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員工辭職報告

時間:2023-09-11 14:45:12 其他報告 我要投稿

員工辭職報告常用(13篇)

  在我們平凡的日常里,報告使用的頻率越來越高,通常情況下,報告的內容含量大、篇幅較長。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲?以下是小編精心整理的員工辭職報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

員工辭職報告常用(13篇)

  員工辭職報告 篇1

尊敬的公司領導:

  您好!從我個人角度而言,是不會無緣無故的辭職的,畢竟這是一份生活的保障,這里有和睦相處的好同事好伙伴,大家在一起相處快三個月了,從中學到的知識和快樂是無法表達的。在此感謝公司領導給我一個工作的機會,感謝公司里所有給予我?guī)椭娜恕?/p>

  離開公司的原因很簡單:想更好的發(fā)展和盡快的實現自己的追求!在來公司不到三個月的時間里讓我學到了很多知識和明白了很多道理,畢業(yè)后的夢想是想擁有一家屬于自己的公司或者是哪怕一個店鋪,09年我做到了,但是由于種種原因被迫結束,這期間使我感觸很深也使我得到了很多經驗。當我知道您的工作經歷后使我從心底里越來越尊敬您敬畏您。生活的主宰不是別的而是自己,我用了2年多的時間開店,自食其力,雖然沒有賺到人生的第一桶金,但是解決了十分窘迫的生活狀態(tài)和寶貴的社會經驗我已經很滿意了。簡短的社會經歷和事實告訴我:成功需要更多現實性的東西,比如:金錢、經驗、挫折、運氣等等。當初來公司就想換個環(huán)境重新改行,再找一份長久、穩(wěn)定、有發(fā)展前途的一個工作,慢慢的發(fā)現如果改行之前所付出的代價將徒勞無功。計算機專業(yè)的我更熱衷于:計算機及網絡的管理和維護,但目前的工作性質限制使我無從發(fā)揮我的'特長,如果重新選擇,將會付出的太多太多!但從工作角度來說,目前的現狀使我無法繼續(xù)下去,每天輕松愉快的工作已經讓我的熱情慢慢減退,基本上沒有什么積極性的工作。我的熱情不會維持那么久,遲早會對工作產生厭惡,我不會等到那一天的到來,對公司而言,也不希望看到敷衍了事的員工,所以在此提出辭職。

  最后衷心祝愿公司越來越好,更上一層樓。

  望公司領導批準為盼!

員工:XXX

  20xx年2月17日

  員工辭職報告 篇2

尊敬的劉總:

  您好!

  首先,非常感謝您這幾年來對我的信任和關照。

  這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來峰峰賓館工作是我的'幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。

  請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開賓館,以便完成工作交接。我很遺憾不能為峰峰賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿賓館的業(yè)績一路飆升!老板及各位同事工作順利!

  致禮!

  辭職人:

  員工辭職報告 篇3

尊敬的報社領導:

  經過長時間慎重考慮,我決定辭職。

  我是xx年年8月份進入新法制報的。盡管新法制報是我參加工作后的第二個單位,但在新法制報工作的這一年半時間里,我的新聞采寫等業(yè)務水平得到明顯進步,人生觀、價值觀也在工作中逐步完善。

  我由衷地感謝新法制報這個平臺。是它給了我踐行新聞理念的機會,也正是因為有新法制報這個平臺,我才有機會踏遍江西數十個縣市,飽覽風俗人情,體會人情冷暖。

  我同樣感謝報社領導對我的關心和愛護。我的一些牢騷和抱怨,報社領導沒有過一句責備之言;對于一些比較重大或突發(fā)的新聞線索或選題,報社領導親自過問;而在我情緒出現波動時,有報社領導耐心開導。這些,無一不曾深深地感動我!

  同時,我也可以自信地說,我并沒有辜負領導的期望。除了寫出部分有一定份量的稿件以外,我始終恪守職業(yè)道德、堅持新聞原則。

  我決定辭職的原因,主要有二。

  首先是我的經濟壓力很大,我生在四川偏遠農村,父母年事已高,且均患病,每月需要我寄錢回家,另外,20xx年下半年,我與女友借款在XX市郊購買一處房產,欠下十余萬債務。作為家中長子,盡孝、還房款自然是自己義不容辭的頭等大事,但目前囿于短時間無法改變的種種客觀因素,我每月的收入與支出存在巨大鴻溝,現實收入遠遠低于理想收入,這迫使我不得不另覓一個收入更高的單位。希望報社領導能夠諒解。

  其次,我急切地希望,我的業(yè)務水平能進步快些,再快些,我想趁著自己年輕,去廣東沿海經濟發(fā)達、報業(yè)發(fā)達的地方闖闖,既增加可觀的收入,同時學習新的'理念。

  剛好,我有進入東莞時報——一張即將誕生的都市報的機會,希望報社領導批準我的辭職報告。

  我知道,20xx年是法制報關鍵的一年,作為一個有責任心的法制報人,當然不能在這個時候臨陣脫逃。但是,時間不等人,再過一年,家中的父母就年老一歲,希望報社領導能從長遠的角度出發(fā),批準我的離去。

  最后,我再一次懇請報社領導,諒解我的選擇,準許我的辭呈。

  員工辭職報告 篇4

尊敬的領導:

  您好!

