人事辭職報(bào)告(合集15篇)
在人們?cè)絹碓阶⒅刈陨硭仞B(yǎng)的今天，報(bào)告有著舉足輕重的地位，不同種類的報(bào)告具有不同的用途。那么報(bào)告應(yīng)該怎么寫才合適呢？下面是小編為大家收集的人事辭職報(bào)告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
人事辭職報(bào)告1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
與您和其他同事工作了這么長的時(shí)間，經(jīng)歷了那么多人的入職與離職，沒想到今天，輪到我了。
當(dāng)初的我大學(xué)畢業(yè)，來到公司實(shí)習(xí)，原本只是想實(shí)習(xí)三個(gè)月的時(shí)間，就打算離開。但是公司里的輕松的氛圍，感染了我，同事們都很友好，所以我也一直留在了這里。我來到公司的時(shí)間，也有五年了。這五年的時(shí)間里，遇見了太多的人來入職，我給他們面試，聽著他們的想法，聽著他們對(duì)于職業(yè)的規(guī)劃。很多時(shí)候來面試的，都是剛剛步入社會(huì)的大學(xué)生，他們也像我一樣，想要實(shí)習(xí)，想要成長。對(duì)于他們，我個(gè)人來說是很想幫助他們的，但是于公司，我不能這么做。我是人事部的一員，我需要對(duì)公司負(fù)責(zé)。如果招收進(jìn)來的人不符合要求，就會(huì)影響公司的運(yùn)作，耽誤很多事情。所以有時(shí)候不得不狠下心來拒絕他們。
但有拒絕的，也有成功入職的。xx部門的xx，當(dāng)初也是我面試的而進(jìn)來的，三年的時(shí)間，現(xiàn)在的他已經(jīng)是一名出色的項(xiàng)目經(jīng)理了。他在公司的表現(xiàn)很優(yōu)秀，常常開會(huì)的時(shí)候能聽見董事們對(duì)他贊口不絕。雖然說，是金子總會(huì)發(fā)光，但是想到這樣的千里馬是被我這樣的“伯樂”發(fā)掘出來的，總是有種莫名的高興。感覺自己有點(diǎn)厚臉皮了呢。
這次向您辭職，是我打算和我的男朋友結(jié)婚了。我們?cè)诶霞业姆孔玉R上就要拆遷了，還有許許多多的事情要做，我想，在我們結(jié)婚之后，應(yīng)該就會(huì)在老家那邊定居了吧。想想也不容易，畢業(yè)后我一個(gè)姑娘家在外闖蕩了五年，無依無靠的，太多了的心酸與苦累。但是，來到公司也是我的幸運(yùn)，因?yàn)樵谶@里工作真的很開心。天下無不散的宴席啊，往后的日子里，人事部的各位也要繼續(xù)加油啊。再見了，xx經(jīng)理；再見了，同事們。
最后，祝公司事業(yè)順利發(fā)展，蒸蒸日上！
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
人事辭職報(bào)告2
麥總，吳總：
我是xx年11月到中集。至今已有一年又六個(gè)月了。我是抱著為一個(gè)中國企業(yè)盡心盡力的意愿，買了一張單程機(jī)票，到了中集。雖然過去我在中國工作過，也和中國企業(yè)有過合資的經(jīng)歷，但這是我第一次在一個(gè)中國企業(yè)內(nèi)擔(dān)任職務(wù)。到中集的這個(gè)決定，有我的理想主義的色彩。這一年多來，我的經(jīng)歷豐富了很多，對(duì)中國和中國企業(yè)有了更深的了解。我很珍惜這一段經(jīng)歷，而且不后悔做了這個(gè)決定。
還有一個(gè)月的時(shí)間，我將離開中集。五月份時(shí)，這個(gè)信息將公開于眾。我們共同探討中集人力資源管理的模式和人選，已經(jīng)幾個(gè)月的時(shí)間。您二位一直了解我自己的想法和計(jì)劃。但是，在這幾個(gè)月的工作中，您們?nèi)匀槐３謱?duì)我的信任，保密和敏感的工作仍然交付給我，讓我看到您二位和中集的寬厚和胸懷。對(duì)此，我由衷地感謝!
