàn)噸,創(chuàng)xx建區(qū)以來(lái)歷史新高。
近幾年來(lái)，區(qū)政府始終嚴(yán)格執(zhí)行《基本農(nóng)田保護(hù)條例》，實(shí)行最嚴(yán)格的耕地保護(hù)制度，把確�；巨r(nóng)田保護(hù)面積，穩(wěn)定糧食播種面積作為各鎮(zhèn)(辦)的年度目標(biāo)考核內(nèi)容之一，嚴(yán)格執(zhí)行全區(qū)土地利用總體規(guī)劃、年度土地利用計(jì)劃，全區(qū)加強(qiáng)基本農(nóng)田保護(hù)，實(shí)現(xiàn)耕地占補(bǔ)平衡，穩(wěn)定糧食生產(chǎn)。特別是20xx年初，中央一號(hào)文件下發(fā)后，我區(qū)在積極組織1號(hào)文件宣講團(tuán)，深入農(nóng)村宣講國(guó)家糧食政策，鼓勵(lì)農(nóng)民發(fā)展糧食生產(chǎn)的同時(shí)，發(fā)動(dòng)群眾自覺(jué)參與保護(hù)基本農(nóng)田的活動(dòng)，在全區(qū)開(kāi)展了為期三個(gè)月的基本農(nóng)田保護(hù)檢查整治活動(dòng)。
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)政府專門成立了基本農(nóng)田保護(hù)檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由主管副區(qū)長(zhǎng)任組長(zhǎng)，區(qū)國(guó)土局、農(nóng)林局負(fù)責(zé)人任副組長(zhǎng)，成員包括區(qū)政府各相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人，制定基本農(nóng)田保護(hù)專項(xiàng)工作實(shí)施方案，落實(shí)工作責(zé)任。
二是強(qiáng)化宣傳教育。先后舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組干部基本農(nóng)田保護(hù)知識(shí)培訓(xùn)班7次，培訓(xùn)人員210人次，逐村逐戶發(fā)放宣傳單5000份，刷寫墻體標(biāo)語(yǔ)200條，制作宣傳板報(bào)150塊，懸掛橫幅40條，宣傳演出4場(chǎng)。
三是全面調(diào)查摸底。從業(yè)務(wù)部門抽調(diào)大批素質(zhì)高、能力強(qiáng)的業(yè)務(wù)骨干，分片包干，深入實(shí)地，全面摸清了全區(qū)536塊基本農(nóng)田利用狀況和變化情況。編制《xx區(qū)基本農(nóng)田保護(hù)區(qū)分布圖》1幅(1:1萬(wàn))，鄉(xiāng)(鎮(zhèn))基本農(nóng)田保護(hù)區(qū)圖7幅(1:1萬(wàn))，工作底圖22幅，完善了調(diào)整補(bǔ)劃的基本農(nóng)田各類圖、表及臺(tái)帳資料。
四是層層落實(shí)保護(hù)責(zé)任。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村為單位，對(duì)原有的保護(hù)標(biāo)志牌進(jìn)行維護(hù)和修繕。共簽訂鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)保護(hù)責(zé)任書7份，村級(jí)保護(hù)責(zé)任書138份，農(nóng)戶級(jí)通知書31800份，明確保護(hù)區(qū)位、面積和責(zé)任人。
五是強(qiáng)化制度監(jiān)管。為了切實(shí)加強(qiáng)基本農(nóng)田長(zhǎng)效管理，我區(qū)嚴(yán)格實(shí)行基本農(nóng)田“六項(xiàng)制度”，即基本農(nóng)田質(zhì)量保護(hù)制度、基本農(nóng)田環(huán)境保護(hù)制度、基本農(nóng)田監(jiān)督檢查制度、基本農(nóng)田保護(hù)責(zé)任制度、基本農(nóng)田用途管理制度、基本農(nóng)田審批與占補(bǔ)平衡制度，把“六項(xiàng)制度”作為保護(hù)基本農(nóng)田的一道“生命線”和“紅線”，明確任何單位、任何人不準(zhǔn)違背。六是加強(qiáng)執(zhí)法管理。在堅(jiān)持基本農(nóng)田保護(hù)六項(xiàng)制度的同時(shí)，今年又建立了基本農(nóng)田保護(hù)周巡查月報(bào)告制度，把基本農(nóng)田保護(hù)納入日常性工作。全年農(nóng)林、土地等部門聯(lián)合開(kāi)展了基本農(nóng)田保護(hù)大檢查活動(dòng)，查處違法案件6起。
另外，20xx年全區(qū)復(fù)墾土地1700多畝，通過(guò)農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)改造中低產(chǎn)田1萬(wàn)畝。同時(shí)全區(qū)降低農(nóng)業(yè)稅率2個(gè)百分點(diǎn)，20xx年全區(qū)取消農(nóng)業(yè)稅，農(nóng)民種糧積極性空前高漲，糧食種植面積穩(wěn)定增加。
三、依靠科技進(jìn)步，提高糧食生產(chǎn)水平
積極實(shí)施科技興糧戰(zhàn)略。按照“良種引路，良法跟進(jìn)，主攻單產(chǎn)，穩(wěn)定總產(chǎn)”的.思想，突出主推技術(shù)，提高農(nóng)業(yè)科技含量。
一是積極推廣先進(jìn)播種技術(shù)。20xx年全區(qū)小麥精少量條播面積達(dá)到70%以上，玉米硬茬播種面積80%以上，全區(qū)共建良種示范方5個(gè)面積4300畝(示范方內(nèi)良種由區(qū)上統(tǒng)供，并且實(shí)行每公斤良種補(bǔ)助0.4元，全區(qū)共補(bǔ)助2.9萬(wàn)元);
復(fù)種指數(shù)達(dá)到171%。二是積極引進(jìn)推廣優(yōu)良品種.20xx年我區(qū)秋播小麥品種主要以小偃227、253,武農(nóng)148,鄭良9023等優(yōu)良品種為主。三是大力推廣平衡施肥,重點(diǎn)是秸稈綜合利用,沼氣建設(shè),統(tǒng)測(cè)統(tǒng)配等,完成平衡施肥10萬(wàn)畝。四是加強(qiáng)病蟲害綜合防治。成功抵御了小麥條銹病，保證了糧食安全生產(chǎn)。
四、深化糧食改革，穩(wěn)定糧食市場(chǎng)
自省、市《關(guān)于進(jìn)一步深化糧食流通體制改革》文件下發(fā)以來(lái)，我區(qū)成立了xx區(qū)糧食流通體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組，從20xx年8月19日起，由區(qū)審計(jì)、糧食、財(cái)政等部門聯(lián)合對(duì)全區(qū)5戶國(guó)有糧食購(gòu)銷企業(yè)進(jìn)行了財(cái)務(wù)清理掛帳審計(jì)，為解決“三老”(老人、老糧、老帳)問(wèn)題，做好了準(zhǔn)備。通過(guò)審計(jì)，分清了政策性虧損和經(jīng)營(yíng)性虧損，摸清了我區(qū)國(guó)有糧食企業(yè)的家底;
對(duì)國(guó)有糧食企業(yè)職工的“三金”(養(yǎng)老統(tǒng)籌、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))問(wèn)題調(diào)查并列表上報(bào)。對(duì)糧食企業(yè)職工按工種、工齡、性別等項(xiàng)目分類調(diào)查造冊(cè)，為實(shí)現(xiàn)省上規(guī)定的國(guó)有糧食購(gòu)銷企業(yè)分流三分之二人員做好了準(zhǔn)備;
對(duì)20xx年5月31日以前的保護(hù)價(jià)糧食，按照“新老劃斷，分步銷售”的原則進(jìn)行了清查理順。我區(qū)正在為實(shí)現(xiàn)國(guó)有糧食企業(yè)的轉(zhuǎn)軌改制積極準(zhǔn)備。
在糧食流通方面，我們發(fā)揮國(guó)有糧食企業(yè)的主渠道作用。為了保證敞開(kāi)收購(gòu)農(nóng)民余糧和安全存放，通過(guò)籌措資金和向上級(jí)申請(qǐng)簡(jiǎn)易建倉(cāng)貸款，維修和新建了一批倉(cāng)庫(kù)，使全區(qū)國(guó)有糧食購(gòu)銷企業(yè)倉(cāng)庫(kù)完好，設(shè)施齊備。目前我區(qū)共有國(guó)有糧食購(gòu)銷企業(yè)五戶，總倉(cāng)容22900噸。全區(qū)糧食購(gòu)銷企業(yè)，按照國(guó)家收購(gòu)政策和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，長(zhǎng)年收購(gòu)，敞開(kāi)收購(gòu)，保證了農(nóng)民賣糧方便。20xx年國(guó)有糧食購(gòu)銷企業(yè)收購(gòu)農(nóng)民余糧10507噸，現(xiàn)有庫(kù)存小麥18749噸，玉米2991噸，其中省級(jí)儲(chǔ)備小麥495噸，省級(jí)儲(chǔ)備玉米2991噸。庫(kù)存糧食共占用農(nóng)發(fā)行貸款3144萬(wàn)元。
在存糧安全方面，我區(qū)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家安全保糧制度，每個(gè)庫(kù)房由受過(guò)專業(yè)訓(xùn)練的保管員專人管理，糧倉(cāng)內(nèi)濕度、溫度和熏糧時(shí)的藥物投放量嚴(yán)格控制在標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)，確保了庫(kù)存糧食的質(zhì)量和安全。在每年全市糧食安全交叉檢查中，全部達(dá)到了“一符、三專、四落實(shí)”和“四無(wú)”糧倉(cāng)標(biāo)準(zhǔn)。
由于有國(guó)有糧食購(gòu)銷企業(yè)儲(chǔ)備作基礎(chǔ)，在宏觀調(diào)控方面，我區(qū)政府運(yùn)用行政手段，在緊急時(shí)刻，指導(dǎo)國(guó)有糧食企業(yè)有效地調(diào)劑市場(chǎng)，保證了市場(chǎng)供應(yīng)和社會(huì)穩(wěn)定。20xx年秋季，糧價(jià)上漲，其它物價(jià)隨之浮動(dòng)，人心不穩(wěn)，區(qū)政府使用宏觀調(diào)空手段，指導(dǎo)區(qū)內(nèi)國(guó)有糧食購(gòu)銷企業(yè)，一邊適時(shí)銷售，一邊積極收購(gòu)，保證庫(kù)存，保證市場(chǎng)糧源供應(yīng)，在一定范圍內(nèi)平抑了糧價(jià)，穩(wěn)定了市場(chǎng)。
糧食安全是一項(xiàng)長(zhǎng)期的戰(zhàn)略任務(wù)，我區(qū)將常抓不懈。嚴(yán)格落實(shí)糧食安全責(zé)任制，加大基本農(nóng)田保護(hù)力度，穩(wěn)定糧食種植面積，提高產(chǎn)量和質(zhì)量，深化糧食流通體制改革，認(rèn)真做好糧食安全工作。
企業(yè)自查自糾報(bào)告4
一、安全生產(chǎn)大反思、大檢查自查自糾活動(dòng)情況
1、安全管理機(jī)構(gòu)方面
我項(xiàng)目部在安全管理機(jī)構(gòu)建設(shè)方面，尤為重視現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)、安全人員的配備，每個(gè)工區(qū)內(nèi)都配備了工區(qū)長(zhǎng)、工區(qū)總工、安全質(zhì)量部、工程部等重要的人員及部門，施工現(xiàn)場(chǎng)每個(gè)工點(diǎn)都有現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)人員及全程旁站監(jiān)督，并全部對(duì)各人員簽訂了安全管理終端責(zé)任狀，明確各管理人員的職責(zé)，確�，F(xiàn)場(chǎng)施工安全質(zhì)量可控。
2、方面
通過(guò)自查自糾活動(dòng)，部分工點(diǎn)原不完善、安全防護(hù)設(shè)施不齊全的，現(xiàn)逐步走上了正規(guī)，例如良傘立交橋左幅12#右幅10#墩澆注混凝土跨線橋施工，施工前，安全施工管理無(wú)詳細(xì)的制度，現(xiàn)場(chǎng)管理人員對(duì)施工隊(duì)交底沒(méi)有針對(duì)性。后由項(xiàng)目部楊泓全總工程師利用晚上空閑時(shí)間對(duì)施工管理人員和施工人員進(jìn)行了詳細(xì)的，并對(duì)相關(guān)責(zé)任人簽訂了責(zé)任狀，對(duì)施工隊(duì)施工過(guò)程中要注意的事項(xiàng)逐一制定了措施。
3、 和監(jiān)控方面
目前隨著我項(xiàng)目部工程接近尾聲，點(diǎn)主要控制在良傘立交橋支架模板、跨線二級(jí)路混凝土澆注施工的交通安全，以及（傘大橋、良的立交橋、六塘跨線橋）的制梁和運(yùn)架梁施工外，其他像隧道的點(diǎn)基本上已施工完畢，我項(xiàng)目部由韋登斌經(jīng)理每月組織兩次大型的安全生產(chǎn)自查自糾大檢查，每周由陸少韋家祥安全副經(jīng)理帶領(lǐng)安質(zhì)部和工程部組織兩次的安全生產(chǎn)自查自糾的小型檢查，由每月旬報(bào)進(jìn)行通報(bào)各工區(qū)各工點(diǎn)的和重大危險(xiǎn)源監(jiān)控情況，并是否及時(shí)進(jìn)行了整改，對(duì)不及時(shí)整改的單位或個(gè)人進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)處罰。
4、 安全和特殊工種持證上崗情況
隨著安全生產(chǎn)重點(diǎn)由下部結(jié)構(gòu)升至上部結(jié)構(gòu)，我項(xiàng)目部梁部生產(chǎn)大多都是，安全工作顯得尤為重要，項(xiàng)目部每月都制定了對(duì)梁部施工進(jìn)行一次安全；對(duì)每位現(xiàn)場(chǎng)施工操作人員的持證情況進(jìn)行審查，現(xiàn)我項(xiàng)目部現(xiàn)場(chǎng)特殊工種人員將近200人，現(xiàn)場(chǎng)持證情況來(lái)看作到了特殊工種100%持證上崗。
5、 使用管理情況
由于我項(xiàng)目部基本上都集中在梁部施工，移動(dòng)模架每日都必須進(jìn)行移動(dòng)模架的安全性能檢查，對(duì)部分受力構(gòu)件在澆筑幾片梁后，重新對(duì)受力桿件的疲勞情況作試驗(yàn)，對(duì)不能滿足安全性能桿件進(jìn)行拆換處理，梁場(chǎng)及運(yùn)架對(duì)的由于路基的影響，6月-8月現(xiàn)基本上處于停工狀態(tài)，但現(xiàn)場(chǎng)特種設(shè)備保養(yǎng)正常。
6、 安全投入情況
我項(xiàng)目部在安全投入方面吸取各類工程現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的安全教訓(xùn),在安全生產(chǎn)投入方面不惜成本,確保施工安全,現(xiàn)我項(xiàng)目部全線各工點(diǎn)沒(méi)有因?yàn)榘踩度胭Y金不到位而忽視安全的問(wèn)題,也沒(méi)有因?yàn)榘踩度胭Y金不到位而影響施工進(jìn)度的'。
7、應(yīng)急預(yù)案編制及演練情況
根據(jù)農(nóng)民工的突發(fā)意外傷害方面所采取措施知識(shí)，針對(duì)我項(xiàng)目部安全施工生產(chǎn)實(shí)際情況，特在宜河六標(biāo)組織了一次應(yīng)急急救演練，演練順利結(jié)束，取得了業(yè)主、監(jiān)理現(xiàn)場(chǎng)的認(rèn)可。
二、存在問(wèn)題
在這次中，共發(fā)現(xiàn)問(wèn)題33項(xiàng)，當(dāng)即整改15項(xiàng)，限期整改18項(xiàng)。檢查中發(fā)現(xiàn)的主要問(wèn)題是：
1、良傘跨二級(jí)路立交橋腳手架未按規(guī)定搭設(shè)；
2、現(xiàn)場(chǎng)施工用電未按要求設(shè)置。（六塘橋橋面、六塘T梁預(yù)制場(chǎng)、良傘立交橋）未按“”和“三級(jí)配電兩級(jí)保護(hù)”的配電系統(tǒng)要求設(shè)置，開(kāi)關(guān)箱未按照“一機(jī)、一閘、一漏、一箱”要求設(shè)置，用電線路架設(shè)不規(guī)范，線路有拖地現(xiàn)象存在；
3、施工現(xiàn)場(chǎng)的“四口、五臨邊”缺少安全防護(hù)設(shè)施；
4、六塘跨線橋安全防護(hù)不到位，臨邊所設(shè)立安全網(wǎng)破損不符合要求；
5、良傘大橋箱梁預(yù)制場(chǎng)特種設(shè)備使用管理不規(guī)范；
6、滅火器材配備不足、過(guò)期，不放在明顯位置；
7、針對(duì)以上昨檢查出的安全隱患，現(xiàn)已全部整改完畢。以下（見(jiàn)附圖）
三、整改措施