  經過多日的思考,還是打算提筆寫下這封辭職報告。

  很感謝能有機會與您共事,也是基于對您的認同,無論周圍的壓力有多大,無論其他人說什么,我不辯解,抗著,只希望努力是有結果的,是能幫助到您的,只希望有一天能看著廣居民生逐步長大,成長為參天大樹,只希望能有機會在樹下納涼。

  在公司的時間里我感覺各部門間的內部流程不太暢通,這可能跟授權與部門職責切分有關吧,這個在咨詢顧問來后會有好的解決方案了,就不多說了。

  公司的組織架構與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了,雖然只有短短的二天,但焦老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認可。之前所列的有關XX月份的工作計劃,特別是有關XX年人力規(guī)劃、招聘/培訓計劃都跟公司發(fā)展、組織架構、部門崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關,我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規(guī)劃、計劃才是具有針對性的,具有實操性的.;有關薪酬績效管理的辦法,也需要在部門與崗位職責的劃分清楚的情況下,崗位評價與績效指標的設定才是科學有效的,所以這也需要基于顧問的結果來進行確定,但公司行政類的基本管理制度是可以先行的,畢竟這與公司的架構、職責劃分的關系并不大,但卻是規(guī)范日常行為的必須的法寶。

  一直以來都在思考自己的發(fā)展與定位,因為地產,因為對您的認同,離開了所熟悉的it企業(yè),從去年八月進公司算起,已經一年有余了,雖然努力著,卻一路跌跌撞撞,工作沒有任何的起色,人力資源的工作也沒能推動,曾以為自己在hr領域還算專業(yè),但現在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務聯系,工作內容在不斷的變化增加著,攬的事兒越來越多,卻一樣都沒有做好。自己也在思量,到底應該做什么,回歸人力?但人力的工作卻沒能推動,失!專門的從事秘書工作?卻感覺自己的性格并不適合做秘書,也是非常的失敗。為此看來,我于公司而言并不是合適的人選,是時候該有決定了,是時候離開尋找更適合的人來幫助您了,當然在走之前會先把接班人給找好,在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當。請原諒我的辭職,很多事情沒有我想像中的那么簡單,辭職純屬無奈之舉。

辭職人:XX

辭職日期:XX年XX月XX日

  員工辭職報告 篇5

尊敬的×局長,×站長以及××局的其他領導:

  感謝您在百忙之中,抽出時間閱讀我的辭職申請!

  經過幾個月的慎重考慮,和內心的掙扎,我決定上交這封辭職信,重新定位我的`生活狀態(tài)。

  我于××年通過××縣事業(yè)單位招考,考入我們縣的事業(yè)單位系統(tǒng),后被分配到××鎮(zhèn)××站工作,2年多不長也不短的基層工作,讓我改變很多,也使我學到了很多,體會到了基層計生工作的重要性,也體會到了基層計生工作的不易,由于長期與妻兒,父母分居兩地,使我未能履行作為丈夫,父親,兒子的義務和責任,在妻子工作壓力大,生活無助的時候,我沒能在身邊;當兒子會牙牙學語,需要爸爸扶他走路,教他說話的時候,我沒能在身邊;當漸漸年老的父母,生病需要照顧,孤獨需要陪伴的時候,我也沒能在他們身邊。

  萬事孝為先,這些事使我倍感內疚,內心不能平復,嚴重影響到了日常的工作,所以今天我以書面形式,向領導提出辭職申請,望領導給予批準!

此致

敬禮!

辭職人:××

  20××年×月×日

  員工辭職報告 篇6

尊敬的公司領導:

  您好!

