環(huán)衛(wèi)處中層干部的思想及業(yè)務報告
現有包括聘用人員在內職工327人，承擔著轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及城市創(chuàng)建工作。寧愿一人臟，換取萬人潔，是環(huán)衛(wèi)工人工作的真實寫照。
一九八五年，我擔任區(qū)環(huán)衛(wèi)處團支部書記兼組織委員，次年當選為共青團迎江區(qū)委員會委員。我處團支部有團員青年四十五人，是區(qū)內較大的支部。我們支部先后開展了“五講、四美、三熱愛”、“愛崗位，學雷鋒”等活動。一九八七年五月，在上級團委的領導倡議下，開展“我為添光彩，立足崗位學雷鋒”活動，組織團員青年利用周日進行義務勞動。歷時一年半的活動取得了很好的效果，城區(qū)長江內河坡地衛(wèi)生死角被徹底消滅，還改善了防洪墻內的環(huán)境衛(wèi)生狀況。市水利局，港務局等單位對我們給予了充分肯定和贊揚�？粗逶诘厣硝r艷的團旗和市水利局送來的錦旗，團員青年們看到自己的勞動被肯定，更加堅定了做好環(huán)衛(wèi)工作的熱情和決心，提高了團組織的凝聚力，也受到了社會各界和上級部門的好評。
一九九七年我處按照市、區(qū)領導指示要求，對環(huán)衛(wèi)機具維修和垃圾轉運作業(yè)進行分解核算，引入績效管理機制。部分環(huán)衛(wèi)職工思想有了抵觸情緒，認為是找碴子，當時就有“改革就是柿子揀軟的捏”的.說法。我先從班組長開始做工作，組織他們考察社會營運企業(yè)管理模式和經驗，分析環(huán)衛(wèi)行業(yè)性質特點，介紹其它城市環(huán)衛(wèi)體制改革的成果，使大家明白了改革的必要性。部分人的思想轉變了，思想問題解決了，相關的改革措施推行就不難了。制定的一系列環(huán)衛(wèi)作業(yè)量化分解到班組、到人的措施，得到了落實，提高了勞動效率，降低了作業(yè)成本。同時也使我認識到政治思想工作的切實效果。
一九九八年至今，我在處工會工作，任工會委員、干事。有些人可能認為工會工作是可有可無的閑差�？晌艺J為在改革開放背景下的社會主義市場經濟形勢下，愈是顯得工會工作的重要。在改革開放不斷深化，一些過分強調市場化、強調經濟效益的同時，工會怎樣維護職工的合法權益？社會轉型時期，爭取和保障工人的合法權益要在工會工作中得到體現。環(huán)衛(wèi)工人中女同志居多，建議給環(huán)衛(wèi)工人定期進行身體健康檢查，并形成制度。建議得到了行政領導的支持，不僅定期為環(huán)衛(wèi)工人體檢，為環(huán)衛(wèi)女工進行婦科病專項檢查也形成了制度；針對環(huán)衛(wèi)作業(yè)點多面廣，人員分散的特點，于每年年初舉辦迎春文體活動。這個活動使平時不常見面的環(huán)衛(wèi)同事，在新年開始，齊聚一堂，其樂融融。在活動中也產生了一些好節(jié)目，尉為狀觀的環(huán)衛(wèi)拔河隊就小有名氣。環(huán)衛(wèi)工人主人翁意識和凝聚力得到了加強。
其間為響應區(qū)委號召，我于二六年底被選派到區(qū)社居委擔任主任。在社區(qū)工作的三年中，我主持社區(qū)日常管理工作。抱著認真學習，虛心向老同志求教的態(tài)度，逐步由外行到懂行，爭取做社區(qū)工作的內行。我?guī)ьI社居委一班人，努力工作，我們社區(qū)先后被市、區(qū)政府評為促進下崗失業(yè)職工再就業(yè)先進社區(qū)、計劃生育先進單位等光榮稱號。我個人在社區(qū)工作中也得到了煅煉，于二二年光榮當選為區(qū)第屆人大代表；在區(qū)委組織的考評中評為優(yōu)秀；連續(xù)二年被街道辦事處評為優(yōu)秀社區(qū)工作者。
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