設(shè)備維修報告15篇
在人們越來越注重自身素養(yǎng)的今天,報告的用途越來越大,不同種類的報告具有不同的用途。我們應當如何寫報告呢?以下是小編幫大家整理的設(shè)備維修報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
設(shè)備維修報告1
重慶市xx社區(qū)居委會:
位于重慶市兩江新區(qū)xxxx號xxx住宅小區(qū)自20xx年竣工交付使用以來,一直由我司(xxx公司)進行物業(yè)管理服務(wù),至今交付使用約10年時間,近期,消防維保單位在對小區(qū)進行例行維保中發(fā)現(xiàn)消防設(shè)施存在一定隱患,詳情如下:
一、xxxx一期自動報警系統(tǒng)運行不穩(wěn)定,經(jīng)檢查屬于系統(tǒng)自然老化導致功能喪失,無法正常運行,存在較大安全隱患。由于該系統(tǒng)產(chǎn)品(奧瑞拉)生產(chǎn)廠家早已停產(chǎn),市場上無法采購相關(guān)配件,且該系統(tǒng)與其它產(chǎn)品不能兼容,因此須對該系統(tǒng)進行全面更新改造。
二、xxx室外消火栓近期補水設(shè)施出現(xiàn)大量補水,經(jīng)排查,復地xxxx室外消火栓環(huán)網(wǎng)(隱蔽)部分因地質(zhì)沉降引起管網(wǎng)拉裂,導致無法正常保壓。故需對隱蔽部分重新改造。
根據(jù)《重慶市國土房管局關(guān)于緊急使用物業(yè)專項維修資金有關(guān)事宜的通知》文件規(guī)定,消防設(shè)備設(shè)施在使用過程中出現(xiàn)自然磨損或故障,造成系統(tǒng)不能正常運行或?qū)е庐a(chǎn)生重大隱患的可啟用物業(yè)專項維修緊急使用程序,為此我司特報告以上情況。
xxx
20xx年x月x日
設(shè)備維修報告2
附部分費用清單一份:
1、粉刷一樓墻面,平方米/6.00元;
2、水表箱80個(180X1.7M2)、鐵藝等,所需總費用43840元(其中水表箱28440元,鐵藝15400元,本次按不銹鋼作);
3、監(jiān)控設(shè)施30個點,目前報價為78000元;
4、現(xiàn)有59個電表箱和17個電源總開關(guān)需移至3樓每移一套所需費用為8000元(以上報價均為我部咨詢價格未作正式)。
建議:
1、使本次使用維修基金透明化,達到物業(yè)的使用價值,請臨時業(yè)委會組織業(yè)主推選業(yè)主代表直接參與本次維修基金的使用和工程質(zhì)量的監(jiān)管。
2、對于以上所需更換的項目采用招標的辦法進行。
設(shè)備維修報告3
光陰飛逝,轉(zhuǎn)眼一年時間就即將過去了。多年來,我慶幸,能與工廠共同成長,共同經(jīng)歷風浪與輝煌,F(xiàn)在我從實際工作出發(fā),向工廠上級作述職匯報如下:
20xx年,我作為工廠工段長,負責的具體業(yè)務(wù)包括生產(chǎn)線設(shè)備、人員管理同時參與工藝管理。我負責監(jiān)督管理的工作人員包括專業(yè)維修人員10人、操作人員20人、廠內(nèi)四輪車班組管理員工10人、回填班組管理員工8人。
c在廠上級的正確領(lǐng)導和關(guān)心支持下,我認真貫徹“四做”思想,堅持領(lǐng)導確定的“內(nèi)外兼顧、上下結(jié)合、管理并行、三項并重”的工作思路,帶領(lǐng)下屬克難奮進、開拓創(chuàng)新,出色地完成了各項工作任務(wù),取得了一定成績。
一、對公司的各項制度及要求執(zhí)行情況匯報
。1)執(zhí)行力、協(xié)調(diào)配合
工段長是企業(yè)組織中的基本細胞,是直接帶兵打仗的人,是公司戰(zhàn)略和規(guī)章的落實者,工段長的素質(zhì)直接影響所轄班組成員。號稱“兵頭將尾”的工段長,在組織中處于承上啟下的關(guān)鍵作用,是一線生產(chǎn)的組織者和執(zhí)行者,管理水平高低將最終影響公司的經(jīng)營績效。為此,我立足工廠部門基本要求,本著高起點、高標準、高效率的指導思想,我強調(diào)人員的執(zhí)行力、協(xié)調(diào)配合,將公司和部門的各項方針,制度認真?zhèn)鬟_到每一位員工,并且加以解釋。使工段員工思想能夠與部門的保持一致,從而保證了各項工作的順利完成,率先完成了上級發(fā)放的任務(wù)。這與各位領(lǐng)導的關(guān)懷,各專業(yè)、兄弟工段的支持也是分不開的。
工作過程中執(zhí)行力如何,與各專業(yè)各相關(guān)工段如何溝通,對我來說,是一個很好的挑戰(zhàn)。正是因為我理清執(zhí)行力、協(xié)調(diào)配合的重要性,解決工作中的困難問題。
(2)團隊學習
在團隊的培養(yǎng)方式及團隊整體素質(zhì)、工作能力提升方面我下了很大工夫去開展工作。沒有一番寒徹骨哪得梅花撲鼻香。我的付出終于使得整個團隊掀起一股學習進取的熱潮。在工廠里,起到了非常好的表率效果。
。3)挖潛降耗完成情況
作為工廠工段長,一名工廠中層干部,一年來,我重點圍繞自身所承擔的工作任務(wù),從開展的主要工作項目、完成的進度、效果等方面入手,狠抓管理,深入大膽創(chuàng)新的開展各項工作。今年的挖潛降耗完成情況良好,得到上級一致好評。
。4)安全管理
20xx年,安全管理情況良好,取得很好的表率作用。我上任以來,一直堅持安全管理是最大管理方向,力爭將事故率降到最低。
。5)培訓工作開展情況。
我一直堅持要求各個工作人員按照高質(zhì)高效原則,用心做事情。我負責的生產(chǎn)線設(shè)備、人員管理、工藝管理是工廠非常重要的環(huán)節(jié),如何嚴格按照上級領(lǐng)導的要求,高質(zhì)量、高標準地迅速完成廠里發(fā)放的任務(wù)呢?就要讓員工盡快以飽滿的激情和工作狀態(tài)正式投入工作,但是如何調(diào)節(jié)好員工的工作熱情,這是擺在工段長面前的首要任務(wù)。為此,我積極的督促員工參加工廠舉辦的每一期培訓。無論是關(guān)于業(yè)務(wù)能力提高、或者是調(diào)整工作狀態(tài)的培訓我皆全力去搞好工作。同時我今年也以身作則,積極參加過培訓3次,5S管理,執(zhí)行力培訓等,并去同行業(yè)參觀一次。
。6)5S工作。
針對5S工作,我作為工廠工段長高度重視,要求工作人員以全力以赴的態(tài)度對待,力爭做到最好!
二、xx年職責履行及取得的成績和經(jīng)驗
xx年設(shè)備運行比較穩(wěn)定。共發(fā)生設(shè)備故障95起。月平均故障停車小時,照計劃節(jié)約0.8小時,于13年基本持平。共組織生產(chǎn)線設(shè)備、人員管理、工藝管理研討小組研討10次,累計參加116人次。通過團隊小組學習的形式,解決生產(chǎn)運行中的困難。xx年1—11月份生產(chǎn)線設(shè)備、人員管理、工藝管理工段積極組織安全日活動24次,累計參加人數(shù)600人次。安全整改36項。xx年設(shè)備管理故障時間同比13年高出%。
三、存在的不足及改進措施和努力方向
存在的不足是安全管理與衛(wèi)生管理仍然需要進一步加強。將安全工作放在首位,組織好每月兩次的安全活動日,從實際出發(fā)針對各崗位工作性質(zhì)來加強對員工思想安全教育,加強自查工作及時整改存在安全隱患。重點加強對四輪車行車安全的管理,查找存在的安全的隱患,逐步規(guī)范。
采取有力措施,采取抓巡檢、抓檢修質(zhì)量、抓備件質(zhì)量、開好故障分析會、掌握螺旋等設(shè)備的磨損周期做好檢修計劃等措施降低設(shè)備故障率進而降低設(shè)備維修費用。按5s標準做好安全文明生產(chǎn),加強對本工段粉塵、休息室的自查工作。做好創(chuàng)建安全標準化班組工作,按要求達標。
設(shè)備維修報告4
消防大隊領(lǐng)導:
20xx年xx月xx日貴大隊到我醫(yī)院進行消防安全檢查,在檢查過程中,存在控制室無人值班、機器損壞、消防設(shè)施不符合標準、消火栓損壞等問題,這樣會在今后的異常處理過程當中造成直接影響,我作為醫(yī)院負責人,首先向領(lǐng)導道歉,通過這一次,我醫(yī)院會深刻總結(jié)經(jīng)驗和教訓,并就本次問題作出以下整改措施:
1、立即聯(lián)系北京亞太安公司石家莊分公司人員對消防主機以及設(shè)施進行全面的維修與檢查,對于損壞的零件進行了更換,使主機正常運轉(zhuǎn),以后要維護和保養(yǎng)好消防主機。安排好人員值班,不能無故脫崗。
2、醫(yī)院對所有的消防安全標志進行了檢查,更換了住院部各樓層走廊、門診樓大廳以及走廊等12個疏散指示標志,對不符合標準的進行了維修。并在住院部一樓電梯門口大廳安裝應急照明燈。
3、醫(yī)院在5月26日前對所有消火栓進行檢查,并對部分損壞的消火栓進行維修、更換,確保安全出口和疏散通道暢通無阻,嚴禁將安全出口上鎖、堵塞通道,以確保消防通道的暢通。
此次消防檢查讓我們看到了自身很多不足的地方,我醫(yī)院一定會在今后的工作中認真執(zhí)行貫徹消防安全管理制度,并積極配合有關(guān)部門的各項工作,望各級領(lǐng)導能多多指教,并隨時歡迎各級領(lǐng)導前來我醫(yī)院督促檢查!