  來到公司工作以來,從不敢有任何怠慢,每天都要求自己,提升自己,但是卻因為自己的能力不足,不能夠完成工作任務,無法勝任這份工作特此提出辭職。

  我沒有想到工作對技術的要求這么高,可是我的能力有限并不能很多的做好這份工作,工作的任務對于其他同事來說不算多,但是對我來說非常多,也非常困難,因為我的能力有限,其他人能夠在一個小時解決的問題我卻要花費兩個小時甚至是更多,工作效率提不上去,工作速度慢。

  為了完成工作我每天都加班到很晚才回去,但是就算這樣我還是沒有做完每天的工作,因為公司要求每天的工作量但是我卻沒有達到,反而耽誤了公司的工作,影響到了公司其他同事這讓我感到非常愧疚,我雖然工作也一直努力不斷加油奮斗但是就是做不好,總是出現這樣那樣的問題,工作速度工作質量上都存在問題。

  來到公司公司對我們也做了簡單的培訓,雖然這些培訓非常簡單但是我卻不能做好總是差了火候,與同事的差距比較大,我也想提升自己的能力,但是我工作都不能及時做完,還經常拖班根本就不能做好工作,工作壓力非常大,我也認識到了自己的差距,想要彌補我還需要更加努力做更多的補充才行,公司對技術的`要求,太高,我能力有限不能很好的把握,做的也不夠好感覺非常慚愧。

  對于工作我了解的不夠全面做的也不夠好,一直在公司待下去對公司來說沒有任何好處,對我來說我一直占著崗位不做事也是不對的,我自己也過不去自己那一關,有能力的人來擔任才是最合適的,我能力不足,工作感到壓力,也感到困難,我認真考慮了分析了自身的情況,我的能力有限在工作中得不到快樂,在工作中也得不到任何樂趣,有的是無盡的痛苦,感覺整個人都越來越憔悴了。

  為了公司也為了自己我下定決定向您提出辭職,能力不夠就只有讓更強的人來擔任了,我感覺自己更本就做不好工作完不成工作的任務,總是讓工作存在這樣那樣的問題,一直拖累公司,影響同事也不好,我的能力不足實力不夠,只好退出,離開公司,去尋找合適自己的工作,在公司承蒙各位照顧,讓我一直堅持到現在,感謝大家,希望領導能夠同意我的請求讓我離職。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  員工辭職報告 篇7

尊敬的xx經理:

  您好!

  非常感謝麥當勞和您給我的機遇和幫助!由于某些原因,今天我在這里提出辭職申請。

  在過去這個多月的時間里,麥當勞給予我很多學習和鍛煉的機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的工作經驗,同時也學到了許多工作以外的'處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝麥當勞,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。

  如今我將離開麥當勞并且已受聘于另一家公司,我已考慮成熟,并且我有信心能夠在新的工作崗位上充分發(fā)揮自己的專長。

  我希望公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。同時再次感謝麥當勞讓我曾經成為其中一員。

  此致

敬禮

  辭職人:

  20xx.xx.xx

  員工辭職報告 篇8

尊敬的領導:

  你好!

  我是懷著非常復雜的心境寫這封的。自從我進到了餐廳之后,由于你對我的指點和信任,使我取得了許多機遇和應戰(zhàn)。經歷這段時刻在餐廳的任務,我從中學到了許多知識,積聚了一定的經歷,對此我深表感謝。由于我本身任務才能不夠,近期的任務讓我覺得力所能及,為此我作了很長時刻的思考,我確定遞上辭呈。

  為了不由于我本人才能不夠的緣由影響了餐廳的正常運作,更迫切的緣由是我必需在20xx年xx月后參與計算機等級證的培訓,較長時刻內都不能下班,因此經歷沉思熟慮之后,我確定在20xx年xx月前辭去而我在餐廳的任務。我曉得這個進程中會給你帶來一定水平上的方便,對此我深表歉意。

  感激你和餐廳各位同事對我的教誨和照顧,在餐廳這段閱歷對我而言異常的'寶貴。未來不論什么時分,我都會以本身已經是餐廳的一員而感到榮幸。我確信在餐廳的任務歷程將是我全部職業(yè)生涯開展中十分緊要的局部。

  此致

敬禮

  辭職人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

  員工辭職報告 篇9

尊敬的公司領導:

  您好!

  首先感謝公司兩年對我的培養(yǎng),感謝哥哥對我的支持與厚愛,感謝《****》的所有兄弟姐妹給我工作上的關愛。

  今年6月15號正是我工作滿兩年,兩年時間內通過在市場上的鍛煉成長了不少,真的`感謝公司給我的機會。然而由于上學比較晚,我自己已經比同齡人慢了一個節(jié)拍,因此總想去發(fā)現有更好的機會實現自己的人生目標。之所以堅持到現在,是因為我想為公司服務滿兩年后再去重新尋找自己的夢想。而現在正有一個機會等待著我去實現,因此我不能再錯過幸運之神給我的安排。

  如果說為什么我要離開公司,我想大部分是我自己的原因,經過今年近半年時間的反思,我不能再繼續(xù)浪費自己的青春,也不能去消耗公司的資源。因此從今年初就想在這不多的時間內寫出一些自己滿意的文章,不管別人怎么看待,但是今年我確實一直在努力,我不想虛度年華。

  之所以寫給您辭職報告,是因為我怕我們之間避免不了一場爭吵,以您的脾氣和我的性格,我想只能用這種方式和您溝通,在我走之前需要兩件事和您溝通。

  此致

敬禮!

  xxx

  日期

  員工辭職報告 篇10

尊敬的經理:

  您好!