人力資源是支撐中集未來持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略性因素。因此，不管我是否在中集，都希望您們以及集團(tuán)總裁班子能夠繼續(xù)給予人力資源管理以強(qiáng)有力的支持。在今后的幾年里，中集人力資源管理的基礎(chǔ)工作需要做得更扎實(shí)。在我離開之前，有幾件事情希望得到您們的關(guān)注：今后兩年左右，人力資源職能應(yīng)該建立中集統(tǒng)一的職級(jí)系統(tǒng)。這個(gè)系統(tǒng)應(yīng)該包括中集的各個(gè)產(chǎn)業(yè)，各個(gè)企業(yè)，各個(gè)地區(qū)，各個(gè)國家。只要是中集的企業(yè)，就應(yīng)該納入中集統(tǒng)一的職級(jí)系統(tǒng)。只有用統(tǒng)一的衡量標(biāo)準(zhǔn)，中集才能夠比較公平地了解每個(gè)員工的職責(zé)大小。只有實(shí)行統(tǒng)一的職級(jí)系統(tǒng)，今后在薪酬福利的設(shè)計(jì)上，在員工職業(yè)發(fā)展上，在后備隊(duì)伍培育上，才有一個(gè)清晰的尺度。集團(tuán)人力資源部要在xx年年把中集職級(jí)系統(tǒng)在中國境內(nèi)的制造企業(yè)推行實(shí)施。20xx年要把職級(jí)推進(jìn)到burg，vanguard，泰國，等等。
今年已經(jīng)開始成勢(shì)的工作是全集團(tuán)統(tǒng)一的業(yè)績管理體系。多謝吳總的支持，整個(gè)集團(tuán)現(xiàn)在開始意識(shí)到，共建團(tuán)隊(duì)愿景和年度計(jì)劃，對(duì)上下一致協(xié)調(diào)，推動(dòng)工作，業(yè)績管理等，都有極大益處。xx年年能夠開始把如何做計(jì)劃的方法推動(dòng)下去，能夠按照統(tǒng)一的方法評(píng)價(jià)各級(jí)員工的工作計(jì)劃完成情況和核心價(jià)值觀的體現(xiàn)。今后幾年，需要不斷加強(qiáng)管理層的戰(zhàn)略規(guī)劃能力，預(yù)測能力，團(tuán)隊(duì)管理/激勵(lì)能力，業(yè)績輔導(dǎo)能力。業(yè)績管理體系需要有強(qiáng)大的管理團(tuán)隊(duì)，才有可能行使有效。幾個(gè)表格，幾個(gè)程序，是無法代替有效管理的能力。
由此可以看出領(lǐng)導(dǎo)力提升的重要性。遠(yuǎn)航需要得到大力支持�！斑h(yuǎn)航一”應(yīng)該做為領(lǐng)導(dǎo)力提升的第一步。向多年前中國的“掃盲”運(yùn)動(dòng)一樣，遠(yuǎn)航應(yīng)該走到中集的每一個(gè)角落。讓每一位管理者都參加，包括企業(yè)的總經(jīng)理們，包括總裁班子。這樣，中集可以把遠(yuǎn)航做為集團(tuán)管理的喉舌，推動(dòng)統(tǒng)一的管理理念，統(tǒng)一的解決問題方法。只有這樣，才有可能達(dá)到上下左右，發(fā)自內(nèi)心的協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)是無法強(qiáng)求的。協(xié)調(diào)必須發(fā)自內(nèi)心。集團(tuán)人力資源部已經(jīng)意識(shí)到，應(yīng)該根據(jù)經(jīng)營戰(zhàn)略需要，分析應(yīng)該具有的領(lǐng)導(dǎo)能力。今后應(yīng)該啟動(dòng)“遠(yuǎn)航二”，“遠(yuǎn)航三”，等等。
此外，中集的人力資源職能，無論集團(tuán)層面還是企業(yè)層面，都還沒有能力提供及時(shí)，可靠，有效的人力資源信息，供管理團(tuán)隊(duì)做經(jīng)營決策。首要兩個(gè)原因是：人力資源人員的能力有限，人力資源信息系統(tǒng)沒有實(shí)施推廣。因此，在xx年-20xx年，中集需要全力推廣集團(tuán)統(tǒng)一的人力資源信息系統(tǒng)。這樣一個(gè)系統(tǒng)，加上有效的信息管理，可以給經(jīng)營管理層提供有效內(nèi)部員工各種信息，同時(shí)可以降低人力資源職能部門的人工成本。