報告人:
日期:
設(shè)備維修報告5
尊敬的公司領(lǐng)導:
您們好!
20xx年是我們物業(yè)公司起步與發(fā)展的一年。這一年里,在公司領(lǐng)導的關(guān)心、支持下,我們始終貫徹業(yè)主至上的精神,根據(jù)我公司的實際情況,在搞好服務(wù)的同時進一步理順并完善管理工作,按照“工程程序化、工作規(guī)范化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、管理科學化”的要求,使公司管理工作逐步走上了規(guī)范化的軌道,物業(yè)管理工作取得了一定成績,收到廣大職工的好評,現(xiàn)將今年的工作總結(jié)如下:
1、 上下水內(nèi)處網(wǎng)的管理:上下水管道是小區(qū)的命脈,它直接關(guān)系業(yè)主的正常生活,為了搞好此項工作,我們對管線進行了通水、打壓、單體樓逐個通水試驗,閉水試驗,通球試驗等。并制定了詳細的管理計劃,責任到人定期檢查,以保證上下水管暢通,滿足業(yè)主的需求。
2、 公共設(shè)施、設(shè)備的管理:為了保證小區(qū)廣大住戶的正常生活,在公共設(shè)施、設(shè)備的管理方面,我們制定了完善的維護、保養(yǎng)計劃和應急方案,做到日常檢查有登記,小型維護有記錄,開通維修熱線電話,基本達到了養(yǎng)護設(shè)施、設(shè)備到位,維修及時,正常進行的管理要求。公共設(shè)施、設(shè)備的完好率達到95%以上。
3、 安全防范工作:安全防范工作是物業(yè)管理中的重中之重。為給業(yè)主提供一個安全舒適的居住環(huán)境,我們對社區(qū)的消防管線進行嚴格的打壓檢驗。對強電線路、設(shè)施、設(shè)備的合格率嚴格按照程序進行。
4、 加強管理服務(wù)工作:提高服務(wù)質(zhì)量,搞好維修服務(wù)工作。維修服務(wù)工作是物業(yè)管理的一個重要環(huán)節(jié),為此我們狠抓維修工作的及時率和完成率,定期對各種設(shè)施進行保養(yǎng)、檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,及時處理,保證業(yè)主的正常使用。在我們的監(jiān)督下,工程方處理各個樓宇屋面防水面積達20xx㎡。全年完成小型維修67次,應急維修12次,更換下水管道100多米。
5、 努力提高管理水平,促進物業(yè)管理上檔次。首先對員工進行職業(yè)道德與技能培訓,提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。員工的綜合素質(zhì)與物業(yè)管理的服務(wù)質(zhì)量、水平是密切相關(guān)的。根據(jù)這種情況,并結(jié)合本部門員工的實際情況,制定了詳細的培訓計劃和考核辦法,定期對員工進行職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平的教育培訓,并定期進行業(yè)務(wù)技能培訓,使員工在思想上得到充實,業(yè)務(wù)技能上得到提高,今年組織人員培訓共計8次。
6、 存在的問題:雖然,我們在一年的工作中取得了一定成績,但還存在很多不足,有很多需要完善與加強的地方。具體表現(xiàn)在:
首先員工整體素質(zhì)有待于進一步提高。
二是與業(yè)主的溝通不夠,了解不足。
三是對公用設(shè)備、設(shè)施的管理力度還需加強。
針對取得的成績與存在的問題,我們要加強員工的職業(yè)素質(zhì)養(yǎng)成教育,努力提高員工的業(yè)務(wù)技能,牢固樹立“服務(wù)于企業(yè),服務(wù)于業(yè)主”的職業(yè)理念,把工作做得更好,不斷提高自身物業(yè)管理水平,不斷完善小區(qū)各項管理服務(wù)工作,為公司和諧、為業(yè)主安居樂業(yè)作出我們應有的貢獻。
此致
敬禮
述職人:xxx
20xx年xx月xx日
設(shè)備維修報告6
一、調(diào)查目的
為了適應中等職業(yè)教育專業(yè)人才培養(yǎng)目標和培養(yǎng)規(guī)格,全面了解企業(yè)對人才的需求,電氣技術(shù)應用協(xié)作組對常州、蘇州、鹽城、徐州豐縣及周邊地區(qū)機電裝備企業(yè)進行了調(diào)研,掌握企業(yè)對人才及崗位需求的第一手數(shù)據(jù),確定機電裝備企業(yè)的典型工作崗位。
二、調(diào)研思路與內(nèi)容
。ㄒ唬┱{(diào)研思路
首先成立專業(yè)調(diào)研工作領(lǐng)導小組,然后確定本專業(yè)的調(diào)研流程、調(diào)研方式、調(diào)研對象、調(diào)研方法,收集相關(guān)原始資料。
通過現(xiàn)場觀摩、員工采訪、座談會等調(diào)研形式,與部分用人單位負責人和部分畢業(yè)生進行了面對面的座談和交流,以及非正式的交談和電話交流。
。ǘ┱{(diào)研內(nèi)容
1.企業(yè)近幾年對工業(yè)電氣自動化技術(shù)人才的需求。
2.電氣自動化設(shè)備安裝與維修對綜合職業(yè)能力的要求。
3.電氣自動化設(shè)備安裝與維修專業(yè)崗位工作任務(wù)分析。
4.企業(yè)認為學生最應掌握的崗位能力。
5.畢業(yè)生、用人單位對課程設(shè)置的要求。
6.校企合作進行人才培養(yǎng)。
三、調(diào)研數(shù)據(jù)分析
。ㄒ唬╇姎庾詣踊O(shè)備安裝與維修在行業(yè)中的地位和作用
電氣自動化設(shè)備安裝與維修是一個專業(yè)口徑較寬的專業(yè),與該專業(yè)相關(guān)的企事業(yè)單位不僅數(shù)量多、地域分布廣,而且規(guī)模、層次各異。如常州化工研究所有限公司、常州特種變壓器有限公司、博世力士樂(常州)有限公司等都擁有大量的電氣自動化設(shè)備安裝與維修專業(yè)的畢業(yè)生。在市場經(jīng)濟作用下,我國工業(yè)化的進程加快,信息化社會所孕育的高新技術(shù)大踏步進入制造領(lǐng)域,各企事業(yè)單位通過對工業(yè)生產(chǎn)線的技術(shù)改造和引進,提高勞動生產(chǎn)率和產(chǎn)品質(zhì)量,創(chuàng)造經(jīng)濟效益。這些企事業(yè)單位使用的生產(chǎn)設(shè)備和主要技術(shù)多采用引進與自行開發(fā)相結(jié)合。因此,電氣自動化設(shè)備安裝與維修高技能人才的崗位需求量也日益擴大,這些都將促進以技能型人才為培養(yǎng)目標的職業(yè)教育的發(fā)展。
。ǘ┢髽I(yè)調(diào)研情況
企業(yè)在人才需求上已由理論型轉(zhuǎn)向技術(shù)型、技能型。調(diào)查顯示,考慮大學本科以上學歷文憑因素的企業(yè)占22%,考慮高職高專學歷文憑因素的占30%,考慮中專以下學歷文憑因素的企業(yè)占48%。這說明企業(yè)在進行人才招聘時,優(yōu)先考慮應聘者的條件是技能技術(shù)能力,特別是那些適應能力強、技能水平高,并具有創(chuàng)新精神的畢業(yè)生特別受企業(yè)的歡迎。生產(chǎn)一線或崗位管理人員需要的多是實踐能力強的高技能型人才。相比之下,企業(yè)對學歷文憑因素的考慮逐漸淡化。