  首先,非常感謝您這一年來對我的信任和關照。

  這段時間,我認真回顧了這一年來的工作情況,覺得來交通銀行工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發(fā)覺自己從事交通行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。

  請您諒解我做出的.決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1-2周后離開公司,以便完成工作交接。

  在短短的一年時間我們公司已經發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

  致此

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  員工辭職報告 篇11

尊敬的公司領導:

  你好!

  我非常遺憾在此時向您提出辭職!

  來到公司也有x年的時間了,在公司里我也是工作的很好,沒有任何的不滿,離開公司只是由于我個人方面的問題,我需要換一個環(huán)境,如果我能夠留下來,我就會盡我所能的留下來,可是不行,我有我的苦衷,我應該離開了,我也無法說服自己留下來,我只能夠選擇辭職!

  非常感謝您這一年來對我的信任和關照。是您給了我一個又一個很好的學習機會,您一直對我的栽培與信任,我在這只能說,我令您失望了!離開公司的.這刻,我衷心向您說聲謝謝!

  這段時間,我認真回顧了這x年來的工作情況,覺得來公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這x年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的x年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發(fā)覺自己從事此行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。所以我決定辭職,請您支持。

  在短短的x年時間我們公司已經發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!以上所述,因個人原因,現正式向公司提出辭呈,希望領導給予批準,謝謝。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年x月xx日

  員工辭職報告 篇12

尊敬的領導:

  您好!

  我因為諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考后,鄭重的向公司領導提出辭職要求。

  在過去的三年多時間里,公司給予了我良好的學習和鍛煉機會,學到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經驗。公司的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬,在公司我感受到了家的溫暖。我對于公司長期的照顧表示真心的感謝!

  所有的`前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。

  祝公司推進順利創(chuàng)造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

  此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

  員工辭職報告 篇13

尊敬的領導:

  您好!帶著遺憾的心情,我寫下了這份辭去xx崗位的申請,真的很抱歉突然做出這種決定。但因為生活中種種客觀情況的變化,我也不得不選擇改變自己的工作,對此,我真的感到十分的抱歉。

  回想自己在xx公司的這些日子,作為xx部門的一員,在工作中的我一直都受到給的同事的們的照顧和指點。這給我的工作帶來的了很多幫助,對此我也一直十分的感激各位給我的幫助,讓我能在的工作的中學到這么多的經驗。

  雖然我來到公司的日子不算長,但我的內心也和大家一樣熱愛并喜歡我們xx這個大家庭!作為大部分同事的晚輩,我無論是在工作還是生活中都受到了大家的照顧。還是一名新人的時候,我就一直感受到同事們如家人一樣的鼓勵我。如今,我也漸漸的融入到了這個集體后,更加感受到了團隊的力量和熱情!

  但如今,我真的感到很抱歉,很遺憾。此次我辭職的主要目的是因為在近期,我加決定搬家。不僅在生活中有許多的事情要忙碌,且新居的'位置,距離公司也較為遙遠,且之間的交通也不便利。我在這段時間里也有嘗試過從公司和新居地址往返,不僅每次都要花費幾倍的時間,更別說即使搬家后也有一段忙碌的日子。這會給我和公司都帶來了很多的不便。

  為此,我考慮了很久,但最終還是做出了現在的這個決定。我很抱歉在這個時候離開公司,但生活中與太多的忙碌和不便,繼續(xù)留在公司,只會給我自己和公司都帶來麻煩。我也不希望因為自己的事情時常犯下遲到的錯誤,更不希望給我們積極的集體帶來不好的影響。為此,還望您能原諒我的選擇。

  遞交了這份辭職申請書后,我會按照公司規(guī)定繼續(xù)嚴格的處理自己的工作。并按照一個月的時間規(guī)定,在x月x日左右正式離開公司。還望您能在工作中盡早尋找工作交接人員,我會盡職盡責的努力到最后一刻!

  美好的時光總是短暫,再快樂的宴會也總會散開。今后,我將會離開xx公司,但我相信在領導的優(yōu)秀指揮下,xx公司一定能朝著的更加優(yōu)秀的高目標攀登!公司一定能在你們的努力下變得更好,更出色!你們一定能做到!我也在此祝愿公司的各位,工作順利,事事如意!

此致

敬禮!

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