針對(duì)以上檢查出的問(wèn)題，在下步工作中，我們要強(qiáng)化措施，督促企業(yè)按時(shí)整改，按期復(fù)查，跟蹤整治，確保整改到位。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、樹(shù)立安全生產(chǎn)意識(shí)。要強(qiáng)化措施，認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，要把安全生產(chǎn)工作納入重要日程，一把手要親自抓。要加大安全生產(chǎn)工作力度，認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的方針，堅(jiān)持誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，把安全生產(chǎn)工作責(zé)任制層層落實(shí)，切實(shí)做到抓實(shí)、抓細(xì)。特別是停產(chǎn)、半停產(chǎn)企業(yè)及安全防火重點(diǎn)單位，要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定做好安全生產(chǎn)和安全防火工作。
2、遵章守法，建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度。對(duì)安全生產(chǎn)工作的要求，把安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程，組織機(jī)構(gòu)建立健全，真正做到有章可循，有法可依，組織落實(shí)，制度落實(shí)，措施落實(shí)。同時(shí)，要抓好安全生產(chǎn)的宣傳教育培訓(xùn)工作，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和農(nóng)民工的安全生產(chǎn)意識(shí)和法制觀念。
3、經(jīng)常檢查，認(rèn)真排查隱患整改隱患。我們對(duì)安全生產(chǎn)的檢查工作要做到經(jīng)常化，制度化、規(guī)范化，在工作中主要體現(xiàn)一個(gè)“勤”字上。要勤過(guò)問(wèn)、勤督促、勤檢查。對(duì)檢查中提出的安全隱患問(wèn)題要督促企業(yè)加快整改，把隱患消滅在萌芽中，減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
4、嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)肅責(zé)任追究。要做好安全生產(chǎn)事故防范工作，杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故，要認(rèn)真執(zhí)行事故報(bào)告制度，要逐級(jí)及時(shí)上報(bào)，對(duì)發(fā)生安全生產(chǎn)事故的單位要按照“四不放過(guò)“的原則，嚴(yán)肅追究企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，確保國(guó)家和人民生命財(cái)產(chǎn)安全。
四、安全生產(chǎn)大反思、大檢查自查自糾活動(dòng)取得的成效
通過(guò)對(duì)我標(biāo)段內(nèi)在建施工工點(diǎn)安全生產(chǎn)大反思、大檢查自查自糾活動(dòng),排除了我公司項(xiàng)目各工點(diǎn)中存在的安全質(zhì)量隱患,消除了重大安全隱患苗頭,杜絕了安全質(zhì)量事故的發(fā)生，尤其在各工區(qū)，各部門以及施工隊(duì)安全隱患排查意識(shí)上形成了一股繩�？傊�(xiàng)目部通過(guò)此次安全生產(chǎn)大反思、大檢查自查自糾活動(dòng)的開(kāi)展，有力地促進(jìn)了現(xiàn)場(chǎng)施工的安全生產(chǎn)工作�，F(xiàn)場(chǎng)施工安全生產(chǎn)責(zé)任主體更加明確、社會(huì)責(zé)任感進(jìn)一步增強(qiáng)，員工的安全意識(shí)得到了明顯提升，在全項(xiàng)目范圍內(nèi)形成了濃厚的人人講安全的良好氛圍。
企業(yè)自查自糾報(bào)告5
在稅收政策落實(shí)的過(guò)程中，嵐山區(qū)國(guó)稅局以稅收風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向，以稅源專業(yè)化管理為平臺(tái)，以優(yōu)化納稅服務(wù)為落腳點(diǎn)，按照“集中梳理、定期解讀、層層落實(shí)、督查講評(píng)、監(jiān)督考評(píng)”的稅收政策落實(shí)工作思路，對(duì)新稅收政策實(shí)行“半月談”和“回頭看”新舉措，較好地發(fā)揮了稅收政策落實(shí)在推進(jìn)稅務(wù)依法行政工作中的基礎(chǔ)作用，推動(dòng)了依法行政、稅收征管、納稅服務(wù)等各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)。
�。ㄒ唬﹦�(chuàng)新理念，全面提高稅務(wù)人員的政策水平。一是理念宣講增強(qiáng)意識(shí)。從解決干部職工的觀念和認(rèn)識(shí)入手，采取邀請(qǐng)法律專家授課、舉辦預(yù)防職務(wù)犯罪講座、提高落實(shí)執(zhí)行力講座等形式，引導(dǎo)廣大國(guó)稅干部樹(shù)立依法行政的理念，使全體干部職工全面正確地理解依法行政的精神實(shí)質(zhì)，自覺(jué)按照稅收法律法規(guī)的要求糾正稅收政策執(zhí)行落實(shí)觀念上的偏差，自覺(jué)立足崗位實(shí)際嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)稅收政策法規(guī)，實(shí)現(xiàn)了由稅收政策落實(shí)從條文到理念的轉(zhuǎn)變。二是強(qiáng)化培訓(xùn)提升能力。先后投資近10萬(wàn)元，建立了多媒體稅務(wù)小課堂，采取崗位培訓(xùn)、理論培訓(xùn)和綜合培訓(xùn)等多種形式，舉辦了新稅收征管法、新企業(yè)所得稅法、小微企業(yè)稅收優(yōu)惠、出口退稅等16期培訓(xùn)班，累計(jì)培訓(xùn)320人次，使干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政策水平都有了顯著提高。在今年全市組織的所得稅考核中，參加考核的17名同志有5人進(jìn)入前30名，其中2人進(jìn)入前5名；參加全省國(guó)稅系統(tǒng)組織的所得稅業(yè)務(wù)比武的3名同志取得了全省前54名的好成績(jī)，其中2人進(jìn)入全省前25名。
�。ǘ﹦�(chuàng)新制度，建立規(guī)范的稅收政策落實(shí)機(jī)制。一是實(shí)行新政“半月談”。為增強(qiáng)稅收政策的落實(shí)質(zhì)量和效率，采取與區(qū)局雙周工作例會(huì)同步的新稅收政策“半月談”活動(dòng)，由區(qū)局業(yè)務(wù)部門及時(shí)歸集整理半月內(nèi)各級(jí)出臺(tái)的稅收法律政策文件，在雙周例會(huì)上向區(qū)局黨組成員及各分局、科室負(fù)責(zé)人集中解讀，并刊印稅收政策“半月談”簡(jiǎn)報(bào)，對(duì)稅源管理單位提出政策落實(shí)意見(jiàn)和要求。20xx年以來(lái)共編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)12期，各稅源管理單位綜合管理崗位人員根據(jù)“半月談”講解和簡(jiǎn)報(bào)的內(nèi)容，組織本單位稅收管理管理人員在集中學(xué)習(xí)掌握的基礎(chǔ)上，制定新政策落實(shí)的具體措施、人員分工、時(shí)限要求進(jìn)行具體落實(shí)。二是實(shí)行新政“季度宣”。區(qū)局業(yè)務(wù)部門也選擇政策性強(qiáng)、涉及面廣、社會(huì)影響面大的新政策舉辦政策宣講會(huì)，集中面向廣大納稅人進(jìn)行政策輔導(dǎo)宣傳。組織大型政策宣講會(huì)6期，內(nèi)容涉及小型微利企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策、出口退（免）稅新政、農(nóng)產(chǎn)品試點(diǎn)行業(yè)增值稅進(jìn)項(xiàng)稅額核定扣除辦法、試點(diǎn)地區(qū)營(yíng)業(yè)稅改征增值稅政策等。集中面向廣大納稅人進(jìn)行政策輔導(dǎo)宣傳，突出了新政策宣傳的時(shí)效性，受到廣大納稅人的歡迎。三是實(shí)行新政“專題講”。在新企業(yè)所得稅法、小微企業(yè)稅收優(yōu)惠、出口退稅改革、小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則實(shí)施等重要財(cái)稅收政策推行關(guān)鍵時(shí)期，對(duì)相關(guān)稅收政策法規(guī)打包印刷成明白紙、輔導(dǎo)簡(jiǎn)報(bào)等材料，召開(kāi)行業(yè)評(píng)估自查輔導(dǎo)會(huì)，由區(qū)局專司評(píng)估工作的稅源管理一科進(jìn)行評(píng)估自查前的輔導(dǎo)，引導(dǎo)企業(yè)結(jié)合稅收政策法規(guī)進(jìn)行自查自糾。20xx年開(kāi)展了企業(yè)所得稅匯算清繳、小微企業(yè)稅收優(yōu)惠等查前輔導(dǎo)4期，引導(dǎo)企業(yè)自查入庫(kù)稅款3892萬(wàn)元，滯納金45萬(wàn)元。
�。ㄈ﹦�(chuàng)新辦法，實(shí)行稅收政策落實(shí)閉環(huán)運(yùn)作。一是調(diào)研督導(dǎo)“摸實(shí)情”。根據(jù)實(shí)際情況，區(qū)局業(yè)務(wù)部門選擇按月或季度組織人員對(duì)各稅源管理單位新政策落實(shí)情況進(jìn)行調(diào)研督導(dǎo)，推行政策落實(shí)回頭看制度。區(qū)局業(yè)務(wù)部門設(shè)計(jì)規(guī)定格式登載稅源管理單位落實(shí)新政策中存在的問(wèn)題、落實(shí)政策的成效，并對(duì)管理單位落實(shí)新政策的情況給予評(píng)價(jià)。對(duì)于新政策執(zhí)行中的問(wèn)題限期要求整改。對(duì)于新政策不詳細(xì)、不具操作性的情況由區(qū)局業(yè)務(wù)部門整理成書面建議，向上級(jí)局反饋。今年以來(lái)，通過(guò)推行政策落實(shí)回頭看制度，向稅源管理單位提出限期整改意見(jiàn)18條，向上級(jí)局反饋完善新政策建議6條。二是講評(píng)督查“問(wèn)實(shí)效”。把稅收政策落實(shí)情況作為稅收質(zhì)量講評(píng)的主要內(nèi)容，總結(jié)稅收政策落實(shí)的成效，查找日常稅收?qǐng)?zhí)法中的薄弱環(huán)節(jié)和存在的問(wèn)題，限期要求稅源管理單位整改。20xx年以來(lái)區(qū)局已舉辦稅收質(zhì)量講評(píng)會(huì)7期，涉及政策落實(shí)的議題14個(gè)，提供稅源管理建議16個(gè)。各稅源管理單位報(bào)送質(zhì)量講評(píng)落實(shí)情況35篇，整改政策執(zhí)行偏差20個(gè)。三是責(zé)任追究“考實(shí)績(jī)”。制定了稅收政策落實(shí)責(zé)任制考核及過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究辦法，健全對(duì)稅收政策落實(shí)工作的事前、事中、事后監(jiān)督制約，借助稅收工作任務(wù)管理系統(tǒng)對(duì)業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)各崗位人員稅收政策落實(shí)情況進(jìn)行全方位、全過(guò)程的有效監(jiān)控。認(rèn)真組織稅收?qǐng)?zhí)法督察活動(dòng)，制定詳細(xì)的實(shí)施方案，按照省市局的`要求，切實(shí)做好自查自糾和上級(jí)局檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改工作。今年通過(guò)省、市、區(qū)局三級(jí)督察共檢查出五大類40個(gè)問(wèn)題，并全部整改到位。
�。ㄋ模﹦�(chuàng)新服務(wù)，營(yíng)造公平和諧的征納關(guān)系。一是辦稅服務(wù)注重“共性”。在網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳開(kāi)設(shè)政策公開(kāi)欄目，及時(shí)將最新出臺(tái)的稅收政策進(jìn)行歸集，便于網(wǎng)上納稅人瀏覽查閱；在實(shí)體辦稅服務(wù)廳設(shè)導(dǎo)稅咨詢服務(wù)區(qū)，發(fā)放稅務(wù)公告、辦稅明白紙等政策宣傳資料3000余份，接受納稅人電話咨詢和現(xiàn)場(chǎng)咨詢1100戶次，按月將納稅人咨詢的問(wèn)題進(jìn)行歸集，編制《稅收咨詢通訊》，供納稅人參閱。去年以來(lái)共印發(fā)22期，增強(qiáng)政策輔導(dǎo)的針對(duì)性和實(shí)效性。二是管理服務(wù)注重“個(gè)性”。結(jié)合稅源專業(yè)化管理，對(duì)全區(qū)稅源實(shí)施分類服務(wù)。對(duì)重點(diǎn)稅源企業(yè)，進(jìn)行個(gè)性化輔導(dǎo)，引導(dǎo)企業(yè)建立內(nèi)部稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)機(jī)制；對(duì)中小企業(yè)進(jìn)行行業(yè)輔導(dǎo)、送政策上門等服務(wù)，并記錄輔導(dǎo)情況，按月形成輔導(dǎo)臺(tái)賬，分析熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題；對(duì)個(gè)體工商戶實(shí)行社會(huì)化管理模式，通過(guò)委托、在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立納稅服務(wù)站等方式進(jìn)行管理、輔導(dǎo)；區(qū)分新辦企業(yè)、行業(yè)企業(yè)、純所得稅企業(yè)進(jìn)行全環(huán)節(jié)服務(wù)，完善咨詢、輔導(dǎo)、提醒、援助等制度措施，使分類服務(wù)貼近納稅人實(shí)際。創(chuàng)新純所得稅企業(yè)分類服務(wù)“四幫”工作法，按預(yù)繳申報(bào)、匯繳申報(bào)、落實(shí)優(yōu)惠、財(cái)務(wù)核算分類將政策法規(guī)、辦稅指引打包，通過(guò)電話、QQ群、電子郵箱等方式，充分滿足該類企業(yè)服務(wù)需求。三是稽查服務(wù)注重“靈活性”。積極探索稅務(wù)稽查服務(wù)模式，重點(diǎn)開(kāi)展查前告知、查中輔導(dǎo)和查后回訪。實(shí)行查前告知，將納稅人有關(guān)的稅收政策告知納稅人，引導(dǎo)納稅人自查自糾；實(shí)行查中輔導(dǎo)，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)輔導(dǎo)和反饋，指導(dǎo)、督促納稅人予以糾改，規(guī)范稽查執(zhí)法；實(shí)行查后回訪，對(duì)前期結(jié)案的稽查案件，不定期地進(jìn)行回訪，查看納稅人整改情況，聽(tīng)取納稅人意見(jiàn)和建議，保證稅收政策執(zhí)行到位。并將發(fā)現(xiàn)的管理問(wèn)題和服務(wù)需求，及時(shí)反饋到辦稅服務(wù)廳和稅源管理單位，實(shí)行提醒服務(wù)和稽查建議，加強(qiáng)征、管、查聯(lián)動(dòng)互動(dòng)，不斷提高和改進(jìn)政策服務(wù)水平。20xx年通過(guò)查后回訪，督促被查納稅人調(diào)減企業(yè)所得稅虧損額1356萬(wàn)元。向稅源管理單位傳遞《以查促管建議書》23份，評(píng)估入庫(kù)稅款613萬(wàn)元，抵頂留抵稅款1107萬(wàn)元，彌補(bǔ)虧損11035萬(wàn)元。
進(jìn)一步加強(qiáng)稅收政策落實(shí)的意見(jiàn)與建議：
隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)形勢(shì)的發(fā)展變化和稅制改革步伐的加快，稅收政策落實(shí)成為稅務(wù)依法行政的核心所在，應(yīng)進(jìn)一步加大稅收政策落實(shí)力度，狠抓政策落實(shí)，把落實(shí)好稅收政策作為發(fā)揮稅收職能作用重要內(nèi)容，嚴(yán)格稅收管理，優(yōu)化納稅服務(wù)，實(shí)現(xiàn)管理、服務(wù)與執(zhí)法的有機(jī)結(jié)合。