一旦有了統(tǒng)一的職級(jí)，統(tǒng)一的.業(yè)績管理體系，有效的信息系統(tǒng)，人力資源職能部門可以建立員工的潛力評(píng)估，員工的職業(yè)發(fā)展通道，關(guān)鍵核心崗位的后備力量培養(yǎng)，以及支持經(jīng)營策略的人力資源規(guī)劃。
一旦管理人員的領(lǐng)導(dǎo)力提升，員工對(duì)企業(yè)的心靈契約能夠加深，企業(yè)和團(tuán)隊(duì)有凝聚力，上下左右協(xié)同程度提高，集團(tuán)成為有機(jī)一體的可能性增強(qiáng)。對(duì)人治的依賴性會(huì)減低。一個(gè)更平等，更透明，更公平的企業(yè)文化會(huì)產(chǎn)生，會(huì)加深對(duì)人的信任和授權(quán)，增強(qiáng)信息的及時(shí)溝通。
集團(tuán)人力資源部在今后2-3年里，有很多基礎(chǔ)工作要做。中集的人力資源職能部門面對(duì)著要上陡坡的挑戰(zhàn)。讓這個(gè)職能部門自己殺出一條路來，是不現(xiàn)實(shí)的。如果人力資源管理沒有總裁和總裁班子一致的支持，是無法行之有效的。同時(shí)，我認(rèn)為如果把人力資源看成是最重要的經(jīng)營資源之一，人力資源職能應(yīng)該直接參與經(jīng)營。
在中集目前的情況下，我不建議中集到外面去找一個(gè)有跨國公司經(jīng)驗(yàn)的人力資源管理人員。中集更應(yīng)該信任自己內(nèi)部有能力有潛力的管理人員。把這些人真正用起來，激勵(lì)起來。他們給中集帶來的長遠(yuǎn)價(jià)值是遠(yuǎn)遠(yuǎn)比一個(gè)無法適應(yīng)中集現(xiàn)狀的空降兵要高。有些人不抱怨，不會(huì)哭，不愿意叫，不等于這些人沒有期望，沒有抱負(fù)，沒有能力。會(huì)叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強(qiáng)。
今天提出辭職書，是我經(jīng)過認(rèn)真思考，做出的決定。我決定離開，讓我最最舍不得而且不愿意辜負(fù)傷害的是集團(tuán)人力資源部的同事們，許多成員企業(yè)的人力資源同事，許多成員企業(yè)的總經(jīng)理和許多總部的同事們，最后還有您二位。在這一年半的工作過程中，我結(jié)交了很多的朋友。同事們之間的支持和關(guān)心，中國人的那種情分，是我多年在國外比較難以得到的。
我很感謝二位在這一年多的時(shí)間里給我和人力資源部的支持。我希望今后二位能夠更關(guān)切人力資源職能的發(fā)展。愛護(hù)一個(gè)剛剛成型的職能，幫助它的成長。同時(shí)，了解員工和各級(jí)管理
人員的心態(tài)和心聲。把人力資源部提供的員工滿意度調(diào)查，離職面談，申訴調(diào)查等等信息，做為了解員工的正當(dāng)渠道。使用人力資源部提供的信息，將是對(duì)人力資源職能的最大認(rèn)可。
非常感謝二位和中集的其他同事在這一年中給人力資源部的支持!我也祝愿中集早日達(dá)到一千億的目標(biāo)!我從內(nèi)心祝愿中集越做越強(qiáng)，立于不敗之地。今后如果需要，我將很愿意用一種不同的方式，以不同的角色，繼續(xù)幫助中集。
此致
敬禮!
人事辭職報(bào)告3
尊敬的xx單位領(lǐng)導(dǎo): 您好!
首先致以我深深地歉意，懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向xx單位提出辭職，純粹是出于個(gè)人的原因(家庭原因/身體原因等等)，不能在xx單位繼續(xù)發(fā)展!離開這個(gè)單位，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。 但是我還是要決定離開了，我懇請(qǐng)單位原諒我的離開。
同時(shí)，很榮幸曾身為xx單位的一員，能有機(jī)會(huì)在這里工作學(xué)習(xí)，不勝感激!衷心祝愿所有在xx辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成!