調(diào)查中還發(fā)現(xiàn),目前技術(shù)性職業(yè)崗位仍處于不飽和狀態(tài)。當被問及公司在什么崗位上急需人才時,技術(shù)職位占45%,其次是銷售職位占22%、管理職位占22%、其他占11%。
證書是反映畢業(yè)生能力的硬件條件,也是學生心目中企業(yè)挑選人才的量度之一。從調(diào)查可知,企業(yè)特別看重各種證書的占22%,對證書比較認可的占33%,認為證書無所謂的占45%。
四、調(diào)研結(jié)論
。ㄒ唬┍緦I(yè)人才培養(yǎng)中分解目標框架構(gòu)建
1.能力目標
。1)具有一定的電氣工程圖制圖和識圖的能力;
(2)具有常用電工電子儀器儀表熟練操作和使用的能力;
。3)具有自動化儀表選型、安裝和維護的能力;
(4)具有電氣設(shè)備安裝、調(diào)試、維護、故障診斷與處理的能力;
。5)具有電氣自動化設(shè)備組件調(diào)試、設(shè)備聯(lián)調(diào)、故障分析和排除的能力;
。6)具有電氣自動化設(shè)備技術(shù)改造能力及售后技術(shù)服務(wù)等能力;
。7)具有一定的生產(chǎn)組織與質(zhì)量管理以及社會表現(xiàn)能力;
。8)具有一定的英語翻譯、技術(shù)文獻資料收集與查閱、繼續(xù)學習的能力;
。9)具有機械制圖、識圖以及機械裝配的基礎(chǔ)能力;
。10)具有獲取、分析和處理信息的能力;
2.知識目標
。1)掌握以電工基礎(chǔ)和電子技術(shù)為主的專業(yè)基礎(chǔ)理論知識;
。2)了解機械制圖的國家標準,掌握機械制圖的基本知識;
(3)掌握電機、電力拖動和電氣控制設(shè)備方面的'專業(yè)理論知識與基本分析方法;
。4)掌握編程控制、單片機等方面的專業(yè)理論知識與基本分析方法;
。5)掌握電氣控制線路安裝圖閱讀的方法;
。6)掌握自動化設(shè)備分析與性能測試、故障分析與排查、組件調(diào)試與設(shè)備聯(lián)調(diào)、技術(shù)改革的方法;
。7)掌握生產(chǎn)組織與質(zhì)量管理的方法。
3.素質(zhì)目標
。1)形成正確的世界觀、人生觀和價值觀;
(2)養(yǎng)成良好的道德觀念、法制觀念、文明行為習慣;
。3)養(yǎng)成愛崗敬業(yè)、遵守紀律、一絲不茍的優(yōu)良職業(yè)道德;
。4)具有較強的人文素養(yǎng),具備自主學習和可持續(xù)發(fā)展的能力;
。5)具有較強的安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、節(jié)約資源和創(chuàng)新的意識;
。6)具有良好的心理素質(zhì)和強健的體魄;
。7)具有良好的團隊合作精神和人際交流能力;
。8)具有一定的創(chuàng)新精神、創(chuàng)造能力和創(chuàng)業(yè)素質(zhì)。
。ǘ┍緦I(yè)人才培養(yǎng)模式改革
以“崗位實境、學做合一”的工學結(jié)合為切入點,面向社會、面向市場,服務(wù)于江蘇省經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展的需要,貫徹能力本位的指導思想,突出“以學生為主體”的教學理念,促進學生綜合職業(yè)能力的提高。
1.優(yōu)化課程設(shè)置,構(gòu)建以任務(wù)驅(qū)動為載體的“模塊化”課程體系
根據(jù)企業(yè)職業(yè)崗位群,確定職業(yè)核心能力,將職業(yè)道德教育、職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)、職業(yè)能力訓練、專業(yè)技能鑒定有機結(jié)合起來,構(gòu)建與“崗位實境,學做合一”培養(yǎng)模式相適應的“模塊化”的課程體系。
2.建立完善的一體化教學體系
。1)以工作過程為主線。
。2)以職業(yè)能力為基礎(chǔ)。
。3)以工作實踐為起點。
。4)以工學結(jié)合為抓手。
3.堅持校企合作、工學交替、頂崗實習的培養(yǎng)模式
積極推進校企合作,加強實踐環(huán)節(jié)。聘請企業(yè)工程師、能工巧匠給學生授課,安排學生到企業(yè)頂崗實習,并派遣教師到企業(yè)學習企業(yè)管理、專業(yè)技能。
4.加強實訓實習基地建設(shè)
(1)加強校內(nèi)實訓基地建設(shè)
建設(shè)全面適應現(xiàn)代化教學與實踐、設(shè)施完備、設(shè)計合理先進、具有仿真職業(yè)環(huán)境的實訓室,為學生創(chuàng)造良好的實訓教學條件與環(huán)境。
(2)加強校外實訓基地建設(shè)
堅持與企業(yè)合作,開展訂單培養(yǎng),使學校開設(shè)的各個專業(yè)都有校企合作項目,構(gòu)建穩(wěn)定的校企合作基地。把學生的學習和技能培養(yǎng)放到企業(yè)中進行,真正實施“做中學、做中教”;組建由專業(yè)教師、企業(yè)專家和業(yè)務(wù)骨干組成的教學團隊,課程中引入企業(yè)工藝流程和工作項目,聘請企業(yè)骨干指導實踐教學。
5.吸納企業(yè)實質(zhì)性參與課程建設(shè)
組織協(xié)作組內(nèi)專業(yè)骨干編寫課程仿真實訓軟件腳本,尋找優(yōu)秀企業(yè)開發(fā)教學軟件資源。
6.根據(jù)學生的心理特點和職業(yè)能力形成的規(guī)律,激發(fā)學生學習興趣和熱情
幫助學生樹立學習的成就感和自信心,努力營造寬松、和諧的學習氛圍。
。ㄈ┱n程體系的優(yōu)化
根據(jù)維修電工高級工培養(yǎng)目標以及對職業(yè)崗位的教學分析,按照一體化教學要求將所有課程分為文化基礎(chǔ)課模塊和一體化專業(yè)教學模塊。
文化基礎(chǔ)課模塊包括:語文、數(shù)學、英語、物理、政治(德育)、哲學、機械制圖、高等數(shù)學、液壓與氣動、變流技術(shù)、檢測技術(shù)等。
一體化專業(yè)教學模塊包括:電工技能與室內(nèi)線路、電子基本技能、鉗工基本技能、計算機基本技能、模擬電路、數(shù)字電路、電動機與變壓器、電力拖動、機床檢修、電子制作、Protel99應用、直流調(diào)速、單片機、三菱PLC、松下PLC、電氣線路設(shè)計、電子課程設(shè)計等。
設(shè)備維修報告7
一年來,在公司的堅強領(lǐng)導下,在設(shè)備科分管領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,本人始終秉著“高效快捷”的理念,以“學、嚴、細”為工作主線,全力拼搏、開拓創(chuàng)新,順利完成了公司交給的各項工作任務(wù),并取得了較好的成績,F(xiàn)就20xx年本人工作情況簡要匯報如下:
一是提升專業(yè)素養(yǎng),突出一個“學”字。
在工作和學習中,我自覺加強政治理論學習,提高自身修養(yǎng)。一方面,積極參加單位公司組織的各項學習活動,并通過學習強國、公司公眾號等平臺,確保補充精神之“鈣”;另外一方面,注重自學,提升工作能力,認真學習公司新出臺的各項制度政策,加強與團隊之間的溝通協(xié)調(diào),認真學習設(shè)施設(shè)備維護指南及體系文件,堅持向書本學、向領(lǐng)導學,向同事們學,切實將思想理論與實際工作結(jié)合在一起,不斷提升自己的維修服務(wù)水平和專業(yè)素養(yǎng)。