�。ㄒ唬�(shù)立大局意識(shí)多點(diǎn)發(fā)力。一要通過(guò)加強(qiáng)稅收管理，發(fā)揮稅收調(diào)控經(jīng)濟(jì)和調(diào)節(jié)分配的職能作用，努力把可能的稅源轉(zhuǎn)化為實(shí)際的稅收，創(chuàng)造公平、公正的稅收環(huán)境。二要圍繞三農(nóng)經(jīng)濟(jì)、小型微利企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、外向型企業(yè)、福利企業(yè)等行業(yè)，狠抓稅收優(yōu)惠政策落實(shí)，進(jìn)一步提高落實(shí)效率。努力做到“嚴(yán)密監(jiān)控稅源應(yīng)收盡收，著力培植稅源應(yīng)免盡免”。同時(shí)將各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策用好、用足、用到位，促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。三要積極開(kāi)展稅收政策宣傳。及時(shí)將國(guó)家新出臺(tái)的稅收政策法規(guī)編印成冊(cè)，在辦稅服務(wù)廳向企業(yè)納稅人發(fā)放；發(fā)揮“半月談”、內(nèi)外辦公網(wǎng)站、12366熱線和政風(fēng)行風(fēng)熱線宣傳平臺(tái)作用，及時(shí)向社會(huì)公開(kāi)最新稅收政策最新動(dòng)態(tài)；在各科室設(shè)立專人咨詢窗口，明確專人負(fù)責(zé)，為企業(yè)和個(gè)人提供及時(shí)、周到的政策咨詢和辦稅輔導(dǎo)服務(wù)；積極組織納稅人財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班，定期對(duì)企業(yè)納稅人及財(cái)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)，幫助企業(yè)建立現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理制度的同時(shí)，讓納稅人掌握稅法常識(shí)和相關(guān)稅收優(yōu)惠政策，防范涉稅違法風(fēng)險(xiǎn)。
（二）樹(shù)立法制意識(shí)推進(jìn)依法行政。一要以抓好稅種管理、落實(shí)稅收政策為切入點(diǎn)，明確崗位職責(zé)，從工作指導(dǎo)方向、工作任務(wù)目標(biāo)、工作制度措施等各方面都遵循依法行政的理念，各項(xiàng)工作部署都嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行，做到不人為設(shè)置障礙、不違規(guī)變通操作、不相互推委扯皮，開(kāi)展增值稅減免稅企業(yè)和享受所得稅優(yōu)惠企業(yè)資格認(rèn)定審核，密切監(jiān)控減免稅變化情況，同時(shí)落實(shí)稅收優(yōu)惠政策公示制度。二要推行稅收優(yōu)惠政策公示制度，有效利用辦稅服務(wù)廳電子顯示屏和辦稅公開(kāi)欄將享受各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策的納稅人審批情況按月對(duì)外公示，并設(shè)立公開(kāi)舉報(bào)電話，自覺(jué)接受社會(huì)各界監(jiān)督，不斷提升稅收政策透明度和公正性。
企業(yè)自查自糾報(bào)告6
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識(shí)
為了切實(shí)做好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作，從源頭上預(yù)防腐敗，促進(jìn)干部廉潔從政，推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，確保各項(xiàng)防范管理措施落到實(shí)處，我局成立了廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長(zhǎng)陳若愚同志任組長(zhǎng)，紀(jì)委書記和副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，職能科室主要負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的組織協(xié)調(diào)工作，制定了《德陽(yáng)市商務(wù)局廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作實(shí)施方案》，通過(guò)認(rèn)真分析查找我局權(quán)力運(yùn)行的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)，樹(shù)立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理意識(shí);明晰風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的崗位、部位和環(huán)節(jié)，進(jìn)行科學(xué)評(píng)估;建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控和監(jiān)管機(jī)制，拓展從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域;增強(qiáng)干部廉潔從政、依法行政意識(shí)，降低廉政風(fēng)險(xiǎn)。以黨委會(huì)、局辦公會(huì)、中心組學(xué)習(xí)、職工會(huì)等形式，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國(guó)共產(chǎn)黨員紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則(試行)》，通過(guò)學(xué)習(xí)，使大家認(rèn)識(shí)到開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查、建立防控機(jī)制工程是融教育、制度、監(jiān)督于一體，能從源頭上有效防控廉政風(fēng)險(xiǎn)的新機(jī)制，從而做到人人主動(dòng)參與，人人提高認(rèn)識(shí)。
二、積極部署，廣泛動(dòng)員
20xx年8月，我局召開(kāi)了廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作動(dòng)員會(huì)，陳若愚局長(zhǎng)進(jìn)行了專項(xiàng)工作的動(dòng)員部署，強(qiáng)調(diào)“排查廉政風(fēng)險(xiǎn)、建立防控機(jī)制”是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的創(chuàng)新舉措，它以關(guān)口前移的方式，把有效防范和化解廉政風(fēng)險(xiǎn)的責(zé)任落實(shí)到每個(gè)科室、每個(gè)崗位和每個(gè)人，從而建立預(yù)防腐敗的長(zhǎng)效工作機(jī)制，能真正做到用制度管權(quán)、管人、管事。這次專項(xiàng)工作從8月中旬開(kāi)始，分五個(gè)階段進(jìn)行，即：宣傳動(dòng)員、風(fēng)險(xiǎn)自查、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、制定措施、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管五個(gè)階段組織實(shí)施。要求各科室要從貫徹落實(shí)黨的十九大精神，建立健全懲防腐敗體系，推進(jìn)源頭治理和加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的政治高度，認(rèn)識(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作的重要性、必要性和緊迫性，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，周密部署安排，認(rèn)真組織實(shí)施。
三、深入查找，積極預(yù)防
根據(jù)實(shí)施方案的總體要求，我局采取自下而上和自上而下相結(jié)合的方式，以人為本、注重預(yù)防、突出重點(diǎn)、公開(kāi)透明的.工作原則，全面開(kāi)展了排查工作。圍繞市商務(wù)局職能，進(jìn)行權(quán)限梳理、確認(rèn)、登記;以規(guī)范權(quán)力運(yùn)行為核心，查找重點(diǎn)崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)人員，在崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制、外部環(huán)境等方面，可能產(chǎn)生不廉潔行為或誘發(fā)腐敗的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。從行政管理事項(xiàng)、業(yè)務(wù)工作流程等方面，逐一排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，經(jīng)組織嚴(yán)格審核把關(guān)后，將風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)登記匯總。20xx年11月共排查出科室風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)25個(gè)，黨委審定后報(bào)市廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理領(lǐng)導(dǎo)小組審定風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)為7個(gè)。填寫了《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理權(quán)力清單登記表》和《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)登記表》。
20xx年4月，根據(jù)市紀(jì)委、監(jiān)察局印發(fā)《關(guān)于全面開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》(德紀(jì)發(fā)【20xx】5號(hào))文件精神，我局就繼續(xù)開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作又作了安排布置，重新排查出科室風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)46個(gè)，黨委審定后報(bào)市廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理領(lǐng)導(dǎo)小組審定風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)為8個(gè)。特別是在建立針對(duì)性強(qiáng)的防控措施制度方面提出了新要求。
四、完善制度，動(dòng)態(tài)防控
在廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作中，我局結(jié)合商務(wù)工作實(shí)際，制定《廉政風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估預(yù)警防控實(shí)施細(xì)則》，進(jìn)一步完善原有的工作制度，用制度管人管事，防止崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)化為腐敗行為。同時(shí)不斷完善機(jī)制、優(yōu)化工作流程、規(guī)范工作規(guī)則、加大對(duì)熱點(diǎn)、重點(diǎn)崗位人員定期交流或輪崗力度等措施，鎖定履權(quán)界限，控制自由裁量權(quán)，實(shí)行權(quán)力制衡。深化以黨務(wù)公開(kāi)牽頭的各類公開(kāi)，搭建公開(kāi)平臺(tái)。對(duì)于在廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作中形成的材料、制度，都匯總成冊(cè)，其中《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理權(quán)力清單登記表》和《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)登記表》都在網(wǎng)站、電子顯示屏上公開(kāi)，隨時(shí)接受廣大職工和社會(huì)各界的監(jiān)督。為了對(duì)風(fēng)險(xiǎn)控制進(jìn)行有效控制，實(shí)行廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，暢通廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警信息“綠色通道”，采取事前預(yù)防、事中監(jiān)控、事后處置辦法，及時(shí)發(fā)現(xiàn)傾向性、苗頭性問(wèn)題，及時(shí)處理，避免問(wèn)題演化發(fā)展成違紀(jì)違法行為。
廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的工任務(wù)，我們要從不同層面開(kāi)展多種活動(dòng)，采取多種形式，進(jìn)一步促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，強(qiáng)化自我約束機(jī)制和社會(huì)監(jiān)督機(jī)制，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，打造政治過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬、業(yè)務(wù)過(guò)硬的商務(wù)干部隊(duì)伍，按照市委、市政府“加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、又好又快發(fā)展”的總體取向和跳起摸高、追趕跨越、努力創(chuàng)造和發(fā)展德陽(yáng)在四川、在西部的優(yōu)勢(shì)和領(lǐng)先地位的工作要求，為實(shí)現(xiàn)我市“爭(zhēng)當(dāng)四川科學(xué)發(fā)展排頭兵，建設(shè)中國(guó)西部經(jīng)濟(jì)文化強(qiáng)市”的目標(biāo)以及德陽(yáng)商務(wù)工作又快又好發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律和作風(fēng)保障。
企業(yè)自查自糾報(bào)告7
1、我企業(yè)已(未)按照規(guī)定按月開(kāi)展了全體人員全額的清單申請(qǐng)，有(無(wú))少報(bào)工作人員或報(bào)少收益的狀況。(少報(bào)××人，少報(bào)××人。)
2、清單申請(qǐng)數(shù)據(jù)信息中經(jīng)營(yíng)者的名字、身份證號(hào)填寫恰當(dāng)(不正確)。(不正確的信息內(nèi)容實(shí)際是×××××)
3、xx年扣繳義務(wù)人的基礎(chǔ)信息有(沒(méi)有)產(chǎn)生變動(dòng)，產(chǎn)生變動(dòng)的`已立即變更(××基礎(chǔ)信息并未變更)。
4、xx年(稅金隸屬期是xx年xx月至xx年11月)個(gè)人所得稅具體進(jìn)庫(kù)數(shù)據(jù)信息與清單申請(qǐng)數(shù)據(jù)信息核查所有一致(××月不一致)。
5、xx年(稅金隸屬期是xx年xx月至xx年11月)企業(yè)派發(fā)收益總?cè)藬?shù)××人(每個(gè)月派發(fā)收益總數(shù)之和)，已申請(qǐng)總?cè)藬?shù)××人(每個(gè)月申請(qǐng)總數(shù)之和)。
6、我企業(yè)已知道要于20xx年一月1日至一月xx日中間申請(qǐng)xx本年度合同印花稅。
7、我企業(yè)已知道20xx年一月1日至1月31日中間向管理人員申報(bào)《北京市地方稅務(wù)局綜合申報(bào)表》(申報(bào)期為xx本年度一月到xx月)
8、我企業(yè)已知道到財(cái)政局申請(qǐng)辦理稅收事項(xiàng)時(shí)務(wù)必帶上合理身份證證件，除公司法人、財(cái)務(wù)主管、伴隨工作人員之外別的本企業(yè)職工一律由企業(yè)出示委托授權(quán)書或介紹信(務(wù)必有談判代表或財(cái)務(wù)主管簽)合理身份證證件，并由企業(yè)負(fù)責(zé)人簽蓋上公司章，另外給予做事工作人員身份證件影印件。