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
人事辭職報(bào)告4
尊敬的xx總：
我是xx年xx月到xx。至今已有一年又六個(gè)月了。我是抱著為一個(gè)中國企業(yè)盡心盡力的意愿，買了一張單程機(jī)票，到了xx。雖然過去我在中國工作過，也和中國企業(yè)有過合資的經(jīng)歷，但這是我第一次在一個(gè)中國企業(yè)內(nèi)擔(dān)任職務(wù)。到xx的這個(gè)決定，有我的理想主義的色彩。這一年多來，我的經(jīng)歷豐富了很多，對(duì)中國和中國企業(yè)有了更深的了解。我很珍惜這一段經(jīng)歷，而且不后悔做了這個(gè)決定。
還有一個(gè)月的時(shí)間，我將離開xx。五月份時(shí)，這個(gè)信息將公開于眾。我們共同探討xx的模式和人選，已經(jīng)幾個(gè)月的時(shí)間。您二位一直了解我自己的想法和計(jì)劃。但是，在這幾個(gè)月的工作中，您們?nèi)匀槐３謱?duì)我的信任，保密和敏感的工作仍然交付給我，讓我看到您二位和xx的寬厚和胸懷。對(duì)此，我由衷地感謝!
集團(tuán)人力資源部在今后2-3年里，有很多基礎(chǔ)工作要做。xx的人力資源職能部門面對(duì)著要上陡坡的挑戰(zhàn)。讓這個(gè)職能部門自己殺出一條路來，是不現(xiàn)實(shí)的。如果人力資源管理沒有總裁和總裁班子一致的支持，是無法行之有效的。同時(shí)，我認(rèn)為如果把人力資源看成是最重要的經(jīng)營資源之一，人力資源職能應(yīng)該直接參與經(jīng)營。
在xx目前的情況下，我不建議xx到外面去找一個(gè)有跨國公司的人力資源管理人員。xx更應(yīng)該信任自己內(nèi)部有能力有潛力的管理人員。把這些人真正用起來，激勵(lì)起來。他們給xx帶來的長遠(yuǎn)價(jià)值是遠(yuǎn)遠(yuǎn)比一個(gè)無法適應(yīng)xx現(xiàn)狀的空降兵要高。有些人不抱怨，不會(huì)哭，不愿意叫，不等于這些人沒有期望，沒有抱負(fù)，沒有能力。會(huì)叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強(qiáng)。
今天提出辭職書，是我經(jīng)過認(rèn)真思考，做出的決定。我決定離開，讓我最最舍不得而且不愿意辜負(fù)傷害的是集團(tuán)人力資源部的同事們，許多成員企業(yè)的人力資源同事，許多成員企業(yè)的總經(jīng)理和許多總部的同事們，最后還有您二位。在這一年半的工作過程中，我結(jié)交了很多的朋友。同事們之間的支持和關(guān)心，中國人的那種情分，是我多年在國外比較難以得到的。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
人事辭職報(bào)告5
敬重的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
我自20xx年7月1日進(jìn)入xx股份有限公司人事部門，至今已過半載，正是在這里我開頭踏上了.，完成了個(gè)人人生中的一次重要轉(zhuǎn)變——從一個(gè)同學(xué)到人的轉(zhuǎn)變。
在過去的x年里，公司賜予了我良好的學(xué)習(xí)和熬煉機(jī)會(huì)，學(xué)到了一些新的東西改善了自己，增加了自己的一些學(xué)問和實(shí)踐閱歷。我對(duì)于公司x年多的照看表示真心的感謝！今日我選擇離開并不是我對(duì)現(xiàn)在的工作畏懼，承受力量不行。經(jīng)過慎重的思索，我發(fā)覺在公司的工作離我的職業(yè)目標(biāo)漸行漸遠(yuǎn)。人假如偏離了自己的職業(yè)目標(biāo)，那剩下的完陰只會(huì)虛度一生，碌碌無能，不會(huì)給公司帶來任何價(jià)值，信任公司領(lǐng)導(dǎo)能賜予充分的諒解。
我也很清晰這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，公司正值用人之際，公司項(xiàng)目的開展，全部的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推動(dòng)。也正是考慮到公司今后推動(dòng)的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的看法，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我嚴(yán)肅向公司提出辭職，望公司賜予批準(zhǔn)。