二是狠抓設(shè)備維護,突出一個"嚴"字。
嚴格落實各項管理規(guī)章制度,高度重視設(shè)備的安全運行,深入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場,嚴格規(guī)范操作,定時對設(shè)備進行巡查,并做好每日的巡查記錄,及時掌握設(shè)備的動態(tài)情況,加強對公司設(shè)備的維護和保養(yǎng),一年來,共巡查X次,發(fā)現(xiàn)問題X次,維修設(shè)備X次,以自己的實際行動,確保公司各項設(shè)備高效、安全運行。同時,20xx年,與設(shè)備科全體同事和各部門的大力支持下,配合公司完成了對生產(chǎn)設(shè)備的更新?lián)Q代工作,有效提升了運行效率。
三是堅持規(guī)范操作,突出一個“細”字。
大力發(fā)揚“工匠精神”,堅持把每項工作落到細節(jié)里,認真貫徹執(zhí)行崗位責任制,使每項工作做到位、做到家,做好、做實、做細每件事。比如在工作交接上,我都堅持把記錄做得細,不留遺漏、不缺項目,真正做到了數(shù)據(jù)全、數(shù)字準、項目齊,交班清楚,接班明白。同時在設(shè)備管護上,加強對設(shè)備日常衛(wèi)生的清理保養(yǎng),做到三干凈:設(shè)備干凈、設(shè)施干凈、工作場地干凈;四不漏:不漏電、不漏氣、不漏水、不漏油;五良好:使用性能良好、運行良好、潤滑良好、緊固良好、調(diào)整良好,細致高效做好本職工作。
回顧20xx年的工作,自己雖然取得了一定的成績,但是依然存在著很多不足,其一是學習勁頭有待提高,其二是技術(shù)能力有待進一步提高。在今后的工作中,我將不斷的總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己充實能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,始終保持熱忱的工作態(tài)度,進一步在解放思想中理清思路,在謀劃發(fā)展中創(chuàng)新服務(wù),進一步振奮精神凝聚力量真抓實干,為公司持續(xù)快速有效發(fā)展做出新的貢獻。
設(shè)備維修報告8
20xx年5月20日,我來到了美麗的青島市,在這里,我即將度過為期一年的校外實習生活。
我所實習的單位是一家民營企業(yè),位于青島即墨市的青島(新)海升電子有限責任公司,在這里,我將運用課堂上所學的專業(yè)知識,來完成公司交給我的任務(wù),將它更好的運用到實際操作當中。
一、實習單位簡介
我所實習的單位是青島(新)海升電子有限責任公司,是一家專業(yè)設(shè)計和生產(chǎn)IT產(chǎn)品外觀金屬裝飾結(jié)構(gòu)的企業(yè)和標識牌LOGO配套制品的民族企業(yè),同時研究新型IT產(chǎn)品外觀素材和其加工方式,并與韓國三星第一委托商建立長久合作關(guān)系,結(jié)為戰(zhàn)略合作伙伴,F(xiàn)有工作人員200余名。制造工藝涵蓋沖壓、鍛造、拉伸、銑雕、切削、拋光、注塑等機械加工和電鍍、電鑄、氧化、腐蝕、絲印、噴漆、激光、真空度等表面處理等。其中有些工藝達到世界領(lǐng)先水平。常用主要材料為鋁、不銹鋼、金、銀、錫、銅、鋼、PVC、ABS、PC等。
二、實 習具體過程
1.工作崗位
公司有這么幾種工作:沖壓工、噴漆工、數(shù)控操作人員、氧化操作人員等,而我來到這里的第一天就榮幸地成為了一名數(shù)控操作人員,我可以更好的利用自己的專業(yè)知識為公司服務(wù)。到這里的第一天,公司管理人員為我們進行了大致的培訓。
公司由總經(jīng)理直接領(lǐng)導,下面又分為管理部、營銷部、財務(wù)部、生產(chǎn)部、采購部、保衛(wèi)部等部門,我位于由李部長所領(lǐng)導的生產(chǎn)部,他下面又分為生產(chǎn)部經(jīng)理、技術(shù)科科長、生產(chǎn)科科長、酸洗車間主任、包裝車間主任。我所在的車間主要以數(shù)控加工為主,公司有5臺從韓國進口的CD級切削機,20臺國產(chǎn)數(shù)控操作機,我現(xiàn)在主要負責數(shù)控NC機及SPIN機的調(diào)試以及小組人員的管理。
我所在的車間現(xiàn)有人員50人,分為AB兩個班。我接觸的第一臺操作設(shè)備是韓國制造的CD紋切割機(我們習慣叫它SPIN機),主要功能是在鋁板上切割出細小的紋路。車間還有數(shù)十臺數(shù)控NC機,型號為FA-240GCNC,其主要作用是在鋁制品上雕刻、切割產(chǎn)品輪廓以及裝飾件的邊緣倒角等。
2.產(chǎn)品工藝流程
我們加工的是精密裝飾件,所做的流程復雜、耗時,要求也很高,但大體上的工藝流程大同小異。
在加工一個產(chǎn)品時,先確認所做產(chǎn)品的各項參數(shù)、產(chǎn)品的長寬、NC邊、SPIN紋的大小、產(chǎn)品的厚度、臺階的大小、耐手汗、耐鹽堿等,然后依照這些數(shù)據(jù)進行數(shù)控程序的編制、圖形的繪制,小批量試制測試,達到客戶要求后開始大批量生產(chǎn)。
由生產(chǎn)辦下發(fā)量產(chǎn)作業(yè)指導書以及產(chǎn)品圖紙,物流卡,生產(chǎn)車間接到任務(wù)后召集相關(guān)人員討論注意的各項問題,將物流卡下發(fā)到?jīng)_壓車間,由沖壓負責人前往倉庫領(lǐng)取鋁板,之后進行剪板,由沖床沖成41X41或54X54的小鋁板,將產(chǎn)品轉(zhuǎn)到我們數(shù)控車間,由負責人開始調(diào)試機器,依照圖紙和作業(yè)指導書小批量生產(chǎn),質(zhì)檢人員確認后方可進行大批量生產(chǎn)。之后,將加工好的半成品轉(zhuǎn)到氧化酸洗車間,氧化后轉(zhuǎn)入沖壓車間,進行產(chǎn)品的落料,最后到包裝車間,最后檢驗,封裝,發(fā)到客戶手中。就拿我們現(xiàn)在做的一款產(chǎn)品GT-I9300手機上的HOME按鍵來說,它的具體工藝流程如下:
沖壓剪板→沖壓→銑槽→背銑臺階槽→氧化為黑色→做NC邊(倒角)→氧化→鐳雕導電孔→背銑膠槽→印刷→完成銑→包裝。
這僅僅是一個不大于20X5的一個小產(chǎn)品的大體加工過程,這么小的一個產(chǎn)品包含的技術(shù)、人力、物力、工時等就要占去兩條時間。
3.加工設(shè)備簡介
。1)國產(chǎn)數(shù)控機,由東部萊特(煙臺)機電有限公司(和宇機電)制造,型號為FA-350D,有電腦控制端和操作控制臺兩大部分組成,主要應用于手機鋁合金外殼,MP3外殼等各種鋁合金面板的邊緣倒角高光上。用到的銑刀有φ0.5,φ1,φ2,φ3,φ4,φ6六種精密銑刀,成型后的產(chǎn)品邊緣倒角高光時用到的天然鉆石雕刻刀有20°、30°、35°、45°四種。當用于產(chǎn)品成型銑時,電腦端的參數(shù)要設(shè)置為:第一進給速度500,第二進給速度300,切割第一步2500,切割第二步500,切割第三步100,角度小于95度,主軸轉(zhuǎn)速30000-45000之間。當用于產(chǎn)品邊緣倒角高光時,第一進給速度8000,第二進給速度30,切割第一步4000,切割第二步1000,第三步50,角度小于150度,主軸轉(zhuǎn)速50000-70000之間。