企業(yè)自查自糾報(bào)告8
為做好我縣公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)《清理20xx年逾期尚未支付中小企業(yè)款項(xiàng)》工作的通知，根據(jù)省衛(wèi)生健康委關(guān)于《貫徹落實(shí)保障中小企業(yè)款項(xiàng)支付條例》通知的文件精神，緊緊圍繞中央、省、市、縣關(guān)于貫徹落實(shí)《保障中小企業(yè)款項(xiàng)支付條例》有關(guān)工作安排，為保障中小企業(yè)合法權(quán)益，營(yíng)造良好營(yíng)商環(huán)境，現(xiàn)將工作開(kāi)展情況報(bào)告如下：
一、工作開(kāi)展情況
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善組織。
按照省衛(wèi)生健康委關(guān)于《貫徹落實(shí)保障中小企業(yè)款項(xiàng)支付條例》文件的通知要求，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，立即組織相關(guān)人員安排落實(shí)，請(qǐng)各公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)根據(jù)各自具體情況，對(duì)拖欠中小企業(yè)賬款進(jìn)行徹底清理，并按時(shí)據(jù)實(shí)上報(bào)20xx年逾期尚未支付中小企業(yè)款項(xiàng)報(bào)表及自查報(bào)告。
�。ǘ┩怀鲋攸c(diǎn)，明確清理目標(biāo)任務(wù)。
按照清理拖欠民營(yíng)企業(yè)中小企業(yè)賬款工作要求，一是遵照“突出重點(diǎn)、源頭治理、循序漸進(jìn)”的原則。二是明確目標(biāo)任務(wù)。在20xx年12月底前優(yōu)先完成對(duì)存在有拖欠藥材公司欠款的，只要在單位收到醫(yī)保補(bǔ)助款時(shí)就解決所欠藥款及耗材款。對(duì)暫時(shí)難以落實(shí)償還資金的`欠款等，主動(dòng)對(duì)接藥材公司和相關(guān)部門，及時(shí)收回應(yīng)收款項(xiàng)，制定詳細(xì)清償計(jì)劃，在20xx年6月底完成付款。對(duì)清理欠款工作臺(tái)賬進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，并對(duì)存在的問(wèn)題早發(fā)現(xiàn)早整改。
二、自查情況
通過(guò)自查，我縣現(xiàn)拖欠中小企業(yè)賬款情況如下。
略
三、下一步工作考慮
強(qiáng)化常態(tài)化清理。通過(guò)自查自糾、隨時(shí)清理，加強(qiáng)清查中小企業(yè)賬款的力度，提高認(rèn)識(shí)，確保政策落實(shí)，加強(qiáng)預(yù)算管理，做好增收節(jié)支工作，爭(zhēng)取各欠款中小企業(yè)的理解和支持。
企業(yè)自查自糾報(bào)告9
張總在公司經(jīng)營(yíng)管理提升動(dòng)員大會(huì)上的重要講話，內(nèi)涵博大精深、豐富深刻，針對(duì)性和指導(dǎo)性非常強(qiáng)。不管是個(gè)人還是部門要在思想上行動(dòng)上與公司“1235”戰(zhàn)略目標(biāo)保持高度一致，結(jié)合部門實(shí)際和各自工作崗位的實(shí)際，認(rèn)真履好職、盡好責(zé)。對(duì)照會(huì)上提出的管理存在的問(wèn)題結(jié)合個(gè)人和部門工作實(shí)際深入開(kāi)展了對(duì)照自查，具體匯報(bào)如下：
一、存在的問(wèn)題及原因
對(duì)照會(huì)議提出的問(wèn)題，通過(guò)深刻查擺，部門工作中主要有以下幾個(gè)方面的問(wèn)題和不足：
�。�1）制度建設(shè)方面
報(bào)銷過(guò)程中存在程序不規(guī)范，差旅住宿不統(tǒng)一，把關(guān)不嚴(yán)格等情況。出現(xiàn)此類問(wèn)題主要由于制度科學(xué)化程度不夠，管理不系統(tǒng)，存在當(dāng)好人做好事思想。
�。�2）履職方面
部分重點(diǎn)工作進(jìn)度遲緩，令雖然能夠執(zhí)行，但還是存在拖拉、扯皮、履職不到位現(xiàn)象，讓制度、規(guī)范，落實(shí)不到位成為水中月、鏡中花。
�。�3）員工職業(yè)教育方面
員工工作停留在簡(jiǎn)單重復(fù)性層面，缺乏主動(dòng)性、積極性、創(chuàng)新性。一是對(duì)理想信念教育站的不高，看的不遠(yuǎn)。只有把自身工作放進(jìn)理想信念的格局，才能自覺(jué)發(fā)現(xiàn)短板和不足，才能知不足而后進(jìn)，知精進(jìn)而高遠(yuǎn)。二是對(duì)公司的'發(fā)展戰(zhàn)略思路缺乏深刻理解和認(rèn)識(shí)，認(rèn)為跟著領(lǐng)導(dǎo)思路走就行了，沒(méi)有挖潛創(chuàng)新。
�。�4）工作方法方面
工作中對(duì)各類工作特點(diǎn)和規(guī)律，缺乏更加細(xì)致的調(diào)查研究、分析、總結(jié)和應(yīng)用。公司項(xiàng)目多、發(fā)展快、成功經(jīng)驗(yàn)較多，但經(jīng)驗(yàn)交流總結(jié)應(yīng)用較少。
�。�5）工作環(huán)境建設(shè)方面
工作中浪費(fèi)嚴(yán)重，節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)。珍惜資源的意識(shí)和習(xí)慣不強(qiáng)，沒(méi)有從一張紙、一滴水、一度電做起，沒(méi)有從當(dāng)下做起厲行節(jié)約。
二、今后努力的方向和改進(jìn)措施
通過(guò)對(duì)照檢查，自我剖析，使我們更加清醒的認(rèn)識(shí)到自身的不足和存在的原因，也更增強(qiáng)了改進(jìn)不足、提高修養(yǎng)的動(dòng)力，在今后的工作中將從以下幾方面改進(jìn)和提高。
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)學(xué)習(xí)教育，提高思想認(rèn)識(shí)。在學(xué)習(xí)方法上，認(rèn)認(rèn)真真學(xué)、原原本本學(xué)、深入思考學(xué)，通過(guò)學(xué)習(xí)真正解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題。主動(dòng)接受理想信念學(xué)習(xí)教育，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，特別擔(dān)當(dāng)精神和守紀(jì)律講規(guī)矩。
（二）創(chuàng)新工作方法，促進(jìn)管理提升。
（1）圍繞公司中心工作，定期組織學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、管理知識(shí)，總結(jié)應(yīng)用成功經(jīng)驗(yàn)，抓好基礎(chǔ)工作同時(shí)創(chuàng)新工作方法，提高工作創(chuàng)新能力。在財(cái)務(wù)部門日常工作方面,要高度重視會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,明確各崗位處理業(yè)務(wù)過(guò)程中的關(guān)鍵控制點(diǎn),落實(shí)不相容職務(wù)相互分離的原則,堅(jiān)持定期自查互檢,加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的控制,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。規(guī)范財(cái)務(wù)工作。
�。�2）加強(qiáng)思想教育，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)觀念和責(zé)任意識(shí)，發(fā)揮帶頭作用，嚴(yán)明工作分工及工作“AB”制，提高工作效率，服務(wù)好各部門、電站及領(lǐng)導(dǎo)。
�。�3）定期總結(jié)制度執(zhí)行情況，科學(xué)完善管理制度，嚴(yán)格績(jī)效考核制度，對(duì)單據(jù)審核不嚴(yán)格，負(fù)責(zé)事項(xiàng)不深入了解，工作有頭無(wú)尾，交辦事項(xiàng)不嚴(yán)盯死守，拖拉扯皮現(xiàn)象，制定管理考核辦法。
�。�4）充分發(fā)揮預(yù)算職能，建立預(yù)算管理長(zhǎng)效機(jī)制，剛性計(jì)劃預(yù)算。以項(xiàng)目概算及年度預(yù)算為基礎(chǔ)，跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況，以指導(dǎo)完成全年工作計(jì)劃。加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督及內(nèi)控制度的建設(shè)，健全內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，規(guī)范財(cái)務(wù)監(jiān)督工作，強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)督職能提高員工自我監(jiān)督意識(shí)。
�。ㄈ┌l(fā)揮審計(jì)作用，守住管理底線。
充分發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督作用，對(duì)審計(jì)查出的問(wèn)題，一要不折不扣堅(jiān)決嚴(yán)肅整改。二要通過(guò)整改促進(jìn)管理提升。三要著力構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制。用改革的辦法解決前進(jìn)中的問(wèn)題，克服屢審屢犯的“牛皮癬”。
�。ㄋ模﹨栃泄�(jié)約、杜絕浪費(fèi)
厲行節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德在日常工作中，大力倡導(dǎo)節(jié)約風(fēng)尚，財(cái)務(wù)部每位員工將從細(xì)節(jié)入手，從小事入手，精打細(xì)算，制定節(jié)約定額及標(biāo)準(zhǔn)。一是節(jié)約用水，隨手關(guān)閉水龍頭，杜絕跑冒滴漏。二是節(jié)約用電，隨手關(guān)燈杜絕長(zhǎng)明燈。計(jì)算機(jī)、打印機(jī)設(shè)備停用1小時(shí)以上，關(guān)閉電源，盡量減少待機(jī)時(shí)間。嚴(yán)格控制空調(diào)溫度。三是節(jié)約用材，購(gòu)買或更新辦公用品時(shí)，優(yōu)先采用環(huán)保節(jié)能產(chǎn)品，節(jié)約用紙，紙張雙面打印；節(jié)約用筆，更換筆芯。四是節(jié)約公務(wù)、差旅費(fèi)和接待開(kāi)支。
企業(yè)自查自糾報(bào)告10
按照14號(hào)文件通知要求開(kāi)展企業(yè)安全生產(chǎn)自查自糾活動(dòng)。我公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，積極組織相關(guān)人員抓好組織發(fā)動(dòng)，認(rèn)真開(kāi)展自查自糾，不留死角。針對(duì)存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)按照定人員、定時(shí)間、定措施、定資金的原則制定整改計(jì)劃，落實(shí)整改措施，嚴(yán)防事故發(fā)生�，F(xiàn)就自查情況總結(jié)如下。
一、強(qiáng)化管理，明確責(zé)任
為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)我公司安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，公司調(diào)整充實(shí)了公司安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)組，力爭(zhēng)做到目標(biāo)明確，責(zé)任落實(shí)，工作到位，防患于未然。
二、細(xì)化措施，落實(shí)到位
全面貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的方針和市安全生產(chǎn)工作有關(guān)文件精神，堅(jiān)持做到依法管理，強(qiáng)化監(jiān)督，嚴(yán)格檢查，督促整改，讓隱患得到消除，事故得到控制。以監(jiān)管工作為重點(diǎn)，嚴(yán)防一般安全事故，杜絕重、特大安全事故，確保員工生命財(cái)產(chǎn)安全。
三、工作內(nèi)容及措施辦法得當(dāng)
1、加強(qiáng)安全知識(shí)的宣傳教育，努力提高全公司職工安全生產(chǎn)意識(shí)。認(rèn)真開(kāi)展安全生產(chǎn)法律法規(guī)和政策的宣傳教育，倡導(dǎo)和抓好安全文化建設(shè)，增強(qiáng)公司職工安全生產(chǎn)意識(shí)。我企業(yè)按照有關(guān)要求，積極主動(dòng)選派人員參加上級(jí)主管部門組織的安全培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)，并切實(shí)抓好企業(yè)職工安全生產(chǎn)知識(shí)和生產(chǎn)技能的培訓(xùn)，努力確保特種作業(yè)人員和從業(yè)人員持證上崗率達(dá)100%。三是行政辦定期組織機(jī)動(dòng)車輛駕駛員和車主參加道路交通安全法的培訓(xùn)教育，促使其增強(qiáng)道路交通安全意識(shí)，嚴(yán)守道路交通安全法規(guī)。四是加強(qiáng)檢查、督促，促使企業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作制度化、經(jīng)�；�
2、強(qiáng)化安全責(zé)任管理，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。本單位安全工作的第一責(zé)任人，對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)直接責(zé)任，必須切實(shí)履行職責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，及時(shí)排除各類安全隱患，嚴(yán)防各類安全事故的.發(fā)生。一是要認(rèn)真貫徹落實(shí)好與公司簽訂的安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書，做到有崗、有位、有責(zé)。二是公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組定期組織人員對(duì)各個(gè)部門落實(shí)的情況進(jìn)行檢查、督促，并將情況登記在冊(cè)，作為年終綜合考核的評(píng)分依據(jù)。三是各單位要結(jié)合自身實(shí)際，制定和完善各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全生產(chǎn)規(guī)程，并嚴(yán)格執(zhí)行，杜絕“三違”現(xiàn)象，切實(shí)做到安全生產(chǎn)有章可循。
3、突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，加大隱患排查整改力度。
a、開(kāi)展了綜合性安全生產(chǎn)大檢查。企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組每季度組織開(kāi)展一次綜合性的安全生產(chǎn)大檢查，對(duì)車間存在的重大隱患，督促其制定整改措施，落實(shí)資金，安排專人督促整改，并將隱患排查以及整改情況備案存檔;各車間和安全責(zé)任單位每月組織一次安全大檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，制定措施，落實(shí)專人，限期整改，并將情況及時(shí)上報(bào)企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組。