祝公司項(xiàng)目推動(dòng)順當(dāng)制造輝煌，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里！
此致
敬禮！
辭職人：
年 月 日
人事辭職報(bào)告6
尊敬的老師：
您好！
從學(xué)校步入社會(huì)的五年，我都是在我們工作的，從懵懂新人變成了工作五六年的老員工，我對(duì)這里的感情已經(jīng)不能用很深來形容了，對(duì)這里的每一個(gè)人，甚至辦公室的每一處的陳設(shè)都有了一定的感情了�？上н@一次，我跟您交談，確實(shí)要聊我辭職的事情，突然間的這一個(gè)決定，或許領(lǐng)導(dǎo)您很訝異為什么會(huì)突然做出這樣一個(gè)選擇，不過我是真的做了很久的權(quán)衡才做出的決定，實(shí)在是最近的一些變化，讓我不得不做出一些取舍。我知道到，公司栽培了我這么多，讓我從一個(gè)幾乎沒有什么工作經(jīng)驗(yàn)的新人變成一個(gè)人事工作上的老手，我做出這樣的一個(gè)決定，一定會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)和公司失望，我這樣的行為用白眼狼來形容也不過分了，可是真的是事出有因，我也是無奈之舉。
我跟我的女朋友是從大學(xué)就開始談的了，我們之前就說著要一起在這一座城市一起打拼，做出一番成績，一起規(guī)劃著未來。畢業(yè)后我們也跟我們?cè)O(shè)想的那樣，在這座城市找到了各自的工作，可是就在我們徹底穩(wěn)定下來后，突然出現(xiàn)了變動(dòng)，去年年初的時(shí)候他們公司開設(shè)了分公司，將她調(diào)過去了。我們沒有辦法，變成了異地，我們也備受異地戀愛的痛苦，這短時(shí)間也沒少為此爭吵。因?yàn)楦舻锰h(yuǎn)了很長時(shí)間才能見一面，所以欠缺了溝通。但我都知道我們都是在真的在位這段感情在付出，自讓不愿意就這樣終止了這段感情。所以我們有過一次認(rèn)真的談心之后，達(dá)成了一個(gè)共識(shí)，，那就是一定不能夠異地戀！然后又因?yàn)樗沁吺莿倓傉{(diào)過去的，肯定不好離職，我又是一個(gè)男人，我只能自己做出取舍，去她那邊發(fā)發(fā)展。
我知道，這種因?yàn)閮号角槎艞壌蠛霉ぷ髑熬暗氖虑�，是十分不�?yīng)該的，但是我們又都是普普通通的人，又怎么能夠不重視感情呢？所以希望領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒我的自私。公司培養(yǎng)了我這么多年，前段時(shí)間您還說等崗位空缺出來后，提拔我為人事部的組長，可是我現(xiàn)在要辜負(fù)您的信任了，您一定很失望吧……我很抱歉。但是我相信領(lǐng)導(dǎo)您一定能夠理解我的，因?yàn)槲抑李I(lǐng)導(dǎo)是怎樣一個(gè)和藹的人。領(lǐng)導(dǎo)就等我們的好消息吧，到時(shí)候我們一定會(huì)邀請(qǐng)您來見證我們的婚禮！
最后，祝公司鵬程萬里，步步高升！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
人事辭職報(bào)告7
親愛的領(lǐng)導(dǎo)：
我可能會(huì)在月份某個(gè)你覺得方便的時(shí)候離開公司。
自從年入職以來，我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼快年過去了，我要重新確定我未來的方向。誠然，論工作環(huán)境、團(tuán)隊(duì)、壓力，甚至個(gè)人喜好，我都很滿意。但，因?yàn)槟承﹤�(gè)人的理由，我最終選擇了開始新的工作。希望你能早日找到合適的人手接替我的工
當(dāng)然，若你容許的話，我愿意，并且渴望在工余時(shí)間，為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)出力，最后，我也不知道可以說什么，只能忠心對(duì)你說對(duì)不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來。
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年xx月xx日
人事辭職報(bào)告8
尊敬的×總：
您好!