。2)韓國CD紋切割機,由操作臺,數(shù)據(jù)端組成。主要用于鋁合金面板上加工出CD紋路,數(shù)據(jù)端全部由韓文組成,本人一句不懂,不過其操作與設(shè)置均為固定,大體可操作。我學習操作時先接觸的是制具的安裝,要用到千分表,目的是準確定位,圓心的確定。具體操作過程是:1用四個螺絲稍作固定,然后用千分表對到制具邊緣,針頭與螺絲成一條直線,記錄下此時千分表上的數(shù)據(jù)。2將制具轉(zhuǎn)到螺絲的對面,與另一邊成一條直線,記錄數(shù)據(jù)。3計算平均值。4余下的螺孔同樣操作。
安裝好制具后開始對刀,記錄下顯示器上的Z軸數(shù)據(jù),再將刀提起,移動X軸,確定要切割的產(chǎn)品大小,記錄X軸的起始、終了位置數(shù)據(jù),再設(shè)置一下CD紋的間距,機器回原點后就可以對產(chǎn)品進行加工了。
(3)韓國高光機
主要作用是對鋁合金板進行表面的拋光,切削,使得過厚的板材達到產(chǎn)品的制定厚度。
4 .工作內(nèi)容
20xx年5月初進入了海升電子有限公司,剛開始接觸的是韓國的SPIN機,操作簡單,只要將產(chǎn)品位置放對了,按一下開始按鈕就可以了。雖說操作簡單,但是要想加工出一個好的產(chǎn)品,就先必須學會看產(chǎn)品,看產(chǎn)品加工表面有沒有劃傷的,纏絲的、沒切的,只有會看了才能會調(diào)試機器。就拿我最先接觸的一款產(chǎn)品B09導航鍵來說,其表面不僅有CD紋,而且在Cd紋基礎(chǔ)上還有一圈光亮邊,也就是我們通常所說的NC邊,這是兩種間距不同的CD紋之間的分界線,也是最容易出現(xiàn)問題的地方,如果下刀深了,所切出的鋁絲很容易纏在刀具上,鋁件表面形成很嚴重的劃傷面,使得產(chǎn)品不良。還有,因為切削的鋁絲很長,酒精管噴出的酒精很少的話,也容易纏絲。后來,我們想了種辦法,在未加工的鋁板上用刀片先切出一條條的線,但不能切得太深,這樣,在加工時鋁絲會自動斷開,這樣就不用擔心纏絲了,但同時也會暴露出了另一個問題,如果用力不均勻,刀切得過深,在加工后會留下很明顯的痕跡,使產(chǎn)品報廢。在經(jīng)過研究后,發(fā)現(xiàn),如果切削時切得越深,產(chǎn)品越容易出現(xiàn)纏絲現(xiàn)象。于是,我們提出了另一種解決辦法:分步切削法,將原本要切削一遍的分成兩步。這樣很好的解決了纏絲問題。
后來,因為我表現(xiàn)優(yōu)秀,受公司領(lǐng)導器重,提拔為班組長,由一個普通員工轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋最底層的管理者。雖然工作性質(zhì)變了,但我還是將最多的精力投入到工作中。
在這里,我又接觸到了曾在學校學習過的數(shù)控技術(shù),CAD技術(shù),鉗工里面的一些東西。比如對加工過程中各種指令的運用,點定位指令G00,直線指令G01,還有G92,G53等。對于G53,是非模態(tài)指令,僅在它所在的程序段中起作用和在絕對值指令G90時有效,還有G15、G16的運用,對G94,G95的掌握。
還有數(shù)控子程序的使用,在程序開始,應該有一個由地址O指定的子程序號,在程序的結(jié)尾,返回主程序。指令M99是必須的。M99可以不必出現(xiàn)在一個單獨的程序段中,作為子程序的結(jié)尾,這樣的程序也是可以的。掌握了數(shù)控的各種指令,并把他們運用到實際操作當中就是一項很大的進步。
在繪圖方面,由于在校時就學會了AUTOCAD技術(shù),使得我在工作中更是得心應手了,而且,我們繪制的圖形都比較簡單,并沒有像課堂上所學的那些復雜的零件圖,由于有機械制圖的基礎(chǔ),使得我能以更專業(yè)的眼光來為我繪制的圖形把關(guān)。我發(fā)現(xiàn),在車間有些圖紙繪制的很多不符合規(guī)定的地方,我也層一一指出過,使得原來稍顯復雜的圖紙更加簡單明了。
在管理方面,由于我所帶領(lǐng)的員工,我的要求是,你可以把工作做得慢,但是在保證產(chǎn)量的基礎(chǔ)上,把質(zhì)量嚴格把控好。因為,有可能你工作上的一點小疏忽,所造成的影響是一些列的連鎖反映,千里長堤,潰于蟻穴,這是我得人生格言,而且這種例子就差點發(fā)生在我們身上。我們曾經(jīng)做過一款8150的手機HOME按鍵,它有著嚴格的臺階要求,要求我們嚴格管控到0.38-0.42毫米之間,然而,由于在工作中有員工將一個未加工完的產(chǎn)品混入良品中,在發(fā)到客戶端后,發(fā)現(xiàn)裝機后的HOME鍵明顯的高出手機表面整整2毫米,所造成的后果是十多萬的產(chǎn)品全部被退貨。而且要求我們公司排專人到三星公司去一個一個測量臺階厚度,在我們賠款的同時,也就是后續(xù)的幾十萬的生產(chǎn)訂單被取消,給我們公司造成了嚴重的損失。這也是我們經(jīng)理說的一句話:一加一不等于二,它可能會等于零。也就是我們所付出了這么多,只因這一小點的疏忽,給我們帶來的后果是0的收獲。
嚴格把控質(zhì)量關(guān),是整個公司由上到下的所有人常掛在嘴邊的一句話,也是我們后續(xù)工作的首要目標。
三.實習總結(jié)
進入社會整整一年,也算是半個社會人了,不能再像學生那樣,某些時候可以隨心隨意。校外企業(yè)定崗實習,為我們提供了很好的實踐機會,可以讓我們更好的把理論應用于實踐。在實踐中領(lǐng)悟理論,更可以學習到很多書本上學習不到的,甚至比理論知識更適用的業(yè)務(wù)知識。而且這些實踐經(jīng)驗,是我們踏上社會的第一桶金!作為一個成年人,作為一個社會職業(yè)人,任何時候都要守規(guī)矩,做好自己的本分,承擔起自己所需要承擔的責任,每一份工作或者一個工作環(huán)境都無法盡善盡美,但每一份工作中都有許多寶貴的經(jīng)驗和資源如失敗的沮喪,自我成長的喜悅,溫暖的工作伙伴,值得感謝的客戶等等,這些都是工作成功者必須體驗的感受和必備的財富。如果每天懷著感恩的心情去工作,就要懂得感恩的道理,你一定會收獲很多很多。在你收獲的同時,你會發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)在鍛煉中變得勇敢、堅強、樂觀、豁達。這樣的我,是不斷前進的,走在成功路上的。
最后,感謝我所在的企業(yè),感謝企業(yè)領(lǐng)導以及上司對我得重視和栽培,感謝我所遇到的同事們,讓我在前進的路上充滿激情和勇氣!感謝山東工業(yè)職業(yè)學院,讓我在短短的兩年時間里認識到很多的良師益友,讓我在知識的海洋里汲取知識不斷完善自我,感謝院領(lǐng)導們的英明決策,讓我有機會將所學知識充分的運用到實踐中并在實踐中檢驗所學的真理,讓我們在工作中振作起來并且找到迷茫的出口!
在接下來的日子里,我會繼續(xù)拼搏,為了明天的精彩,未來的幸福!在社會這所大學里繼續(xù)深造學習,不斷汲取知識,武裝自己的大腦,在激烈的競爭中利于不敗之地!
設(shè)備維修報告9
材料設(shè)備處:
在消防工作例行檢查中,我安全處發(fā)現(xiàn)共有九個干粉滅火器需要重新灌裝和維修,其中8個5公斤滅火器需要重新灌裝,1個8公斤滅火器需要修理皮管。
造成這種現(xiàn)狀的原因是:
1、長期露天暴曬造成壓力不足。
2、滅火器沒有裝箱造成人為碰撞。
3、滅火設(shè)備沒有專人保管,民工擅自動用滅火器。
請領(lǐng)導批示!