b、車間內(nèi)安全隱患排查。車間用電規(guī)范化，建立了臨時(shí)搭接電線使用檔案，并組織電力維修部門統(tǒng)一檢查了車間內(nèi)用電線路，保障車間內(nèi)用電安全。二是重點(diǎn)檢查了生產(chǎn)設(shè)備，對(duì)檢查出的隱患問(wèn)題由車間主任牽頭負(fù)責(zé)整改，并記錄在案，對(duì)5號(hào)車間物品分類規(guī)劃做出相應(yīng)調(diào)整，要求歸類、規(guī)范存放相關(guān)物料、產(chǎn)品、機(jī)械備件。完善車間內(nèi)消防標(biāo)志、注意事項(xiàng)、指示標(biāo)志等安全標(biāo)識(shí)。
四、存在的問(wèn)題與不足
1、企業(yè)員工(車間)安全生產(chǎn)意識(shí)較為淡薄，安全法律法規(guī)宣傳教育工作有待加強(qiáng)。
2、安全生產(chǎn)工作經(jīng)費(fèi)投入不足。
在安全生產(chǎn)工作上雖然取得了一定的成績(jī)，但離上級(jí)管理部門的要求還有一定的差距，我們將在今后的工作中發(fā)揚(yáng)成績(jī)，找出差距，彌補(bǔ)不足。我們將牢固樹(shù)立安全就是保障，安全就是效益。抓安全就是抓發(fā)展，抓安全就是顧大局。進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任心和緊迫感，樹(shù)立“生產(chǎn)必須安全，安全為了生產(chǎn)”的指導(dǎo)思想，切實(shí)履行職責(zé)，警鐘長(zhǎng)鳴，常抓不懈，確保公司上下生產(chǎn)安全，經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
企業(yè)自查自糾報(bào)告11
一、工商企業(yè)自查自改內(nèi)容
(一)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。企業(yè)法定代表人負(fù)責(zé)制以及主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人、安全管理人員、職能機(jī)構(gòu)和崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立和落實(shí)情況。
(二)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的建立和執(zhí)行情況。建立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備專(兼)職安全管理人員；技術(shù)設(shè)備安全管理制度和崗位安全操作規(guī)程的建立和實(shí)施；隱患排查整改、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)督檢查；國(guó)外施工隊(duì)伍(承包商)的安全監(jiān)督等。
(三)安全法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況。安全生產(chǎn)費(fèi)用的提取和使用、風(fēng)險(xiǎn)抵押金的繳納、職工保險(xiǎn)費(fèi)的繳納等。；依法實(shí)施新建、改建、擴(kuò)建工程安全設(shè)施“三同時(shí)”制度。
(四)安全培訓(xùn)教育。企業(yè)建立健全安全培訓(xùn)教育體系和經(jīng)費(fèi)保障情況；對(duì)企業(yè)全體員工(包括農(nóng)民工)的培訓(xùn)、教育和考核；企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理人員和特種作業(yè)人員持證上崗。
(5)應(yīng)急管理。建立專職(兼職)應(yīng)急救援隊(duì)伍或與相關(guān)應(yīng)急救援隊(duì)伍簽訂協(xié)議；應(yīng)急救援物資、設(shè)備及維護(hù)；應(yīng)急救援計(jì)劃的制定和演練。
(六)事故處理和責(zé)任追究。建立事故報(bào)告制度；按照“四個(gè)保證”的原則，對(duì)已經(jīng)發(fā)生的事故要認(rèn)真吸取教訓(xùn)，追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，并進(jìn)行整改。
二、非煤礦山企業(yè)自查自改內(nèi)容
1、爆破作業(yè)時(shí)，爆破安全距離按照《爆破安全規(guī)程》的要求，執(zhí)行爆破作業(yè)設(shè)計(jì)和操作規(guī)程，預(yù)防危及人身安全事故的措施，推廣中深孔爆破技術(shù)；實(shí)行爆炸物品的儲(chǔ)存、購(gòu)買、運(yùn)輸、使用和償還登記制度。
2.露天礦自上而下分層開(kāi)采，臺(tái)階高度符合《金屬非金屬礦山安全規(guī)程》或《小型露天采石場(chǎng)安全生產(chǎn)暫行規(guī)定》的要求；露天邊坡穩(wěn)定性的定期監(jiān)測(cè)；深坑內(nèi)配備專用防洪設(shè)施。
3、是否存在越界采礦、濫采等違法行為。
三、化工生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)自查自改內(nèi)容
1、化工生產(chǎn)企業(yè)
(一)生產(chǎn)企業(yè)取得安全生產(chǎn)許可證后不符合項(xiàng)的整改情況；重要生產(chǎn)車間、原料儲(chǔ)存區(qū)、供電供水等重點(diǎn)單位的安全生產(chǎn)狀況。
(2)工藝技術(shù)管理系統(tǒng)、儀表聯(lián)鎖管理系統(tǒng)和設(shè)備維護(hù)管理系統(tǒng)的制定和實(shí)施；工藝技術(shù)是否合規(guī)，運(yùn)行條件是否合理，主要聯(lián)鎖和自動(dòng)保護(hù)設(shè)施是否正常，反應(yīng)器、分餾塔、重要裝置、特種設(shè)備、壓力容器、壓力管道等重要設(shè)備管理制度的執(zhí)行情況。
(3)生產(chǎn)設(shè)備正常開(kāi)車和緊急停車安全規(guī)程的建立和實(shí)施，開(kāi)車前后確認(rèn)制度的建立和實(shí)施。
(4)檢修作業(yè)中動(dòng)火、受限空間作業(yè)、破土作業(yè)、起重作業(yè)、高空作業(yè)、臨時(shí)用電等特殊作業(yè)的安全管理制度落實(shí)情況；在生產(chǎn)建設(shè)作業(yè)中，應(yīng)建立并嚴(yán)格執(zhí)行防火、防爆、防中毒、防跑料、防串料的安全管理制度。
(5)防雷、防洪、防臺(tái)風(fēng)、防建筑物倒塌等管理制度和措施的落實(shí)情況。
(六)企業(yè)是否建立了應(yīng)急救援隊(duì)伍；事故條件下化工企業(yè)防止“清潔污水”污染措施的落實(shí)情況，是否設(shè)置了污水儲(chǔ)罐，是否具有污水處理能力。
(7)崗位操作人員熟練掌握和熟悉崗位職責(zé)、工藝流程、危險(xiǎn)有害因素、技術(shù)指標(biāo)、操作規(guī)程、設(shè)備儀器使用、應(yīng)急處置方法，嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)巡視制度。
(八)新項(xiàng)目審批、安全設(shè)施審查、設(shè)計(jì)和施工單位資質(zhì)審查；工程竣工驗(yàn)收、調(diào)試和試生產(chǎn)安全措施的制定和實(shí)施。
2.化工企業(yè)
(1)銷售危險(xiǎn)化學(xué)品的'企業(yè)是否超出許可經(jīng)營(yíng)范圍，是否嚴(yán)格執(zhí)行“一書一簽”(化學(xué)安全技術(shù)規(guī)范和化學(xué)安全標(biāo)簽)制度。
(二)銷售劇毒化學(xué)品的企業(yè)是否查驗(yàn)登記了劇毒化學(xué)品購(gòu)買證、劇毒化學(xué)品準(zhǔn)購(gòu)證、劇毒化學(xué)品道路運(yùn)輸通行證和運(yùn)輸車輛安全標(biāo)志。
(三)儲(chǔ)存危險(xiǎn)化學(xué)品的安全距離、消防設(shè)施、應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急設(shè)備是否符合要求；儲(chǔ)罐區(qū)是否建立并嚴(yán)格執(zhí)行定期罐檢制度和操作規(guī)程；儲(chǔ)罐是否設(shè)有液位報(bào)警器，是否有超儲(chǔ)現(xiàn)象，儀表和安全附件是否齊全有效；防雷、防雨、防洪、防倒塌的安全管理制度和措施是否落實(shí)。
(四)危險(xiǎn)化學(xué)品道路運(yùn)輸企業(yè)是否取得運(yùn)輸資質(zhì)，駕駛員和押運(yùn)員是否取得資質(zhì)證書；運(yùn)輸車輛、槽車和配載集裝箱是否取得檢驗(yàn)合格證，并實(shí)行車輛二次維護(hù)制度和定期檢驗(yàn)制度；配備應(yīng)急設(shè)備和防護(hù)裝備的運(yùn)輸車輛；安全監(jiān)控車載終端(gps和行車記錄儀等。)，運(yùn)輸車輛上安裝的標(biāo)志燈和標(biāo)志符合要求。運(yùn)載劇毒化學(xué)品的車輛是否標(biāo)明名稱、型號(hào)、救援方法等。，是否攜帶運(yùn)輸通行證并以指定的路線、時(shí)間和速度行駛。
企業(yè)自查自糾報(bào)告12
我廠在上級(jí)各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，嚴(yán)格執(zhí)行《印刷業(yè)管理?xiàng)l例》和《印刷品承印管理規(guī)定》，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺(jué)維護(hù)企業(yè)良好形象。立足于國(guó)家有關(guān)印刷管理的各項(xiàng)法律法規(guī)并結(jié)合工商、稅務(wù)等部門的各項(xiàng)法律法規(guī)，深入學(xué)習(xí)，認(rèn)真貫徹，堅(jiān)決執(zhí)行，杜絕一切違法違紀(jì)的經(jīng)營(yíng)行為，我們堅(jiān)決執(zhí)行五項(xiàng)制度，針對(duì)存在的問(wèn)題，即時(shí)加以整改，并完善了承印驗(yàn)證、登記、保管、交付和殘次品銷毀五項(xiàng)制度，統(tǒng)一按照要求認(rèn)真填寫《印刷品登簿》，同時(shí)制定和完善了相應(yīng)的管理措施。做到在經(jīng)營(yíng)的過(guò)程中不斷提升企業(yè)的形象、企業(yè)的誠(chéng)信度，為印刷行業(yè)營(yíng)造一個(gè)好的'氛圍出一份力。
在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中我們通過(guò)學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)政策和法律法規(guī)，使企業(yè)逐步步入了一個(gè)良性循環(huán)的軌道，為以后的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)，在以后的經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，我們要經(jīng)常學(xué)習(xí)各項(xiàng)行政法規(guī)，將能做的事做的更好，爭(zhēng)取能受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)，對(duì)違規(guī)亂紀(jì)的事，我們要杜絕，決不能讓違規(guī)亂紀(jì)的"事在我們企業(yè)孳生。遵照《產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整指導(dǎo)目錄》的方針，我們從建廠時(shí)就杜絕購(gòu)置淘汰設(shè)備，使企業(yè)從一開(kāi)始就與淘汰設(shè)備決裂，我們遵循優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，從提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力著手，購(gòu)置了國(guó)內(nèi)當(dāng)前市場(chǎng)上的注流設(shè)備，為企業(yè)在以后的行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中顯現(xiàn)優(yōu)勢(shì)打下了伏筆，在以后的經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，我們將不斷學(xué)習(xí)，敏銳洞察，拓展市場(chǎng)，不斷壯大自己，為以后引進(jìn)新設(shè)備，提升企業(yè)在行業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)力而不斷努力。我們以“以質(zhì)量求生存，以信譽(yù)謀發(fā)展”為理念，嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，決不讓不合格產(chǎn)品走出企業(yè)。
我們將積極配合好上級(jí)各行政部門的工作，對(duì)組織的各項(xiàng)培訓(xùn)積極參加，并認(rèn)真貫徹各項(xiàng)措施，及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)數(shù)據(jù)企業(yè)按規(guī)章開(kāi)展公司業(yè)務(wù)，有健全的承印驗(yàn)證、登記、保管、交付、銷毀等經(jīng)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)管理制度。20xx年統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)已按時(shí)報(bào)送，企業(yè)在審核登記期內(nèi)沒(méi)有違規(guī)行為，未受過(guò)行政機(jī)關(guān)任何處罰。在今后的經(jīng)營(yíng)中，我們將一如繼往的執(zhí)行好各項(xiàng)法律法規(guī)，學(xué)習(xí)好各項(xiàng)管理措施，努力改善企業(yè)的不足，做到取精去粕，對(duì)企業(yè)自身的不足要經(jīng)常自查，雖然11年各項(xiàng)管理措施都跟上去了，但還有一些不足之處，有些管理的措施沒(méi)有監(jiān)督到位，在以后的經(jīng)營(yíng)管理中，我們將對(duì)這些不足認(rèn)真對(duì)待，徹底改善，并認(rèn)真監(jiān)督好各項(xiàng)制度措施的到位情況。
企業(yè)自查自糾報(bào)告13
開(kāi)展科技攻關(guān)活動(dòng)服務(wù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展的調(diào)查報(bào)告成立青年科技攻關(guān)小組，組織青年科研骨干開(kāi)展科技創(chuàng)新，努力提高產(chǎn)品科技含量，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展，是團(tuán)組織服務(wù)科教興國(guó)戰(zhàn)略的重要措施和途徑。在科學(xué)技術(shù)日新月異的當(dāng)今時(shí)代，如何在引導(dǎo)青年開(kāi)展科技攻關(guān)中提供更加切實(shí)有效的服務(wù)。
如何在企業(yè)的改革和發(fā)展中拓寬團(tuán)的工作領(lǐng)域，充分發(fā)揮團(tuán)組織的助手和后備軍作用，是當(dāng)前各級(jí)團(tuán)組織面臨的重要課題。為此，我們就目前我市企業(yè)開(kāi)展青年科技攻關(guān)活動(dòng)的總體情況深入到華盛公司、制藥集團(tuán)、金港科技等企業(yè)進(jìn)行了深入細(xì)致的調(diào)研。
一、近年來(lái)我市企業(yè)青年科技攻關(guān)小組在推動(dòng)企業(yè)改革與發(fā)展中發(fā)揮的主要作用
近年來(lái)，伴隨著國(guó)企改革的步伐，企業(yè)團(tuán)組織在企業(yè)中的職能、性質(zhì)、地位都發(fā)生了極大的變化，各級(jí)團(tuán)組織積極適應(yīng)新的變化，通過(guò)成立科技攻關(guān)小組，開(kāi)展科技創(chuàng)新，在服務(wù)企業(yè)發(fā)展、服務(wù)青工成長(zhǎng)成才方面發(fā)揮了積極的作用，同時(shí)，也極大地拓寬了團(tuán)的工作領(lǐng)域，為團(tuán)組織贏得了一席之地。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是青年科技攻關(guān)小組在企業(yè)的生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)中發(fā)揮了積極的作用。