感謝您的支持和厚愛，到這里工作不覺已有兩年的時(shí)間，對(duì)單位和同事都產(chǎn)生了深厚的感情，但由于下面幾個(gè)原因，特提出離職，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)：
一、離家較遠(yuǎn)，上班不方便。
二、我單位本崗位工作主要為繁雜的事務(wù)性工作，因本人年紀(jì)偏大，自覺不太適應(yīng)這份工作。
三、在本地區(qū)，人事經(jīng)理的平均工資為20xx-4000，而我單位工資偏低，自己承擔(dān)住房、保險(xiǎn)、交通等費(fèi)用，生活比較吃力。
四、單位內(nèi)部沒有激勵(lì)性的員工職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展空間，沒有競爭性的薪酬晉級(jí)機(jī)制和獎(jiǎng)金分配機(jī)制。
五、經(jīng)過自己的努力考了高級(jí)人力資管理師，也有數(shù)年的部門管理經(jīng)驗(yàn)，所以想往更高的管理層次方面發(fā)展。我院的管理體制不太適合我本人的職業(yè)發(fā)展。
因此本人提出離職，在離職之前我會(huì)盡職做好自己的工作，并且物色好合適的人選，把工作進(jìn)行詳細(xì)的交接，保證工作的正常銜接，并在離職后自覺維護(hù)單位的聲譽(yù)和利益，希望在月1日前能完成交接工作。
懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)！
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：
日期：__年__月__日
人事辭職報(bào)告9
尊敬的xx單位領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
首先致以我深深地歉意，懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向xxx單位提出辭職，純粹是出于個(gè)人的原因，不能在xx單位繼續(xù)發(fā)展！離開這個(gè)單位，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請(qǐng)單位原諒我的離開。
同時(shí)，很榮幸曾身為xx單位的一員，能有機(jī)會(huì)在這里工作學(xué)習(xí)，不勝感激！衷心祝愿所有在xxxx辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
人事辭職報(bào)告10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
我自20xx年7月1日進(jìn)入xx股份有限公司人事部門，至今已過半載，正是在這里我開始踏上了社會(huì)，完成了個(gè)人人生中的一次重要轉(zhuǎn)變——從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。
在過去的x年里，公司給予了我良好的學(xué)習(xí)和鍛煉機(jī)會(huì)，學(xué)到了一些新的東西充實(shí)了自己，增加了自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司x年多的照顧表示真心的感謝！今天我選擇離開并不是我對(duì)現(xiàn)在的工作畏懼，承受能力不行。經(jīng)過慎重的思考，我發(fā)現(xiàn)在公司的工作離我的職業(yè)目標(biāo)漸行漸遠(yuǎn)。人如果偏離了自己的職業(yè)目標(biāo)，那剩下的光陰只會(huì)虛度一生，碌碌無為，不會(huì)給公司帶來任何價(jià)值，相信公司領(lǐng)導(dǎo)能給予充分的諒解。
我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，公司正值用人之際，公司項(xiàng)目的開展，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。
祝公司項(xiàng)目推進(jìn)順利創(chuàng)造輝煌，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里！
此致
敬禮！
辭職人：
年月日
人事辭職報(bào)告11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
來到xx公司已經(jīng)有一年多了，期間蒙受了許多小伙伴的幫助，所以我對(duì)xx公司有著很深的感情，xx的同事們就像我的家人一樣，現(xiàn)在我要離開公司，心情也十分的不舍，但終究，聚散皆有時(shí)。