安全環(huán)保處
20xx年9月28日
設(shè)備維修報告10
實習單位:武鋼電氣公司
實習科目:電動機與變壓器的檢測維修管理
實習時間:11月13日12月8日上班時間:上午,8點-11點下午,12點40分-4點
進廠對自己的要求:
進廠要穿工作服,穿防電絕緣鞋,戴安全帽
不要走近觸摸機器設(shè)備,同學間不可開玩笑,工作認真,嚴格遵守紀律
尊敬師傅,給人家一個好印象
注意時間,不要遲到,以班集體為單位進廠
見事做事,靈活運用,結(jié)合所學知識,理論用于實踐,從實踐中見證理論
保持清醒的頭腦做事警惕,注意安全
做完工作后注意打掃衛(wèi)生,工具歸位還原,勤快做事
實習感受
首先我想向所有為我的實習提供幫助和指導的武鋼電氣公司的技術(shù)人員和我的指導老師致謝!特別是我的班主任代老師的支持我很感動。他們?yōu)槲业捻樌麑嵙曀龅膸椭团κ俏翼樌瓿蓪嵙暤淖畲髣恿Α?/p>
學院為了使我們更多了解機電設(shè)備,提高對機電設(shè)備制造技術(shù)的認識,加深對機電業(yè)在工業(yè)個領(lǐng)域應用的感性認識,開闊視野,了解相關(guān)設(shè)備及技術(shù)資料,特意安排我們到武鋼電氣公司實習。武鋼電器公司是武漢鋼鐵公司的老工業(yè)基地。
通過實習,我在我的機電專業(yè)領(lǐng)域獲得了實際操作經(jīng)驗知識。鞏固并檢驗了自己兩年專科學習的知識水平。
這次能有機會去武鋼電氣公司實習,我感到非常榮幸,雖然只有三個禮拜的時間,但是在這段時間里,對于一些至常理論的知識有了感性的認識。在廠中的生活讓自己有了很好的鍛煉和體驗,提高了自己對廠中生活的適應度,為下一步的工作鋪下基石。
在實習中所學的知識
電機修理常用工具及儀表:滑片、壓線板、鋼皮鐵劃板、拉鉤、搖表、萬用表、轉(zhuǎn)速表、電流表、鉗形電流表、電壓表。
電動機是一種用來將電能與機械能相互轉(zhuǎn)換的電磁裝置,其運行原理基于電磁感應定律,電動機的種類與規(guī)格很多,按其電流類型很分為直流電機和交流電機兩大類。
交流電機的基本結(jié)構(gòu)由兩個主要部分組成,固定不動的部分叫做定子,旋轉(zhuǎn)部分叫轉(zhuǎn)子,轉(zhuǎn)子裝在定子腔內(nèi),彼此之間有一個很小的均勻的氣隙,此外還有蓋端、軸承蓋、風扇和風罩等。
直流電機的特點是可以無機變速,調(diào)速范圍廣,啟動轉(zhuǎn)距大,直流電機的構(gòu)造好似一臺裝有換向器的交流電機,依靠換向器作用,把交流變直流。它主要有兩大部分組成。定子和轉(zhuǎn)子。
三相定子繞組星形與三角形連接:將三角形的首端d1、d2、d3、(或尾端)連接在一起,而另外三個線端與三相電源相接,即成星形連接;將三相繞組的一相首端與另一相的尾端想連接,如d1-d6,d2-d4,d3-d5,組成閉合三角形,三個端點與電源相接,即成三角形接法。
端部接線:定子繞組的接線按一定的規(guī)律排列旋轉(zhuǎn)磁場。在一個極面下把屬于一相的所有線圈串聯(lián)(或并聯(lián))在一起,稱為一個極相組。為保證n極與s極互相間隔排列,相鄰的兩個極相組中電流的流向必須相反。連接個極相組必須順著電流方向。在四級電機中,一相就有四個級相組,n級下的極相組,電流逆時針方向,而s級下的極相組電流是順時針方向。連接后個個極相組的電流方向是一致的。各極相組必須是頭接頭,尾接尾。在隱極接法中各極相組必須頭接尾,尾接頭。最后每組只留一頭一尾,三相共有三頭三尾接到六個線端子上。在接線中應掌握:1,三相電機中,線圈數(shù)與槽數(shù)相同,沒相的線圈數(shù)是定子總線圈數(shù)的三分之一。2,每極沒相的線圈數(shù)等于線圈總數(shù)除與極數(shù),3,每極相組的線圈數(shù)等于總槽數(shù)除以相數(shù)乘極數(shù)。4,每個線圈的節(jié)距小于等于(槽數(shù)/極數(shù)),稱為短節(jié)距。5,具體接法,串聯(lián)接法前已訴,并聯(lián)接法的條件是繞組感應電動勢的大小及相位要相同,并聯(lián)支路中繞組數(shù)相等。在整數(shù)槽繞組中,每對極下的極相組處于相同的磁場下,因此一般都可以并聯(lián)。最大可能的并聯(lián)支路數(shù)就是極對數(shù)。
浸漆意義:浸漆能提高防潮性能,增加絕緣強度與機械強度從而改善散熱條件,還能起防腐作用,也直接影響到電機的壽命與可靠性能。
電動機的主要故障及排除方法:
故障可能原因排除方法
電動機起動時不轉(zhuǎn),有響聲或震動一相斷路查出斷電處并清理
電動機起動后轉(zhuǎn)速很低1,相繞組首端末端接錯2,電源過低1,找出每相首端末端后正確連接2,檢查電源電壓
電動機轉(zhuǎn)動時有響聲卻電動機過熱或冒煙繞組短路或接地修理繞組
絕緣電阻降低繞組臟污或受潮清理電動機,干燥繞組
繞組溫升偏高1,電動機過載2,風路不通1,減輕負載2,檢查電動機內(nèi)外通風情況
軸承有響聲1,軸承磨損2,軸承臟污1,換軸承2,換新潤滑油脂
軸承過熱1,電動機與傳動機械連接偏心皮帶張力過大2,軸承潤滑脂過多或過少3,軸承損壞1,檢查同軸度2,檢查潤滑脂數(shù)量3,換軸承
震動大1,基礎(chǔ)剛度不夠2,電動機軸與傳動機械同軸度超差1,重新安裝2,檢查同軸度
電機的維護修理
。1)使用環(huán)境經(jīng)常保持干燥,電機繞組和外部保持清潔,進風口不應該受灰塵,纖維等障礙。
。2)當電動機的熱保護及短路保護連續(xù)發(fā)生動作時,應判斷故障來源,消除故障后,才能投入運行。
。3)應該經(jīng)常電刷火花大小,檢查電刷集電表面的磨損情況,當運轉(zhuǎn)中電刷發(fā)生火花時,必須檢查電刷是否在刷盒中被卡住,電刷壓力是否合適電刷接觸表面是否光滑,刷盒是否被扭轉(zhuǎn)等。
(4)集電環(huán)表面被磨損或被火花煙傷發(fā)黑,時輕微的可用細紗布打磨光,并將磨屑清理干凈,嚴重的則需要將記賬換表面精加工或更換。
。5)當電刷磨損到一定限度時一定要更換電刷。
。6)電動機在正常運行情況下,軸承滑油脂的補充時間對二級電動機1000小時左右;四級3000小時;六級4000小時;8,10級7000小時。潤滑油約在軸承室容積的1/2到2/3。
。7)大部分軸承的壽命終結(jié)時,電動機運行是振動及噪聲將明顯增入,檢查軸承磨損徑向游隙達到一定數(shù)值時,立即更換軸承。
(8)拆卸電動機時,視情況從集中環(huán)端或非集中環(huán)端去處轉(zhuǎn)子,在抽出或裝入轉(zhuǎn)子時,應小心操作,防止損傷定子和轉(zhuǎn)子的繞組。 電機檢查與試驗:1,一般檢查項目包括出線端聯(lián)接是否正確裝配是否緊固良好,轉(zhuǎn)子能動度是否靈活,軸伸偏擺是否在允許范圍內(nèi)。2,絕緣電阻的測定,低壓電機用500伏兆歐表檢測,小修一般應不低于0.5兆歐,大修更換繞組后的絕緣電阻一般不低于5兆歐。3,耐壓試驗,全部更換繞組線圈后,應進行繞組對機殼及繞組間的耐壓試驗,電壓為2倍額定電壓加100伏,一分鐘不發(fā)生擊穿為合格。
變壓器的結(jié)構(gòu):訊號溫度計、銘牌、吸濕器、儲油柜、油表、安全氣道、氣體續(xù)電器、高壓套管、低壓套管、分接開關(guān)、油箱、鐵心、線圈、放油閥。。。
變壓器最主要的用途是在輸電配電技術(shù)領(lǐng)域,電力系統(tǒng)中變壓器是容量最大的電氣設(shè)備。變壓器是利用電磁感應原理對交流電壓,交流電流等進行數(shù)值變換的一種常用電氣設(shè)備,它主要用于輸配電方面,稱為電力變壓器。除此之外,變壓器也被廣泛地用于電工測量,電焊,電子技術(shù)領(lǐng)域中
鐵心和繞組是變壓器最基本的組成部分,鐵心構(gòu)成變壓器的磁路系統(tǒng),一般均用0.35mm冷軋硅銅片疊裝而成繞組構(gòu)成變壓器的系統(tǒng),一般均用銅或鋁線制成,繞組套裝在鐵心上,鐵心與繞組之間必須有良好的絕緣。變壓器最新發(fā)展趨勢是采用鐵基,鈷基等晶臺材料代替硅鋼。
輸配點系統(tǒng)中的變壓器一般均為三相電力變壓器,起結(jié)構(gòu)型式目前主要為油浸式,它除了鐵心及繞組外還有油箱,變壓器油,散熱裝置及保護裝置等部分。
在變電站中總的負載經(jīng)常由兩臺或多臺三相電力變壓器并聯(lián)供電,起原因為:
(1)變電站所供的負載一般來講總是在若干年內(nèi)不斷發(fā)展不斷增加的,隨著負載的不斷增加可以相應的增加變壓器的臺數(shù),這樣做可以減少建站安裝時的一次投入。
(2)當變電站所供的負載有較大的晝夜變化或季節(jié)波動時,可以根據(jù)負載的變動情況,隨時調(diào)整投入并聯(lián)運行的變壓器臺數(shù),以提供變壓器的運行效率。
。3)當某臺變壓器要檢修時,可以卻換下來,而用備用變壓器投入并聯(lián)運行以提高供點的可靠性。
為了使變壓器能正常地投入并聯(lián)運行,各并聯(lián)運行的變壓器必須滿足以下條件:
(1)一二次繞組電壓應相等,即變比應相等。
。2)連接組別應相等
。3)短路阻抗應相等。注:有關(guān)變壓器的標準中規(guī)定,并聯(lián)運行的變壓器其短路電壓比誤差不允許超過或低于0.5%。國家標準規(guī)定:并聯(lián)運行的變壓器其短路變壓比不應超過10%。投入并聯(lián)運行的各變壓器中,最大容量與最小容量之比不易超過三分之一。
變壓器中的電壓,電流,磁通及電動勢參考方向的規(guī)定:
(1)在同一支路中電壓的各參考方向一致
。2)磁通的參考方向與電流的參考方向之間符合右手螺旋定則