如華盛公司團(tuán)委組建的電廠科技攻關(guān)小組三年來(lái)共開(kāi)展了重油改造、鍋爐三次風(fēng)管改造、輸灰機(jī)改造、循環(huán)水泵ups電源改造、射水抽氣器改造、凝汽器膠球清洗裝置改造、主蒸汽保溫改造等30多個(gè)較大的科學(xué)技術(shù)改造項(xiàng)目，近100項(xiàng)小改革，處理大小缺陷1萬(wàn)多項(xiàng)，共為電廠節(jié)約生產(chǎn)成本400多萬(wàn)元；鋁廠科技攻關(guān)小組開(kāi)展了調(diào)整陽(yáng)極換極模式、陽(yáng)極鋼爪保護(hù)環(huán)等27項(xiàng)技術(shù)革新，共為企業(yè)創(chuàng)造效益1000多萬(wàn)元。制藥集團(tuán)滴眼劑車間qc小組“降低f57—a灌封機(jī)灌封穿漏率”為企業(yè)創(chuàng)造效益400多萬(wàn)元，金港科技攻關(guān)小組鉆研并發(fā)明了適用于石油化工領(lǐng)域的防爆水封缸，為企業(yè)創(chuàng)造效益200多萬(wàn)元；二是培養(yǎng)了一大批青年崗位能手。
近五年來(lái)，我市涌現(xiàn)出了市級(jí)青年崗位能手200多名，伍雄等30余名青工被評(píng)為省級(jí)青年崗位能手，劉訓(xùn)生今年還被評(píng)為全省十大杰出青年崗位能手；三是推出了一大批優(yōu)秀科研成果。今年以來(lái)，市制藥集團(tuán)滴眼劑車間qc小組科研成果“降低f57—a灌封機(jī)灌封穿漏率”在二oo三年全國(guó)醫(yī)藥質(zhì)量管理小組成果發(fā)表交流會(huì)中榮獲一等獎(jiǎng)及最佳制片獎(jiǎng)，該小組還被命名為國(guó)優(yōu)qc小組，此外，該公司小容量注射車間qc小組“控制裝量，提高利巴韋林注射液燈檢合格率”獲三等獎(jiǎng)。
華盛公司《60ka自焙槽預(yù)焙改造綜合技術(shù)》獲湖北省重大科技成果獎(jiǎng)。金港科技公司科技攻關(guān)小組發(fā)明的防爆水封缸獲得了由國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局頒發(fā)的發(fā)明和實(shí)用新型兩項(xiàng)專利證書，該公司“十佳青年”朱維斌和朱自清以《催化裂化裝置低壓瓦斯全回收系統(tǒng)研究》獲得了市政府頒發(fā)的科技二等獎(jiǎng)；四是初步構(gòu)建了較為完善的青年科技攻關(guān)活動(dòng)運(yùn)行機(jī)制。
各級(jí)團(tuán)組織結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際，不斷完善科技攻關(guān)活動(dòng)的組織機(jī)構(gòu)和科研程序，已建立起較為完善，操作性較強(qiáng)的科技攻關(guān)活動(dòng)運(yùn)行機(jī)制，促進(jìn)了青年科技攻關(guān)活動(dòng)的穩(wěn)步發(fā)展，也有效地促進(jìn)了企業(yè)青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)的深入開(kāi)展。如潛江制藥集團(tuán)團(tuán)委八年來(lái)，每年都組織開(kāi)展qc成果發(fā)布會(huì)，展示科技攻關(guān)小組的`科研成果，華盛公司團(tuán)委的每個(gè)科技攻關(guān)項(xiàng)目從立項(xiàng)到最后的驗(yàn)收，都要經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的把關(guān)，各攻關(guān)小分隊(duì)在進(jìn)行項(xiàng)目的實(shí)施過(guò)程中實(shí)行層層監(jiān)督，嚴(yán)格分項(xiàng)目的驗(yàn)收制度等。
二、存在的主要問(wèn)題和原因
當(dāng)前，我市企業(yè)青年科技攻關(guān)活動(dòng)發(fā)展呈現(xiàn)出蓬勃的生機(jī)，但是，通過(guò)調(diào)研，我們也發(fā)現(xiàn)部分企業(yè)青年科技攻關(guān)活動(dòng)明顯滯后，面臨著一些突出的問(wèn)題，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
1、青年科技攻關(guān)技攻關(guān)活動(dòng)，嘗試推行《青年崗位建功成才手冊(cè)》，把創(chuàng)新戰(zhàn)略和青工的成才、企業(yè)人才的培養(yǎng)結(jié)合起來(lái)；實(shí)施青年“創(chuàng)新項(xiàng)目制”，運(yùn)用現(xiàn)代管理手段，廣泛開(kāi)展項(xiàng)目征集與申報(bào)，公開(kāi)招標(biāo)與投標(biāo)，審定與實(shí)施的做法；實(shí)施青年科技攻關(guān)活動(dòng)“項(xiàng)目化運(yùn)作”，切實(shí)完善創(chuàng)新過(guò)程，通過(guò)發(fā)放“青年創(chuàng)新項(xiàng)目書”等方式引導(dǎo)青工結(jié)合崗位、企業(yè)實(shí)際，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，分析查找技術(shù)、管理等日常工作中存在的突出問(wèn)題，申報(bào)創(chuàng)新課題，再根據(jù)青年申報(bào)的創(chuàng)新課題，確定企業(yè)所需，青年所能的攻關(guān)項(xiàng)目，簽定攻關(guān)合同；三是在開(kāi)展活動(dòng)過(guò)程中，要與長(zhǎng)期以來(lái)團(tuán)組織已形成的品牌項(xiàng)目，如“五小競(jìng)賽”和“導(dǎo)師帶徒”、“爭(zhēng)當(dāng)青年崗位能手”等群眾性的技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，調(diào)動(dòng)全體青工參與科技攻關(guān)。
3、探索建立科學(xué)高效的運(yùn)行與管理機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)青年科技攻關(guān)活動(dòng)的指導(dǎo)與管理。要把建立科學(xué)有序的活動(dòng)機(jī)制擺在重要的工作位置，加強(qiáng)對(duì)青年科技攻關(guān)活動(dòng)的規(guī)范管理。
一是要建立起活動(dòng)的組織機(jī)制。要在各企業(yè)中成立起以黨政領(lǐng)導(dǎo)牽頭、團(tuán)組織具體協(xié)調(diào)、有關(guān)職能部門共同參與的活動(dòng)組織領(lǐng)導(dǎo)小組，在青年職工中積極成立創(chuàng)新協(xié)會(huì)、攻關(guān)協(xié)會(huì)、攻關(guān)小組、qc小組等創(chuàng)新組織；
二是要建立起活動(dòng)的評(píng)價(jià)機(jī)制。通過(guò)各級(jí)科技部門評(píng)估機(jī)構(gòu)和企業(yè)中的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、管理、營(yíng)銷、服務(wù)等部門建立相應(yīng)的評(píng)估體系，制訂以效益為評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)的青年科技創(chuàng)新成果評(píng)價(jià)辦法，對(duì)青年科技攻關(guān)組織和群眾性的青年創(chuàng)新成果進(jìn)行評(píng)估確認(rèn)，促進(jìn)創(chuàng)新成果考評(píng)工作的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化建設(shè)；
三是要建立起活動(dòng)的激勵(lì)機(jī)制。各級(jí)團(tuán)組織要加大活動(dòng)表彰力度，并出臺(tái)有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)政策，企業(yè)團(tuán)組織要積極爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)支持，制定實(shí)施有關(guān)推進(jìn)青年創(chuàng)新活動(dòng)的政策，并把活動(dòng)納入企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)體系之中，在學(xué)習(xí)深造、收入分配等方面向優(yōu)秀青年人才傾斜，激發(fā)廣大青工參與科技攻關(guān)活動(dòng)的積極性；
四是要建立起活動(dòng)的保障機(jī)制，通過(guò)積極爭(zhēng)取黨政組織和各方面支持，在科技攻關(guān)活動(dòng)的政策、經(jīng)費(fèi)、陣地、宣傳、成果轉(zhuǎn)換等方面創(chuàng)造條件。要力爭(zhēng)建立起青年科技攻關(guān)活動(dòng)的專項(xiàng)基金，為活動(dòng)的開(kāi)展優(yōu)化環(huán)境、提供保障。
4、切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)團(tuán)干隊(duì)伍和青工隊(duì)伍建設(shè)，為企業(yè)的發(fā)展提供人才基礎(chǔ)和智力支撐。要以開(kāi)發(fā)青年人才資源為著力點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)團(tuán)干和青工隊(duì)伍的建設(shè)。
一是要切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)。各企業(yè)要通過(guò)“聯(lián)推競(jìng)選”、“公開(kāi)招考”等方式將那些思維活躍、學(xué)歷層次高、工作能力強(qiáng)的優(yōu)秀青年選撥到團(tuán)的工作崗位上來(lái)，同時(shí)，積極為團(tuán)干部的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)創(chuàng)造條件。
各級(jí)團(tuán)組織要切實(shí)加大企業(yè)團(tuán)干部的培訓(xùn)力度，通過(guò)舉辦培訓(xùn)班、以會(huì)代訓(xùn)等方式組織企業(yè)團(tuán)干學(xué)習(xí)理論知識(shí)，增強(qiáng)實(shí)踐能力，提高團(tuán)干部的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
二是要努力提高青工綜合素質(zhì)，要建立和完善青年職工培訓(xùn)機(jī)制，有計(jì)劃、有組織地發(fā)動(dòng)他們參加電大、函授和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，加強(qiáng)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)和技能等方面的培訓(xùn)，由崗位基本技能培訓(xùn)向新科技、新知識(shí)培訓(xùn)轉(zhuǎn)變。
要立足青工本職崗位，開(kāi)展導(dǎo)師帶徒、技術(shù)比武等活動(dòng)，幫助青工提高創(chuàng)新本領(lǐng)、勞動(dòng)技能，要將爭(zhēng)當(dāng)青年崗位能手活動(dòng)與青年科技攻關(guān)活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，促進(jìn)青年職工由適應(yīng)型人才向創(chuàng)新型人才培養(yǎng)轉(zhuǎn)變，為青年科技攻關(guān)活動(dòng)打牢人才基礎(chǔ)。
企業(yè)自查自糾報(bào)告14
為了進(jìn)一步加強(qiáng)XXX區(qū)道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸安全生產(chǎn)管理，從而提高道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸安全生產(chǎn)管理水平，落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的方針，進(jìn)一步明確危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)者及駕駛員、押運(yùn)員各自的安全生產(chǎn)責(zé)任，積極消除隱患，遏制事故的發(fā)生，確保人民生命財(cái)產(chǎn)的安全和社會(huì)穩(wěn)定，防范重、特大道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸事故的發(fā)生，根據(jù)國(guó)家運(yùn)政部門的要求及公司的具體情況，特制定本責(zé)任書：
1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和行業(yè)主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策等法律、法規(guī)及各項(xiàng)規(guī)章制度，普及安全生產(chǎn)法律知識(shí)，提高本公司職工從業(yè)人員(駕駛員、押運(yùn)員)安全生產(chǎn)意識(shí)，做到遵紀(jì)守法、安全行車。
2、公司建立健全安全生產(chǎn)工作機(jī)制，制定有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和道路運(yùn)輸安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。
3、公司應(yīng)當(dāng)建立責(zé)任追究制度，按照事故原因未查清不放過(guò)、責(zé)任人員未處理不放過(guò)、真頓措施未落實(shí)不放過(guò)、有關(guān)人員為教育不放過(guò)的“四不放過(guò)”原則，認(rèn)真查處各類事故。
4、公司要按照交通運(yùn)輸部《道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)單使用和管理制度》的要求，在每一次排除任務(wù)時(shí)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真填寫和使用危貨路單，以便及時(shí)了解和掌握車輛動(dòng)態(tài)及危貨的流量、流向、流程。
5、建立健全危貨運(yùn)輸檔案和從業(yè)人員資格證、押運(yùn)證檔案，做到一車一檔。
6、建立健全企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)自檢、自查自糾的長(zhǎng)效機(jī)制，采取定期、不定期的方式進(jìn)行認(rèn)真的自檢自查自糾，尤其是要加強(qiáng)各大節(jié)日的安全生產(chǎn)大檢查。此項(xiàng)工作必須要有專人負(fù)責(zé)。
7、相關(guān)從業(yè)人員在道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，必須嚴(yán)格遵守、執(zhí)行《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》、《道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸管理規(guī)定》及國(guó)家、交通部門制定的道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸方面的管理規(guī)定，所屬車輛必須持有經(jīng)運(yùn)政部門審驗(yàn)合格頒布的加蓋有“道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸專用章”的`道路運(yùn)輸證。
8、必須雇用持有《道路危險(xiǎn)貨物從業(yè)資格證》的，有2年安全駕駛經(jīng)驗(yàn)或安全行車5萬(wàn)公里以上的駕駛員駕駛道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車輛。每臺(tái)車必須配備有一名持有《道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸操作證》的押運(yùn)員。駕駛員與押運(yùn)員不得為同一人。從業(yè)人員變換前必須想公司提供其相關(guān)證件經(jīng)審核、備案后方可上崗。駕駛員與押運(yùn)員必須嚴(yán)格按照《汽車運(yùn)輸、裝卸危險(xiǎn)貨物作業(yè)規(guī)程》進(jìn)行作業(yè)。
9、車輛技術(shù)等級(jí)必須達(dá)到一級(jí)。車廂、地板平坦完好、周圍欄板牢固、鐵地板承運(yùn)易燃易爆貨物時(shí)采取襯墊防護(hù)措施、排氣裝置裝有有效的隔熱和熄滅火星的裝置、電路系統(tǒng)有切斷總電源和隔離火花的裝置、車輛必須按照《道路運(yùn)輸危險(xiǎn)貨物車輛標(biāo)志》的規(guī)定安裝、懸掛、噴涂相關(guān)標(biāo)志、燈具、牌。