在公司的人事助理崗位上是我從大學(xué)畢業(yè)的第一份工作，跟其他同學(xué)頻繁跳槽換工作相比，我是在一個(gè)崗位上面待的最久的。跟其他同學(xué)遇到的公司相比，我們xx公司在很多方面都有優(yōu)勢(shì)，無論是薪資待遇待遇還是公司的規(guī)章制度方阿敏，亦或是領(lǐng)導(dǎo)的待人方面，我都是十分幸運(yùn)的，出來的第一份在工作就很好。很可能我之后都很難在遇到這么好的一個(gè)工作機(jī)會(huì)，按理來說我還不應(yīng)該辭掉這份工作的，但是我這次是真的有不得不辭職的原因。
我是畢業(yè)之后留在了本市，而我的女朋友則是去了請(qǐng)其他的省，這一年的時(shí)間了我們都是異地戀，工作忙碌的原因，加上過節(jié)我們又要回各自的家，已經(jīng)有很長時(shí)間沒有聚在一起過了，每次都只能通過視頻聊天見面，聊聊各自最近的事情和心情。而當(dāng)她傷心難過的時(shí)候，我卻不能夠陪在她的身邊。異地戀的痛苦這這一年我們都嘗試夠了，所以我們商量著去到同一個(gè)城市工作，在同一個(gè)城市生活。
選擇無非就是她來我這一邊，以及我去她那一邊。
她的工作是屬于在事業(yè)單位的工作，雖然工資沒有我的高，但畢竟是一個(gè)更加穩(wěn)定的工作。我們兩個(gè)之間總要有一個(gè)做出取舍，我作為一個(gè)男人，沒有辦法，最終是我做出了放棄，我辭掉工作去她那一邊發(fā)展。
在xx工作的這一年，是我最忙碌的一年，也是我最有工作積極性的一年，著這一年里學(xué)到的東西可能比我在大學(xué)四年學(xué)到的東西還要多。公司教會(huì)了我在學(xué)校學(xué)不到的工作經(jīng)驗(yàn)，教會(huì)了我實(shí)踐，教會(huì)了我為人處世……這些都是我最寶貴的財(cái)富之一，是我今后安身立命之本。正式公司給予我的栽培，我才有底氣去別的城市去闖一闖，所以我非常感謝公司這一年對(duì)我的栽培。我也很抱歉，要辜負(fù)公司對(duì)我的栽培和看重，讓大家失望了，我對(duì)不起公司對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)……
在長的路也會(huì)有走到分叉路口的一天，我很遺憾也很難過，接下來不能夠繼續(xù)與大家在直走的這條路上走下去了，我要追尋我的另一個(gè)幸福去了，很抱歉，各位。天南地北，聚散有時(shí)，xx公司的家人們，請(qǐng)?jiān)徫业淖运剑覀冇芯壴僖姟?/p>
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
人事辭職報(bào)告12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我于xx年xx月xx日入職，來xx兩年了，為自已敲打這一封沉重的辭職信，感觸萬分。
首先，非常感謝經(jīng)理對(duì)我的信任和教誨，讓我在人力資源助理職位上具體接觸了薪酬設(shè)計(jì)及計(jì)算、人員的招聘和配置、社會(huì)保險(xiǎn)的辦理、員工勞動(dòng)合同的簽訂；
同時(shí)，兼任經(jīng)理助理職位讓我能直接參與公司管理層會(huì)議，記錄會(huì)議紀(jì)要讓自已學(xué)會(huì)了如何把握重要的信息。
其次，我離職的主要原因是：發(fā)覺自己越來越不適應(yīng)目前的工作環(huán)境，自已對(duì)目前的工作已熟練掌握，沒有更好的學(xué)習(xí)動(dòng)力和晉升空間。
同時(shí)，我知道自已在擔(dān)任公司職位時(shí)，有很多不足之處，例如，在招聘公司人員時(shí)，也會(huì)招聘不到合適的人選；
在舉辦公司年會(huì)時(shí)，也會(huì)有很多考慮不周的地方，在此很感謝領(lǐng)導(dǎo)的諒解和包容。
xx是我人生從業(yè)的第一家公司，我希望自己能繼續(xù)跟公司一起共成長。但由于我個(gè)人原因，我希望在合同到期后不再續(xù)簽，特提出離職申請(qǐng)，希望得到領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)，深表感謝。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
人事辭職報(bào)告13
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先致以我深深地歉意，懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向xx單位提出辭職，純粹是出于個(gè)人的原因(家庭原因/身體原因等等)，不能在xx單位繼續(xù)發(fā)展!離開這個(gè)單位，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。 但是我還是要決定離開了，我懇請(qǐng)單位原諒我的離開。
同時(shí)，很榮幸曾身為xx單位的一員，能有機(jī)會(huì)在這里工作學(xué)習(xí)，不勝感激!衷心祝愿所有在xx辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成!
此致
敬禮!