。3)由交變磁通產(chǎn)生的感應電動勢,起參考方向與產(chǎn)生該磁通的電流參考方向一致
電機、變壓器耐壓試驗的目的與意義:
1,可及時發(fā)現(xiàn)這些電器設(shè)備的局部缺陷與弱點。
2,能及時發(fā)現(xiàn)絕緣性能惡化程度,以便采取相應的措施,決定繼續(xù)使用還是檢修。
3,它是檢查電器設(shè)備工藝質(zhì)量設(shè)計等最可靠的方法之一保證了產(chǎn)品的使用壽命。
4,能有效的消滅隱患,因有些隱患不易測量。耐壓試驗是判斷電氣設(shè)備能否投入使用,并且防止發(fā)生設(shè)備事故及保障安全的重要手段之一。
對機電行業(yè)的認識
電機設(shè)備是重要的動力系統(tǒng)。是現(xiàn)代工業(yè)生產(chǎn)的重要物質(zhì)和技術(shù)基礎(chǔ),各種機電設(shè)備的質(zhì)量和技術(shù)水平是衡量一個國家工業(yè)化水平的重要標志,是判斷一個企業(yè)技術(shù)能力,開發(fā)能力和創(chuàng)新能力的重要標準。也是影響企業(yè)和國民經(jīng)濟各項經(jīng)濟技術(shù)指標的重要因素。據(jù)我國及世界上一些發(fā)達國家的統(tǒng)計表明,在整個電能消耗中,電動機的耗能最大約占總耗能的60%~70%,而在整個電能消耗中,三相異步電動機又占首位。社會越發(fā)達機電設(shè)備的作用越大,機電設(shè)備是社會發(fā)展的物資基礎(chǔ)。作為機電設(shè)備維修與管理者,我們應該重視機電業(yè)對國家經(jīng)濟發(fā)展的重要性,我們要努力提高自己的技術(shù)水平,完善服務(wù)質(zhì)量,加大自身發(fā)展力量。國家的發(fā)展戰(zhàn)略和有關(guān)政策是牽動全局影響長遠的,所以我們要學會作預測工作。跟著信息走,理清發(fā)展方向。成為機電行業(yè)領(lǐng)跑者。這次從武鋼電氣公司歸來,我深深感到理論知識的重要性。
在實習操作中結(jié)合課堂所學知識大大提高了工作效率。將理論運用于實踐之中能提高工作效率,在實踐中體現(xiàn)理論知識的作用更能鞏固對所學的理解度。我將全身心的投如機電行業(yè),努力提高技術(shù)水平,以自己最大的熱情去實現(xiàn)自己的理想。
設(shè)備維修報告11
天一管家物業(yè)公司:
我項目金廈銀座自20xx年建成以來,消防設(shè)備無法使用,如自動報警器、自動噴頭、消防通信報警控制機、消防水池等設(shè)備,完全無法使用。小區(qū)業(yè)主的人身和財產(chǎn)安全無法保證。為了小區(qū)業(yè)主的人身和財產(chǎn)安全,特向總公司領(lǐng)導申請維修消防設(shè)備,請公司領(lǐng)導批準。
特此申請!
xxx
20xx年x月x日
設(shè)備維修報告12
尊敬的公司領(lǐng)導:
為加強本公司消防安全工作,落實預防措施,消除火災隱患,按照消防要求:家私企業(yè)面積50平方米需配備一支滅火器材,如已配備消防栓、噴淋系統(tǒng),可以相應減少移動消防器材,350平方米配備一支滅火器材。但是消火栓、噴淋管道沒有水,現(xiàn)公司消防器材數(shù)量不夠,存在安全隱患,因此申請?zhí)碇孟榔鞑。統(tǒng)計如下:
1、1-7號宿舍需配備:干粉滅火器4kg/60支。
2、3棟材料倉需配備:干粉滅火器4kg/30支,推車式干粉式滅火器35kg/2支。
3、16棟成品倉車間需配備:干粉滅火器4kg/40支,推車式干粉式滅火器35kg/4支。
4、18棟辦公室、食堂及展廳需配備:干粉式滅火器4kg/30支。
總共配備滅火器:干粉4kg/130支,推車式干粉式滅火器35kg/6支。
請領(lǐng)導審批!
惠州左右家私安委會
20xx年7月10日
設(shè)備維修報告13
20xx年維修全體員工在公司各級領(lǐng)導帶領(lǐng)下,嚴格遵守各項規(guī)章制度,從各方面嚴格要求自己。一直以來堅持以工段的實際情況為出發(fā)點,以保障設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)為前提,以降低維修成本和縮短維修工時為目標,在不斷學習,總結(jié)工作經(jīng)驗與教訓中前進。維修工種工作環(huán)境比較復雜、臟而累,但工段的每位成員都勤奮肯干,發(fā)揚不怕吃苦、團結(jié)拼搏的精神,不斷提高自身的職業(yè)道德素質(zhì)和職業(yè)技能水平。從而在面臨的一系列挑戰(zhàn)中出色地完成了各項工作,為車間能按時完成各項生產(chǎn)任務(wù)打下了良好的基礎(chǔ)。為了始終做好服務(wù)后勤兵,保障各工段的正常運行,現(xiàn)將這一年來的工作匯報如下:
。ㄒ唬┘哟蠊芾砹Χ龋_保安全生產(chǎn)。
安全,是一個鋼鐵企業(yè)持續(xù)發(fā)展的根本,維修班組時刻遵守著廠里的各項規(guī)章制度,每位員工嚴格要求自己,以“安全第一”為前提,去展開各項檢修工作。維修工段主要擔負著全廠各類機械設(shè)備的維修、維護及保養(yǎng)工作,工作面廣、作業(yè)點多,安全生產(chǎn)對我們維修工段尤為重要。為此班組在每天的早會中總結(jié)前一天工作中的經(jīng)驗和不足,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,時時提醒和督促班組成員必須重視安全,做到防患于未然,杜絕違章,使安全警鐘長鳴。并加強了檢修作業(yè)安全生產(chǎn)標準化。旨在增強全員的安全感,加強工作責任心,杜絕麻痹大意和僥幸心理。我們工段在工作中時時注意和排查身邊的安全隱患和危險源,將安全隱患扼殺在萌芽狀態(tài),從而杜絕安全事故的。發(fā)生。
(二)加強班組建設(shè)、增強班組管理。
班組建設(shè)和班組管理是搞好企業(yè)的基礎(chǔ),也是一個落腳點,最主要是發(fā)揮班組成員創(chuàng)新力和團結(jié)凝聚力。在平時檢修工作中,加強班組成員理論學習,更好地掌握操作技能,提高自身素質(zhì),不斷學習新的管理理念,處理問題及時果斷勇于承擔責任,發(fā)揮團隊績效和默契相互交流和溝通,讓班組成員多提建議為班組建設(shè)盡自己一份力。
。ㄈ┛朔䴔z修困難,促進生產(chǎn)任務(wù)的全面完成。
我們維修工段在今年很好地保障了全廠設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),除非正常停機情況外,在我們自己管轄的設(shè)備里沒有因管理不當或檢修故障而造成損壞設(shè)備、停機等情況發(fā)生,設(shè)備運轉(zhuǎn)率達到90%以上。而且對設(shè)備的相關(guān)技術(shù)和安全改造做了大量的工作,保質(zhì)保量地完成了任務(wù)。特別是在今年8月和11月的全廠停車大檢修中,維修工段全體成員更是體現(xiàn)出班組成員不怕苦,不怕累的頑強作風。大檢修原計劃為7天時間,我們工段提前做好各項準備,人雖然少,但我們打破以往檢修模式,成立4個工作小組,安排骨干力量擔任各小組組長。大家分工明確,團結(jié)一致,每天連續(xù)工作6個小時以上奮戰(zhàn)在各自的檢修工作中。幾天時間里,疲憊的身影總顯現(xiàn)在每個員工的身上,但沒有一個人叫苦叫累。最終在全體員工的共同努力下6天時間順利完成了轉(zhuǎn)爐系統(tǒng)、混鐵爐系統(tǒng)、氧槍系統(tǒng)、下料系統(tǒng)、連鑄系統(tǒng)、這些大型設(shè)備的各項檢修任務(wù)。
(四)以加強檢修力量,提高班組成員綜合素質(zhì)為目標。
培養(yǎng)一支德才兼?zhèn)涞木S修隊伍,一直是工段的工作重點。為此,工段始終將班組成員的職業(yè)技能培訓和學習工作放在首位,長抓不懈。為了提高工段人員的整體技術(shù)水平,增強大家的實際操作能力,讓年輕員工在外聘人員的指導下,親自上手,逐步接觸和檢修關(guān)鍵部位,積極聽取外聘人員的意見。就這樣我們對結(jié)晶器、縮機進行逐臺整修,及時發(fā)掘隱患并隨時消除。
。ㄎ澹┛刂茩z修成本,變廢舊為新。
提倡“節(jié)約光榮、浪費可恥”,節(jié)約是創(chuàng)造利潤、保護環(huán)境,是企業(yè)的核心競爭力,也是企業(yè)興衰成敗的關(guān)鍵!提高資源利用率,強化節(jié)約理念完善節(jié)約措施。全面消除車間跑冒滴漏是我們的宗旨。在這一年里,設(shè)備等出現(xiàn)的跑冒滴漏、閥門更換、墊片更換、軸承更換、維修設(shè)備、及各類機械檢修任務(wù)1000多項次,極大地保證了設(shè)備的穩(wěn)定運行,減少了消耗,保障了生產(chǎn)。
回顧將要結(jié)束的20xx年,維修工段雖取得了一些成績,但也暴露了我們的很多不足:
、俦竟ざ尉S修力量缺少、在大中修時比較吃力,尤其是搶修中,檢修時間難以保障。
、诘拱喟嘟M人員少,熟練工僅有一半,經(jīng)常運轉(zhuǎn)設(shè)備的檢修不能同時進行,制約了檢修進度。
、蹎T工的技術(shù)和業(yè)務(wù)水平,對大局觀的認識仍需加強。
④分析和解決問題的能力欠缺,獨立處理問題的能力有待加強。
、輰ΜF(xiàn)場班組安全教育不足。
下一步我們要加強員工的思想素質(zhì)建設(shè),加強業(yè)務(wù)理論和實踐相結(jié)合的學習;對班組進一步強化安全學習和管理,在今后的工作中加倍努力,取長補短,使班組更加優(yōu)秀,為今后公司的發(fā)展壯大而奮斗。
設(shè)備維修報告14
尊敬的領(lǐng)導,各位同事:
大家好!