10、必須根據(jù)所裝貨物的物理化特征，配有相應(yīng)的消防器材和捆扎、防水、防散失等用具，并定期對(duì)車輛進(jìn)行清洗、消毒。若在運(yùn)輸過(guò)程中發(fā)生意外，司、乘人員應(yīng)及時(shí)采取必要的急救措施，減少事故造成的損失，防止事故蔓延、擴(kuò)大，同時(shí)必須在最短時(shí)間內(nèi)報(bào)公司技安科及公司危貨專管員，以便啟動(dòng)安全生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案及危貨運(yùn)輸應(yīng)急處理方案。
11、裝運(yùn)危險(xiǎn)貨物的罐(槽)車必須是專用的罐車，不得使用可移動(dòng)罐體。罐體必須持有質(zhì)監(jiān)部門頒發(fā)的“容器檢測(cè)證書”和“檢驗(yàn)合格證書”。
12、車輛必須安裝GPS衛(wèi)星定位系統(tǒng)并接受監(jiān)督、檢查、車輛在營(yíng)運(yùn)過(guò)程中必須保持GPS的正常工作狀態(tài)。如發(fā)現(xiàn)GPS不能正常工作時(shí)應(yīng)立即停運(yùn)及時(shí)通知公司修復(fù)后方可恢復(fù)營(yíng)運(yùn)。
13、車輛必須按照要求足額投保第三者責(zé)任險(xiǎn)、道路危險(xiǎn)貨物承運(yùn)人責(zé)任險(xiǎn)及司乘險(xiǎn)，如到期的要及時(shí)續(xù)保。
14、必須嚴(yán)格按照運(yùn)政部門的要求按時(shí)對(duì)車輛進(jìn)行檢測(cè)、維護(hù)及評(píng)定。
15、公司應(yīng)督促相關(guān)人員每次營(yíng)運(yùn)前應(yīng)對(duì)車輛及所承運(yùn)的危險(xiǎn)貨物審驗(yàn)，嚴(yán)禁超范圍運(yùn)輸。車輛必須保持良好技術(shù)狀態(tài)，遵守操作規(guī)程，安全措施到位，司機(jī)押運(yùn)人員符合要求。掌握所載運(yùn)危險(xiǎn)品的理化性質(zhì)、危害特性、包裝容器使用特性。
16、公司每年要與危貨運(yùn)輸駕駛員、押運(yùn)員、安全管理人員等相關(guān)從業(yè)人員簽訂安全責(zé)任狀。
17、公司須根據(jù)危貨車輛許可的準(zhǔn)運(yùn)種類，給予駕駛員下發(fā)準(zhǔn)運(yùn)危險(xiǎn)貨物告知單。
18、公司要明確安全學(xué)習(xí)周期，每月至少一次。
XXX市xx運(yùn)輸有限公司
20xx年x月6日
企業(yè)自查自糾報(bào)告15
一、我局基本情況：
我局現(xiàn)有干部職工61人，其中從事一線征管的46人。局機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)政工股、政管股、計(jì)財(cái)股、辦公室四個(gè)股室，下設(shè)直屬征收分局、稽查局兩個(gè)直屬機(jī)構(gòu)和四個(gè)稅務(wù)所。轄個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，個(gè)行政村，轄區(qū)面積xxx平方公里，人口xx萬(wàn)人。全縣有納稅戶戶，其中企業(yè)xx戶，個(gè)體戶xx戶（其中共管戶xx戶，純管戶xx戶）。起征點(diǎn)以下納稅人xx戶，戶非簡(jiǎn)易申報(bào)xx戶。全縣月均正常申報(bào)稅款（含重點(diǎn)工程等）xxx萬(wàn)元左右，年市局下達(dá)我縣地方稅收計(jì)劃為xx萬(wàn)元，截止月底，累計(jì)入庫(kù)地方稅收xx萬(wàn)元，占年計(jì)劃的xx％，同比增長(zhǎng)xx％，增收萬(wàn)元。
二、稅收?qǐng)?zhí)法工作開(kāi)展情況：
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真做好稅收規(guī)范性文件備查備案工作
稅收規(guī)范性文件管理事關(guān)國(guó)家稅收政策的正確執(zhí)行，為做好稅收規(guī)范性文件的備查備案工作，我局成立了由主管業(yè)務(wù)副局長(zhǎng)任組長(zhǎng)的“稅收規(guī)范性文件備查備案工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，制定了《縣地方稅務(wù)局稅收規(guī)范性文件備查備案制度》。對(duì)縣委、政府和縣級(jí)部門擬制定的有關(guān)涉稅政策事項(xiàng)，我局通過(guò)各種渠道和途徑事前都進(jìn)行了認(rèn)真審核、監(jiān)督、建議、把關(guān)。縣局業(yè)務(wù)部門認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好每一份稅收規(guī)范性文件的登記備查工作，基層機(jī)關(guān)強(qiáng)化了對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定涉稅政策事項(xiàng)的監(jiān)督和情況反饋。通過(guò)系統(tǒng)上下的齊抓共管，使稅收規(guī)范性文件的備查備案工作落到了實(shí)處，堵塞了“政出多門，私自立法”撓亂稅收政策的違法行為，提升了我縣依法治稅，規(guī)范執(zhí)法的水平。近兩年來(lái)，縣局及各所均未發(fā)現(xiàn)地方政府和其他部門出臺(tái)違反稅法的文件和會(huì)議紀(jì)要，我縣規(guī)范性文件管理工作步入規(guī)范化。
我局年7月至年7月，只有《縣礦業(yè)地方稅收征收管理辦法》1份稅收規(guī)范性文件。該文件的制定是，先由稅政部門深入有代表性的礦山企業(yè)和相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查，收集有關(guān)證據(jù)資料和情況后，提出辦法草案，經(jīng)過(guò)三道“關(guān)口”的嚴(yán)格審查后，予以執(zhí)行。一是由業(yè)務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)初審把關(guān)，二是通過(guò)縣局局務(wù)會(huì)議集體審議，三是將會(huì)議通過(guò)的辦法草案報(bào)市局業(yè)務(wù)科室進(jìn)行審查。經(jīng)審查后執(zhí)行，同時(shí)報(bào)送市局備案。
�。ǘ﹫�(jiān)持兩個(gè)到位，依法做好稅務(wù)行政許可
1、堅(jiān)持依法公示到位�！缎姓S可法》頒布以來(lái)，我局逐級(jí)進(jìn)行了強(qiáng)化培訓(xùn)，并就貫徹實(shí)施問(wèn)題，特別是稅務(wù)行政許可事項(xiàng)材料的公示問(wèn)題多次強(qiáng)調(diào)要求。各單位按照總局稅務(wù)行政許可的有關(guān)規(guī)定和省、市局的統(tǒng)一要求，在辦稅場(chǎng)所對(duì)應(yīng)予公示的事項(xiàng)依法進(jìn)行了公示。省地稅局稅務(wù)行政許可事項(xiàng)系列配套制度及程序、流程下發(fā)后，我局及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)各下屬單位認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí)。各單位結(jié)合各自實(shí)際，通過(guò)在辦稅服務(wù)廳及辦公場(chǎng)所制作公示欄、電子屏幕播放等形式，將地稅機(jī)關(guān)行政許可的事項(xiàng)、依據(jù)、條件、數(shù)量、程序、期限以及需要提交的全部材料的目錄和申請(qǐng)書示范文本等進(jìn)行了詳細(xì)的公示，以方便納稅人辦理稅務(wù)行政許可事項(xiàng)。并向納稅人散發(fā)了《稅務(wù)行政許可事項(xiàng)宣傳手冊(cè)》，便于納稅人及時(shí)了解辦理許可程序，掌握有關(guān)知識(shí)。
2、堅(jiān)持“一窗對(duì)外”到位。為貫徹行政許可法“一個(gè)窗口對(duì)外”的原則，確保稅務(wù)行政許可實(shí)施過(guò)程的高效、便民，我局改變以往稅務(wù)審批事項(xiàng)中由管理機(jī)構(gòu)、管理員、服務(wù)廳多頭受理、責(zé)任不清、要求不明、管理混亂的情形，統(tǒng)一在辦稅服務(wù)大廳設(shè)立“受理窗口”，統(tǒng)一制作“行政許可受理窗口”標(biāo)識(shí)牌予以明示，所有稅務(wù)行政許可事項(xiàng)均由該窗口管理人員統(tǒng)一受理申請(qǐng)、統(tǒng)一送達(dá)行政許可決定，最大限度地方便了申請(qǐng)人及其他稅務(wù)當(dāng)事人辦理稅務(wù)行政許可事項(xiàng)。
3、把握重點(diǎn)，規(guī)范管理，依法實(shí)施稅務(wù)行政許可。為了貫徹行政許可法，把稅務(wù)行政許可的各項(xiàng)政策要求落到實(shí)處，我們?cè)谵k理各種稅務(wù)行政許可事項(xiàng)當(dāng)中，突出辦理程序、時(shí)限、文書格式等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，重點(diǎn)把握稅務(wù)行政許可的范圍、實(shí)施主體，并積極搞好監(jiān)督檢查。為掌握系統(tǒng)貫徹落實(shí)行政許可法的情況，及時(shí)了解貫徹過(guò)程中存在的問(wèn)題，我局以地稅〔〕248號(hào)文件下發(fā)了《貫徹行政許可法監(jiān)督工作規(guī)劃》，成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)、為副組長(zhǎng)，政管股、政工股負(fù)責(zé)人為成員的監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組，在政工股設(shè)立辦公室，強(qiáng)化對(duì)貫徹執(zhí)行《行政許可法》的監(jiān)督檢查。今年以來(lái)，我局按照規(guī)劃和省局行政許可監(jiān)察制度要求，采取直接查看相關(guān)文件資料，直接到納稅業(yè)戶走訪了解的明察暗訪方式，對(duì)全縣各單位實(shí)施行政許可法情況開(kāi)展了督導(dǎo)檢查，重點(diǎn)檢查了行政許可法的教育培訓(xùn)情況、行政許可資料的公示公開(kāi)情況、行政許可的具體實(shí)施情況及配套制度建立情況，并設(shè)立了《行政許可內(nèi)部監(jiān)督臺(tái)賬》和《行政許可外部檢查臺(tái)賬》。通過(guò)督導(dǎo)檢查，我局自年以來(lái)共受理購(gòu)票資格審核和印制企業(yè)銜頭發(fā)票2類稅務(wù)行政許可35起，其中本局許可34起，代市局受理1起。所作許可，均符合規(guī)定要求，資料齊全，程序到位，服務(wù)周到，納稅人反響良好，檢驗(yàn)了隊(duì)伍，展現(xiàn)了稅收?qǐng)?zhí)法水平。
�。ㄈ┱J(rèn)真落實(shí)稅收優(yōu)惠政策，規(guī)范辦理減免稅
1、認(rèn)真落實(shí)市局“一表式”“限時(shí)制”審批，暢通再就業(yè)綠色通道。從年4月1日起，我局按照市局統(tǒng)一要求，對(duì)再就業(yè)稅收優(yōu)惠實(shí)行“一表式”審批，并明確管理責(zé)任人員。實(shí)行由大廳統(tǒng)一受理，對(duì)報(bào)送資料的完整性和規(guī)范性負(fù)責(zé)；管理組核實(shí)，對(duì)經(jīng)營(yíng)的真實(shí)性負(fù)責(zé)；專門責(zé)任人員把關(guān)，對(duì)具體政策的適用性負(fù)責(zé)；單位集中上報(bào)，對(duì)報(bào)批的整體質(zhì)量負(fù)責(zé)。為夯實(shí)責(zé)任，各相關(guān)人員受理、審核、把關(guān)實(shí)行簽名制。大廳受理后對(duì)資料不全的，要在5日內(nèi)一次通知納稅人補(bǔ)齊；資料齊全的，在5日內(nèi)上報(bào)。縣局在7日召開(kāi)減免稅委員會(huì)，上會(huì)集體審定，對(duì)符合條件，公示3日后無(wú)問(wèn)題的，予以審批。確保在15日內(nèi)完成全部審批事項(xiàng)，使納稅人及時(shí)享受到優(yōu)惠政策。截止10月底，我縣已累計(jì)批準(zhǔn)戶納稅人享受再就業(yè)稅收優(yōu)惠（其中：服務(wù)型企業(yè)1戶，年審批50戶），有位下崗職工已享受到再就業(yè)稅收優(yōu)惠，累計(jì)減免地方各稅元（其中：營(yíng)業(yè)稅元，個(gè)人所得稅元，城建稅及教育附加元；年減免元），累計(jì)減免地方稅務(wù)登記工本費(fèi)元。
2、認(rèn)真落實(shí)西部大開(kāi)發(fā)和資源綜合利用稅收優(yōu)惠政策，不折不扣地貫徹落實(shí)國(guó)家各項(xiàng)稅收政策。今年，我們認(rèn)真執(zhí)行減免稅管理的有關(guān)政策規(guī)定，落實(shí)了3戶享受西部大開(kāi)發(fā)企業(yè)所得稅15％優(yōu)惠稅率政策，減征企業(yè)所得稅萬(wàn)元。落實(shí)了公司享受資源綜合利用減免企業(yè)所得稅政策，減免企業(yè)所得稅萬(wàn)元。另外，對(duì)信用社繼續(xù)減按3％的稅率征收營(yíng)業(yè)稅政策，對(duì)鐵礦、有色金屬等按減征后的資源稅稅額標(biāo)準(zhǔn)征收的政策及其他各項(xiàng)減免稅規(guī)定，都能嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。對(duì)各種減免報(bào)批事項(xiàng)，縣局堅(jiān)持集體審定，逐級(jí)把關(guān)，嚴(yán)格按權(quán)限和程序辦事。
�。ㄋ模┘哟笃辗Χ�，搞好稅務(wù)行政復(fù)議、應(yīng)訴工作。
1、深入開(kāi)展稅法宣傳，提高全民懂法、守法意識(shí)。每年的“稅法宣傳月”和“12.4”法制宣傳日，我們通過(guò)廣播電視宣講、懸掛張貼標(biāo)語(yǔ)、設(shè)立咨詢點(diǎn)、印發(fā)宣傳材料，舉辦稅法文藝晚會(huì)、組織稅法知識(shí)競(jìng)賽、舉辦法制講座和培訓(xùn)班、組織宣傳車深入鬧市、集鎮(zhèn)巡回宣講等進(jìn)行廣泛深入的普及稅法知識(shí)。同時(shí)，積極做好日常稅收政策咨詢、輔導(dǎo)，暢通對(duì)納稅人的政策服務(wù)渠道。在辦稅場(chǎng)所設(shè)立稅收政策咨詢窗口、在基層機(jī)關(guān)設(shè)立稅政員、公布政策咨詢電話，在稅務(wù)機(jī)關(guān)和鬧市辦版報(bào)專欄、發(fā)揮管理員巡查外調(diào)的作用，開(kāi)展貼近納稅人、人性化、零距離的政策輔導(dǎo)服務(wù)，使稅收政策深入人心。通過(guò)多渠道、多途徑廣泛深入的稅法宣傳和政策輔導(dǎo)服務(wù)，納稅人的法律意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，越來(lái)越多的'納稅人能夠運(yùn)用法律武器來(lái)維護(hù)自身的合法權(quán)益，對(duì)發(fā)生在身邊的事，怎么做合法？怎么做不合法？鑒別能力增強(qiáng)了；因涉稅事項(xiàng)進(jìn)行政策法規(guī)咨詢的增加，找領(lǐng)導(dǎo)投訴、評(píng)理的少了。在履行納稅義務(wù)方面都能按法律規(guī)定去辦，依法維護(hù)自身權(quán)益。
2、強(qiáng)化稅干的業(yè)務(wù)教育，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平。鼓勵(lì)稅干參加各種形式的學(xué)歷教育和資格考試，積極選派人員參加上級(jí)舉辦的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)、短訓(xùn)、講座、研討；縣局每年度制定業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃，確定學(xué)習(xí)的具體內(nèi)容，并根據(jù)年度實(shí)際，實(shí)行按季抽考，以考促學(xué)，各單位根據(jù)統(tǒng)一要求強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)；利用每年的春季干部工作會(huì)議和季度所長(zhǎng)講評(píng)會(huì)議，進(jìn)行稅法知識(shí)和稅收業(yè)務(wù)培訓(xùn)、輔導(dǎo)；堅(jiān)持定期集體學(xué)習(xí)，共同研討、學(xué)習(xí)新知識(shí)，解決新問(wèn)題；開(kāi)展“一幫一”結(jié)對(duì)子活動(dòng)，發(fā)揮傳幫帶作用；將單位職工學(xué)習(xí)教育和業(yè)務(wù)抽考成績(jī)列入創(chuàng)評(píng)考核，要求個(gè)人業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記每年不少于12篇，每篇不少于500字。通過(guò)堅(jiān)持不懈的強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全體稅干的業(yè)務(wù)技能大大提高。在2年國(guó)家稅務(wù)總局組織的稅收?qǐng)?zhí)法資格考試中，全局參加考試的48名稅干全部順利通過(guò)資格考試；在年全市地稅系統(tǒng)《稅收征管法》知識(shí)競(jìng)賽中，我局取得了第一名的好成績(jī)；在今年8月份全市舉行的業(yè)務(wù)大比武中，我縣再次奪得第一名的好成績(jī)，并有8人考進(jìn)前50名，獲得全市業(yè)務(wù)能手的稱號(hào)。全體稅干已較好掌握運(yùn)用《稅收征管法》及其實(shí)施細(xì)則、《行政訴訟法》、《行政復(fù)議法》、《行政處罰法》、《國(guó)家賠償法》等，我縣的征管質(zhì)量和業(yè)務(wù)工作多年來(lái)一致獲得市局好評(píng)，名次靠前，多年來(lái)未發(fā)生一起稅務(wù)行政訴訟和復(fù)議案件，隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平有了很大提高。