辭職人：xxx
__年__月__日
人事辭職報(bào)告14
尊敬的XX：
來公司也XXX了，在XXX這個(gè)崗位的我早已經(jīng)看慣了別人的離職，卻在敲打自己這一封甚是沉重的辭呈之時(shí)，無從下筆。
首先非常感謝XXX能把我從眾多的應(yīng)聘者中招入XXXX這個(gè)大家庭中來，我很喜歡這里，發(fā)自內(nèi)心的熱愛這里，愛老板、愛同事、愛XXXX，在XXXX我沁入了非常多的感情和汗水。我非常珍惜XXXX大集體給予我這XXX來的鍛煉、學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會(huì)，也非常的感謝XX和同事們給予我的眾多幫助；更加感謝感謝XXXX給予了我這樣一個(gè)展示自己和改變自己的平臺(tái)，不斷的磨練讓我認(rèn)識(shí)到了自己的不足以及知識(shí)的匱乏。我歡欣的觀察著公司的變化，愉悅的迎接一張又一張的新面孔，也很遺憾的送走一位又一位的同仁。在XXXX的大家庭里，我學(xué)會(huì)了很多在其他地方不曾接觸到的東西，也開始學(xué)會(huì)認(rèn)真地善待身邊的每一個(gè)人。珍惜這份工作機(jī)會(huì)，努力讓自己快速的成長起來。
面對(duì)自己曾經(jīng)犯過的錯(cuò)誤，我只有感到抱歉，非常感謝XX的信任和重用，給予我一次又一次的機(jī)會(huì)繼續(xù)在XXXX學(xué)習(xí)和成長。在XXXX一路摸索而來，深刻的認(rèn)識(shí)到自己的能力十分不足，恐將無法在以后的工作中很好的完成工作任務(wù)，現(xiàn)提出申請(qǐng)辭職，望XX批準(zhǔn)！
最后，我發(fā)自內(nèi)心的希望公司鴻運(yùn)年年！
順祝商祺！
XXXXXXX：XXX
20xx年XX月XX日
人事辭職報(bào)告15
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
首先，我很感謝您當(dāng)初愿意錄用我，給了我這么一個(gè)工作的崗位，讓我能夠有地方展現(xiàn)自己的才能，實(shí)現(xiàn)自己的個(gè)人價(jià)值，但是在公司工作的這段時(shí)間里，我越來越覺得自己的身體不適合干這么高強(qiáng)度的工作，所以我很遺憾，我得向您辭職，離開公司了。
首先作為公司的人事文員幫助同事們解決一些簡單的工作的確沒什么，但是您去卻忘了螞蟻多了也是可以抬得動(dòng)大象的，每天除了完成我自己的那一堆公司，還得幫他們忙，我其實(shí)特別想拒絕，但是我知道自己才來公司不久，這個(gè)時(shí)候跟同事把關(guān)系弄僵不好，我當(dāng)時(shí)還是非常想好好的在公司待下去的，比較這份工作我也是花了很多的時(shí)間和精力才得到的，我不想這么輕易的放棄，但是我真的是高估了自己的能力，要是我工作中做的快也就算了，我現(xiàn)在每天工作都完成不了，每天我都需要加兩個(gè)小時(shí)的班，長期以往，我的身體真的受不了，一天二十四個(gè)小時(shí)，我有將近十個(gè)小時(shí)坐在自己的崗位上，我哪里敢起來走動(dòng)一下啊，您的文件要盡快做好檢閱給您，他們的文件打印也是說馬上就要，我算是忙的一刻也停不下來，而我也只有這樣才能勉強(qiáng)的跟上公司的工作節(jié)奏和進(jìn)展，我不能理解自己在下班時(shí)間耗費(fèi)這么多的時(shí)間和精力在工作上，我能得到什么？一副越來越差的身體？我可不想現(xiàn)在不慣身體上的疲憊工作，以后再花錢到醫(yī)院來治病，這是我最不想看到的，但是我現(xiàn)在的身體就是往這方面在發(fā)展，由于自己不能合理的休息，身體的免疫力下降，身體上的小毛病也是沒停過，要么是發(fā)燒，要么是手肘的位置疼痛，我這樣強(qiáng)撐下去，只會(huì)越來越糟糕吧，我思來想去，決定還是辭職算了。
我為何要吃這一份苦呢，我也是為了自己的身體做考慮，身體健康那可是我們年輕人最大的本錢，我現(xiàn)在的工作上的事，我家里人也是知道了，無條件的贊成我辭職，有了他們的贊成，我也是毫不猶豫的寫下了這份辭職報(bào)告。希望您能理解吧，是我沒有想到這個(gè)位置的工作居然能如此的繁多，既然我不能很好的完成工作，從您的角度考量，您也不想自己用一個(gè)這樣差勁的員工，誰不想自己手下的員工都非常的優(yōu)秀，很明顯我不是。
您放心，我就算辭職的了，公司的最氣的項(xiàng)目文件信息我也不會(huì)泄露出去的，這點(diǎn)職業(yè)道德我還是有的，祝愿我能在調(diào)整好身體之后，能找到一份合適自己的工作，再見了。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
【人事辭職報(bào)告】相關(guān)文章：
人事辭職報(bào)告06-08
人事辭職報(bào)告12-15
人事助理辭職報(bào)告06-16
人事經(jīng)理辭職報(bào)告08-25
公司人事辭職報(bào)告08-21
人事專員的辭職報(bào)告06-22
人事經(jīng)理辭職報(bào)告01-27
人事辭職報(bào)告模板01-29
人事助理辭職報(bào)告12-19
人事經(jīng)理辭職報(bào)告12-11