我叫xxx,于20xx年6月入職九洲通訊侯馬店,現(xiàn)擔任售后維修工程師一職,時間在每天忙碌的工作中飛快逝去,轉(zhuǎn)眼進入了20xx年;仡20xx年的工作,感覺既有收獲更有不足之處,20xx年對我來說是一個學習提高的年份,在這一年里,我逐漸從焦躁的心態(tài)中走出來,沉下心熟悉并熟練了自己的工作流程,在提高個人維修技能的方面做了很多努力并感到上了新臺階,在接待顧客方面也比以前做的更有耐心,工作中我發(fā)現(xiàn)只要有一顆博大寬容的心境,不要用急躁的態(tài)度和顧客交流,大部分的顧客都會滿意你的服務(wù)的,良好的維修技能,令顧客滿意的售后服務(wù)不正是我們需要并一直追求的目標嗎?不足之外還要提高自己的整體素質(zhì),說話拒絕生硬,讓自己的內(nèi)心更加強大,平和吸收周圍一切對自己有益的正能量的東西,使自己得到方面提高,下面總結(jié)了自己工作中的幾個新的,和大家共勉。
一、學習進步。
作為一名手機維修人員,也要不斷學習新知識提高自己,不懂不會的要及時查閱資料和同行們交流學習,互通有無,不恥下問,要抱有一種不服輸?shù)男膽B(tài),逼自己一把,戰(zhàn)勝故障,戰(zhàn)勝自己,這樣才能越休越靜,在市場競爭中立于不敗,打出自己天下,手機維修行業(yè)水很深,不同難度的故障,不同顧客的消費能力及心理都要先行掌握,別人都能修的就要靈活報價,避免流失客戶,別人修不了我們可以的要就要報價高一些,不要浪費多年積累的維修性能。
二、團隊合作。
作為一名主管要倡導正道,陽光的組織氛圍,果斷制止,各種消極負面的不良習慣行為,與同事之間相處,強調(diào)簡單,真誠淳樸的友誼,老員工要多關(guān)心年齡小和新來的員工。讓他們感到親切,有依靠,團結(jié)互助,加深大家的歸屬感,把我們九洲通訊營造成一個溫暖的大家庭,在對待利益方面。個人利益要服從團隊利益,團隊利益要足于全局利益,只有每個員工心理都堅持這樣一種精神,不愁我們九洲通訊沒有美好的明天。
三、工作效率。
我認為工作效率的高低就是一個合理安排工作方法,認真積極做事的態(tài)度來決定的,要養(yǎng)成辛勤,服勤,嘴勤的良好習慣做事情要分清輕重緩急,本著先急后緩,先大后小,先主后次的順序合理安排手中的工作,重要的事馬上做,不拖拉,當天的事當天動,腦子記不住的,就記到本子上,快用完的配件耗材提前做準備,大家養(yǎng)成搞笑的工作效率,我相新大家在以后的人生中會受益匪淺的。
總結(jié):20xx年已成為過去,展望新的一年,手機零售行業(yè)競爭已經(jīng)到了生死存亡的關(guān)鍵轉(zhuǎn)折點,想不被殘酷的競爭中北淘汰,對外要做到五拼,拼實習,拼口碑,拼價格,拼服務(wù),拼宣傳。對內(nèi)做到,三公,即公平公正公開,只有這樣才能在市場競爭中勝出作為我追求的目標以一個踏實勤奮的心態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn),并努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和思想境界,爭取讓自己邁上一個新的高度,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
我相信我能做到!大家也能做到!
謝謝大家!
設(shè)備維修報告15
12月來到公司工作,在公司工作的兩年里使我從一名只有理論無實際操作實踐能力的大學生迅速成長為一名優(yōu)秀的汽車維修技師,這一切與公司良好的工作環(huán)境和領(lǐng)導的不斷關(guān)懷是分不開的。
記得我來公司的第一天,戴經(jīng)理把我叫到他的辦公室和我交談了一下,他說“如果你想吃技術(shù)這碗飯,就要往技術(shù)里面鉆”。也許就是應為他的這句話,使我這個剛出道的矛頭小伙有了自己工作的方向,我要成為一名優(yōu)秀的汽車維修技師。在接下來的工作當中我就努力的朝自己的目標努力的工作,在工作當中牢記自己的崗位職責,和同事和睦相處。
人人都知道汽車維修行業(yè)只有工作的年限越多他的資質(zhì)就越深,懂得就越多,我當時就給自己制訂了目標,用半年的時間自己能熟練的完成車輛維修任務(wù),用一年的時間成為一名有技術(shù)有理論的汽車維修技師。這樣就要求我要多學習,多問幾個為什么?平時來的維修車輛要搶著干,只有這樣你才能上手上的快。我白天工作,不忙的時候翻看工具庫里面的資料書,晚上回到宿舍后慢慢的回想今天維修的那些車輛故障原因是什,為什么會出現(xiàn)這樣的故障。還有回想一下自己維修的車有沒有忘記把螺絲擰緊,有沒有忘記裝什么,這樣使我養(yǎng)成了工作細致認真,謹慎的好習慣,沒有一輛車因裝配問題而返廠維修。
xx年是我開始成長的一年,是我從一個只會拿扳手上螺絲拆螺絲的學徒工開始成長為一名可以獨立操作獨立接待客戶維修車輛的維修技術(shù)人員。xx年變化許多,自己的收獲也許多,xx年被罰款五次,分別是
1、晚上下班沒有收拾好工具罰款50元,
2、猛踩客戶新車油門導致客戶抱怨罰款100元,
3、沒有使用方向盤套罰款20元,
4、沒有管理好組員填寫派工單罰款30元,
5、沒有按規(guī)定使用對講機罰款50元,還有5S檢查打卡機衛(wèi)生不合格被提名批評一次,從這五次罰款中可以看出這是我xx年做的不夠到位的地方,同時也為自己以后的工作指明了方向,在以后的工作當中絕不能出現(xiàn)以上犯得錯誤,在工作中要做的細心細心在細心!
xx年也是自己收獲的一年,經(jīng)過自己的努力實現(xiàn)了自己的目標,經(jīng)過兩年的努力成為了快修組組長,xx年學會了撰寫技術(shù)報告,xx年自己的技術(shù)又上升了一點,但是這些我并沒有感到滿足我要向更高的目標努力奮斗!技術(shù)學無止境,我還要繼續(xù)努力,才能有更大的突破。
我們是做售后服務(wù)的,我們只有給我們的客戶提供高質(zhì)量服務(wù),提高客戶滿意度,我們會擁有一批忠誠的客戶,就能提高公司的收益。很多車主是不懂車的,每當客戶詢問一些感覺可笑的問題時候我總是耐心細致面帶微笑對他提出的問題一一做出回答,并詳細的給他介紹一下我們車的特點和優(yōu)點。自己努力提高維修技能確保所有故障一次修復,讓客戶為希望而來,滿意而歸。
在公司工作的這兩年里我自己感覺雖然取得了成績,但是,我從來都不敢自滿,因為我還有好多東西要學,我還要為自己更高的目標而努力,xx年的工作目標是爭創(chuàng)優(yōu)秀班組,杜絕重大客戶對我們班組的投訴,堅持5S工作,將反工車輛降到最低點,杜絕低級錯誤的發(fā)生。在這里深深的感謝我的領(lǐng)導和同事們,感謝你們的關(guān)心,支持與幫助。
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