雖然沒(méi)有發(fā)生稅務(wù)行政復(fù)議應(yīng)訴案件，但我局仍然高度重視此項(xiàng)工作，一方面組織大家認(rèn)真學(xué)局《稅務(wù)行政復(fù)議規(guī)則（試行）》，另一方面，建立了行政復(fù)議制度，成立了稅務(wù)行政復(fù)議委員會(huì)，并安排專人負(fù)責(zé)稅務(wù)行政復(fù)議應(yīng)訴工作。
�。ㄎ澹┘訌�(qiáng)政策執(zhí)行情況監(jiān)督檢查，強(qiáng)化稅收?qǐng)?zhí)法工作。
1、抓重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)事項(xiàng)管理，促執(zhí)法和管理水平提高。在重點(diǎn)工程稅收管理上，我們將本年度擬進(jìn)行的重點(diǎn)工程制作成“重點(diǎn)工程稅收管理責(zé)任表”，下文落實(shí)到基層單位和征管人員，形成“工程項(xiàng)目－管理員”一對(duì)一的鏈?zhǔn)疥P(guān)系，防止?fàn)帗尪愒春拓?zé)任不清；為夯實(shí)管理職責(zé)，我們認(rèn)真落實(shí)我局原已制定的“雙卡一臺(tái)賬”管理辦法，在地稅與建設(shè)方、施工方之間按工程項(xiàng)目逐一雙向設(shè)立“工程稅收管理卡”，由管理員巡回各工程的甲乙雙方檢查核實(shí)、簽字確認(rèn)，帶回一份登記《建安稅收管理臺(tái)帳》。形成按月到工程的甲乙雙方調(diào)查，核對(duì)糾正偏差，一堵征管漏洞；按季到工程相關(guān)部門了解工程項(xiàng)目、招投標(biāo)情況，糾正偏差，二堵征管漏洞；年終帳務(wù)認(rèn)定，匯算清繳，三堵征管漏洞；稽查年年排查，內(nèi)查外調(diào)，四堵征管漏洞；建立工程稅收歷史檔案，跟蹤追查，五堵征管漏洞；強(qiáng)化日常檢查督管和考評(píng)考核，追究失職和違規(guī)行為，六堵征收漏洞。對(duì)包北高速公路延用“事前書面告知”的形式，向每一建設(shè)施工單位告知其應(yīng)向稅務(wù)機(jī)關(guān)繳納哪些稅，如何計(jì)算，如何繳納，并應(yīng)具體報(bào)送哪些資料；繼續(xù)采取“事前界入，事中監(jiān)督，適時(shí)嚴(yán)查，嚴(yán)格按工程形象進(jìn)度預(yù)征，季末計(jì)價(jià)，清算清繳”的方式加強(qiáng)管理。對(duì)其他各工程積極落實(shí)源泉控管措施，強(qiáng)化代扣代繳，加大與發(fā)包方、承包方聯(lián)系，嚴(yán)格建檔，跟蹤監(jiān)管。全縣已對(duì)個(gè)工程項(xiàng)目實(shí)施了“雙卡一臺(tái)賬”管理。由于高速路的隧道主體建設(shè)和引水工程年初已基本完工，加上高速路原由鐵路部門計(jì)價(jià)監(jiān)管今年改由高速路管理部門自己直接監(jiān)管，交接手續(xù)和計(jì)價(jià)爭(zhēng)議糾紛造成大半年處于半運(yùn)營(yíng)和停運(yùn)營(yíng)狀態(tài)，致使今年1－10月重點(diǎn)工程實(shí)現(xiàn)稅收只有393萬(wàn)元，比上年同期684萬(wàn)元減收291萬(wàn)元。在礦業(yè)稅收管理上，針對(duì)我縣礦業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和征收管理當(dāng)中存在的薄弱環(huán)節(jié)和實(shí)際問(wèn)題，本年度我們?cè)谡J(rèn)真調(diào)查的基礎(chǔ)上，研討制定了“縣礦業(yè)稅收管理辦法”。為了促使礦業(yè)稅收管理再上新臺(tái)階，我縣對(duì)礦業(yè)稅收下達(dá)了專項(xiàng)考核計(jì)劃，實(shí)行重獎(jiǎng)重罰。止10月底，礦業(yè)實(shí)現(xiàn)稅收萬(wàn)元，比上年同期增收萬(wàn)元。
2、扎實(shí)開(kāi)展落實(shí)稅收政策情況監(jiān)督檢查。
為了提高執(zhí)法水平，確保稅收政策正確執(zhí)行，我們對(duì)外加大稅法宣傳，對(duì)內(nèi)提高執(zhí)法素質(zhì)，同時(shí)把監(jiān)督檢查作為一項(xiàng)重要舉措常抓不懈�；鶎訖C(jī)關(guān)認(rèn)真開(kāi)展稅收政策執(zhí)行監(jiān)督自查，縣局按季開(kāi)展稅收政策執(zhí)行情況監(jiān)督檢查，為了使監(jiān)督檢查取得實(shí)效，真正查出存在問(wèn)題，找出薄弱環(huán)節(jié)，促進(jìn)征管工作，我們?cè)跈z查前都作了周密安排。實(shí)地檢查中，盡可能拓展檢查面，在深查和細(xì)查上下功夫，對(duì)檢查出的問(wèn)題采取個(gè)別指出、會(huì)議通報(bào)、書面限改等方式指導(dǎo)糾正或責(zé)令限期整改，同時(shí)予以通報(bào)、處罰和責(zé)任追究，以引起責(zé)任單位和工作人員的高度警戒。今年的監(jiān)督檢查，共檢查個(gè)體戶300余戶，檢查企業(yè)50余戶，同時(shí)對(duì)一些重點(diǎn)管理事項(xiàng)進(jìn)行了重點(diǎn)檢查。通過(guò)檢查考核和自我糾錯(cuò)，增強(qiáng)了基層單位和工作人員的責(zé)任意識(shí)，增強(qiáng)了政策執(zhí)行的準(zhǔn)確性，促進(jìn)了執(zhí)法行為的規(guī)范。
3、加大稽查力度，嚴(yán)格執(zhí)行稅法。今年我縣稽查部門以礦山企業(yè)和公路施工單位為重點(diǎn)，突出執(zhí)法性稽查，先后檢查了礦山公司、礦業(yè)公司、公司、公司、公司、等單位。目前已稽查18戶，查補(bǔ)入庫(kù)稅款萬(wàn)元，加收滯納金萬(wàn)元、處罰款萬(wàn)元，入庫(kù)率和滯納金加收率達(dá)到了100％，處罰率按戶次達(dá)到100％，按金額達(dá)到20％。執(zhí)法準(zhǔn)確率、程序規(guī)范率、檔案合格率達(dá)到了100％，整體稽查質(zhì)量保持在一個(gè)較高的水平上。
4、認(rèn)真落實(shí)《欠稅公告辦法（試行）》，加強(qiáng)欠稅管理。為確保總局《欠稅公告辦法（試行）》的及時(shí)貫徹落實(shí)，我局根據(jù)《辦法》要求，結(jié)合本縣實(shí)際，制定了《縣地方稅務(wù)局欠稅公告實(shí)施辦法》，明確了各個(gè)環(huán)節(jié)和崗位的職責(zé)，對(duì)欠稅上報(bào)時(shí)間、公告范圍、統(tǒng)計(jì)、公告部門進(jìn)行了統(tǒng)一要求，設(shè)制了《地方稅收欠稅統(tǒng)計(jì)底冊(cè)》，建立了欠稅檔案，確保《欠稅公告辦法（試行）》的貫徹執(zhí)行。截止目前，我局已對(duì)13戶欠繳稅款的納稅人在辦稅服務(wù)廳進(jìn)行了公告，建立了《公告欠稅登記底冊(cè)》，強(qiáng)化清欠管理，維護(hù)稅法剛性。
5、按照規(guī)定程序，認(rèn)真開(kāi)展了重大稅案審理。我局認(rèn)真執(zhí)行重大稅務(wù)案件審理制度，嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行審理。年度，對(duì)稽查局提請(qǐng)審理的縣國(guó)土開(kāi)發(fā)公司、隧道指揮部、縣路橋工程公司3起未足額繳納稅款案進(jìn)行了認(rèn)真審理，查補(bǔ)稅款及罰款共計(jì)元，其中：稅款元。稅款及罰款均已收繳入庫(kù)。年稽查局共查處稅案24起，經(jīng)重大稅案審理委員會(huì)審理的稅案占稽查案件的12.5％，達(dá)到了重大稅案審理制度的要求。
6、認(rèn)真落實(shí)《稅務(wù)登記管理辦法》，依法注銷稅務(wù)登記。我局認(rèn)真落實(shí)新《稅務(wù)登記管理辦法》，嚴(yán)格依照規(guī)定程序?qū)ι暾?qǐng)注銷稅務(wù)登記的納稅人依法收繳證件，清繳稅款和發(fā)票，并按規(guī)定程序?qū)徟N；對(duì)認(rèn)定為非正常戶的納稅人，期滿后仍查無(wú)下落的，依據(jù)規(guī)定上報(bào)縣局領(lǐng)導(dǎo)審批后予以注銷。今年，我局已辦理正常申請(qǐng)注銷稅務(wù)登記24戶，非正常戶注銷登記7戶，嚴(yán)格依照規(guī)程進(jìn)行，檔案資料完整。
�。┘訌�(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督，全面落實(shí)稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制。
為了強(qiáng)化稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)督，規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法行為，切實(shí)貫徹落實(shí)國(guó)家稅務(wù)總局《關(guān)于全面推行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制的意見(jiàn)》，進(jìn)一步推進(jìn)我局依法治稅進(jìn)程，經(jīng)市局批準(zhǔn)，自年7月起在我縣地稅系統(tǒng)全面推行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制。我局通過(guò)嚴(yán)把“四關(guān)”，逐步建立起符合實(shí)際、行之有效的稅收?qǐng)?zhí)法崗責(zé)體系和獎(jiǎng)懲機(jī)制，不斷加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督，提高隊(duì)伍的執(zhí)法水平。
1、嚴(yán)把“制度關(guān)”。為了建立一系列符合我縣實(shí)際的推行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制的配套制度，我局自4月中旬起，經(jīng)過(guò)近3個(gè)月的調(diào)查摸底和反復(fù)修改、討論，經(jīng)集體審議并上報(bào)市局審查后，制定出符合我縣實(shí)際的《崗位職責(zé)和工作規(guī)程》、《評(píng)議考核暫行辦法》、《過(guò)錯(cuò)追究實(shí)施辦法》。一是在制定《崗位職責(zé)和工作規(guī)程》時(shí)，結(jié)合實(shí)際確定了26個(gè)單個(gè)崗位和14個(gè)公共崗位的崗位職責(zé)及其工作規(guī)程，盡可能與稅收管理員制度接軌，力求切合實(shí)際、簡(jiǎn)便易行，疏而不漏；二是按照“內(nèi)外結(jié)合、上下結(jié)合、獎(jiǎng)懲結(jié)合”的原則，制定出《評(píng)議考核暫行辦法》，建立起“內(nèi)外考核并舉，獎(jiǎng)懲結(jié)合”的分級(jí)考核和獎(jiǎng)懲機(jī)制；三是制定《過(guò)錯(cuò)追究實(shí)施辦法》，對(duì)過(guò)錯(cuò)行為進(jìn)行精細(xì)分類，實(shí)行量化考核追究，體現(xiàn)公平。同時(shí)，堅(jiān)持以人為本、教育為主的原則，引入自糾機(jī)制，做到“有錯(cuò)必糾”，鼓勵(lì)“自查自糾”，努力把過(guò)錯(cuò)行為和損失降低到最小程度，消滅在萌芽狀態(tài)。四是按照多勞多得、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的原則，實(shí)行執(zhí)法崗責(zé)津貼，建立權(quán)責(zé)掛鉤、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、多勞多得、公平公正的收入制度。
2、嚴(yán)把“落實(shí)關(guān)”。我縣制定了《推行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制實(shí)施方案》，成立執(zhí)法監(jiān)督委員會(huì)，召開(kāi)了推行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制專題會(huì)議，對(duì)推行工作進(jìn)行了系統(tǒng)周密部署安排。各單位依據(jù)《實(shí)施方案》，成立了稅收?qǐng)?zhí)法考核小組，按照以事定崗、依法定責(zé)的要求，定人、定崗、定責(zé)，填制《崗位確認(rèn)表》，上報(bào)執(zhí)法監(jiān)督委員會(huì)審批。全系統(tǒng)確定了54名執(zhí)法崗位工作人員，分別承擔(dān)26個(gè)獨(dú)立執(zhí)法崗位和14個(gè)公共執(zhí)法崗位的職責(zé)，實(shí)現(xiàn)制度、機(jī)構(gòu)、崗位、人員的有機(jī)結(jié)合，形成了科學(xué)、嚴(yán)密的崗責(zé)體系。
3、嚴(yán)把“考核關(guān)”。推行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制，成效與否取決于評(píng)議考核。我局把評(píng)議考核作為推行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制的重中之重來(lái)抓，建立起“內(nèi)外結(jié)合、上下結(jié)合、獎(jiǎng)懲結(jié)合”，符合實(shí)際、切實(shí)可行的評(píng)議考核機(jī)制。實(shí)行分級(jí)考核，要求執(zhí)法人員定期自查自糾，及時(shí)改正過(guò)錯(cuò)行為。征收單位按月考核到人，重點(diǎn)考核內(nèi)部執(zhí)法行為，并向執(zhí)法監(jiān)督委員會(huì)辦公室報(bào)送《考核報(bào)告表》和《考核結(jié)論書》。縣局采取內(nèi)外結(jié)合的辦法按季評(píng)議考核各單位，向納稅人發(fā)放《執(zhí)法評(píng)議表》，征求、收集納稅人的意見(jiàn)，定期檢查、抽查基層單位，監(jiān)督單位和個(gè)人的執(zhí)法行為，了解和掌握基層單位的執(zhí)法情況和水平。為便于考核，我局制定了各崗位的考核要點(diǎn)，要求各單位強(qiáng)化對(duì)重點(diǎn)內(nèi)容和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的考核，允許結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)新考核方法，確�？己朔绞届`活多樣，推陳出新。
4、嚴(yán)把“追究關(guān)”。堅(jiān)持有錯(cuò)必糾、究責(zé)到位。在全面推行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制4個(gè)月來(lái)，我局已累計(jì)對(duì)人的稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)行為進(jìn)行了責(zé)任追究，共處罰款元。在受追究的事項(xiàng)中，所一稅干因計(jì)算疏忽多加收0.29元滯納金，而受到責(zé)任追究，引起系統(tǒng)廣大稅干的高度重視，事實(shí)教育大家“稅收?qǐng)?zhí)法無(wú)小事”，使系統(tǒng)稅干牢固樹(shù)立“勿以惡小而為之”的責(zé)任意識(shí)，督促稅收?qǐng)?zhí)法人員強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)和執(zhí)法工作水平。
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